8 Jobs für Strategische Personalplanung in Dortmund
Stellenangebote Strategische Personalplanung in Dortmund Jobs
Job vor 4 Tagen bei Jobleads gefunden
• Dortmund, Nordrhein- Westfalen
Führungs-/ Leitungspositionen
[. .. ] Leitung HR Business Partner (m/w/d) role at Amprion Gmb H 3 days ago Be among the first 25 applicants Stellen-ID: 7358 Vertragsart: unbefristet Ihre Aufgaben Sie fördern [...]
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[...] die strategische Ausrichtung des HR Business Partnerings im Einklang mit der Personalstrategie hinsichtlich einer klaren Roadmap mit Zielen, Prioritäten und messbarer Wirkung. Sie führen und entwickeln ein erfahrenes Team von HR Business Partnerinnen, schaffen Klarheit über Rollen und Zusammenarbeit und fördern Wachstum durch Coaching, Feedback und fachlichen Austausch. Sie sind Sparringspartnerin für Führungskräfte auf Augenhöhe zu Organisationsentwicklung, Personalplanung, Performance Management und weiteren Personalprozessen. Sie begleiten Transformations- und Veränderungsprozesse in enger Abstimmung mit People Culture Development und dem Change Manager von der Diagnose über Kommunikation und Befähigung bis zur nachhaltigen Verankerung. Sie begleiten HR-Projekte und nutzen Daten für gute Entscheidungen, vereinfachen Abläufe und ermöglichen Self Services dort, wo [. .. ]
Job vor 4 Tagen bei Jobleads gefunden
• Dortmund, Nordrhein- Westfalen
Führungs-/ Leitungspositionen
Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Tarifvertrag Vermögenswirksame Leistungen Work-Life-Balance
[. .. ] entwickelst ein engagiertes, kunden- und ertragsorientiertes Team und führst regelmäßig Beurteilungs- und Entwicklungsgespräche. Du identifizierst Schulungs- und Coachingbedarfe, förderst die fachliche und persönliche Weiterentwicklung Deiner Mitarbeitenden undst [...]
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[...] für eine strukturierte Personalplanung im Funktionsbereich. Du steuerst zielgerichtet alle Aktivitäten Deiner Abteilung, stellst die Umsetzung der Vertriebsstrategie sicher und lieferst damit einen konsequenten Beitrag zur Erreichung unserer Gesamtbank-(BSC) , Nachhaltigkeits-sowie ökonomischen Ziele und bist aktiver Teil unserer Wachstumsstory im Vertrieb. Du stellst eine transparente Kommunikation in Deinem Verantwortungsbereich sicher und trägst [. .. ] der Vertriebssteuerung entsprechende Maßnahmen zur Ausschöpfung und Steigerung des Potenzials in diesem Kundensegment. Du berichtest direkt an die Direktionsleitung Private Kunden. Du bist stets nah am Marktgeschehen und lieferst zukunftsgerichtete, strategische Impulse an die Direktionsleitung. Du gestaltest aktiv Vertriebs- und Prozessoptimierungen, bringst Dich in strategische und operative Projekte ein und trägst mit Deinem nachhaltigen und verantwortungsbewussten Handeln zur Corporate Identity der Evangelischen Bank bei. Du vertrittst Deine Direktionsleitung, die Abteilung Privatkunden und die Evangelischen Bank intern wie extern souverän und werteorientiert. [. .. ]
Job vor 5 Tagen bei Jobleads gefunden
• Dortmund, Nordrhein- Westfalen
Führungs-/ Leitungspositionen
Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Tarifvertrag Vermögenswirksame Leistungen Work-Life-Balance
[. .. ] entwickelst ein engagiertes, kunden- und ertragsorientiertes Team und führst regelmäßig Beurteilungs- und Entwicklungsgespräche. Du identifizierst Schulungs- und Coachingbedarfe, förderst die fachliche und persönliche Weiterentwicklung Deiner Mitarbeitenden undst [...]
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[...] für eine strukturierte Personalplanung im Funktionsbereich. Du steuerst zielgerichtet alle Aktivitäten Deiner Abteilung, stellst die Umsetzung der Vertriebsstrategie sicher und lieferst damit einen konsequenten Beitrag zur Erreichung unserer Gesamtbank-(BSC) , Nachhaltigkeits-sowie ökonomischen Ziele und bist aktiver Teil unserer Wachstumsstory im Vertrieb. Du stellst eine transparente Kommunikation in Deinem Verantwortungsbereich sicher und trägst [. .. ] der Vertriebssteuerung entsprechende Maßnahmen zur Ausschöpfung und Steigerung des Potenzials in diesem Kundensegment. Du berichtest direkt an die Direktionsleitung Private Kunden. Du bist stets nah am Marktgeschehen und lieferst zukunftsgerichtete, strategische Impulse an die Direktionsleitung. Du gestaltest aktiv Vertriebs- und Prozessoptimierungen, bringst Dich in strategische und operative Projekte ein und trägst mit Deinem nachhaltigen und verantwortungsbewussten Handeln zur Corporate Identity der Evangelischen Bank bei. Du vertrittst Deine Direktionsleitung, die Abteilung Privatkunden und die Evangelischen Bank intern wie extern souverän und werteorientiert. [. .. ]
Job am 09.10.2025 bei Jobleads gefunden
• Dortmund, Nordrhein- Westfalen
Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Homeoffice möglich Abgeschlossene Ausbildung
[. .. ] Unseren Erfolg aber erreichen wir nur durch eins: die Menschen bei adesso Sie bringen Ideen, fachliches Know how und Technologien zusammen. Gemeinsam programmieren wir (deine) Zukunft bei [...]
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[...] adesso. DEINE ROLLE Strategische und konzeptionelle Beratung: In deiner Rolle gestaltest und optimierst du Personalprozesse unserer Kunden, gestaltest effiziente und zukunftsorientierte HR-Prozesse und sorgst für eine herausragende Employee Experience. Du berätst unsere Kunden in der strategischen Neuausrichtung ihrer HR-Prozesse und entwickelst maßgeschneiderte Lösungen. Analysieren und optimieren: Analysen und Benchmarkings im Bereich HR-[. .. ] Optimierungspotenziale zu identifizieren (z. B. Personalressourcen, Prozessabläufe, Fähigkeiten) . Blick auf die Personalstrukturen: Du konzipierst und implementierst effiziente Personalstrukturen, entwickelst HR-Prozesse weiter, begleitest Transformationsinitiativen und unterstützt bei der strategischen Personalplanung sowie beim Skill-Management. Implementiere HR-Governance-Systeme: Du entwickelst und implementierst Governance-Systeme im HR-Bereich, einschließlich strategischer Ausrichtung, Risikomanagement, Ressourcenmanagement und Performance-Messung. DEIN PROFIL Fundierte Ausbildung: Abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium mit Schwerpunkt HR, Betriebswirtschaft, Psychologie oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung: Relevante Berufserfahrung im Projektmanagement (gerne mit Zertifizierung) und [. .. ]
Job gestern bei Neuvoo.com gefunden
Bundesverband der Deutschen Volksbanken und Raiffeisenbanken
• Dortmund
Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Jobticket 30+ Urlaubstage
[. .. ] Veränderung möglich. Wir suchen für die Gruppe Personal im Bereich Personal-Finanzen-Organisation am Standort Bonn baldmöglichst eine/n Referent/in HR-Projekte/ Digitalisierung (m/w/d) . Was Sie erwartet-
Strategische HR-Digitalisierung: Sie helfen [...]
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[...] mit bei der Strategie für die HR-Digitalisierung und sorgen dafür, dass wir insgesamt effizienter werden. -Digitalisierung vorantreiben: Sie gestalten Aufbau und Umsetzung der HR-Digitalisierungs-roadmap inkl. Aufbau, Begleitung und Pflege bestehender (P I Loga 3) und neuer HR-Lösungen. -Personalcontrolling Personalplanung: Sie sind Ansprechpartner/in für den technischen und fachlichen Aufbau Betrieb der strategischen Personalplanung und des Personalcontrollings. -Projekte vorantreiben: Sie bringen Ihre Ideen mit ein und arbeiten aktiv an spannenden Projekten, die unsere HR-Arbeit und uns insgesamt intern auf das nächste Level heben. -HR-Fachwissen: Sie unterstützen das HR-[. .. ]
Job gestern bei Neuvoo.com gefunden
Bundesverband der Deutschen Volksbanken und Raiffeisenbanken
• Dortmund
Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Jobticket 30+ Urlaubstage
[. .. ] Veränderung möglich. Wir suchen für die Gruppe Personal im Bereich Personal-Finanzen-Organisation am Standort Bonn baldmöglichst eine/n Referent/in HR-Projekte/ Digitalisierung (m/w/d) . Was Sie erwartet-
Strategische HR-Digitalisierung: Sie [...]
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[...] helfen mit bei der Strategie für die HR-Digitalisierung und sorgen dafür, dass wir insgesamt effizienter werden. -Digitalisierung vorantreiben: Sie gestalten Aufbau und Umsetzung der HR-Digitalisierungs-roadmap inkl. Aufbau, Begleitung und Pflege bestehender (P I Loga 3) und neuer HR-Lösungen. -Personalcontrolling Personalplanung: Sie sind Ansprechpartner/in für den technischen und fachlichen Aufbau Betrieb der strategischen Personalplanung und des Personalcontrollings. -Projekte vorantreiben: Sie bringen Ihre Ideen mit ein und arbeiten aktiv an spannenden Projekten, die unsere HR-Arbeit und uns insgesamt intern auf das nächste Level heben. -HR-Fachwissen: Sie unterstützen das HR-[. .. ]
Job vor 8 Tagen bei Neuvoo.com gefunden
Evangelische Bank eG
Abteilungsleiter (d/w/m) Privatkunden (m/w/d) - Evangelische Bank eG
• Dortmund
Führungs-/ Leitungspositionen
Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Tarifvertrag Vermögenswirksame Leistungen Work-Life-Balance
[. .. ] ein engagiertes, kunden- und ertragsorientiertes Team und führst regelmäßig Beurteilungs- und Entwicklungsgespräche. -Du identifizierst Schulungs- und Coachingbedarfe, förderst die fachliche und persönliche Weiterentwicklung Deiner Mitarbeitenden und sorgst [...]
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[...] für eine strukturierte Personalplanung im Funktionsbereich. -Du steuerst zielgerichtet alle Aktivitäten Deiner Abteilung, stellst die Umsetzung der Vertriebsstrategie sicher und lieferst damit einen konsequenten Beitrag zur Erreichung unserer Gesamtbank-(BSC) , Nachhaltigkeits-sowie ökonomischen Ziele und bist aktiver Teil unserer Wachstumsstory im Vertrieb. -Du stellst eine transparente Kommunikation in Deinem Verantwortungsbereich sicher und trägst [. .. ] der Vertriebssteuerung entsprechende Maßnahmen zur Ausschöpfung und Steigerung des Potenzials in diesem Kundensegment. -Du berichtest direkt an die Direktionsleitung Private Kunden. -Du bist stets nah am Marktgeschehen und lieferst zukunftsgerichtete, strategische Impulse an die Direktionsleitung. -Du gestaltest aktiv Vertriebs- und Prozessoptimierungen, bringst Dich in strategische und operative Projekte ein und trägst mit Deinem nachhaltigen und verantwortungsbewussten Handeln zur Corporate Identity der Evangelischen Bank bei. -Du vertrittst Deine Direktionsleitung, die Abteilung Privatkunden und die Evangelischen Bank intern wie extern souverän und werteorientiert. [. .. ]
Job vor 8 Tagen bei Neuvoo.com gefunden
Evangelische Bank eG
Abteilungsleiter (d/w/m) Privatkunden (m/w/d)
• Dortmund
Führungs-/ Leitungspositionen
Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Tarifvertrag Vermögenswirksame Leistungen Work-Life-Balance
[. .. ] ein engagiertes, kunden- und ertragsorientiertes Team und führst regelmäßig Beurteilungs- und Entwicklungsgespräche. -Du identifizierst Schulungs- und Coachingbedarfe, förderst die fachliche und persönliche Weiterentwicklung Deiner Mitarbeitenden und sorgst [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] für eine strukturierte Personalplanung im Funktionsbereich. -Du steuerst zielgerichtet alle Aktivitäten Deiner Abteilung, stellst die Umsetzung der Vertriebsstrategie sicher und lieferst damit einen konsequenten Beitrag zur Erreichung unserer Gesamtbank-(BSC) , Nachhaltigkeits-sowie ökonomischen Ziele und bist aktiver Teil unserer Wachstumsstory im Vertrieb. -Du stellst eine transparente Kommunikation in Deinem Verantwortungsbereich sicher und trägst [. .. ] der Vertriebssteuerung entsprechende Maßnahmen zur Ausschöpfung und Steigerung des Potenzials in diesem Kundensegment. -Du berichtest direkt an die Direktionsleitung Private Kunden. -Du bist stets nah am Marktgeschehen und lieferst zukunftsgerichtete, strategische Impulse an die Direktionsleitung. -Du gestaltest aktiv Vertriebs- und Prozessoptimierungen, bringst Dich in strategische und operative Projekte ein und trägst mit Deinem nachhaltigen und verantwortungsbewussten Handeln zur Corporate Identity der Evangelischen Bank bei. -Du vertrittst Deine Direktionsleitung, die Abteilung Privatkunden und die Evangelischen Bank intern wie extern souverän und werteorientiert. [. .. ]
Häufig gestellte Fragen
Wieviel verdient man als Strategische Personalplanung pro Jahr?
Als Strategische Personalplanung verdient man zwischen EUR 50.000,- bis EUR 80.000,- im Jahr.
Wieviele offene Stellenangebote gibt es für Strategische Personalplanung Jobs in Dortmund bei unserer Jobsuche?
Aktuell gibt es auf JobRobot 8 offene Stellenanzeigen für Strategische Personalplanung Jobs in Dortmund.
Zu welchem Berufsfeld gehören Strategische Personalplanung Jobs in Dortmund?
Strategische Personalplanung Jobs in Dortmund gehören zum Berufsfeld Personalwesen / HR.
