96 Jobs für Leiter Personalwesen Controlling
Stellenangebote Leiter Personalwesen Controlling Jobs
Neu Job vor 3 Std. bei JobMESH gefunden
Stiftung Katholische Freie Schule der Diözese Rottenburg- Stuttgart
• Baden- Württemberg 72108
Abgeschlossenes Studium
[. .. ] Trägerschaft. Die Schulen umfassen die verschiedensten Schularten. In ihnen werden mehr als 26.000 Kinder und Jugendliche unterrichtet. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] als Stellv. Leiter/in der Personalabteilung (m/w/d) in Vollzeit (derzeit 39, 5 bzw. 41 Wochenstunden) Zu den verantwortungsvollen Aufgaben, die wir Ihnen gerne übertragen, gehören im Wesentlichen: Umfassende und eigenständige Betreuung von Einrichtungen (Schulen/ Bildungszentren mit Ganztagesbereichen, Kindergärten) in sämtlichen Fragestellungen aus dem Personalbereich (Arbeitsvertragsrecht nach AVO-DRS, Landes-/ Kirchenbeamtenrecht u. [. .. ] bereits erfüllen: Abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) , Diplom-Finanzwirt/in (FH) , Bachelor of Arts (Public Management) oder ein sonstiges abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master) der Fachrichtung Personalwesen, Personalmanagement und/oder Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Arbeitsrecht bzw. öffentliches Dienstrecht Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Personalwesen Fundierte Fach- und Rechtskenntnisse im Personalbereich Erfahrung im Controlling und Reporting, idealerweise im HR-Umfeld Teamfähigkeit, Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten und hohe Einsatzbereitschaft Empathie, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick Erfahrung mit Reporting- und Analysetools Darauf können Sie sich freuen: Eine sinnstiftende und innovative Tätigkeit zum Wohle unserer Schülerinnen und Schüler Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz Ein interessantes, vielseitiges und sehr verantwortungsvolles Aufgabengebiet [. .. ]
Job gestern bei Stellen-Online gefunden
Stiftung Katholische Freie Schule der Diözese Rottenburg- Stuttgart
Stellv. Leiter/in der Personalabteilung (m/w/d) - Vollzeit
• 72108, Rottenburg am Neckar
Abgeschlossenes Studium
[. .. ] Trägerschaft. Die Schulen umfassen die verschiedensten Schularten. In ihnen werden mehr als 26.000 Kinder und Jugendliche unterrichtet. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt [...]
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[...] als Stellv. Leiter/in der Personalabteilung (m/w/d) in Vollzeit (derzeit 39, 5 bzw. 41 Wochenstunden) Zu den verantwortungsvollen Aufgaben, die wir Ihnen gerne übertragen, gehören im Wesentlichen:Umfassende und eigenständige Betreuung von Einrichtungen (Schulen/ Bildungszentren mit Ganztagesbereichen, Kindergärten) in sämtlichen Fragestellungen aus dem Personalbereich (Arbeitsvertragsrecht nach AVO-DRS, Landes-/ Kirchenbeamtenrecht u. a. [. .. ] idealerweise bereits erfüllen:Abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) , Diplom-Finanzwirt/in (FH) , Bachelor of Arts (Public Management) oder ein sonstiges abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master) der Fachrichtung Personalwesen, Personalmanagement und/oder Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Arbeitsrecht bzw. öffentliches Dienstrecht Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Personalwesen Fundierte Fach- und Rechtskenntnisse im Personalbereich Erfahrung im Controlling und Reporting, idealerweise im HR-Umfeld Teamfähigkeit, Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten und hohe Einsatzbereitschaft Empathie, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick Erfahrung mit Reporting- und Analysetools Darauf können Sie sich freuen:Eine sinnstiftende und innovative Tätigkeit zum Wohle unserer Schülerinnen und Schüler Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz Ein interessantes, vielseitiges und sehr verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit [. .. ]
Job gestern bei XING gefunden
Stiftung Katholische Freie Schule der Diözese Rottenburg- Stuttgart
Stellv. Leiter/in der Personalabteilung (m/w/d)
• 72108 Rottenburg am Neckar
Abgeschlossenes Studium
[. .. ] Trägerschaft. Die Schulen umfassen die verschiedensten Schularten. In ihnen werden mehr als 26.000 Kinder und Jugendliche unterrichtet. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt [...]
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[...] als Stellv. Leiter/in der Personalabteilung (m/w/d) in Vollzeit (derzeit 39, 5 bzw. 41 Wochenstunden) Zu den verantwortungsvollen Aufgaben, die wir Ihnen gerne übertragen, gehören im Wesentlichen: Umfassende und eigenständige Betreuung von Einrichtungen (Schulen/ Bildungszentren mit Ganztagesbereichen, Kindergärten) in sämtlichen Fragestellungen aus dem Personalbereich (Arbeitsvertragsrecht nach AVO-DRS, Landes-/ Kirchenbeamtenrecht u. [. .. ] bereits erfüllen: Abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) , Diplom-Finanzwirt/in (FH) , Bachelor of Arts (Public Management) oder ein sonstiges abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master) der Fachrichtung Personalwesen, Personalmanagement und/oder Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Arbeitsrecht bzw. öffentliches Dienstrecht Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Personalwesen Fundierte Fach- und Rechtskenntnisse im Personalbereich Erfahrung im Controlling und Reporting, idealerweise im HR-Umfeld Teamfähigkeit, Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten und hohe Einsatzbereitschaft Empathie, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick Erfahrung mit Reporting- und Analysetools Darauf können Sie sich freuen: Eine sinnstiftende und innovative Tätigkeit zum Wohle unserer Schülerinnen und Schüler Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz Ein interessantes, vielseitiges und sehr verantwortungsvolles Aufgabengebiet [. .. ]
Neu Job vor 3 Std. bei JobMESH gefunden
Stiftung Katholische Freie Schule der Diözese Rottenburg- Stuttgart
Stellv. Leiter/in der Personalabteilung (m/w/d)
• Baden- Württemberg 72108
Abgeschlossenes Studium
[. .. ] Trägerschaft. Die Schulen umfassen die verschiedensten Schularten. In ihnen werden mehr als 26.000 Kinder und Jugendliche unterrichtet. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt [...]
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[...] als Stellv. Leiter/in der Personalabteilung (m/w/d) in Vollzeit (derzeit 39, 5 bzw. 41 Wochenstunden) Zu den verantwortungsvollen Aufgaben, die wir Ihnen gerne übertragen, gehören im Wesentlichen: Umfassende und eigenständige Betreuung von Einrichtungen (Schulen/ Bildungszentren mit Ganztagesbereichen, Kindergärten) in sämtlichen Fragestellungen aus dem Personalbereich (Arbeitsvertragsrecht nach AVO-DRS, Landes-/ Kirchenbeamtenrecht u. [. .. ] bereits erfüllen: Abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) , Diplom-Finanzwirt/in (FH) , Bachelor of Arts (Public Management) oder ein sonstiges abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master) der Fachrichtung Personalwesen, Personalmanagement und/oder Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Arbeitsrecht bzw. öffentliches Dienstrecht Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Personalwesen Fundierte Fach- und Rechtskenntnisse im Personalbereich Erfahrung im Controlling und Reporting, idealerweise im HR-Umfeld Teamfähigkeit, Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten und hohe Einsatzbereitschaft Empathie, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick Erfahrung mit Reporting- und Analysetools Darauf können Sie sich freuen: Eine sinnstiftende und innovative Tätigkeit zum Wohle unserer Schülerinnen und Schüler Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz Ein interessantes, vielseitiges und sehr verantwortungsvolles Aufgabengebiet [. .. ]
Job am 02.12.2025 bei jobsintown.de gefunden
AWO Kreisverband Frankfurt am Main
• 60314, Frankfurt am Main
Abgeschlossenes Studium
Betriebliche Altersvorsorge Jobticket
[. .. ] und disziplinarische Leitung der Personalabteilung Strategische und operative Gestaltung der Personalarbeit Betreuung und Beratung von Geschäftsführung und Führungskräften aller Fachbereiche Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Gremien der Arbeitnehmervertretung [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] Personalplanung, -organisation und -controlling Fachliche Projektleitung Digitalisierung Das hier ist Ihr Job, wenn Sie Folgendes mitbringen:Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung im Personalwesen Fundierte Berufserfahrung im Personalwesen sowie einschlägige Führungserfahrung Sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie sehr gute Kenntnisse und Erfahrungen in unseren HR-Programmen (P+I Loga, Connext Vivendi) Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs-, Arbeits- und Tarifrecht (ideal: TVö D-VKA) Sehr gute Deutschkenntnisse sowie eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise [. .. ] Frankfurt am Main e. V. Johanna-Kirchner-Stiftung Henschelstraße 11 60314 Frankfurt am Main Ihre Ansprechpartnerin: Yvonne Laudiai 069 298901-629 E-Mail-Bewerbung Online-Bewerbung. HR Manager Personalleiter Personalreferent Leiter Personal HR HCM 71023280 [. .. ]
Job am 10.10.2025 bei mittelfrankenJOBS.de gefunden
VR- Bank Mittelfranken Mitte eG
Leiter Personalwesen (m/w/d)
• 91522, Ansbach, Deutschland
Führungs-/ Leitungspositionen Abgeschlossenes Studium Abgeschlossene Ausbildung
Flexible Arbeitszeiten
[. .. ] dazu bei, dass wir als verlässlicher Partner wahrgenommen werden. Zur Umsetzung dieser Vision und zur Verstärkung unseres Führungsteams suchen wir im Rahmen einer altersbedingten Nachfolge zeitnah eine [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] erfahrene Führungspersönlichkeit als Leiter Personalwesen (m/w/d) Ihre Mission: Sie führen und entwickeln den gesamten Personalbereich als zentralen strategischen Partner vom Recruiting über Personalentwicklung bis hin zum Controlling. Sie verstehen Personalmanagement als aktive Gestaltungsaufgabe und tragen dazu bei, die Potenziale unserer Mitarbeitenden zu fördern, Talente zu gewinnen, zu entwickeln und zu binden. Sie schaffen Rahmenbedingungen, in denen unsere Beschäftigten ihre Stärken einbringen und sich beruflich wie persönlich weiterentwickeln können zum Wohle der Menschen, unserer Bank und der Region. [. .. ]
Job gestern bei Jooble gefunden
Stiftung Katholische Freie Schule der Diözese Rottenburg- Stuttgart
• Rottenburg am Neckar
Abgeschlossenes Studium
[. .. ] Trägerschaft. Die Schulen umfassen die verschiedensten Schularten. In ihnen werden mehr als 26.000 Kinder und Jugendliche unterrichtet. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt [...]
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[...] als Stellv. Leiter/in der Personalabteilung (m/w/d) in Vollzeit (derzeit 39, 5 bzw. Umfassende und eigenständige Betreuung von Einrichtungen (Schulen/ Bildungszentren mit Ganztagesbereichen, Kindergärten) in sämtlichen Fragestellungen aus dem Personalbereich (Arbeitsvertragsrecht nach AVO-DRS, Landes-/ Kirchenbeamtenrecht u. a. ) Eigenverantwortliche Durchführung personalverwaltungsbezogener Projekte Neugestaltung und kontinuierliche Optimierung von Prozessen, insbesondere in [. .. ] auf Digitalisierung Abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) , Diplom-Finanzwirt/in (FH) , Bachelor of Arts (Public Management) oder ein sonstiges abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master) der Fachrichtung Personalwesen, Personalmanagement und/oder Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Arbeitsrecht bzw. öffentliches Dienstrecht Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Personalwesen Erfahrung im Controlling und Reporting, idealerweise im HR-Umfeld Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch vielfältige Fortbildungsangebote Die Stelle bietet im Beamtenverhältnis Entwicklungsmöglichkeiten bis Besoldungsgruppe A 13. Im Angestelltenverhältnis erfolgt die Eingruppierung je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe 13. Die Zugehörigkeit zur katholischen Kirche wird im Beamtenverhältnis vorausgesetzt. Im Angestelltenverhältnis wir die [. .. ]
Job gestern bei Jooble gefunden
Stiftung Katholische Freie Schule der Diözese Rottenburg- Stuttgart
HR-Management/ Personalleiter (m/w/d)
• Rottenburg am Neckar
Abgeschlossenes Studium
[. .. ] Trägerschaft. Die Schulen umfassen die verschiedensten Schularten. In ihnen werden mehr als 26.000 Kinder und Jugendliche unterrichtet. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt [...]
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[...] als Stellv. Leiter/in der Personalabteilung (m/w/d) in Vollzeit (derzeit 39, 5 bzw. Umfassende und eigenständige Betreuung von Einrichtungen (Schulen/ Bildungszentren mit Ganztagesbereichen, Kindergärten) in sämtlichen Fragestellungen aus dem Personalbereich (Arbeitsvertragsrecht nach AVO-DRS, Landes-/ Kirchenbeamtenrecht u. a. ) Eigenverantwortliche Durchführung personalverwaltungsbezogener Projekte Neugestaltung und kontinuierliche Optimierung von Prozessen, insbesondere in [. .. ] auf Digitalisierung Abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) , Diplom-Finanzwirt/in (FH) , Bachelor of Arts (Public Management) oder ein sonstiges abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master) der Fachrichtung Personalwesen, Personalmanagement und/oder Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Arbeitsrecht bzw. öffentliches Dienstrecht Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Personalwesen Erfahrung im Controlling und Reporting, idealerweise im HR-Umfeld Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch vielfältige Fortbildungsangebote Die Stelle bietet im Beamtenverhältnis Entwicklungsmöglichkeiten bis Besoldungsgruppe A 13. Im Angestelltenverhältnis erfolgt die Eingruppierung je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe 13. Die Zugehörigkeit zur katholischen Kirche wird im Beamtenverhältnis vorausgesetzt. Im Angestelltenverhältnis wir die [. .. ]
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Stiftung Katholische Freie Schule der Diözese Rottenburg- Stuttgart
• Rottenburg am Neckar
Abgeschlossenes Studium
[. .. ] Trägerschaft. Die Schulen umfassen die verschiedensten Schularten. In ihnen werden mehr als 26.000 Kinder und Jugendliche unterrichtet. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt [...]
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[...] als Stellv. Leiter/in der Personalabteilung (m/w/d) in Vollzeit (derzeit 39, 5 bzw. Umfassende und eigenständige Betreuung von Einrichtungen (Schulen/ Bildungszentren mit Ganztagesbereichen, Kindergärten) in sämtlichen Fragestellungen aus dem Personalbereich (Arbeitsvertragsrecht nach AVO-DRS, Landes-/ Kirchenbeamtenrecht u. a. ) Eigenverantwortliche Durchführung personalverwaltungsbezogener Projekte Neugestaltung und kontinuierliche Optimierung von Prozessen, insbesondere in [. .. ] auf Digitalisierung Abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) , Diplom-Finanzwirt/in (FH) , Bachelor of Arts (Public Management) oder ein sonstiges abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master) der Fachrichtung Personalwesen, Personalmanagement und/oder Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Arbeitsrecht bzw. öffentliches Dienstrecht Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Personalwesen Erfahrung im Controlling und Reporting, idealerweise im HR-Umfeld Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch vielfältige Fortbildungsangebote Die Stelle bietet im Beamtenverhältnis Entwicklungsmöglichkeiten bis Besoldungsgruppe A 13. Im Angestelltenverhältnis erfolgt die Eingruppierung je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe 13. Die Zugehörigkeit zur katholischen Kirche wird im Beamtenverhältnis vorausgesetzt. Im Angestelltenverhältnis wir die [. .. ]
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Stiftung Katholische Freie Schule der Diözese Rottenburg- Stuttgart
Personalleitung/ HR Management (m/w/d) (Leiter/in-Personal)
• Rottenburg am Neckar
Abgeschlossenes Studium
[. .. ] Trägerschaft. Die Schulen umfassen die verschiedensten Schularten. In ihnen werden mehr als 26.000 Kinder und Jugendliche unterrichtet. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt [...]
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[...] als Stellv. Leiter/in der Personalabteilung (m/w/d) in Vollzeit (derzeit 39, 5 bzw. Umfassende und eigenständige Betreuung von Einrichtungen (Schulen/ Bildungszentren mit Ganztagesbereichen, Kindergärten) in sämtlichen Fragestellungen aus dem Personalbereich (Arbeitsvertragsrecht nach AVO-DRS, Landes-/ Kirchenbeamtenrecht u. a. ) Eigenverantwortliche Durchführung personalverwaltungsbezogener Projekte Neugestaltung und kontinuierliche Optimierung von Prozessen, insbesondere in [. .. ] auf Digitalisierung Abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) , Diplom-Finanzwirt/in (FH) , Bachelor of Arts (Public Management) oder ein sonstiges abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master) der Fachrichtung Personalwesen, Personalmanagement und/oder Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Arbeitsrecht bzw. öffentliches Dienstrecht Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Personalwesen Erfahrung im Controlling und Reporting, idealerweise im HR-Umfeld Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch vielfältige Fortbildungsangebote Die Stelle bietet im Beamtenverhältnis Entwicklungsmöglichkeiten bis Besoldungsgruppe A 13. Im Angestelltenverhältnis erfolgt die Eingruppierung je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe 13. Die Zugehörigkeit zur katholischen Kirche wird im Beamtenverhältnis vorausgesetzt. Im Angestelltenverhältnis wir die [. .. ]
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Stiftung Katholische Freie Schule der Diözese Rottenburg- Stuttgart
Stellv. Leiter/in der Personalabteilung (m/w/d)
• Baden- Württemberg 72108
Abgeschlossenes Studium
[. .. ] Trägerschaft. Die Schulen umfassen die verschiedensten Schularten. In ihnen werden mehr als 26.000 Kinder und Jugendliche unterrichtet. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] als Stellv. Leiter/in der Personalabteilung (m/w/d) in Vollzeit (derzeit 39, 5 bzw. 41 Wochenstunden) Zu den verantwortungsvollen Aufgaben, die wir Ihnen gerne übertragen, gehören im Wesentlichen Umfassende und eigenständige Betreuung von Einrichtungen (Schulen/ Bildungszentren mit Ganztagesbereichen, Kindergärten) in sämtlichen Fragestellungen aus dem Personalbereich (Arbeitsvertragsrecht nach AVO-DRS, Landes-/ Kirchenbeamtenrecht u. [. .. ] bereits erfüllen Abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) , Diplom-Finanzwirt/in (FH) , Bachelor of Arts (Public Management) oder ein sonstiges abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master) der Fachrichtung Personalwesen, Personalmanagement und/oder Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Arbeitsrecht bzw. öffentliches Dienstrecht Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Personalwesen Fundierte Fach- und Rechtskenntnisse im Personalbereich Erfahrung im Controlling und Reporting, idealerweise im HR-Umfeld Teamfähigkeit, Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten und hohe Einsatzbereitschaft Empathie, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick Erfahrung mit Reporting- und Analysetools Darauf können Sie sich freuen Eine sinnstiftende und innovative Tätigkeit zum Wohle unserer Schülerinnen und Schüler Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz Ein interessantes, vielseitiges und sehr verantwortungsvolles Aufgabengebiet [. .. ]
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Stiftung Katholische Freie Schule der Diözese Rottenburg- Stuttgart
Human Resources (HR) Management (m/w/d)
• Rottenburg am Neckar
Abgeschlossenes Studium
[. .. ] Trägerschaft. Die Schulen umfassen die verschiedensten Schularten. In ihnen werden mehr als 26.000 Kinder und Jugendliche unterrichtet. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] als Stellv. Leiter/in der Personalabteilung (m/w/d) in Vollzeit (derzeit 39, 5 bzw. Umfassende und eigenständige Betreuung von Einrichtungen (Schulen/ Bildungszentren mit Ganztagesbereichen, Kindergärten) in sämtlichen Fragestellungen aus dem Personalbereich (Arbeitsvertragsrecht nach AVO-DRS, Landes-/ Kirchenbeamtenrecht u. a. ) Eigenverantwortliche Durchführung personalverwaltungsbezogener Projekte Neugestaltung und kontinuierliche Optimierung von Prozessen, insbesondere in [. .. ] auf Digitalisierung Abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) , Diplom-Finanzwirt/in (FH) , Bachelor of Arts (Public Management) oder ein sonstiges abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master) der Fachrichtung Personalwesen, Personalmanagement und/oder Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Arbeitsrecht bzw. öffentliches Dienstrecht Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Personalwesen Erfahrung im Controlling und Reporting, idealerweise im HR-Umfeld Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch vielfältige Fortbildungsangebote Die Stelle bietet im Beamtenverhältnis Entwicklungsmöglichkeiten bis Besoldungsgruppe A 13. Im Angestelltenverhältnis erfolgt die Eingruppierung je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe 13. Die Zugehörigkeit zur katholischen Kirche wird im Beamtenverhältnis vorausgesetzt. Im Angestelltenverhältnis wir die [. .. ]
Job am 02.12.2025 bei Jooble gefunden
AWO Kreisverband Frankfurt am Main
Personalleitung (m/w/d)
• Frankfurt am Main
Abgeschlossenes Studium
Betriebliche Altersvorsorge Jobticket
[. .. ] und disziplinarische Leitung der Personalabteilung Strategische und operative Gestaltung der Personalarbeit Betreuung und Beratung von Geschäftsführung und Führungskräften aller Fachbereiche Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Gremien der Arbeitnehmervertretung [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] Personalplanung, -organisation und -controlling Fachliche Projektleitung Digitalisierung Das hier ist Ihr Job, wenn Sie Folgendes mitbringen: Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung im Personalwesen Fundierte Berufserfahrung im Personalwesen sowie einschlägige Führungserfahrung Sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie sehr gute Kenntnisse und Erfahrungen in unseren HR-Programmen (P+I Loga, Connext Vivendi) Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs-, Arbeits- und Tarifrecht (ideal: TVö D-VKA) Sehr gute Deutschkenntnisse sowie eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise [. .. ] Frankfurt am Main e. V. Johanna-Kirchner-Stiftung Henschelstraße 11 60314 Frankfurt am Main Ihre Ansprechpartnerin: Yvonne Laudiai 069 298901-629 E-Mail-Bewerbung Online-Bewerbung HR Manager Personalleiter Personalreferent Leiter Personal HR HCM 71076630 [. .. ]
Job am 02.12.2025 bei Jooble gefunden
AWO Kreisverband Frankfurt am Main
Leiter Personal (m/w/d) gesucht
• Frankfurt am Main
Führungs-/ Leitungspositionen Abgeschlossenes Studium
Betriebliche Altersvorsorge Jobticket
[. .. ] und disziplinarische Leitung der Personalabteilung Strategische und operative Gestaltung der Personalarbeit Betreuung und Beratung von Geschäftsführung und Führungskräften aller Fachbereiche Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Gremien der Arbeitnehmervertretung [...]
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[...] Personalplanung, -organisation und -controlling Fachliche Projektleitung Digitalisierung Das hier ist Ihr Job, wenn Sie Folgendes mitbringen: Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung im Personalwesen Fundierte Berufserfahrung im Personalwesen sowie einschlägige Führungserfahrung Sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie sehr gute Kenntnisse und Erfahrungen in unseren HR-Programmen (P+I Loga, Connext Vivendi) Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs-, Arbeits- und Tarifrecht (ideal: TVö D-VKA) Sehr gute Deutschkenntnisse sowie eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise [. .. ] Frankfurt am Main e. V. Johanna-Kirchner-Stiftung Henschelstraße 11 60314 Frankfurt am Main Ihre Ansprechpartnerin: Yvonne Laudiai 069 298901-629 E-Mail-Bewerbung Online-Bewerbung HR Manager Personalleiter Personalreferent Leiter Personal HR HCM 71076636 [. .. ]
Job am 02.12.2025 bei Jooble gefunden
AWO Kreisverband Frankfurt am Main
• Frankfurt am Main
Abgeschlossenes Studium
Betriebliche Altersvorsorge Jobticket
[. .. ] und disziplinarische Leitung der Personalabteilung Strategische und operative Gestaltung der Personalarbeit Betreuung und Beratung von Geschäftsführung und Führungskräften aller Fachbereiche Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Gremien der Arbeitnehmervertretung [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] Personalplanung, -organisation und -controlling Fachliche Projektleitung Digitalisierung Das hier ist Ihr Job, wenn Sie Folgendes mitbringen: Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung im Personalwesen Fundierte Berufserfahrung im Personalwesen sowie einschlägige Führungserfahrung Sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie sehr gute Kenntnisse und Erfahrungen in unseren HR-Programmen (P+I Loga, Connext Vivendi) Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs-, Arbeits- und Tarifrecht (ideal: TVö D-VKA) Sehr gute Deutschkenntnisse sowie eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise [. .. ] Frankfurt am Main e. V. Johanna-Kirchner-Stiftung Henschelstraße 11 60314 Frankfurt am Main Ihre Ansprechpartnerin: Yvonne Laudiai 069 298901-629 E-Mail-Bewerbung Online-Bewerbung HR Manager Personalleiter Personalreferent Leiter Personal HR HCM 71076633 [. .. ]
Job am 02.12.2025 bei Jooble gefunden
AWO Kreisverband Frankfurt am Main
Personalleitung (m/w/d) (m/w/d)
• Frankfurt am Main
Abgeschlossenes Studium
Betriebliche Altersvorsorge Jobticket
[. .. ] und disziplinarische Leitung der Personalabteilung Strategische und operative Gestaltung der Personalarbeit Betreuung und Beratung von Geschäftsführung und Führungskräften aller Fachbereiche Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Gremien der Arbeitnehmervertretung [...]
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[...] Personalplanung, -organisation und -controlling Fachliche Projektleitung Digitalisierung Das hier ist Ihr Job, wenn Sie Folgendes mitbringen: Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung im Personalwesen Fundierte Berufserfahrung im Personalwesen sowie einschlägige Führungserfahrung Sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie sehr gute Kenntnisse und Erfahrungen in unseren HR-Programmen (P+I Loga, Connext Vivendi) Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs-, Arbeits- und Tarifrecht (ideal: TVö D-VKA) Sehr gute Deutschkenntnisse sowie eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise [. .. ] Frankfurt am Main e. V. Johanna-Kirchner-Stiftung Henschelstraße 11 60314 Frankfurt am Main Ihre Ansprechpartnerin: Yvonne Laudiai 069 298901-629 E-Mail-Bewerbung Online-Bewerbung HR Manager Personalleiter Personalreferent Leiter Personal HR HCM 71076631 [. .. ]
Job am 02.12.2025 bei Jooble gefunden
AWO Kreisverband Frankfurt am Main
• Frankfurt am Main
Abgeschlossenes Studium
Betriebliche Altersvorsorge Jobticket
[. .. ] und disziplinarische Leitung der Personalabteilung Strategische und operative Gestaltung der Personalarbeit Betreuung und Beratung von Geschäftsführung und Führungskräften aller Fachbereiche Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Gremien der Arbeitnehmervertretung [...]
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[...] Personalplanung, -organisation und -controlling Fachliche Projektleitung Digitalisierung Das hier ist Ihr Job, wenn Sie Folgendes mitbringen: Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung im Personalwesen Fundierte Berufserfahrung im Personalwesen sowie einschlägige Führungserfahrung Sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie sehr gute Kenntnisse und Erfahrungen in unseren HR-Programmen (P+I Loga, Connext Vivendi) Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs-, Arbeits- und Tarifrecht (ideal: TVö D-VKA) Sehr gute Deutschkenntnisse sowie eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise [. .. ] Frankfurt am Main e. V. Johanna-Kirchner-Stiftung Henschelstraße 11 60314 Frankfurt am Main Ihre Ansprechpartnerin: Yvonne Laudiai 069 298901-629 E-Mail-Bewerbung Online-Bewerbung HR Manager Personalleiter Personalreferent Leiter Personal HR HCM 71076634 [. .. ]
Job am 02.12.2025 bei Jooble gefunden
AWO Kreisverband Frankfurt am Main
Personalmanager (m/w/d) (Leiter/in-Personal)
• Frankfurt am Main
Abgeschlossenes Studium
Betriebliche Altersvorsorge Jobticket
[. .. ] und disziplinarische Leitung der Personalabteilung Strategische und operative Gestaltung der Personalarbeit Betreuung und Beratung von Geschäftsführung und Führungskräften aller Fachbereiche Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Gremien der Arbeitnehmervertretung [...]
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[...] Personalplanung, -organisation und -controlling Fachliche Projektleitung Digitalisierung Das hier ist Ihr Job, wenn Sie Folgendes mitbringen: Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung im Personalwesen Fundierte Berufserfahrung im Personalwesen sowie einschlägige Führungserfahrung Sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie sehr gute Kenntnisse und Erfahrungen in unseren HR-Programmen (P+I Loga, Connext Vivendi) Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs-, Arbeits- und Tarifrecht (ideal: TVö D-VKA) Sehr gute Deutschkenntnisse sowie eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise [. .. ] Frankfurt am Main e. V. Johanna-Kirchner-Stiftung Henschelstraße 11 60314 Frankfurt am Main Ihre Ansprechpartnerin: Yvonne Laudiai 069 298901-629 E-Mail-Bewerbung Online-Bewerbung HR Manager Personalleiter Personalreferent Leiter Personal HR HCM 71076635 [. .. ]
Neu Job vor 3 Std. bei Jooble gefunden
Personalleitung/ HR Management (m/w/d)
• Rottenburg am Neckar
Abgeschlossenes Studium
[. .. ] Trägerschaft. Die Schulen umfassen die verschiedensten Schularten. In ihnen werden mehr als 26.000 Kinder und Jugendliche unterrichtet. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt [...]
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[...] als Stellv. Leiter/in der Personalabteilung (m/w/d) in Vollzeit (derzeit 39, 5 bzw. Umfassende und eigenständige Betreuung von Einrichtungen (Schulen/ Bildungszentren mit Ganztagesbereichen, Kindergärten) in sämtlichen Fragestellungen aus dem Personalbereich (Arbeitsvertragsrecht nach AVO-DRS, Landes-/ Kirchenbeamtenrecht u. a. ) Eigenverantwortliche Durchführung personalverwaltungsbezogener Projekte Neugestaltung und kontinuierliche Optimierung von Prozessen, insbesondere in [. .. ] auf Digitalisierung Abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) , Diplom-Finanzwirt/in (FH) , Bachelor of Arts (Public Management) oder ein sonstiges abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master) der Fachrichtung Personalwesen, Personalmanagement und/oder Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Arbeitsrecht bzw. öffentliches Dienstrecht Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Personalwesen Erfahrung im Controlling und Reporting, idealerweise im HR-Umfeld Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch vielfältige Fortbildungsangebote Die Stelle bietet im Beamtenverhältnis Entwicklungsmöglichkeiten bis Besoldungsgruppe A 13. Im Angestelltenverhältnis erfolgt die Eingruppierung je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe 13. Die Zugehörigkeit zur katholischen Kirche wird im Beamtenverhältnis vorausgesetzt. Im Angestelltenverhältnis wir die [. .. ]
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Stellv. Leiter/in der Personalabteilung (m/w/d)
• Rottenburg am Neckar
Abgeschlossenes Studium
[. .. ] Bewerbern auf diese Stelle bewirbt. Schicken Sie daher Ihren Lebenslauf und Ihre Bewerbung so schnell wie möglich ab. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir Sie zum nächstmöglichen [...]
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Neu Job vor 3 Std. bei Jooble gefunden
Human Resources (HR) Management (m/w/d)
• Rottenburg am Neckar
Abgeschlossenes Studium
[. .. ] Trägerschaft. Die Schulen umfassen die verschiedensten Schularten. In ihnen werden mehr als 26.000 Kinder und Jugendliche unterrichtet. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt [...]
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[...] als Stellv. Leiter/in der Personalabteilung (m/w/d) in Vollzeit (derzeit 39, 5 bzw. Umfassende und eigenständige Betreuung von Einrichtungen (Schulen/ Bildungszentren mit Ganztagesbereichen, Kindergärten) in sämtlichen Fragestellungen aus dem Personalbereich (Arbeitsvertragsrecht nach AVO-DRS, Landes-/ Kirchenbeamtenrecht u. a. ) Eigenverantwortliche Durchführung personalverwaltungsbezogener Projekte Neugestaltung und kontinuierliche Optimierung von Prozessen, insbesondere in [. .. ] auf Digitalisierung Abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) , Diplom-Finanzwirt/in (FH) , Bachelor of Arts (Public Management) oder ein sonstiges abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master) der Fachrichtung Personalwesen, Personalmanagement und/oder Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Arbeitsrecht bzw. öffentliches Dienstrecht Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Personalwesen Erfahrung im Controlling und Reporting, idealerweise im HR-Umfeld Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch vielfältige Fortbildungsangebote Die Stelle bietet im Beamtenverhältnis Entwicklungsmöglichkeiten bis Besoldungsgruppe A 13. Im Angestelltenverhältnis erfolgt die Eingruppierung je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe 13. Die Zugehörigkeit zur katholischen Kirche wird im Beamtenverhältnis vorausgesetzt. Im Angestelltenverhältnis wir die [. .. ]
Neu Job vor 3 Std. bei Jooble gefunden
HR Generalist (m/w/d) Human Resources Management
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HR-Management/ Personalleiter (m/w/d)
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Personalleitung/ HR Management (m/w/d) (Leiter/in-Personal)
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Job am 05.12.2025 bei F.A.Z. Stellenmarkt gefunden
Helios Kliniken GmbH
HR-Expert Compensation Benefits (m/w/d)
• Deutschland, bundesweit
Flexible Arbeitszeiten Jobticket
[. .. ] Plus Card: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung mit u. a. Wahlarztbehandlung bzw. Wahlärztinbehandlung im Falle eines Krankenhausaufenthalts in einer unserer Akutkliniken Ansprechpartner:in Für erste Auskünfte kontaktieren Sie [...]
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[...] gern Herrn Ralph Ammersdörfer, Leiter Personalgrundsätze und Topmanagementbetreuung, per E-Mail unterralph. ammersdoerferathelios-gesundheit. de. Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir insbesondere Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft, sich zu bewerben. Helios Kliniken Gmb HFriedrichstraße 136 10117 Berlin Deutschland JETZT BEWERBEN Helios Kliniken Gmb H https:/ / files. relaxx. center/ kcenter-google-postings/ [. .. ] Umfeldern und entwickeln praktikable Lösungen Sie beherrschen Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift Sie bringen den Nachweis über Ihre Masernimmunisierung mit. BWL, Wirtschaftswissenschaften, Human Resources, HR-Strategie, HR-Controlling, Employer Branding. Fachhochschulstudium. Universitätsstudium 71686998 [. .. ]
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Häufig gestellte Fragen
Wieviel verdient man als Leiter Personalwesen Controlling pro Jahr?
Als Leiter Personalwesen Controlling verdient man zwischen EUR 70.000,- bis EUR 100.000,- im Jahr.
Wieviele offene Stellenangebote gibt es für Leiter Personalwesen Controlling Jobs bei unserer Jobsuche?
Aktuell gibt es auf JobRobot 96 offene Stellenanzeigen für Leiter Personalwesen Controlling Jobs.
Wieviele Unternehmen suchen nach Bewerbern für Leiter Personalwesen Controlling Jobs?
Aktuell suchen 7 Unternehmen nach Bewerbern für Leiter Personalwesen Controlling Jobs.
Welche Unternehmen suchen nach Bewerbern für Leiter Personalwesen Controlling Stellenangebote?
Aktuell suchen zum Beispiel folgende Unternehmen nach Bewerbern für Leiter Personalwesen Controlling Stellenangebote:
- AWO Kreisverband Frankfurt am Main (14 Jobs)
- FIND YOUR EXPERT MEDICAL RECRUITING (8 Jobs)
- VR- Bank Mittelfranken Mitte eG (1 Job)
- Helios Kliniken GmbH (1 Job)
In welchen Bundesländern werden die meisten Leiter Personalwesen Controlling Jobs angeboten?
Die meisten Stellenanzeigen für Leiter Personalwesen Controlling Jobs werden derzeit in Baden-Württemberg (42 Jobs), Hessen (17 Jobs) und Berlin (9 Jobs) angeboten.
Zu welchem Berufsfeld gehören Leiter Personalwesen Controlling Jobs?
Leiter Personalwesen Controlling Jobs gehören zum Berufsfeld Personalwesen / HR.
