1.935 Jobs für Change Leadership Manager
Stellenangebote Change Leadership Manager Jobs
Neu Job vor 4 Std. bei StepStone gefunden
QIAGEN GmbH
• Hilden bei Düsseldorf Duesseldorf
Teilzeit Homeoffice möglich
[. .. ] improvements in life possible. Were dedicated to revolutionizing science and healthcare for the better. From our entrepreneurial roots to our current global presence, weve grown into a [...]
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[...] force for positive change. With thousands of employees across six continents, collaboration is our greatest strength. Were always striving to identify talented individuals to join our exceptional teams. We have played a pivotal role in shaping modern science and healthcare, and were just getting started. If youre someone who thrives on new challenges, values [. .. ] der Einzelfallberatung; Kenntnisse in Prävention oder BGM von Vorteil Abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise mit Bezug zu Psychologie, Sozialwissenschaften, Sozialer Arbeit, Personal-oder Gesundheitswesen Wünschenswert: Weiterbildung im Bereich BEM (z. B. Disability Manager CDMP) oder vergleichbare Qualifikation Klare, empathische Kommunikation auch in sensiblen Gesprächssituationen sowie lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office; Kenntnisse in SAP HCM oder vergleichbaren Systemen von Vorteil Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse What we offer Bonus/ Commission Local benefits Referral Program Volunteer Day Internal Academy (QIA [. .. ] Hybrid work (conditional to your role) Our people are the heartbeat of everything we do. Passion drives us as we push boundaries to innovate and evolve. We inspire with our leadership and make an impact with our actions. We cultivate a collaborative, supportive environment where each individual and team can flourish. We champion accountability and encourage entrepreneurial thinking. QIAGEN is committed to creating a diverse environment and is proud to be an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration [. .. ]
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Neu Job vor 4 Std. bei StepStone gefunden
The Boston Consulting Group GmbH- BCG
Employee Relations Senior Manager (all genders)
• München Muenchen
Homeoffice möglich
[. .. ] in business and society. BCG stands for authenticity, exceptional work, and strong integrity. Once youve become part of the Group, well help you find your path, unleash [...]
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[...] your potential, effect change, and advance the world. #jointhegroup Our most vital resource is our people. Thats why Human Resources is one of our most vital teams: From recruiting to career development for BC Gers, from training and mobility support to staffing (assigning our consultants to client casework) , the Human Resources Team [. .. ] quality. YOULL WORK WITH You will collaborate closely with HR Services, Legal, Compliance, and other HR teams across Central Europe. Youll serve as a key advisor to employees, managers, and leadership, leading ER case management, resolving escalations, and driving policy and compliance alignment across the region. YOURE GOOD AT Managing sensitive and complex employee relations cases, including investigations into misconduct, grievances, and interpersonal conflict. You ensure processes are fair, legally sound, and well-documented, and outcomes are handled with discretion and professionalism. Identifying and mitigating workplace risks, drawing on both internal data and external insights to anticipate challenges and develop proactive solutions such as policy updates, manager guidance, or training interventions. Translating legal and compliance requirements into practical HR policies and processes that are easy to apply across different markets while maintaining alignment with BCGs values and regulatory obligations. Enabling HR teams and people managers by providing tools, resources, and training to strengthen their ability to manage [. .. ]
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Neu Job vor 4 Std. bei StepStone gefunden
Hays Working for your tomorrow
• Homburg
Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Angebote von Zeitarbeitsunternehmen Abgeschlossenes Studium
[. .. ] mit und tragen zur Entwicklung einer modernen, konstruktiven Arbeits- und Führungskultur bei Beratung und Unterstützung der Standortleitung in allen strategischen und operativen HR-Fragestellungen Begleitung und Gestaltung organisatorischer [...]
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[...] Veränderungen inklusive Change-Management Mitwirkung an Personal- und Nachfolgeplanung zur langfristigen Sicherstellung der Organisationsentwicklung Fachliche und disziplinarische Führung eines 3-Köpfigen HR Teams Zentrale Rolle in der Weiterentwicklung der HR-Strategie am Standort Aufbau und Pflege einer professionellen Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Verhandlung komplexer Mitbestimmungsthemen und Betriebsvereinbarungen Moderation kritischer arbeitsrechtlicher oder organisatorischer Entscheidungssituationen Weiterentwicklung von Talent- und Leadership-Programmen Sicherstellung reibungsloser HR-Abläufe einschließlich Payroll-Steuerung Durchführung von HR-Analysen und KPI-Reportings Abgeschlossenes Studium im Bereich HR, Wirtschaft, Psychologie, Arbeitsrecht o. Ä. Einschlägige Berufserfahrung als Senior HR Business Partner oder HR Manager Fundierte Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten sowie sehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Kollektivrecht Stark ausgeprägte Beratungs- und Verhandlungskompetenz Strukturierte, souveräne und lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Eine verantwortungsvolle HR Rolle mit Gestaltungsmacht Enge Zusammenarbeit mit Unternehmensleitung und Arbeitnehmervertretung Die Möglichkeit, HR-Strukturen und Mitarbeiterentwicklung aktiv [. .. ]
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Neu Job vor 4 Std. bei StepStone gefunden
SILVERLANE
Director Security and Compliance EMEAA (m/w/d)
• Berlin
Führungs-/ Leitungspositionen
SILVERLANE is the recruitment firm dedicated to Leaders and Managers driving
change. Our client is a global leader in airport logistics. It generates nearly 3 billion in revenue and employs [...]
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[...] over 25, 000 people worldwide. As an authorized agent, the Group is subject to regular audits by aviation authorities and must guarantee the maintenance of impeccable regulatory and operational standards. Following an [. .. ] perfectly aligned with operational realities on the ground. You will thus be at the heart of the risk management framework, in a strategic role that combines regulatory requirements, cross-functional leadership, and operational excellence. You hold a Masters degree (or equivalent) , such as a degree from ENAC (French National School of Civil Aviation) . You must have significant experience in the aviation sector. You have at least 10 years of professional experience, including a significant period as a Security Manager/ Director in an international environment, within a group specializing in air freight. You are fluent in English and you speak French well. You are a unifying and structuring leader, capable of delivering a clear vision of security in an international, operational, and high-risk environment. You know how to lead [. .. ]
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Job gestern bei StepStone gefunden
MANN+HUMMEL GmbH
• Ludwigsburg
Homeoffice möglich
[. .. ] industrial applications, clean air inside vehicles and the sustainable use of water. With team spirit and an open culture of communication, we are continuously working towards achieving [...]
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[...] our vision of leadership in filtration. Role Summary Please note that this role is a limited position until 31.12.2027. The Senior Manager HR Digitalization and Tools plays a crucial role in transforming and optimizing our Human Resources processes through the strategic implementation of digital tools and technologies. This positionl leads the development, implementation, and maintenance of HR systems and software solutions, ensuring they align with the organizations goals and enhance overall efficiency, [. .. ] for process improvement and optimization, leveraging feedback from stakeholders and industry best practices. Stay abreast of emerging trends and advancements in HR technology, recommending innovative solutions to enhance organizational effectiveness. Change Management: Lead change management efforts related to the adoption of new digital tools and processes, ensuring seamless integration and user acceptance. Develop training programs and resources to upskill HR staff and end-users on new technologies and systems. Compliance and Data Security: Ensure HR systems and processes comply with relevant [. .. ]
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Job gestern bei StepStone gefunden
Freiburg Institut Inh. Peter Behrendt
VP Production/ Bereichsleitung Produktion (im Auftrag eines führenden Industrieunternehmens)
• Lörrach Loerrach
Führungs-/ Leitungspositionen
[. .. ] in 3 Bereichen organisiert: Produktion, Manufacturing und Service Operations, wobei der VP Production sich auf den Bereich Produktion fokussiert. Der entscheidende Hebel: Führung. Wir suchen eine Persönlichkeit, [...]
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[...] die als People Manager Führung wirksam macht, Gruppenleiter systematisch entwickelt und dadurch Performance, Stabilität und Effizienz nachhaltig steigert. Ihre Mission Sie bauen eine leistungsfähige, skalierbare Produktionsorganisation auf mit klaren Rollen, wirksamen Führungsroutinen, transparenter Performance-Steuerung und einem stabilen Planungs- und Materialfluss-System (inkl. Kanban-Logik und eindeutiger Lagerverantwortung) . Ihre Aufgaben 1. Führung Entwicklung [. .. ] fachliche Führung der unterstellten Gruppenleiter und Teams in der Produktion. 100MA Systematische Entwicklung der Gruppenleiter (Coaching, Feedback, klare Erwartungen, konsequente Umsetzung) . Aufbau einer verlässlichen, leistungsorientierten Führungskultur inkl. Konfliktmanagement und Change-Begleitung. 2. Weiterentwicklung der Operations-Struktur gemeinsam als Management-Team Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Operations-Organisation gemeinsam mit allen beteiligten Führungskräften (Production, Manufacturing, Service Operations) als Leadership-Team, um den nächsten Unternehmensschritt zu realisieren. Etablierung einer klaren Operating Cadence (Führungsroutinen, Regelkommunikation, Reviews, Eskalationslogik) und Transparenz über Ziele, Prioritäten und Engpässe. 3. Produktionsplanung - steuerung (End-to-End) Implementierung und Stabilisierung einer verlässlichen Produktionsplanung (Planung Feinplanung Umsetzung) mit Fokus auf realistische, umsetzbare Pläne und hohe Kongruenz zwischen Planung [. .. ]
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sentronics metrology GmbH
• Mannheim
Führungs-/ Leitungspositionen
[. .. ] efficiently, and at scale. You will lead and develop a strong operations team, establish smart processes, and collaborate closely with Engineering, Service, and Commercial teams. As part [...]
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[...] of the senior leadership group, you will help shape our operational strategy and guide our company into its next phase of growth. We are looking for creative minds with high ambitions who see the seemingly impossible as a challenge and love to achieve innovative breakthroughs in a global, multidisciplinary team. Leading the Operations team [. .. ] key metrics, and continuous improvement (CIP) Collaborating with Engineering, Service, Supply Chain, and Logistics on customer support strategy, PM kits (Preventive Maintenance Kits) , spare-parts availability, ECR/ ECO (Engineering Change Request/ Order) , and field escalations Contributing to BU direction and Operations/ Engineering roadmap execution as part of the senior management team Strong academic background with a Bachelors or Masters degree in manufacturing operations, industrial engineering, or a related field; MBA/ executive studies are an advantage Minimum of 8 years [. .. ] execution Comfortable operating in a fast-paced, global environment with shifting priorities. sentronics metrology Gmb H sucht in Mannheim eine/n Head of Operations (m/f/d) (ID-Nummer: 13688224) . Manager Excellence Manager Frachtabfertigung Mitarbeiterführung Head of Operations Director Operations Lagerleiter Leiter Warehouse Prozessmanagement Change Management Teamführung Continuous Improvement Projektmanagement 85524851 [. .. ]
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mellowmessage GmbH
Senior Account Manager (m/w/d)
• Leipzig
Homeoffice möglich
Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge 30+ Urlaubstage
[. .. ] die Jahresplanung sowie die Rentabilität und trägst die volle Budgetverantwortung für deinen Account. Prozess-Design: Du standardisierst Abläufe für maximale Effizienz und sicherst die Projektqualität in Zeit sowie [...]
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[...] Budget. Team-Leadership: Du coachst dein interdisziplinäres Team fachlich und förderst die individuelle Entwicklung durch regelmäßiges Feedback. Schnittstellenarbeit: Du koordinierst die Personalbedarfsplanung und arbeitest eng mit Fachleads sowie der Teamführung zusammen. Senior-Expertise: Du besitzt langjährige Erfahrung in der strategischen Betreuung komplexer Konzernstrukturen auf Top-Ebene. Digitaler Generalist: Du verstehst SEO, Marketing-Automation [. .. ] als Mentor für dein Team und hast ein feines Gespür für die Pain Points von Führungskräften. Struktur-Kompetenz: Du liebst proaktives Prozess-Design, arbeitest hochgradig selbstorganisiert und navigierst sicher durch Change-Prozesse. Kommunikationsstärke: Du moderierst Workshops souverän und verhandelst absolut sicher in englischer Sprache auf C1 oder C2 Niveau. Branchen-Know-how: Du verfügst über tiefgreifende Marktkenntnisse und bist sowohl intern als auch extern exzellent vernetzt. 30 Tage Urlaub voller Überstundenausgleich Flexible Arbeitszeiten mobiles Arbeiten Persönliche Weiterentwicklung in unserer mellow acadamy [. .. ] für seine Ideen sowie Arbeit einsteht Freiraum für deine persönliche und berufliche Entwicklung durch Weiterbildungen, Flex Time als auch Coaching-Angebote. mellowmessage Gmb H sucht in Leipzig eine/n Senior Account Manager (m/w/d) (ID-Nummer: 13727933) 85481096 [. .. ]
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Job vor 3 Tagen bei StepStone gefunden
Liebich Partner Management- und Personalberatung AG
• Blieskastel
Homeoffice möglich
[. .. ] Standorten. Das erfolgreiche Unternehmen ist auf Wachstumskurs und expandiert in zukunftsorientierte Wachstumsmärkte wie Elektromobilität und Energieeffizienz. Im Rahmen der weiteren Entwicklung suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit [...]
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[...] Konzernerfahrung als Talent Manager Germany (m/w/d) . In dieser Schlüsselrolle innerhalb der internationalen Talent-Management-Organisation übernehmen Sie die ganzheitliche Verantwortung für Performance- und Entwicklungsprozesse in Deutschland und der Schweiz. Sie agieren als Sparringspartner für HR Business Partner sowie Führungskräfte und leisten einen maßgeblichen Beitrag zur Weiterentwicklung einer leistungsstarken und zukunftsorientierten Organisation. [. .. ] Verbesserung von Performance- und Entwicklungsprozessen (z. B. Zielvereinbarungen, Feedback-Gespräche) Partnerschaftliche und enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und HRBP Aufbau und Förderung von Talentpools und Beratung bei der Nachfolgeplanung Projekt- und Change-Management-Aufgaben im Rahmen von HR-oder Digitalisierungsprojekten Relevante akademische Ausbildung (HR, BWL, Psychologie) oder vergleichbare Qualifikationen Mehrjährige Erfahrung im Bereich Talent-Management/ Personalentwicklung oder HR-Operations/ HRBP in einer internationalen Matrixorganisation HRIS-Expertise (bevorzugt Success Factors) sowie ausgeprägte digitale Affinität Hohe Analysekompetenz und Affinität für Daten sowie Projektmanagement-Skills [. .. ] mit strategischem Weitblick und Hand-on-Mentalität Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse notwendig Unser Mandant bietet Ihnen eine spannende Aufgabe mit unmittelbarem Gestaltungsspielraum im Talent Management sowie die Möglichkeit, die Leadership-Kultur und globalen People-Prozesse des wachsenden Unternehmens nachhaltig mitzuprägen. Sie arbeiten in einem dynamischen, internationalen Talent-Management-Team, profitieren von der Sicherheit eines tarifgebundenen Unternehmens sowie von einem attraktiven Vergütungspaket. . Liebich Partner Management- und Personalberatung AG sucht in Blieskastel eine/n Talent Manager Germany (m/w/d) (ID-[. .. ]
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Job vor 4 Tagen bei StepStone gefunden
Deloitte
(Senior) Manager Transfer Pricing (m/w/d)
• Berlin, Düsseldorf, Köln, Leipzig, Mannheim, Frankfurt (Main) , Hamburg, Hannover, München, Nürnberg Nuernberg
Teilzeit Homeoffice möglich
Sabbaticals
[. .. ] Geschäftstätigkeiten zu erarbeiten und Risiken zu minimieren? Unser Team unterstützt Mandanten bei der Einhaltung lokaler und globaler Verrechnungspreisregelungen. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den [...]
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[...] Unterschied: als (Senior) Manager Transfer Pricing (m/w/d) . Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main) , Hamburg, Hannover, Köln, Leipzig, Mannheim, München, Nürnberg und Stuttgart. Als (Senior) Manager Transfer Pricing (m/w/d) bist du in einer der wichtigsten Steuer- und Steuerungsfragen für internationale Unternehmen spezialisiert: Transfer Pricing, in strategischer, prozessorientierter, steuerlicher und ökonomischer [. .. ] aus. Optimierungspotenziale: Du identifizierst Verbesserungsfelder und berätst multinationale Unternehmen zu Umstrukturierungen und zur Neugestaltung ihrer Wertschöpfungskette. Fachkompetenz: Unsere Mandanten unterstützt du in steuerlichen Außenprüfungen und begleitest internationale Schieds- und Verständigungsverfahren. Change-Management: Durch deine ausgeprägte agile Arbeitsweise treibst du Change-Management Prozesse voran und förderst innovative Lösungen in unserem dynamischen Umfeld. Abschluss: Studium der Wirtschafts-, Volks-oder Rechtswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder als Diplom-Finanzwirt:in (FH) , ggf. Promotion Solide Berufspraxis in der Verrechnungspreisberatung mit eigener Projektverantwortung Interesse an Weiterentwicklung und Eigenverantwortung [. .. ] Schrift gerne auch weitere Fremdsprachen Flexibilität zeitlich und örtlich Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering Vereinbarkeit von Beruf Familie dank Mobile Working Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr Gesundheit Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport-[. .. ]
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Job vor 4 Tagen bei StepStone gefunden
Ypsomed GmbH
• Liederbach am Taunus, Burgdorf, York
Homeoffice möglich
Weihnachtsgeld 30+ Urlaubstage Vermögenswirksame Leistungen
[. .. ] mit der mylife Ypso Pump, dass Anwenderinnen und Anwendern die Möglichkeit gibt, ihre persönliche Therapielösung zusammenzustellen. Unsere Produkte werden weltweit unter der Dachmarke mylife Diabetescare vertrieben. Sales [...]
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[...] Force Effectiveness Training Manager (m/w/d) für unsere Standorte Burgdorf (CH) , Liederbach (DE) , York (UK) Vollzeit ab sofort unbefristet Du möchtest eine zentrale Rolle im globalen Vertriebsumfeld übernehmen und dadurch einen nachhaltigen Beitrag zur Vertriebsexzellenz leisten? Als Sales Force Effectiveness (SFE) Training Manager (m/w/d) bist Du strategischer Partner des Global Commercial Leadership Teams und verantwortest die Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen Strategie zur Stärkung der Vertriebskompetenz. Damit leistest Du einen entscheidenden Beitrag zur Steigerung der Vertriebseffektivität, zur Stärkung der Kundenbindung und zum nachhaltigen Erfolg unserer Lösungen für Patienten. Deine Aufgaben das erwartet Dich bei uns Du definierst und setzt eine globale Vertriebs-[. .. ] Medizintechnik Kenntnisse moderner Verkaufsmethodiken sowie tiefes Verständnis von SFE-Konzepten und Vertriebsanalysen Erfahrung mit CRM-Systemen und digitalen Vertriebstools zur Unterstützung der Vertriebsteams Starke Kompetenz im Umgang mit Stakeholdern, in Change Management und im Führen und Coaching von Teams Erfahrung im Verkauf von Medizintechnikprodukten, Dienstleistungen und Innovationen sowie in globalen oder regionalen Vertriebsorganisationen (bevorzugt) Reisebereitschaft von 4050 Fließend in Englisch Ein Attraktives Gesamtpaket Wettbewerbsfähiges Gehalt mit Weihnachtsgeld, Prämie und vermögenswirksamer Leistungen Flexibilität, die zu Deinem Leben passt Gleitzeit, mobiles Arbeiten bis [. .. ]
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Job vor 5 Tagen bei StepStone gefunden
MANN+HUMMEL GmbH
Global Talent Acquisition Manager (m/f/d)
• Ludwigsburg
Homeoffice möglich
Jobticket
[. .. ] industrial applications, clean air inside vehicles and the sustainable use of water. With team spirit and an open culture of communication, we are continuously working towards achieving [...]
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[...] our vision of leadership in filtration. Role Summary In this role you will lead the strategic design, standardization, and continuous optimization of global recruitment processes ensuring efficiency, scalability, and a high-quality hiring experience Your role Lead the global Attractto Contract (A2C) recruitment process across all countries, ensuring highquality, consistent, and fully compliant hiring [. .. ] understanding stakeholder needs and operating effectively in demanding, fast-paced environment Proficiency in modern recruitment systems and tools, ideally including SAP Success Factors or comparable HR platforms Strong project and change management skills, with the ability to lead multiple initiatives simultaneously and deliver sustainable results within tight timelines Excellent analytical capabilities with experience in interpreting data, deriving actionable insights, and driving data-based process improvements Language Skills: Excellent command of English and German, both written and spoken Personality: Strategic mindset combined [. .. ] Deutschlandticket, Job Rad leasing, and e-charging stations in the free company parking garage with a special company charging rate. MANN+HUMMEL Gmb H sucht in Ludwigsburg eine/n Global Talent Acquisition Manager (m/f/d) (ID-Nummer: 13789230) 85202586 [. .. ]
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Job vor 7 Tagen bei StepStone gefunden
ZEISS
• Oberkochen (Baden- Württemberg)
[. .. ] ZEISS A company that combines innovation and responsibility. Our diverse corporate divisions make a decisive contribution to the strategic orientation and sustainable success of the ZEISS Group. [...]
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[...] The Senior Project Manager Finance is a central leadership role within SAT-X and acts as the operational driver of global finance transformation initiatives. In close alignment with the Head of Business Development Process Excellence, this role ensures the successful execution of complex, multi-regional programs such as ERP roll-ins (e. g. S/ 4HANA) , global governance frameworks, [. .. ] within a top-tier strategy or transformation consulting environment Proven track record of delivering complex international programs in matrix organizations Strong SAP expertise, ideally including S/ 4HANA implementations Project and Change Management certification (e. g. PMP, Prince2, Agile, Prosci) High analytical depth combined with strong execution discipline Strong stakeholder management capabilities at senior leadership level Fluent in German and English. ZEISS sucht in Oberkochen (Baden-Württemberg) eine/n Senior Project Manager Finance (m/f/x) (ID-Nummer: 13785261) 84931754 [. .. ]
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Job vor 7 Tagen bei StepStone gefunden
DATAGROUP
(Senior) Service Manager Service Desk Services (all genders)
• Hamburg
Abgeschlossenes Studium
Firmenwagen Betriebliche Altersvorsorge
[. .. ] erwartet Dich ein fesselndes und anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem innovativen Unternehmen. Eine offene Unternehmenskultur, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Entwicklungschancen bedeuten einen Arbeitsplatz, maßgeschneidert für Dich und Dein [...]
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[...] Leben. (Senior) Service Manager Service Desk Services (all genders) DGS-2026-0008 Du übernimmst die End-to-End-Serviceverantwortung für die Service-Desk-Services bei einem anspruchsvollen, öffentlich geprägten Großkunden inklusive Governance, KPI-/ SLA-Steuerung, Continuous Service Improvement und Stakeholder-Management auf Entscheider-Ebene Single Point of Accountability für die Service Desk Services beim [. .. ] und Account Management: Leistungsnachweise, kundenseitige Abrechnung, Forecasting sowie Kosten- und Leistungscontrolling Transition und Stabilisierung: Onboarding neuer/ erweiterter Services, Betriebsaufnahme, Hypercare- und Stabilitätsphase steuern Enge Zusammenarbeit mit Delivery und Service Desk Leadership sowie kundenseitigen Fach- und IT-Leitungen Optional/ je nach Setup: fachliche Führung/ Steuerung von Service-Desk-nahen Rollen (z. B. Team-/ Shift-Leads, Quality/ WFM, Reporting) Abgeschlossenes Studium (z. B. (Wirtschafts-) Informatik, BWL) oder vergleichbare Ausbildung mit belastbarer Praxis im ITSm/Managed Services Umfeld Idealerweise mehrjährige Erfahrung als Service [. .. ] Workplace nahen Services Bestenfalls mehrjährige Erfahrung in der Zusammenarbeit mit öffentlichen Auftraggebern oder in vergleichbaren stark regulierten Umfeldern Sehr gute Kenntnisse in IT Service Management nach ITIL (Incident/ Request, Problem, Change, Knowledge, SLAs, CSI, Major Incident) Nachweisliche Erfahrung in der Steuerung komplexer Kunden-/ Lieferorganisationen (Matrix, mehrere Stakeholder, mehrere Provider/ Teams) Ausgeprägte Kommunikations- und Eskalationsfähigkeit auf IT-Entscheider-Ebene (CIO/ IT-Leitung/ Programmleitung) Starke Analytik: KPI-Systeme, Reporting, Service-Performance, Maßnahmensteuerung, Ergebnisverantwortung Hohe Verbindlichkeit, Struktur, Durchsetzungsvermögen ohne Dienstleister-Arroganz, sondern mit echter [. .. ]
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Job vor 8 Tagen bei StepStone gefunden
OHB System AG
• Bremen
[. .. ] our success to our employees passion for innovation, as well as their commitment and initiative. Define the payload scope in close coordination with the customer, overall project [...]
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[...] management, and company leadership, ensuring full alignment Approve and maintain the requirements baseline, ensuring all developed, manufactured, tested, and delivered items meet the agreed technical specifications Define, implement end execute the project schedule and cost baseline for the payload setup and take full ownership of delivering the subproject on time and within budget Plan, [. .. ] Provide regular, concise status updates, forecasts, and risk assessments to stakeholders, maintaining up-to-date minutes of meetings, action logs, and dashboards Control configuration and baselines, evaluating and approving any change with impact on scope, cost, or schedule Studies in a relevant engineering discipline (degree in aerospace technology or comparable qualification) Technical and methodological competence in project management methods and several years of relevant practical experience as a project manager (m/f/d) or subcontractor manager (m/f/d) of complex subcontracts Proven skills in professional and ideally also disciplinary team leadership Very good understanding of the relevant standards and processes Very good economic understanding and high ability to balance and prioritize between quality, costs and schedule Very good communication [. .. ]
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Job vor 14 Tagen bei StepStone gefunden
x1F GmbH
Senior Manager/ Director Cash Liquidity Management (m/w/d) im Bereich Finance, Risk Regulatory Reporting
• bundesweit, Düsseldorf, Hamburg, München
Führungs-/ Leitungspositionen Homeoffice möglich Abgeschlossenes Studium
Betriebliche Altersvorsorge Sabbaticals Jobticket 30+ Urlaubstage Vermögenswirksame Leistungen
[. .. ] zum Kunden. Dein Team wächst durch dich, und du gestaltest Veränderungen aktiv mit. Geschäftsausbau: Durch deine Expertise stärkst du das Competence Center Treasury, Cash Liquidity Management inhaltlich, [...]
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[...] strukturell und vertrieblich. Change Management: Du treibst Veränderungsprozesse voran, sorgst für Akzeptanz und begleitest Teams und Kundinnen durch Transformationen. Vertriebskraft: Mit deinem Einsatz generierst du gezielt Neugeschäft rund um SAP-Lösungen für Cash Management, Inhouse Bank, APM, Zahlungsverkehr und MBC. Teamentwicklung: Das Team wächst durch deine Fähigkeit, neue Talente zu gewinnen und bestehende Mitarbeitende [. .. ] ehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Deine Persönlichkeit Entrepreneur-Mindset: Mit dir gewinnen wir unternehmerisches Denken, ein Gespür für Geschäftspotenziale und die Energie, neue Strukturen aktiv voranzubringen. Leadership-Qualitäten: Deine Stärke liegt darin, Menschen zu entwickeln, Klarheit zu schaffen und Teams mit Haltung und Vertrauen zu führen. Technologieverständnis: IT ist für dich kein Selbstzweck. Du nutzt digitale Lösungen als Hebel für effizientere und zukunftsfähige Treasury-Prozesse. Arbeiten Flexibilität: Remote, hybrid oder im Büro mit flexiblen Zeiten. Wir setzen [. .. ] Gesundheit Absicherung: Betriebliche Altersvorsorge und eine betriebliche Krankenversicherung (b KV) für zusätzliche gesundheitliche Leistungen und mehr Sicherheit im Alltag. . x1F Gmb H sucht in bundesweit, Düsseldorf, Hamburg, München eine/n Senior Manager/ Director Cash Liquidity Management (m/w/d) im Bereich Finance, Risk Regulatory Reporting (ID-Nummer: 13752753) 84057729 [. .. ]
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Job am 10.03.2026 bei StepStone gefunden
Novanta
• Berlin
[. .. ] body and turn previously complicated surgeries into minor procedures. Together with customers, doctors, and technical experts, our teams continuously search for new ways to innovate. As Medical [...]
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[...] Device Regulation Project Manager, you will lead cross-functional teams to deliver MDR-related project outcomes across the portfolio (Tube Sets, Pumps, Devices, Insufflators) . You will drive planning, execution, and timely completion of technical documentation deliverables, proactively manage risks, coordinate internal and external contributors, and ensure alignment to agreed document plans and submission [. .. ] operational excellence tools (PMP/ Lean/ NGS-style approaches) , coaching teams where needed. MDR documentation delivery tracking and readiness reporting. Stakeholder communication pack (monthly + ad-hoc escalations) Carrying out change procedures to ensure continuous production and monitor dependency to MDR activities. Provide clear and consistent communication to leadership and team members, ensuring transparency, accountability, and buy-in Actively participate in innovation processes and contribute to the development of new solutions in minimally invasive medicine Requirements: 5+ years project management experience in a regulated/technical environment; experience managing multiple parallel projects. Strong cross-functional leadership, structured execution, risk management, [. .. ]
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Job am 07.03.2026 bei StepStone gefunden
mellowmessage GmbH
Senior Account Manager-SEO/ Tracking/ Budget (m/w/d)
• Leipzig
Homeoffice möglich
Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge 30+ Urlaubstage
Wir sind eine seit 1997 etablierte Digital-Agentur im Herzen von Leipzig. Bei uns arbeiten mehr als 60 tolle Marketing
Manager:innen, Grafiker:innen und Entwickler:innen an dem Ziel, unsere Kunden digital [...]
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[...] zu begeistern. Strategische Beratung: Du berätst Stakeholder proaktiv zu digitalen Trends und fungierst als vertrauensvoller Partner für die langfristige Roadmap. Wachstumsmanagement: Du identifizierst Upselling-Potenziale und übersetzt Kundenbedürfnisse in skalierbare digitale Lösungen. Customer Journey Management: Du vernetzt Touchpoints wie Web, Shop [. .. ] die Jahresplanung sowie die Rentabilität und trägst die volle Budgetverantwortung für deinen Account. Prozess-Design: Du standardisierst Abläufe für maximale Effizienz und sicherst die Projektqualität in Zeit sowie Budget. Team-Leadership: Du coachst dein interdisziplinäres Team fachlich und förderst die individuelle Entwicklung durch regelmäßiges Feedback. Schnittstellenarbeit: Du koordinierst die Personalbedarfsplanung und arbeitest eng mit Fachleads sowie der Teamführung zusammen. Senior-Expertise: Du besitzt langjährige Erfahrung in der strategischen Betreuung komplexer Konzernstrukturen auf Top-Ebene. Digitaler Generalist: Du verstehst SEO, Marketing-Automation [. .. ] als Mentor für dein Team und hast ein feines Gespür für die Pain Points von Führungskräften. Struktur-Kompetenz: Du liebst proaktives Prozess-Design, arbeitest hochgradig selbstorganisiert und navigierst sicher durch Change-Prozesse. Kommunikationsstärke: Du moderierst Workshops souverän und verhandelst absolut sicher in englischer Sprache auf C1 oder C2 Niveau. Branchen-Know-how: Du verfügst über tiefgreifende Marktkenntnisse und bist sowohl intern als auch extern exzellent vernetzt. 30 Tage Urlaub voller Überstundenausgleich Flexible Arbeitszeiten mobiles Arbeiten Persönliche Weiterentwicklung in unserer mellowacadamy Betriebliche [. .. ]
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Job am 05.03.2026 bei StepStone gefunden
ZEISS
• Aalen (Baden- Württemberg) Aalen (Baden- Württemberg)
[. .. ] and optical systems to consumers around the world, ensuring we are the preferred partner in the XR market. We empower our customers and individuals with solutions that [...]
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[...] enhance productivity and change the way we work and live. Lead end-to-end project management for advanced spectacle lens development programs, from concept through industrialization Translate challenging customer requirements into clear project plans, milestones, and deliverables Act as the central coordination point for product development between R D (lens design, materials, coating, metrology, [. .. ] high-precision industrie Strong ability to structure ambiguity and turn evolving requirements into actionable plans Excellent stakeholder management skills, including confidence working with highly demanding and detail-oriented customers Natural leadership presence: you align teams without formal authority and keep momentum under pressure Clear, concise communicator who can balance technical depth with executive-level clarity Resilient, pragmatic, and solution-oriented-comfortable navigating conflict and high expectations Solid understanding of product development lifecycles and cross-functional collaboration Rooted in the ZEISS culture, [. .. ] and ample opportunities for professional development. Join us and be part of a team that champions innovation, collaboration, and excellence. . ZEISS sucht in Aalen (Baden-Württemberg) eine/n Project Manager XRX Custom Solutions (m/f/x) (ID-Nummer: 13685536) 82869641 [. .. ]
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Job am 05.03.2026 bei StepStone gefunden
Grundfos Water Treatment Germany GmbH
Chief Project Manager, Water Access and Sustainability (m/w/d)
• Bjerringsbro
Homeoffice möglich
Work-Life-Balance
Are you ready to lead a groundbreaking initiative that transforms how water utilities deliver impact globally? As Chief Project
Manager, Water Access Sustainability, you will be anchored in our [...]
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[...] WA S organization, reporting directly to the Head of WA S. The position is preferably based in Denmark, but for the right candidate we are also open for other locations such as e. g USA and Singapore. You will play a [. .. ] business line focused on performance-based utility servicesunlocking opportunities for energy optimization, non-revenue water reduction, and water-as-a-service models worldwide. This is your chance to combine strategic leadership with operational excellence, driving solutions that make a measurable difference in global water access. Working closely with internal teams, global utilities, and technology partners, you will oversee the full value chainfrom opportunity identification to measurement and verification (M V) while championing innovative service delivery models that redefine industry standards. As [. .. ] delivery. Oversee the full lifecycle of servicesfrom opportunity identification and system optimization design to execution, maintenance, and M V. Drive strategic alignment across cross-functional teams and external partners. Champion change management initiatives to embed new service models globally. Monitor performance through KPIs and reporting mechanisms to ensure value delivery and customer satisfaction. Foster continuous improvement and innovation to maintain industry-leading service quality. What Youll Bring Were looking for a visionary leader with deep expertise in water utilities and a [. .. ]
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Job am 03.03.2026 bei StepStone gefunden
Dynapac GmbH
Global Business Process Manager Finance Controlling (m/f/d)
• Wardenburg
Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Homeoffice möglich
[. .. ] Wardenburg, Germany, Dynapac has production facilities in Europe, South America, and Asia. Dynapac is part of the FAYAT Group. We are looking for a successor of our [...]
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[...] GLOBAL BUSINESS PROCESS MANAGER FINANCE CONTROLLING (m/f/d) Dynapac Business Process Manager (BPM) is a functional/ business position focused on the main stream business processes (Finance Controlling) of SAP S/ 4HANA and the relevant applications used within the Dynapac Product Companies (PCs) , Customer Centers (CCs) and Distribution Centers (DDCs) . The BPM [. .. ] a key member within the Dynapac IT team with global responsibility and report directly to the Head of Enterprise Applications. Mission main responsibilities: Provide both strategic and tactical direction and leadership excellence for all finance and controlling processes as well as reporting within our SAP template Lead workshops to design future finance and controlling processes and educate the users Interface with business key users to gather and document business requirements Obtain sign-off and validation of the future finance and controlling [. .. ] process throughout the project lifecycle, and establishing a robust life cycle management governance Act as key liaison between the operational business key users and the Center of Excellence team Drive change management to implement new business practices Prepare and guide key users in the new ways of working in the new and improved ERPs and applications implemented Secure the deployment of the finance and controlling process supported by the S4 solution from a time, innovation, cost and quality perspective Create a [. .. ]
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Job vor 5 Tagen bei XING gefunden
Ypsomed GmbH
Sales Force Effectiveness Training Manager (m/w/d)
• 65835 Liederbach am Taunus
Weihnachtsgeld 30+ Urlaubstage Vermögenswirksame Leistungen
[. .. ] mit der mylife Ypso Pump, dass Anwenderinnen und Anwendern die Möglichkeit gibt, ihre persönliche Therapielösung zusammenzustellen. Unsere Produkte werden weltweit unter der Dachmarke mylife Diabetescare vertrieben. Sales [...]
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[...] Force Effectiveness Training Manager (m/w/d) für unsere Standorte Burgdorf (CH) , Liederbach (DE) , York (UK) Vollzeit ab sofort unbefristet Aufgaben Du möchtest eine zentrale Rolle im globalen Vertriebsumfeld übernehmen und dadurch einen nachhaltigen Beitrag zur Vertriebsexzellenz leisten? Als Sales Force Effectiveness (SFE) Training Manager (m/w/d) bist Du strategischer Partner des Global Commercial Leadership Teams und verantwortest die Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen Strategie zur Stärkung der Vertriebskompetenz. Damit leistest Du einen entscheidenden Beitrag zur Steigerung der Vertriebseffektivität, zur Stärkung der Kundenbindung und zum nachhaltigen Erfolg unserer Lösungen für Patienten. Deine Aufgaben das erwartet Dich bei uns Du definierst und setzt eine globale Vertriebs-[. .. ] Medizintechnik Kenntnisse moderner Verkaufsmethodiken sowie tiefes Verständnis von SFE-Konzepten und Vertriebsanalysen Erfahrung mit CRM-Systemen und digitalen Vertriebstools zur Unterstützung der Vertriebsteams Starke Kompetenz im Umgang mit Stakeholdern, in Change Management und im Führen und Coaching von Teams Erfahrung im Verkauf von Medizintechnikprodukten, Dienstleistungen und Innovationen sowie in globalen oder regionalen Vertriebsorganisationen (bevorzugt) Reisebereitschaft von 4050 Fließend in Englisch Wir bieten Ein Attraktives Gesamtpaket Wettbewerbsfähiges Gehalt mit Weihnachtsgeld, Prämie und vermögenswirksamer Leistungen Flexibilität, die zu Deinem Leben passt Gleitzeit, mobiles [. .. ]
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Job vor 13 Tagen bei XING gefunden
accompio GmbH
Delivery Manager (m/w/d)
• 37574 Einbeck
Firmenwagen Flexible Arbeitszeiten 30+ Urlaubstage Vermögenswirksame Leistungen Work-Life-Balance
[. .. ] agierst als zentraler Sparringspartner für unsere Kunden bis zum C-Level (CIO) und entwickelst langfristige Beziehungen. Ganzheitliche Führung: Du übernimmst die fachliche, wirtschaftliche und personelle Gesamtverantwortung für unser [...]
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[...] Customer Center. Leadership of Leaders: Du coachst deine Teamleads, förderst ihre Entwicklung und schaffst eine High-Performance-Kultur für optimale Servicequalität. Service Excellence: Du steuerst das strategische Servicemanagement und bist die entscheidende Instanz in kritischen Eskalationsfällen (Major Incidents) . Business Growth: Du erkennst Umsatzpotenziale, verhandelst Verträge souverän und begleitest aktiv Ausschreibungen bei Key Accounts. Operative Steuerung: Du hast Budgets, Ressourcen und KPIs fest im Griff und triffst fundierte Personalentscheidungen. Transformation: Du gestaltest Transitionen und Change-Prozesse proaktiv und sorgst für die termingerechte Erreichung strategischer Ziele. Das bringst du mit Erfahrener Leader: Du blickst auf mehrjährige Führungserfahrung im IT Managed Service zurück und hast bereits erfolgreich Teamleads gecoacht und entwickelt. Service-Profi: ITIL-Prozesse und IT Service Management sind deine Heimat. Du weißt, wie man Budgets [. .. ]
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Job vor 5 Tagen bei JobMESH gefunden
Ypsomed GmbH
Sales Force Effectiveness Training Manager (m/w/d)
• Hessen 65835
Weihnachtsgeld 30+ Urlaubstage Vermögenswirksame Leistungen
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Job vor 13 Tagen bei JobMESH gefunden
Workwise GmbH
Senior Account Manager-SEO/ Tracking/ Budget (m/w/d)
• Sachsen 04109 Leipzig
Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge 30+ Urlaubstage
Über mellowmessage Gmb H Wir sind eine seit 1997 etablierte Digital-Agentur im Herzen von Leipzig. Bei uns arbeiten mehr als 60 tolle Marketing
Manager:innen, Grafiker:innen und Entwickler:innen an dem [...]
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[...] Ziel, unsere Kunden digital zu begeistern. Dein Auftrag Strategische Beratung: Du berätst Stakeholder proaktiv zu digitalen Trends und fungierst als vertrauensvoller Partner für die langfristige Roadmap. Wachstumsmanagement: Du identifizierst Upselling-Potenziale und übersetzt Kundenbedürfnisse in skalierbare digitale Lösungen. Customer Journey Management: Du vernetzt Touchpoints wie [. .. ] die Jahresplanung sowie die Rentabilität und trägst die volle Budgetverantwortung für deinen Account. Prozess-Design: Du standardisierst Abläufe für maximale Effizienz und sicherst die Projektqualität in Zeit sowie Budget. Team-Leadership: Du coachst dein interdisziplinäres Team fachlich und förderst die individuelle Entwicklung durch regelmäßiges Feedback. Schnittstellenarbeit: Du koordinierst die Personalbedarfsplanung und arbeitest eng mit Fachleads sowie der Teamführung zusammen. Dein Können Senior-Expertise: Du besitzt langjährige Erfahrung in der strategischen Betreuung komplexer Konzernstrukturen auf Top-Ebene. Digitaler Generalist: Du verstehst SEO, [. .. ] als Mentor für dein Team und hast ein feines Gespür für die Pain Points von Führungskräften. Struktur-Kompetenz: Du liebst proaktives Prozess-Design, arbeitest hochgradig selbstorganisiert und navigierst sicher durch Change-Prozesse. Kommunikationsstärke: Du moderierst Workshops souverän und verhandelst absolut sicher in englischer Sprache auf C1 oder C2 Niveau. Branchen-Know-how: Du verfügst über tiefgreifende Marktkenntnisse und bist sowohl intern als auch extern exzellent vernetzt. Was dich erwartet 30 Tage Urlaub voller Überstundenausgleich Flexible Arbeitszeiten mobiles Arbeiten Persönliche Weiterentwicklung in [. .. ]
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Häufig gestellte Fragen
Wieviel verdient man als Change Leadership Manager pro Jahr?
Als Change Leadership Manager verdient man zwischen EUR 70.000,- bis EUR 100.000,- im Jahr.
Wieviele offene Stellenangebote gibt es für Change Leadership Manager Jobs bei unserer Jobsuche?
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