105 Jobs für Genetische Vielfalt
Stellenangebote Genetische Vielfalt Jobs
Job vor 7 Tagen bei StepStone gefunden
Schindler Deutschland AG Co. KG
• Hannover
Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Abgeschlossenes Studium Abgeschlossene Ausbildung
Firmenwagen Krisensicher 30+ Urlaubstage
[. .. ] Zuschlagsmöglichkeiten durch leistungsabhängige Bonuszahlungen und Incentives Wir überlassen dir den Firmenwagen zur privaten Nutzung Dienstrad-Programm als attraktives Modell zur Finanzierung deines privaten Fahrrades Vertreibe weltbewegende Produkte und [...]
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[...] erlebe die Vielfalt unserer digitalen Technologien Wir ermöglichen dir, dein Berufs- und Privatleben durch flexibles Arbeiten in Einklang zu bringen Wir kümmern uns um dich-du durchläufst in den ersten Monaten spannende Onboarding-Module und abwechslungsreiche Kurse unserer Vertriebsakademie, bis du vollständig eingearbeitet bist Wir lassen dich nicht allein-du wirst in deiner [. .. ] um gleiche Chancen für alle zu schaffen. Wir sind bestrebt, alle qualifizierten Bewerbenden ohne Rücksicht auf Alter, ethnische Herkunft, Hautfarbe, Religionszugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, nationale Herkunft, Nationalität, genetische Veranlagung und Gesundheit oder Behinderung für eine Einstellung in Betracht zu ziehen. Aufgaben Eigenständige Identifikation und Akquise von Neukunden Selbstständige Analyse des Marktes sowie Verkauf von Neuanlagen im eigenen Vertriebsgebiet Eigenverantwortliche Planung der Verkaufsgespräche sowie Vorstellung unserer Produkte beim Kunden und Klärung technischer Fragen Angebotserstellung und Kalkulation neuer Anlagen inklusive [. .. ]
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Job am 30.08.2026 bei StepStone gefunden
Naturkundemuseum Stuttgart
Gruppenleiterin (m/w/d) für die Systematik der Insekten (Diptera, Hemiptera oder Orthoptera)
• Stuttgart
Führungs-/ Leitungspositionen Homeoffice möglich Abgeschlossene Ausbildung
[. .. ] Leidenschaft engagieren wir uns für den Erhalt der Biodiversität. Unser Ziel ist es, die Grundlagen des Lebens zu bewahren und so die Zukunft positiv mitzugestalten. Unser Motto [...]
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[...] Im Auftrag der Vielfalt prägt das Handeln unserer 190 Mitarbeitenden aus aller Welt. Wir schätzen unterschiedliche Talente und Perspektiven, fördern Teamgeist und legen großen Wert auf ein positives und wertschätzendes Arbeitsumfeld. Die entomologische Sammlung des SMNS hat eine weltweite Ausrichtung und ist von großer internationaler Bedeutung. Sie ist eine umfassende Forschungsressource für die Beantwortung [. .. ] Methoden zur Identifizierung und Beschreibung von Insekten Molekulargenetische Methoden, einschließlich bioinformatischer Analysen Erfahrungen in der Lehre und in der Mitbetreuung von Abschlussarbeiten Erfahrung im Umgang mit großen Datensätzen (morphologische, biogeographische, genetische) zur Untersuchung von Biodiversitätsdynamik Wir bieten Eine mit der Kuration verknüpfte technische Assistenz Gut ausgestattete Molekularlabore, u. a. geeignet für Next-Generation-Sequencing und DNA-Extraktion aus historischen Proben Gut ausgestattete Labore für Histologie und digitale Morphologie (Mikro-CT, REM und Mikrofotografie) Umfangreiche rezente geologische und paläontologische (Bernstein-) Sammlungen [. .. ]
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Job am 22.08.2026 bei Mindmatch.ai gefunden
Klinikum Wolfsburg
• Eichelkamp
Führungs-/ Leitungspositionen
Tarifvertrag
[. .. ] Ausbildungsstandort der Universitätsmedizin Göttingen und verfügen über eine eigene Berufsfachschule Pflege. Oberärztin Oberarzt Frauenheilkunde und Geburtshilfe mit dem Schwerpunkt Gynäkologische Onkologie Ärztlicher Dienst Voll-oder Teilzeit Unbefristete Anstellung [...]
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[...] Berufserfahrene Unsere Vielfalt ist unsere Stärke Wir setzen auf Chancengleichheit und Diversität. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, sexueller Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung oder einer möglichen Behinderung. Bewerber innen mit Schwerbehinderung oder Gleichstellung werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt berücksichtigt. Was können Sie vom Klinikum [. .. ] rekonstruktive Eingriffe Empathische und kompetente Durchführung von Sprechstunden der Frauenklinik im gynäkologisch operativen Bereich und im onkologischen Bereich, inklusive der Diagnostik und Indikationsstellung, präventive Aufklärung, Abklärung von Befunden, Nachsorgeuntersuchungen, fachgebundene genetische Beratung (FBREK) Teilnahme an Studien Mitwirkung im Cancer Center Wolfsburg Teilnahme am Dienstmodell der Frauenklinik Anleitung und Supervision von Ärztinnen Ärzten in Weiterbildung und Fachärztinnen Fachärzten in Weiterbildung mit Schwerpunkt Gynäkologische Onkologie Anleitung und Unterricht von Studierenden und PJ-Studierenden im Rahmen des Medizincampus Wolfsburg der Universitätsmedizin Göttingen Unterstützung bei [. .. ]
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Job vor 5 Tagen bei praktischArzt.de gefunden
amedes Medizinische Dienstleistungen GmbH
Facharzt (m/w/d) für Humangenetik-Standort Koblenz, Kassel, München
• 56068, Koblenz, Deutschland
Flexible Arbeitszeiten 30+ Urlaubstage Work-Life-Balance
[. .. ] und partnerschaftliche Zusammenarbeit. WIR sind eininterdisziplinäres Team in einem bedeutungsvollem Umfeld-werden auch SIE Teil des Teams in Koblenz, Kassel und München als: Facharzt (m/w/d) für Humangenetik Die [...]
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[...] genetische Sprechstunde in Koblenz, geleitet von Dr. med. Nils Rahner, umfasst Fragestellungen aus allen Bereichen der Humangenetik, insbesondere kindliche Entwicklungsstörungen, Tumorgenetik und Neurogenetik. Wir suchen engagierte Kolleginnen, die die Patientenversorgung in den Mittelpunkt stellen für die Entwicklungen der modernen Humangenetik brennen interdisziplinär vernetzt denken und handeln innovative Ideen entwickeln möchten gerne [. .. ] in der interdisziplinären Zusammenarbeit und Beratung von Patientinnen Bei amedes sind wir alle unterschiedlich-in Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wir leben diese Vielfalt und berücksichtigen alle qualifizierten Bewerberinnen gleichermaßen in unserem Auswahlprozess. Kommen auch Sie zu uns ins Team und gestalten mit uns die Zukunft der Gesundheit Für weitere Informationen senden Sie gerne eine E-Mal an Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Wir übernehmen Verantwortung seien Sie dabei Bei Fragen rund um [. .. ]
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Job am 07.07.2026 bei JobNinja gefunden
Romedico GmbH
• 38100, Braunschweig
Führungs-/ Leitungspositionen
Betriebliche Altersvorsorge Jobticket
[. .. ] 1) . Mit einer Klinikgröße von ca. 64 Betten werden jährlich über 1.800 Neugeborene begleitet. Das Leistungsspektrum deckt mit fünf Kreißsälen, Gebärwanne, Sectio-OP und einer Reanimationseinheit die [...]
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[...] gesamte Vielfalt der modernen Geburtshilfe ab. Zum breiten Spektrum gehören minimalinvasive Eingriffe, komplexe Tumoroperationen, rekonstruktive Mammachirurgie und pränatale Diagnostik (DEGUM II) . Die hohe Qualität belegen Zertifizierungen als gynäkologisches Krebszentrum (DKG) , Brustzentrum (DKG/ DGS) und Dysplasiezentrum (DGGG/ AG-CPC) . Seit 2018 ist die Klinik zudem als Babyfreundlich (BFHI) ausgezeichnet. Gesucht [. .. ] Eingriffe Sie übernehmen die Durchführung von Sprechstunden der Frauenklinik im gynäkologisch operativen Bereich und im onkologischen Bereich, inklusive der Diagnostik und Indikationsstellung, präventive Aufklärung, Abklärung von Befunden, Nachsorgeuntersuchungen und fachgebundene genetische Beratung Sie zeigen Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit Sie nehmen an Studien sowie am Dienstmodell der Frauenklinik teil die Supervision, Betreuung und Ausbildung Ihrer Assistenzarzt-Kollegen (m/w/d) übernehmen Sie mit Engagement Sie sind engagiert, eigenständige und verantwortungsbewusst Sie verfügen über ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen und Sicherheit im Umgang [. .. ]
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Job vor 2 Tagen bei Mindmatch.ai gefunden
Lafarge Africa Plc
People Partner:in 50
• AT- 2 Lavamünd
[. .. ] Success Factors, SAP) und Offenheit für digitale Tools wie KI Sprachgewandtheit Mobilität: Fliessendes Deutsch sowie gute Englischkenntnisse und die Bereitschaft zur schweizweiten Mobilität. Wir sind stolz darauf, [...]
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[...] eine Kultur der Vielfalt und Inklusion zu leben. Unsere Richtlinien und Praktiken sind darauf ausgerichtet, unsere Mitarbeitenden zu schützen, Vertrauen aufzubauen und sie dabei zu unterstützen, ihr volles Potenzial zu entfalten. Unsere Unternehmenswerte stehen für die Gleichbehandlung aller Personen in Bezug auf Beschäftigung und Beschäftigungsmöglichkeiten. Wir setzen uns aktiv dafür ein, dass ethnische oder nationale Herkunft, Religion, sexuelle Orientierung, Ehestatus, Geschlecht, genetische Identität, Alter, Behinderung sowie weitere gesetzlich geschützte Merkmale keine Rolle bei der Rekrutierung und Entwicklung von Talenten spielen. Wir laden dich ein, Teil Ihrer Kultur zu werden und gemeinsam mit uns eine inklusive und diverse Arbeitsumgebung zu gestalten. J-18808-Ljbffr 03445916 [. .. ]
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Job vor 10 Tagen bei Mindmatch.ai gefunden
Jansen AG
• AT- 2 Lavamünd
Führungs-/ Leitungspositionen
Flexible Arbeitszeiten Work-Life-Balance
[. .. ] du auch privat nutzen darfst. Entschädigung für deine Mittagsverpflegung. Mitarbeitervergünstigungen : Grosszügige Beteiligung am ÖV- und Fitness-Abo, Flottenrabatte, vergünstigter Bezug von Reka-Geld, vergünstigte Versicherungsprämien sowie diverse Vergünstigungen. [...]
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[...] Kulturelle Vielfalt und Inklusion Diversität innerhalb des Unternehmens. Bist du bereit neue Wege zu gehen? Werde Teil von #Team Schindler Bei der Schindler-Gruppe legen wir Wert auf Inklusion und Vielfalt und praktizieren Gleichberechtigung, um gleiche Chancen für alle zu schaffen. Wir sind bestrebt, alle qualifizierten Bewerbenden ohne Rücksicht auf Alter, ethnische Herkunft, Hautfarbe, Religionszugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, nationale Herkunft, Nationalität, genetische Veranlagung und Gesundheit oder Beeinträchtigung für eine Einstellung in Betracht zu ziehen. Jegliche unaufgeforderte Bewerbung von Personalvermittlungsagenturen wird als abgelehnt betrachtet und stellt in keiner Weise ein Angebot seitens einer Personalvermittlungsagentur dar. Quelle : J-18808-Ljbffr 03087398 [. .. ]
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Job vor 10 Tagen bei Mindmatch.ai gefunden
Gossau24
Teamleiterin Service Region Wattwil. . .
• AT- 2 Lavamünd
Führungs-/ Leitungspositionen
Flexible Arbeitszeiten Work-Life-Balance
[. .. ] du auch privat nutzen darfst. Entschädigung für deine Mittagsverpflegung. Mitarbeitervergünstigungen : Grosszügige Beteiligung am ÖV- und Fitness-Abo, Flottenrabatte, vergünstigter Bezug von Reka-Geld, vergünstigte Versicherungsprämien sowie diverse Vergünstigungen. [...]
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[...] Kulturelle Vielfalt und Inklusion Diversität innerhalb des Unternehmens. Bist du bereit neue Wege zu gehen? Werde Teil von #Team Schindler Bei der Schindler-Gruppe legen wir Wert auf Inklusion und Vielfalt und praktizieren Gleichberechtigung, um gleiche Chancen für alle zu schaffen. Wir sind bestrebt, alle qualifizierten Bewerbenden ohne Rücksicht auf Alter, ethnische Herkunft, Hautfarbe, Religionszugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, nationale Herkunft, Nationalität, genetische Veranlagung und Gesundheit oder Beeinträchtigung für eine Einstellung in Betracht zu ziehen. Jegliche unaufgeforderte Bewerbung von Personalvermittlungsagenturen wird als abgelehnt betrachtet und stellt in keiner Weise ein Angebot seitens einer Personalvermittlungsagentur dar. Quelle : J-18808-Ljbffr 03088186 [. .. ]
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Job vor 12 Tagen bei Mindmatch.ai gefunden
Schindler Group
• AT- 2 Lavamünd
Flexible Arbeitszeiten Work-Life-Balance
[. .. ] Mitarbeitervergünstigungen : Grosszügige Beteiligung am ÖV- und Fitness-Abo, Flottenrabatte, vergünstigter Bezug von Reka-Geld, vergünstigte Versicherungsprämien sowie diverse Vergünstigungen. Bei der Schindler-Gruppe legen wir Wert auf Inklusion und [...]
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[...] Vielfalt und praktizieren Gleichberechtigung, um gleiche Chancen für alle zu schaffen. Wir sind bestrebt, alle qualifizierten Bewerbenden ohne Rücksicht auf Alter, ethnische Herkunft, Hautfarbe, Religionszugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, nationale Herkunft, Nationalität, genetische Veranlagung und Gesundheit oder Beeinträchtigung für eine Einstellung in Betracht zu ziehen. J-18808-Ljbffr 02941210 [. .. ]
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Job vor 12 Tagen bei Mindmatch.ai gefunden
Schindler Group
Teamleader Service Raum Sempachersee (m/w/d) 80-100
• AT- 2 Schweiz
Führungs-/ Leitungspositionen
Flexible Arbeitszeiten Work-Life-Balance
[. .. ] umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement. Firmenfahrzeug: Eigenes Geschäftsfahrzeug mit Privatnutzung. Verpflegung: Beteiligung an deiner Mittagsverpflegung. Attraktive Zusatzleistungen: Beteiligung am ÖV-Abo, Flottenrabatte, vergünstigter Bezug von Reka-Geld, attraktive Versicherungsangebote und weitere [...]
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[...] Mitarbeitervorteile. Vielfalt und Inklusion: Eine Unternehmenskultur, die Diversität fördert und unterschiedliche Perspektiven als Stärke betrachtet. Bist du bereit, neue Wege zu gehen? Werde Teil von #Team Schindler Bei der Schindler-Gruppe legen wir Wert auf Inklusion und Vielfalt und praktizieren Gleichberechtigung, um gleiche Chancen für alle zu schaffen. Wir sind bestrebt, alle qualifizierten Bewerbenden ohne Rücksicht auf Alter, ethnische Herkunft, Hautfarbe, Religionszugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, nationale Herkunft, Nationalität, genetische Veranlagung und Gesundheit oder Beeinträchtigung für eine Einstellung in Betracht zu ziehen. Jegliche unaufgeforderte Bewerbung von Personalvermittlungsagenturen wird als abgelehnt betrachtet und stellt in keiner Weise ein Angebot seitens einer Personalvermittlungsagentur dar. J-18808-Ljbffr 02944879 [. .. ]
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Job vor 12 Tagen bei Mindmatch.ai gefunden
Lafarge Africa Plc
• AT- 2 Lavamünd
Abgeschlossenes Studium
[. .. ] Arbeitsstil. Du setzt bewährte sowie neue Technologien zielführend ein (KI, Successfactors, SAP, etc) . Zudem bringst du Englischkenntnisse sowie eine schweizweite Mobilität mit. Wir sind stolz darauf, [...]
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[...] eine Kultur der Vielfalt und Inklusion zu leben. Unsere Richtlinien und Praktiken sind darauf ausgerichtet, unsere Mitarbeitenden zu schützen, Vertrauen aufzubauen und sie dabei zu unterstützen, ihr volles Potenzial zu entfalten. Unsere Unternehmenswerte stehen für die Gleichbehandlung aller Personen in Bezug auf Beschäftigung und Beschäftigungsmöglichkeiten. Wir setzen uns aktiv dafür ein, dass ethnische oder nationale Herkunft, Religion, sexuelle Orientierung, Ehestatus, Geschlecht, genetische Identität, Alter, Behinderung sowie weitere gesetzlich geschützte Merkmale keine Rolle bei der Rekrutierung und Entwicklung von Talenten spielen. Wir laden dich ein, Teil unserer Kultur zu werden und gemeinsam mit uns eine inklusive und diverse Arbeitsumgebung zu gestalten. J-18808-Ljbffr 02946239 [. .. ]
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Job vor 12 Tagen bei Mindmatch.ai gefunden
Lafarge Africa Plc
Spezialist:in Aufbereitungstechnik 80-100 (Operations Excellence Manager:in)
• AT- 2 Schweiz
Flexible Arbeitszeiten 30+ Urlaubstage Work-Life-Balance
[. .. ] Checks über Aktien zum Vorzugspreis bis hin zur Swibeco-Vorteilswelt-wir sorgen dafür, dass du dich rundum wohlfühlst und von attraktiven Zusatzleistungen profitierst Wir sind stolz darauf, eine Kultur [...]
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[...] der Vielfalt und Inklusion zu leben. Unsere Richtlinien und Praktiken sind darauf ausgerichtet, unsere Mitarbeitenden zu schützen, Vertrauen aufzubauen und sie dabei zu unterstützen, ihr volles Potenzial zu entfalten. Unsere Unternehmenswerte stehen für die Gleichbehandlung aller Personen in Bezug auf Beschäftigung und Beschäftigungsmöglichkeiten. Wir setzen uns aktiv dafür ein, dass ethnische oder nationale Herkunft, Religion, sexuelle Orientierung, Ehestatus, Geschlecht, genetische Identität, Alter, Behinderung sowie weitere gesetzlich geschützte Merkmale keine Rolle bei der Rekrutierung und Entwicklung von Talenten spielen. Wir laden dich ein, Teil unserer Kultur zu werden und gemeinsam mit uns eine inklusive und diverse Arbeitsumgebung zu gestalten. J-18808-Ljbffr 02944077 [. .. ]
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Job vor 12 Tagen bei Mindmatch.ai gefunden
Lafarge Africa Plc
• AT- 2 Schweiz
Flexible Arbeitszeiten 30+ Urlaubstage Work-Life-Balance
[. .. ] Checks über Aktien zum Vorzugspreis bis hin zur Swibeco-Vorteilswelt-wir sorgen dafür, dass du dich rundum wohlfühlst und von attraktiven Zusatzleistungen profitierst Wir sind stolz darauf, eine Kultur [...]
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[...] der Vielfalt und Inklusion zu leben. Unsere Richtlinien und Praktiken sind darauf ausgerichtet, unsere Mitarbeitenden zu schützen, Vertrauen aufzubauen und sie dabei zu unterstützen, ihr volles Potenzial zu entfalten. Unsere Unternehmenswerte stehen für die Gleichbehandlung aller Personen in Bezug auf Beschäftigung und Beschäftigungsmöglichkeiten. Wir setzen uns aktiv dafür ein, dass ethnische oder nationale Herkunft, Religion, sexuelle Orientierung, Ehestatus, Geschlecht, genetische Identität, Alter, Behinderung sowie weitere gesetzlich geschützte Merkmale keine Rolle bei der Rekrutierung und Entwicklung von Talenten spielen. Wir laden dich ein, Teil unserer Kultur zu werden und gemeinsam mit uns eine inklusive und diverse Arbeitsumgebung zu gestalten. J-18808-Ljbffr 02936321 [. .. ]
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Job vor 12 Tagen bei Mindmatch.ai gefunden
Schindler Group
Servicetechnikerin im Oberwallis (m/w/d) 80-100
• AT- 2 Schweiz
Flexible Arbeitszeiten Work-Life-Balance
[. .. ] und Gesundheitsförderung. Mitarbeitervergünstigungen : Grosszügige Beteiligung am ÖV- und Fitness-Abo, Flottenrabatte, vergünstigter Bezug von Reka-Geld, vergünstigte Versicherungsprämien sowie diverse Vergünstigungen. Bei AS legen wir Wert auf Inklusion [...]
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[...] und Vielfalt und praktizieren Gleichberechtigung, um gleiche Chancen für alle zu schaffen. Wir sind bestrebt, alle qualifizierten Bewerbenden ohne Rücksicht auf Alter, ethnische Herkunft, Hautfarbe, Religionszugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, nationale Herkunft, Nationalität, genetische Veranlagung und Gesundheit oder Behinderung für eine Einstellung in Betracht zu ziehen. Jegliche unaufgeforderte Bewerbung von Personalvermittlungsagenturen wird als abgelehnt betrachtet und stellt in keiner Weise ein Angebot seitens einer Personalvermittlungsagentur dar. J-18808-Ljbffr 02943994 [. .. ]
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Job vor 12 Tagen bei Mindmatch.ai gefunden
Lafarge Africa Plc
• AT- 2 Schweiz
Flexible Arbeitszeiten 30+ Urlaubstage Work-Life-Balance
[. .. ] Checks über Aktien zum Vorzugspreis bis hin zur Swibeco-Vorteilswelt-wir sorgen dafür, dass du dich rundum wohlfühlst und von attraktiven Zusatzleistungen profitierst Wir sind stolz darauf, eine Kultur [...]
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[...] der Vielfalt und Inklusion zu leben. Unsere Richtlinien und Praktiken sind darauf ausgerichtet, unsere Mitarbeitenden zu schützen, Vertrauen aufzubauen und sie dabei zu unterstützen, ihr volles Potenzial zu entfalten. Unsere Unternehmenswerte stehen für die Gleichbehandlung aller Personen in Bezug auf Beschäftigung und Beschäftigungsmöglichkeiten. Wir setzen uns aktiv dafür ein, dass ethnische oder nationale Herkunft, Religion, sexuelle Orientierung, Ehestatus, Geschlecht, genetische Identität, Alter, Behinderung sowie weitere gesetzlich geschützte Merkmale keine Rolle bei der Rekrutierung und Entwicklung von Talenten spielen. Wir laden dich ein, Teil unserer Kultur zu werden und gemeinsam mit uns eine inklusive und diverse Arbeitsumgebung zu gestalten. J-18808-Ljbffr 02943410 [. .. ]
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Job vor 12 Tagen bei Mindmatch.ai gefunden
Schindler Group
Aufzugsmonteurin Region Thurgau (m/w/d) 80-100
• AT- 2 Schweiz
Flexible Arbeitszeiten Work-Life-Balance
[. .. ] und Gesundheitsförderung. Mitarbeitervergünstigungen : Grosszügige Beteiligung am ÖV- und Fitness-Abo, Flottenrabatte, vergünstigter Bezug von Reka-Geld, vergünstigte Versicherungsprämien sowie diverse Vergünstigungen. Bei AS legen wir Wert auf Inklusion [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] und Vielfalt und praktizieren Gleichberechtigung, um gleiche Chancen für alle zu schaffen. Wir sind bestrebt, alle qualifizierten Bewerbenden ohne Rücksicht auf Alter, ethnische Herkunft, Hautfarbe, Religionszugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, nationale Herkunft, Nationalität, genetische Veranlagung und Gesundheit oder Behinderung für eine Einstellung in Betracht zu ziehen. Jegliche unaufgeforderte Bewerbung von Personalvermittlungsagenturen wird als abgelehnt betrachtet und stellt in keiner Weise ein Angebot seitens einer Personalvermittlungsagentur dar. J-18808-Ljbffr 02948578 [. .. ]
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Job vor 12 Tagen bei Mindmatch.ai gefunden
Schindler Group
• AT- 2 Lavamünd
Flexible Arbeitszeiten Work-Life-Balance
[. .. ] Mitarbeitervergünstigungen : Grosszügige Beteiligung am ÖV- und Fitness-Abo, Flottenrabatte, vergünstigter Bezug von Reka-Geld, vergünstigte Versicherungsprämien sowie diverse Vergünstigungen. Bei der Schindler-Gruppe legen wir Wert auf Inklusion und [...]
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[...] Vielfalt und praktizieren Gleichberechtigung, um gleiche Chancen für alle zu schaffen. Wir sind bestrebt, alle qualifizierten Bewerbenden ohne Rücksicht auf Alter, ethnische Herkunft, Hautfarbe, Religionszugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, nationale Herkunft, Nationalität, genetische Veranlagung und Gesundheit oder Beeinträchtigung für eine Einstellung in Betracht zu ziehen. J-18808-Ljbffr 02936719 [. .. ]
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Job vor 12 Tagen bei Mindmatch.ai gefunden
Lafarge Africa Plc
Electrical Engineering Project Manager
• AT- 2 Lavamünd
[. .. ] eine kommunikative, teamorientierte Persönlichkeit mit Interesse an Digitalisierung, Innovation und nachhaltigen Technologien Wir freuen uns auf deine Bewerbung #gerneperdu Beste Grüsse, Kevin Wir sind stolz darauf, eine [...]
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[...] Kultur der Vielfalt und Inklusion zu leben. Unsere Richtlinien und Praktiken sind darauf ausgerichtet, unsere Mitarbeitenden zu schützen, Vertrauen aufzubauen und sie dabei zu unterstützen, ihr volles Potenzial zu entfalten. Unsere Unternehmenswerte stehen für die Gleichbehandlung aller Personen in Bezug auf Beschäftigung und Beschäftigungsmöglichkeiten. Wir setzen uns aktiv dafür ein, dass ethnische oder nationale Herkunft, Religion, sexuelle Orientierung, Ehestatus, Geschlecht, genetische Identität, Alter, Behinderung sowie weitere gesetzlich geschützte Merkmale keine Rolle bei der Rekrutierung und Entwicklung von Talenten spielen. Wir laden dich ein, Teil unserer Kultur zu werden und gemeinsam mit uns eine inklusive und diverse Arbeitsumgebung zu gestalten. J-18808-Ljbffr 02936705 [. .. ]
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Job vor 12 Tagen bei Mindmatch.ai gefunden
Lafarge Africa Plc
• AT- 2 Schweiz
[. .. ] Du bringst praktische Erfahrung in der Umsetzung von Projekten mit du konzipierst nicht nur gern, sondern begleitest Massnahmen auch bis zum erfolgreichen Abschluss Wir sind stolz darauf, [...]
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[...] eine Kultur der Vielfalt und Inklusion zu leben. Unsere Richtlinien und Praktiken sind darauf ausgerichtet, unsere Mitarbeitenden zu schützen, Vertrauen aufzubauen und sie dabei zu unterstützen, ihr volles Potenzial zu entfalten. Unsere Unternehmenswerte stehen für die Gleichbehandlung aller Personen in Bezug auf Beschäftigung und Beschäftigungsmöglichkeiten. Wir setzen uns aktiv dafür ein, dass ethnische oder nationale Herkunft, Religion, sexuelle Orientierung, Ehestatus, Geschlecht, genetische Identität, Alter, Behinderung sowie weitere gesetzlich geschützte Merkmale keine Rolle bei der Rekrutierung und Entwicklung von Talenten spielen. Wir laden dich ein, Teil unserer Kultur zu werden und gemeinsam mit uns eine inklusive und diverse Arbeitsumgebung zu gestalten. J-18808-Ljbffr 02935638 [. .. ]
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Job vor 12 Tagen bei Mindmatch.ai gefunden
Lafarge Africa Plc
Projektleiter:in Mechanik
• AT- 2 Lavamünd
Führungs-/ Leitungspositionen Abgeschlossenes Studium
Flexible Arbeitszeiten 30+ Urlaubstage Work-Life-Balance
[. .. ] Checks über Aktien zum Vorzugspreis bis hin zur Swibeco-Vorteilswelt-wir sorgen dafür, dass du dich rundum wohlfühlst und von attraktiven Zusatzleistungen profitierst Wir sind stolz darauf, eine Kultur [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] der Vielfalt und Inklusion zu leben. Unsere Richtlinien und Praktiken sind darauf ausgerichtet, unsere Mitarbeitenden zu schützen, Vertrauen aufzubauen und sie dabei zu unterstützen, ihr volles Potenzial zu entfalten. Unsere Unternehmenswerte stehen für die Gleichbehandlung aller Personen in Bezug auf Beschäftigung und Beschäftigungsmöglichkeiten. Wir setzen uns aktiv dafür ein, dass ethnische oder nationale Herkunft, Religion, sexuelle Orientierung, Ehestatus, Geschlecht, genetische Identität, Alter, Behinderung sowie weitere gesetzlich geschützte Merkmale keine Rolle bei der Rekrutierung und Entwicklung von Talenten spielen. Wir laden dich ein, Teil unserer Kultur zu werden und gemeinsam mit uns eine inklusive und diverse Arbeitsumgebung zu gestalten. J-18808-Ljbffr 02949404 [. .. ]
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Job vor 12 Tagen bei Mindmatch.ai gefunden
Schindler Group
Elektrikerin als Aufzugsmonteurin Region St. Gallen (m/w/d) 80-100
• AT- 2 Lavamünd
Flexible Arbeitszeiten Work-Life-Balance
[. .. ] Mitarbeitervergünstigungen : Grosszügige Beteiligung am ÖV- und Fitness-Abo, Flottenrabatte, vergünstigter Bezug von Reka-Geld, vergünstigte Versicherungsprämien sowie diverse Vergünstigungen. Bei der Schindler-Gruppe legen wir Wert auf Inklusion und [...]
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[...] Vielfalt und praktizieren Gleichberechtigung, um gleiche Chancen für alle zu schaffen. Wir sind bestrebt, alle qualifizierten Bewerbenden ohne Rücksicht auf Alter, ethnische Herkunft, Hautfarbe, Religionszugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, nationale Herkunft, Nationalität, genetische Veranlagung und Gesundheit oder Beeinträchtigung für eine Einstellung in Betracht zu ziehen. J-18808-Ljbffr 02949277 [. .. ]
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Job am 05.09.2026 bei Mindmatch.ai gefunden
Schindler Group
Teamchefin Service Region Wattwil-Wil-St. Gallen Winkeln (m/w/d) 80-100
• AT- 2 Lavamünd
Flexible Arbeitszeiten Work-Life-Balance
[. .. ] du auch privat nutzen darfst. Entschädigung für deine Mittagsverpflegung. Mitarbeitervergünstigungen : Grosszügige Beteiligung am ÖV- und Fitness-Abo, Flottenrabatte, vergünstigter Bezug von Reka-Geld, vergünstigte Versicherungsprämien sowie diverse Vergünstigungen. [...]
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[...] Kulturelle Vielfalt und Inklusion Diversität innerhalb des Unternehmens. Bei der Schindler-Gruppe legen wir Wert auf Inklusion und Vielfalt und praktizieren Gleichberechtigung, um gleiche Chancen für alle zu schaffen. Wir sind bestrebt, alle qualifizierten Bewerbenden ohne Rücksicht auf Alter, ethnische Herkunft, Hautfarbe, Religionszugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, nationale Herkunft, Nationalität, genetische Veranlagung und Gesundheit oder Beeinträchtigung für eine Einstellung in Betracht zu ziehen. Jegliche unaufgeforderte Bewerbung von Personalvermittlungsagenturen wird als abgelehnt betrachtet und stellt in keiner Weise ein Angebot seitens einer Personalvermittlungsagentur dar. J-18808-Ljbffr 02511067 [. .. ]
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Job am 04.09.2026 bei Mindmatch.ai gefunden
Lafarge Africa Plc
Disponent:in
• AT- 2 Schweiz
Flexible Arbeitszeiten 30+ Urlaubstage Work-Life-Balance
[. .. ] Checks über Aktien zum Vorzugspreis bis hin zur Swibeco-Vorteilswelt-wir sorgen dafür, dass du dich rundum wohlfühlst und von attraktiven Zusatzleistungen profitierst Wir sind stolz darauf, eine Kultur [...]
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[...] der Vielfalt und Inklusion zu leben. Unsere Richtlinien und Praktiken sind darauf ausgerichtet, unsere Mitarbeitenden zu schützen, Vertrauen aufzubauen und sie dabei zu unterstützen, ihr volles Potenzial zu entfalten. Unsere Unternehmenswerte stehen für die Gleichbehandlung aller Personen in Bezug auf Beschäftigung und Beschäftigungsmöglichkeiten. Wir setzen uns aktiv dafür ein, dass ethnische oder nationale Herkunft, Religion, sexuelle Orientierung, Ehestatus, Geschlecht, genetische Identität, Alter, Behinderung sowie weitere gesetzlich geschützte Merkmale keine Rolle bei der Rekrutierung und Entwicklung von Talenten spielen. Wir laden dich ein, Teil unserer Kultur zu werden und gemeinsam mit uns eine inklusive und diverse Arbeitsumgebung zu gestalten. J-18808-Ljbffr 02422611 [. .. ]
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Job am 14.08.2026 bei Mindmatch.ai gefunden
Schindler Group
Contract Specialist (m/w/d) 40
• AT- 2 Schweiz
Flexible Arbeitszeiten Work-Life-Balance
[. .. ] Reka-Geld, vergünstigte Versicherungsprämien sowie diverse Vergünstigungen Bist du bereit, neue Wege zu gehen? Werde Teil von #Team Schindler Bei der Schindler-Gruppe legen wir Wert auf Inklusion und [...]
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[...] Vielfalt und praktizieren Gleichberechtigung, um gleiche Chancen für alle zu schaffen. Wir sind bestrebt, alle qualifizierten Bewerbenden ohne Rücksicht auf Alter, ethnische Herkunft, Hautfarbe, Religionszugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, nationale Herkunft, Nationalität, genetische Veranlagung und Gesundheit oder Beeinträchtigung für eine Einstellung in Betracht zu ziehen. J-18808-Ljbffr 01216086 [. .. ]
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Job am 02.08.2026 bei Mindmatch.ai gefunden
Schindler Group
Head Employee Safety (m/w/d) 80-100
• AT- 2 Schweiz
Abgeschlossenes Studium
[. .. ] Campus mit eigenem Personalrestaurant Cafeteria, kostenlosem Parkhaus, sehr gutem ÖV-Anschluss sowie einem Park zum Verweilen Mitarbeitervergünstigungen : Beteiligung am ÖV-Abo, Flottenrabatte und vergünstigte Versicherungsprämien sowie Corporate Benefits [...]
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[...] Kultureller Vielfalt und Inklusion Diversität innerhalb des Unternehmens Bist du bereit, neue Wege zu gehen? Werde Teil von #Team Schindler Bei der Schindler-Gruppe legen wir Wert auf Inklusion und Vielfalt und praktizieren Gleichberechtigung, um gleiche Chancen für alle zu schaffen. Wir sind bestrebt, alle qualifizierten Bewerbenden ohne Rücksicht auf Alter, ethnische Herkunft, Hautfarbe, Religionszugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, nationale Herkunft, Nationalität, genetische Veranlagung und Gesundheit oder Beeinträchtigung für eine Einstellung in Betracht zu ziehen. Jegliche unaufgeforderte Bewerbung von Personalvermittlungsagenturen wird als abgelehnt betrachtet und stellt in keiner Weise ein Angebot seitens einer Personalvermittlungsagentur dar. J-18808-Ljbffr 00103670 [. .. ]
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