157 Jobs für HR Management
Stellenangebote HR Management Jobs
Job vor 4 Tagen bei JobMESH gefunden
EUROIMMUN Medizinische Labordiagnostika AG
• Schleswig- Holstein
Abgeschlossenes Studium
30+ Urlaubstage
[. .. ] entworfen und anschließend mit den Arbeitnehmervertretern verhandelt Sie bearbeiten strategische Grundsatzthemen zu Arbeitszeit, Entgelt oder anderen wesentlichen Arbeitsbedingungen und beraten die Personalreferenten und Führungskräfte des Personalbereichs in [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] betriebsverfassungsrechtlichen Fragen In HR-Projekten wirken Sie maßgeblich mit und übernehmen bei Bedarf die Teil-Projektleitung für die Abstimmung mit den Arbeitnehmervertretungen Darüber hinaus analysieren Sie Veränderungsprojekte oder Restrukturierungen im Hinblick auf ihre kollektivrechtliche Relevanz und erarbeiten Lösungsoptionen Das zeichnet Sie aus Ihr juristisches oder betriebswirtschaftliches Studium, z. B. Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaften oder Wirtschaftsrecht haben [. .. ]
Job vor 9 Tagen bei JobMESH gefunden
KLINIK BAVARIA Kreischa/ Zscheckwitz
Personalkaufmann im HR-Management/ Entgeltabrechnung (m/w/d)
• Sachsen Kreischa
Von der Personalgewinnung über die Wahrung von Interessen bis hin zum Wohlergehen von Mitarbeitern die Liste der Aufgaben unserer Personalabteilung ist lang und abwechslungsreich. Zum einen tragen die Mitarbeitenden im [...]
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[...] Team mit der Fachkräftegewinnung wesentlich zum Unternehmenserfolg bei, aber auch Maßnahmen zur Steigerung des Arbeitsklimas am Arb [. .. ]
Job vor 2 Tagen bei Jooble gefunden
EUROIMMUN Medizinische Labordiagnostika AG
Senior Rechtsexperte Labour Relations im HR Management
• Lübeck
Abgeschlossenes Studium
30+ Urlaubstage
[. .. ] entworfen und anschließend mit den Arbeitnehmervertretern verhandelt Sie bearbeiten strategische Grundsatzthemen zu Arbeitszeit, Entgelt oder anderen wesentlichen Arbeitsbedingungen und beraten die Personalreferenten und Führungskräfte des Personalbereichs in [...]
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[...] betriebsverfassungsrechtlichen Fragen In HR-Projekten wirken Sie maßgeblich mit und übernehmen bei Bedarf die Teil-Projektleitung für die Abstimmung mit den Arbeitnehmervertretungen Darüber hinaus analysieren Sie Veränderungsprojekte oder Restrukturierungen im Hinblick auf ihre kollektivrechtliche Relevanz und erarbeiten Lösungsoptionen Das zeichnet Sie aus Ihr juristisches oder betriebswirtschaftliches Studium, z. B. Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaften oder Wirtschaftsrecht haben [. .. ]
Job vor 4 Tagen bei Jooble gefunden
Voith SE Co. KG
Studentenjob: Werkstudent im HR Management (m/w/d)
• Heidenheim an der Brenz
Werkstudenten
Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport [...]
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[...] Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5, 2 Milliarden E [. .. ]
Job vor 6 Tagen bei JobMESH gefunden
EUROIMMUN Medizinische Labordiagnostika AG
Senior Rechtsexperte Labour Relations im HR Management
• Schleswig- Holstein 23552
Abgeschlossenes Studium
30+ Urlaubstage
[. .. ] entworfen und anschließend mit den Arbeitnehmervertretern verhandelt Sie bearbeiten strategische Grundsatzthemen zu Arbeitszeit, Entgelt oder anderen wesentlichen Arbeitsbedingungen und beraten die Personalreferenten und Führungskräfte des Personalbereichs in [...]
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[...] betriebsverfassungsrechtlichen Fragen In HR-Projekten wirken Sie maßgeblich mit und übernehmen bei Bedarf die Teil-Projektleitung für die Abstimmung mit den Arbeitnehmervertretungen Darüber hinaus analysieren Sie Veränderungsprojekte oder Restrukturierungen im Hinblick auf ihre kollektivrechtliche Relevanz und erarbeiten Lösungsoptionen Das zeichnet Sie aus Ihr juristisches oder betriebswirtschaftliches Studium, z. B. Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaften oder Wirtschaftsrecht haben [. .. ]
Job vor 8 Tagen bei JobMESH gefunden
KLINIK BAVARIA Kreischa/ Zscheckwitz
Personalkaufmann im HR-Management/ Entgeltabrechnung (m/w/d)
• Sachsen 01731 Kreischa
Von der Personalgewinnung über die Wahrung von Interessen bis hin zum Wohlergehen von Mitarbeitern die Liste der Aufgaben unserer Personalabteilung ist lang und abwechslungsreich. Zum einen tragen die Mitarbeitenden im [...]
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[...] Team mit der Fachkräftegewinnung wesentlich zum Unternehmenserfolg bei, aber auch Maßnahmen zur Steigerung des Arbeitsklimas am Arb [. .. ]
Job am 03.12.2025 bei Jooble gefunden
enercity AG
• Hannover
Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Work-Life-Balance
Als People und Performance Lead im o perativen
Management trägst du die Verantwortung für die Performance und Entwicklung des technischen Schichtpersonals inklusive der Personalplanung, Erstellung der Schichtpläne sowie die personelle [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] und disziplinarische Führung der Mitarbeiter:innen. Dein Fokus liegt dabei auf einem nachhaltig sicheren, verlässlichen und effizienten Anlagenbetrieb. Du entwickelst in enger Zusammenarbeit mit dem Führungsteam ein klares Bild über in Zukunft benötigte Skills und Qualifikationen des Bereichs Fernwärme und Wasser. Du verantwortest das erfolgreiche Ressourcen- und Personalmanagement und steuerst bedarfsgerechte HR-Maßnahmen sowie dazugehörige Prozesse. Durch Moderation und Coaching begleitest du Veränderungsprozesse und hast immer klar das Ziel vor Augen, die Performance von enercity nachhaltig sicherzustellen und zu steigern. Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Ingenieurswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder Psychologie. Deine mehrjährige Berufserfahrung auf Führungs- und Managementebene und Erfahrung [. .. ]
Job am 03.12.2025 bei Jooble gefunden
enercity AG
Personalleitung/ HR Management (m/w/d) (Leiter/in-Personal)
• Hannover
Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Work-Life-Balance
Als People und Performance Lead im o perativen
Management trägst du die Verantwortung für die Performance und Entwicklung des technischen Schichtpersonals inklusive der Personalplanung, Erstellung der Schichtpläne sowie die personelle [...]
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[...] und disziplinarische Führung der Mitarbeiter:innen. Dein Fokus liegt dabei auf einem nachhaltig sicheren, verlässlichen und effizienten Anlagenbetrieb. Du entwickelst in enger Zusammenarbeit mit dem Führungsteam ein klares Bild über in Zukunft benötigte Skills und Qualifikationen des Bereichs Fernwärme und Wasser. Du verantwortest das erfolgreiche Ressourcen- und Personalmanagement und steuerst bedarfsgerechte HR-Maßnahmen sowie dazugehörige Prozesse. Durch Moderation und Coaching begleitest du Veränderungsprozesse und hast immer klar das Ziel vor Augen, die Performance von enercity nachhaltig sicherzustellen und zu steigern. Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Ingenieurswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder Psychologie. Deine mehrjährige Berufserfahrung auf Führungs- und Managementebene und Erfahrung [. .. ]
Job am 03.12.2025 bei Jooble gefunden
enercity AG
• Hannover
Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Work-Life-Balance
Als People und Performance Lead im o perativen
Management trägst du die Verantwortung für die Performance und Entwicklung des technischen Schichtpersonals inklusive der Personalplanung, Erstellung der Schichtpläne sowie die personelle [...]
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[...] und disziplinarische Führung der Mitarbeiter:innen. Dein Fokus liegt dabei auf einem nachhaltig sicheren, verlässlichen und effizienten Anlagenbetrieb. Du entwickelst in enger Zusammenarbeit mit dem Führungsteam ein klares Bild über in Zukunft benötigte Skills und Qualifikationen des Bereichs Fernwärme und Wasser. Du verantwortest das erfolgreiche Ressourcen- und Personalmanagement und steuerst bedarfsgerechte HR-Maßnahmen sowie dazugehörige Prozesse. Durch Moderation und Coaching begleitest du Veränderungsprozesse und hast immer klar das Ziel vor Augen, die Performance von enercity nachhaltig sicherzustellen und zu steigern. Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Ingenieurswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder Psychologie. Deine mehrjährige Berufserfahrung auf Führungs- und Managementebene und Erfahrung [. .. ]
Job am 03.12.2025 bei Jooble gefunden
enercity AG
Personalleitung/ HR Management (m/w/d)
• Hannover
Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Work-Life-Balance
Als People und Performance Lead im o perativen
Management trägst du die Verantwortung für die Performance und Entwicklung des technischen Schichtpersonals inklusive der Personalplanung, Erstellung der Schichtpläne sowie die personelle [...]
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[...] und disziplinarische Führung der Mitarbeiter:innen. Dein Fokus liegt dabei auf einem nachhaltig sicheren, verlässlichen und effizienten Anlagenbetrieb. Du entwickelst in enger Zusammenarbeit mit dem Führungsteam ein klares Bild über in Zukunft benötigte Skills und Qualifikationen des Bereichs Fernwärme und Wasser. Du verantwortest das erfolgreiche Ressourcen- und Personalmanagement und steuerst bedarfsgerechte HR-Maßnahmen sowie dazugehörige Prozesse. Durch Moderation und Coaching begleitest du Veränderungsprozesse und hast immer klar das Ziel vor Augen, die Performance von enercity nachhaltig sicherzustellen und zu steigern. Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Ingenieurswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder Psychologie. Deine mehrjährige Berufserfahrung auf Führungs- und Managementebene und Erfahrung [. .. ]
Job am 24.11.2025 bei JobMESH gefunden
Gerresheimer AG
• Baden- Württemberg Wertheim am Main
Werkstudenten
Unternehmensbeschreibung Gerresheimer ist als innovativer System- und Lösungsanbieter der globale Partner für die Pharma-, Biotech- und Kosmetikbranche. Die Gruppe bietet ein umfassendes Portfolio an Drug-Containment-Lösungen inklusive Verschlüsse und Zubehör, sowie [...]
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[...] Drug-Delivery-Systemen, Medizinprodukten und Lösungen für die Gesundheitsbranc [. .. ]
Job gestern bei Neuvoo.com gefunden
Klinik Bavaria Kreischa
Personalkaufmann im HR-Management/ Entgeltabrechnung (m/w/d)
• Saxony Kreischa
Personalkaufmann im
HR-Management/ Entgeltabrechnung (m/w/d) Von der Personalgewinnung über die Wahrung von Interessen bis hin zum Wohlergehen von Mitarbeitern die Liste der Aufgaben unserer Personalabteilung ist lang und abwechslungsreich. Zum [...]
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[...] einen tragen die Mitarbeitenden im Team mit der Fachkräftegewinnung wesentlich zum Unternehmenserfolg bei, aber auch Maßnahmen zur Steigerung des Arbeitsklimas am [. .. ]
Job vor 2 Tagen bei Neuvoo.com gefunden
Euroimmun
Senior Rechtsexperte Labour Relations im HR Management
• Schleswig- Holstein
Abgeschlossenes Studium
30+ Urlaubstage
Senior Rechtsexperte Labour Relations im
HR Management Das sind Ihre neuen Aufgaben Sie beraten den Vorstand, die Personalabteilung sowie Führungskräfte von Euroimmun in mitbestimmungsrelevanten Fragen und führen unmittelbar Verhandlungen mit [...]
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[...] Arbeitnehmervertretern. Sie verantworten selbstständig und umfassend die erfolgreiche Zusammenarbeit mit den Arbeitnehmervertretungen an allen Standorten von Euroimmun in Deutschland Kollektive Vereinbarungen, wie z. B. (Gesamt-) Betriebsvereinbarungen, [. .. ]
Job am 20.11.2025 bei Neuvoo.com gefunden
E. ON Country Hub Germany GmbH
Werkstudent HR Management Prozessoptimierung (w/m/d)
• North Rhine- Westphalia Essen
Werkstudenten
Flexible Arbeitszeiten 30+ Urlaubstage
[. .. ] Unterschiede uns stärker machen. Du möchtest auch ein Playmaker sein, um die Energiezukunft mitzugestalten? Dann bringe deine Ideen und Leidenschaft ein und werde Teil der Gesellschaft als [...]
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[...] Werkstudent Human Resources Management (w/m/d) . Solltest du interessiert sein, bewirb dich bitte online. Eine Aufgabe, die dich begeistert Operatives Personalmanagement: Du unterstützt das Team im operativen Personalmanagement (z. B. bei der Umsetzung personeller Einzelmaßnahmen) Einstellungsprozess und Onboarding: Du wirkst im Einstellungsprozess, insbesondere durch die Erstellung und den Versand von Vertragsdokumenten sowie [. .. ] mit Administrative Aufgaben: Du erledigst administrative Aufgaben zuverlässig und selbstständig (z. B. Erstellung von Zeugnissen und Bescheinigungen) Schnittstellenfunktion zur Gehaltsabrechnung: Du agierst bei abrechnungsrelevanten Prozessen als Schnittstelle zwischen dem lokalen HR-Team und der Gehaltsabrechnung Unterstützung der HR Business Partner: Du unterstützt die HR Business Partner bei Ad-hoc Anfragen und Projekten Prozessoptimierung: Du hilfst bei der Weiterentwicklung unserer internen Prozesse mit Ein Background, der uns überzeugt Du bist ein Teamplayer, der mit Freude an der Arbeit und einem klaren Ziel [. .. ]
Job am 19.11.2025 bei Neuvoo.com gefunden
Gerresheimer AG
Student BWL HR-Management als Praktikant-Personalentwicklung/ Administrative Aufgaben (m/w/d)
• Baden- Württemberg Wertheim am Main
Werkstudenten
Unternehmensbeschreibung Gerresheimer ist als innovativer System- und Lösungsanbieter der globale Partner für die Pharma-, Biotech- und Kosmetikbranche. Die Gruppe bietet ein umfassendes Portfolio an Drug-Containment-Lösungen inklusive Verschlüsse und Zubehör, sowie [...]
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[...] Drug-Delivery-Systemen, Medizinprodukten und Lösungen für die Gesundheitsbranc [. .. ]
Job vor 2 Tagen bei Jooble gefunden
Stiftung Katholische Freie Schule der Diözese Rottenburg- Stuttgart
Human Resources (HR) Management (m/w/d)
• Rottenburg am Neckar
Abgeschlossenes Studium
[. .. ] von Prozessen, insbesondere in Hinblick auf Digitalisierung Anforderungen, die Sie idealerweise bereits erfüllen: Abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) , Diplom-Finanzwirt/in (FH) , Bachelor of Arts (Public
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[...] class=highlight_text>Management) oder ein sonstiges abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master) der Fachrichtung Personalwesen, Personalmanagement und/oder Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Arbeitsrecht bzw. öffentliches Dienstrecht Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Personalwesen Fundierte Fach- und Rechtskenntnisse im Personalbereich Erfahrung im Controlling und Reporting, idealerweise im
HR-Umfeld Teamfähigkeit, Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten und hohe Einsatzbereitschaft Empathie, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick Erfahrung mit Reporting- und Analysetools Darauf können Sie sich freuen: Eine sinnstiftende und innovative Tätigkeit zum Wohle unserer Schülerinnen und Schüler Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz Ein interessantes, vielseitiges und sehr verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit hoher Gestaltungsfreiheit Persönliche und [. .. ]
▶ Zur Stellenanzeige
Job vor 2 Tagen bei Jooble gefunden
Stiftung Katholische Freie Schule der Diözese Rottenburg- Stuttgart
HR-Management/ Personalleiter (m/w/d)
• Rottenburg am Neckar
Abgeschlossenes Studium
[. .. ] von Prozessen, insbesondere in Hinblick auf Digitalisierung Anforderungen, die Sie idealerweise bereits erfüllen: Abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) , Diplom-Finanzwirt/in (FH) , Bachelor of Arts (Public
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[...] class=highlight_text>Management) oder ein sonstiges abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master) der Fachrichtung Personalwesen, Personalmanagement und/oder Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Arbeitsrecht bzw. öffentliches Dienstrecht Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Personalwesen Fundierte Fach- und Rechtskenntnisse im Personalbereich Erfahrung im Controlling und Reporting, idealerweise im
HR-Umfeld Teamfähigkeit, Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten und hohe Einsatzbereitschaft Empathie, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick Erfahrung mit Reporting- und Analysetools Darauf können Sie sich freuen: Eine sinnstiftende und innovative Tätigkeit zum Wohle unserer Schülerinnen und Schüler Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz Ein interessantes, vielseitiges und sehr verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit hoher Gestaltungsfreiheit Persönliche und [. .. ]
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Job vor 2 Tagen bei JobMESH gefunden
KLINIK BAVARIA Kreischa/ Zscheckwitz
Personalkaufmann im HR-Management/ Entgeltabrechnung (m/w/d)
• Deutschland
Von der Personalgewinnung über die Wahrung von Interessen bis hin zum Wohlergehen von Mitarbeitern die Liste der Aufgaben unserer Personalabteilung ist lang und abwechslungsreich. Zum einen tragen die Mitarbeitenden im [...]
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[...] Team mit der Fachkräftegewinnung wesentlich zum Unternehmenserfolg bei, aber auch Maßnahmen zur Steigerung des Arbeitsklimas am Arb [. .. ]
Job vor 2 Tagen bei Jooble gefunden
Stiftung Katholische Freie Schule der Diözese Rottenburg- Stuttgart
• Rottenburg am Neckar
Abgeschlossenes Studium
[. .. ] von Prozessen, insbesondere in Hinblick auf Digitalisierung Anforderungen, die Sie idealerweise bereits erfüllen: Abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) , Diplom-Finanzwirt/in (FH) , Bachelor of Arts (Public
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] class=highlight_text>Management) oder ein sonstiges abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master) der Fachrichtung Personalwesen, Personalmanagement und/oder Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Arbeitsrecht bzw. öffentliches Dienstrecht Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Personalwesen Fundierte Fach- und Rechtskenntnisse im Personalbereich Erfahrung im Controlling und Reporting, idealerweise im
HR-Umfeld Teamfähigkeit, Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten und hohe Einsatzbereitschaft Empathie, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick Erfahrung mit Reporting- und Analysetools Darauf können Sie sich freuen: Eine sinnstiftende und innovative Tätigkeit zum Wohle unserer Schülerinnen und Schüler Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz Ein interessantes, vielseitiges und sehr verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit hoher Gestaltungsfreiheit Persönliche und [. .. ]
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Job vor 2 Tagen bei Jooble gefunden
Euroimmun
Senior Rechtsexperte Labour Relations im HR Management
• Lübeck
Abgeschlossenes Studium
30+ Urlaubstage
Senior Rechtsexperte Labour Relations im
HR Management Das sind Ihre neuen Aufgaben Sie beraten den Vorstand, die Personalabteilung sowie Führungskräfte von Euroimmun in mitbestimmungsrelevanten Fragen und führen unmittelbar Verhandlungen mit [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] Arbeitnehmervertretern. Sie verantworten selbstständig und umfassend die erfolgreiche Zusammenarbeit mit den Arbeitnehmervertretungen an allen Standorten von Euroimmun in Deutschland Kollektive Vereinbarungen, wie z. B. (Gesamt-) Betriebsvereinbarungen, [. .. ]
Job vor 2 Tagen bei Jooble gefunden
Stiftung Katholische Freie Schule der Diözese Rottenburg- Stuttgart
Personalleitung/ HR Management (m/w/d) (Leiter/in-Personal)
• Rottenburg am Neckar
Abgeschlossenes Studium
[. .. ] von Prozessen, insbesondere in Hinblick auf Digitalisierung Anforderungen, die Sie idealerweise bereits erfüllen: Abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) , Diplom-Finanzwirt/in (FH) , Bachelor of Arts (Public
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] class=highlight_text>Management) oder ein sonstiges abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master) der Fachrichtung Personalwesen, Personalmanagement und/oder Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Arbeitsrecht bzw. öffentliches Dienstrecht Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Personalwesen Fundierte Fach- und Rechtskenntnisse im Personalbereich Erfahrung im Controlling und Reporting, idealerweise im
HR-Umfeld Teamfähigkeit, Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten und hohe Einsatzbereitschaft Empathie, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick Erfahrung mit Reporting- und Analysetools Darauf können Sie sich freuen: Eine sinnstiftende und innovative Tätigkeit zum Wohle unserer Schülerinnen und Schüler Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz Ein interessantes, vielseitiges und sehr verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit hoher Gestaltungsfreiheit Persönliche und [. .. ]
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Job vor 4 Tagen bei JobMESH gefunden
EUROIMMUN Medizinische Labordiagnostika AG
Senior Rechtsexperte Labour Relations im HR Management
• Schleswig- Holstein 23552
Abgeschlossenes Studium
30+ Urlaubstage
[. .. ] Sie entworfen und anschließend mit den Arbeitnehmervertretern verhandelt Sie bearbeiten strategische Grundsatzthemen zu Arbeitszeit, Entgelt oder anderen wesentlichen Arbeitsbedingungen und beraten die Personalreferenten und Führungskräfte des Personalbereichs [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] in betriebsverfassungsrechtlichen Fragen In HR-Projekten wirken Sie maßgeblich mit und übernehmen bei Bedarf die Teil-Projektleitung für die Abstimmung mit den Arbeitnehmervertretungen Darüber hinaus analysieren Sie Veränderungsprojekte oder Restrukturierungen im Hinblick auf ihre kollektivrechtliche Relevanz und erarbeiten Lösungsoptionen Das zeichnet Sie aus Ihr juristisches oder betriebswirtschaftliches Studium, z. B. Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaften oder Wirtschaftsrecht haben [. .. ]
Job vor 6 Tagen bei Jooble gefunden
Klinik Bavaria Kreischa
Personalkaufmann im HR-Management/ Entgeltabrechnung (m/w/d)
• Kreischa, Sächsische Schweiz- Osterzgebirge
Personalkaufmann im
HR-Management/ Entgeltabrechnung (m/w/d) Von der Personalgewinnung über die Wahrung von Interessen bis hin zum Wohlergehen von Mitarbeitern-die Liste der Aufgaben unserer Personalabteilung ist lang und abwechslungsreich. Ein Arbeitstag [...]
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[...] bei uns Projektbearbeitung (Konzepterstellung, technische Umsetzung und Testreihen) in Zusammenarbeit mit der Personalleitung, den Fachbereichen und dem Support Updateorganisation in [. .. ]
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KLINIK BAVARIA Kreischa/ Zscheckwitz
Personalkaufmann im HR-Management/ Entgeltabrechnung (m/w/d)
• Sachsen Kreischa
Von der Personalgewinnung über die Wahrung von Interessen bis hin zum Wohlergehen von Mitarbeitern die Liste der Aufgaben unserer Personalabteilung ist lang und abwechslungsreich. Zum einen tragen die Mitarbeitenden im [...]
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[...] Team mit der Fachkräftegewinnung wesentlich zum Unternehmenserfolg bei, aber auch Maßnahmen zur Steigerung des Arbeitsklimas am Arb [. .. ]
Job vor 12 Tagen bei Jooble gefunden
DIS
Personalsachbearbeiter/ Personalreferent/ Mitarbeiter HR-Management (m/w/d)
• Deutschland
Homeoffice möglich
[. .. ] unbefristeter auf Home Office wirkst bei Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen mit hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation oder ein Studium im Bereich Personalmanagement, Wirtschaftswissenschaften o. Ä. oder [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich-idealerweise in der Personalbetreuung oder-administration sicher im Umgang mit MS Office und hast idealerweise Erfahrung mit gängiger HR-Software Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse sind sehr gerne Bei uns wird Dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz Sekretariat, [. .. ]
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Häufig gestellte Fragen
Wieviel verdient man als HR Management pro Jahr?
Als HR Management verdient man zwischen EUR 60.000,- bis EUR 90.000,- im Jahr.
Wieviele offene Stellenangebote gibt es für HR Management Jobs bei unserer Jobsuche?
Aktuell gibt es auf JobRobot 157 offene Stellenanzeigen für HR Management Jobs.
Wieviele Unternehmen suchen nach Bewerbern für HR Management Jobs?
Aktuell suchen 43 Unternehmen nach Bewerbern für HR Management Jobs.
Welche Unternehmen suchen nach Bewerbern für HR Management Stellenangebote?
Aktuell suchen zum Beispiel folgende Unternehmen nach Bewerbern für HR Management Stellenangebote:
- SEW- EURODRIVE GmbH Co KG (27 Jobs)
- Deutsche Lufthansa AG (8 Jobs)
- Enercity (6 Jobs)
- EUROIMMUN Medizinische Labordiagnostika AG (4 Jobs)
In welchen Bundesländern werden die meisten HR Management Jobs angeboten?
Die meisten Stellenanzeigen für HR Management Jobs werden derzeit in Baden-Württemberg (32 Jobs), Nordrhein-Westfalen (19 Jobs) und Bayern (12 Jobs) angeboten.
Zu welchem Berufsfeld gehören HR Management Jobs?
HR Management Jobs gehören zum Berufsfeld Personalwesen / HR.
