117 Jobs für Talent Acquisition Partner in Stuttgart
Stellenangebote Talent Acquisition Partner in Stuttgart Jobs
Job vor 5 Tagen bei Mindmatch.ai gefunden
Lidl
• Stuttgart, BW
Teilzeit
[. .. ] Arbeitsmarktsituation und Suchstrategien Aufbau von tiefgehendem Fachwissen über deine zu betreuenden Fachbereiche Erstellung aussagekräftiger Reportings, Auswertungen und Präsentationen zur Unterstützung datenbasierter Recruiting-Entscheidungen Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] Recruiting oder Talent Acquisition Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in der Beratung verschiedenster Stakeholder und Freude am Netzwerken Hohe Kommunikationsstärke und proaktive Macher-Mentalität mit dem Drive, Prozesse zu hinterfragen und innovative Lösungen im Team voranzutreiben Begeisterung für zukunftsweisende Themen zur Personalbeschaffung #KI Bereitschaft für eine regelmäßige Vor-Ort-Präsenz von 3 Tagen pro Woche Die [. .. ] Aufgaben im Personalbereich abdecken zu können, ist unsere HR breit aufgestellt. Im Recruiting Onboarding findest du die richtigen Talente und begleitest sie an den ersten Tagen, im Bereich HR Business Partner/ HR Service sorgst du dafür, dass jedem Mitarbeiter von Anfang an kompetente Ansprechpartner bei HR-Themen zur Verfügung stehen. Dich zieht es mehr in Richtung Arbeitsrecht? Dann ist Employment Law HR Compliance deine Abteilung Im Teilbereich HR Organization Transformation geht es darum, dass unsere HR digitaler wird und zukunftsfähig bleibt. [. .. ]
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Job vor 7 Tagen bei Neuvoo.com gefunden
Lidl Stiftung Co KG
Recruiter befristet in Vollzeit oder Teilzeit (m/w/d)
• Stuttgart
Teilzeit
[. .. ] Arbeitsmarktsituation und Suchstrategien Aufbau von tiefgehendem Fachwissen über deine zu betreuenden Fachbereiche Erstellung aussagekräftiger Reportings, Auswertungen und Präsentationen zur Unterstützung datenbasierter Recruiting-Entscheidungen Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im [...]
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[...] Recruiting oder Talent Acquisition Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in der Beratung verschiedenster Stakeholder und Freude am Netzwerken Hohe Kommunikationsstärke und proaktive Macher-Mentalität mit dem Drive, Prozesse zu hinterfragen und innovative Lösungen im Team voranzutreiben Begeisterung für zukunftsweisende Themen zur Personalbeschaffung #KI Bereitschaft für eine regelmäßige Vor-Ort-Präsenz von 3 Tagen pro Woche Die [. .. ] Aufgaben im Personalbereich abdecken zu können, ist unsere HR breit aufgestellt. Im Recruiting Onboarding findest du die richtigen Talente und begleitest sie an den ersten Tagen, im Bereich HR Business Partner/ HR Service sorgst du dafür, dass jedem Mitarbeiter von Anfang an kompetente Ansprechpartner bei HR-Themen zur Verfügung stehen. Dich zieht es mehr in Richtung Arbeitsrecht? Dann ist Employment Law HR Compliance deine Abteilung Im Teilbereich HR Organization Transformation geht es darum, dass unsere HR digitaler wird und zukunftsfähig bleibt. [. .. ]
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Job vor 2 Tagen bei Jobleads gefunden
• Stuttgart, Baden- Württemberg
Flexible Arbeitszeiten
[. .. ] aktive Neukundengewinnung via Telesales. Außerdem unterstützt du am Counterdienst auf der Landesmesse Stuttgart. Was Du von uns erwarten kannst Die ET GLOBAL ist international, denkt voraus und [...]
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[...] ist ein starker Partner. Entwickle Dich mit uns in einem pulsierenden, internationalen Umfeld. Lass Dich von unseren motivierten Mitarbeitenden begeistern und bring Deine eigene Dynamik in das Team mit ein. Zur Vorbereitung auf Deine neuen Aufgaben bieten wir Dir eine umfassende Einarbeitung. Neben einem positiven Arbeitsumfeld hast Du die Möglichkeit, Deine Arbeitszeit flexibel zu [. .. ] Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (CV Zeugnisse) unter Angabe Deines frühestmöglichen Einstiegstermins sowie Deiner Gehaltsvorstellung. Bitte bewirb Dich über unser Bewerbungsformular. Für Deine Fragen steht Dir unser Talent Acquisition Team unter gerne zur Verfügung. #J-18808-Ljbffr 87010679 [. .. ]
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Job vor 2 Tagen bei Jobleads gefunden
(Senior) PLM Architect Schwerpunkt Anlagenbau (m/w/d)
• Stuttgart, Baden- Württemberg
Abgeschlossenes Studium
Flexible Arbeitszeiten Sabbaticals Work-Life-Balance
[. .. ] Vorsprung unserer Kunden Mehr als 900 Mitarbeiterinnen aus 30 Nationen engagieren sichdafür, Unternehmen fit für die Zukunft zu machen Unsere Werte: Partnerschaftlich, Unternehmerisch, Zukunftsorientiert, Dynamisch, Vertrauensvoll Kontakt [...]
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[...] Vice Rozic Senior Talent Acquisition Partner People Culture 0174 894 0127 Hinweis: Bei Rückfragen stehen wir gerne telefonisch, per Mail oder per Linked In zur Verfügung. Bewerbungen per E-Mail können wir aus Datenschutzgründen nicht berücksichtigen. Bitte reiche deine Bewerbung über den Bewerben-Button ein. Schreib mir auf Linked In #J-18808-Ljbffr 87001511 [. .. ]
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Job vor 2 Tagen bei Jobleads gefunden
• Stuttgart, Baden- Württemberg
Abgeschlossenes Studium
[. .. ] Bahnverkehr sicherer, effizienter und attraktiver machen. Unsere Technologien ermöglichen es Milliarden Menschen, klimafreundlich ans Ziel zu kommen. Mit 24.000 Mitarbeitenden in mehr als 50 Ländern sind wir [...]
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[...] ein verlässlicher Partner für die besten Verkehrsunternehmen der Welt. Rolle Abnahmeprüfer Leit- und Sicherungstechnik (m/w/d) (Ref. Nr. R1010036) in Voll-oder Teilzeit an unserem Standort in Ditzingen Ihre Aufgaben Als Abnahmeprüfer Leit- und Sicherungstechnik (m/w/d) sind Sie für die Prüfung und Abnahme unserer Neu- und Umbauten verantwortlich. Sie erarbeiten [. .. ] Auch mit den verwaltungsrechtlichen Vorgaben der zuständigen Zulassungsbehörde sind Sie bestens vertraut Sie überzeugen durch gute Kommunikationsfähigkeiten und eine ausgeprägte Entscheidungskompetenz Ihre Deutschkenntnisse sind verhandlungssicher; Englischkenntnisse sind von Vorteil Unser Talent Acquisition Team freut sich auf Ihre Kontaktaufnahme Madeleine Tahiri Tel. : +49 (0) 172 8281688 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung in nur wenigen Klicks über unser Karriereportal. Weitere Informationen zu Hitachi Rail Deutschland als Arbeitgeber finden Sie unter Über uns Unsere Motivation sowie Dreh- und Angelpunkt ist die Mobilitätswende. Dafür [. .. ]
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Job vor 2 Tagen bei Jobleads gefunden
(Senior) Manager Workforce Transition, M A and Post Merger Integration (m/w/d)
• Stuttgart, Baden- Württemberg
Abgeschlossenes Studium
Work-Life-Balance
[. .. ] begleitest die Umsetzung, um eine reibungslose Integration und nachhaltige Transformation sicherzustellen In deiner Funktion verantwortest du das Projektmanagement für Executive Level Kunden, führst eigene Teams und entwickelst [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] maßgeschneiderte Lösungen für Talent und Skill Management Durch deine Expertise werden unsere Produkte und Services kontinuierlich marktorientiert weiterentwickelt und neue Kundensegmente erschlossen. Du treibst Innovationen und agile Transformationsprojekte bei führenden internationalen Konzernen voran und gestaltest die Zukunft der Arbeit aktiv mit Du nutzt gängige Gen AI Tools (z. B. Copilot, Custom GPTs) und treibst die [. .. ] verfügst über ein ausgeprägtes Verständnis für Workforce Transition und HR Prozesse und/oder Talent Management Du hast bereits Zertifikate/ Weiterbildungen (z. B. HR Core Plattformen Skill Technologien, Change Management, Mergers Acquisition Expertise) Du bringst Erfahrung in der Führung interdisziplinärer Teams mit, bist kommunikationsstark und überzeugst durch ein selbstbewusstes Auftreten über alle Hierarchieebenen hinweg Du hast eine hohe IT Affinität sowie Freude an strategischer Analyse, dem Management innovativer Projekte und der Lösung komplexer Kundenherausforderungen Du verfügst über die Fähigkeit, AI Lösungen sicher [. .. ] ist Profitiere von unseren Benefits zur optimalen Work Life Balance mit attraktiven Angeboten rund um Gesundheit Wellbeing, Zusatzpaketen rund um Mobilität sowie modernen Offices Über Capgemini Capgemini ist ein globaler Partner für die KIgestützte Geschäfts sowie Technologietransformation. Das Unternehmen schafft messbaren Mehrwert für seine Kunden, indem es die Zukunft von Organisationen gestaltet und im Zusammenspiel von KI, Technologie sowie dem Menschen Realität werden lässt. Seit fast 60 Jahren steht Capgemini für Verantwortung wie auch Vielfalt und beschäftigt über 420.000 Mitarbeitende [. .. ]
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Job vor 2 Tagen bei Jobleads gefunden
• Stuttgart, Baden- Württemberg
Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Abgeschlossenes Studium
Flexible Arbeitszeiten Sabbaticals Work-Life-Balance
[. .. ] unserer Kunden Mehr als 900 Mitarbeiterinnen aus 30 Nationen engagieren sich dafür, Unternehmen fit für die Zukunft zu machen Unsere Werte: Partnerschaftlich, Unternehmerisch, Zukunftsorientiert, Dynamisch, Vertrauensvoll Kontakt [...]
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[...] Vice Rozic Senior Talent Acquisition Partner People Culture 01748940127 #J-18808-Ljbffr 86992098 [. .. ]
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Job vor 6 Tagen bei Jobleads gefunden
Servicetechniker MSR/ Gebäudeautomation (m/w/d)
• Stuttgart, Baden- Württemberg
Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Abgeschlossene Ausbildung
Betriebliche Altersvorsorge
[. .. ] #Team Zero Carbon mit exzellenten Karriereperspektiven und hoher Anerkennung. Gestalten Sie zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Ihr Kontakt: Kargiofilis [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] Carlo Antonakis, Talent Acquisition Partner, Geschäftseinheit: GBU Local Energy Infrastructures, Geschäftsbereich: LEI-Germany, Unternehmen: ENGIE Deutschland Gmb H, Berufliche Erfahrung: Berufserfahrene ( 2 Jahre) , Bildungsstand: Lehre/ Ausbildung, Name des Unternehmens: ENGIE Deutschland #J-18808-Ljbffr 86532079 [. .. ]
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Job vor 9 Tagen bei Jobleads gefunden
• Stuttgart, Baden- Württemberg
Homeoffice möglich
[. .. ] Umgebung (z. B. Homeoffice, flexible Jahresarbeitszeit) , gute ÖV-Anbindung und Parkplätze vor der Türe, Betriebsrestaurant, 40 Std. / Woche, überdurchschnittliche Sozial- und Versicherungsleistungen sowie weitere Fringe Benefits [...]
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[...] Ivan Urenda, Senior Talent Acquisition Business Partner, freut sich auf Ihre vollständige, aussagekräftige Bewerbung (CV, Diplome/ Zertifikate und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Karrieretool. Ein Motivationsschreiben ist optional. By the way, your documents are also welcome in English. Für diese Stelle prüfen wir aktuell ausschliesslich Direktbewerbungen. Salary: EUR 72000-84000 per year #J-18808-Ljbffr 86042421 [. .. ]
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Job vor 10 Tagen bei Jobleads gefunden
Projektmanager Technische Baukoordination (m/w/d)
• Stuttgart, Baden- Württemberg
Abgeschlossenes Studium
[. .. ] Bahnverkehr sicherer, effizienter und attraktiver machen. Unsere Technologien ermöglichen es Milliarden Menschen, klimafreundlich ans Ziel zu kommen. Mit 24.000 Mitarbeitenden in mehr als 50 Ländern sind wir [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] ein verlässlicher Partner für die besten Verkehrsunternehmen der Welt. Projektmanager Technische Baukoordination (m/w/d) (Ref. Nr. R1011883) in Voll-oder Teilzeit an unserem Standort in Ditzingen Dieser Verantwortung stellen Sie sich gerne: Als Projektmanager:in steuern Sie Infrastrukturprojekte für die Deutsche Bahn im Großraum Stuttgart von der Planung bis zur erfolgreichen Inbetriebnahme. Sie [. .. ] intern wie extern souverän und finden auch in anspruchsvollen Bauphasen fundierte Lösungen Ihre Sprachkenntnisse im Deutschen sind fließend und Sie bringen die Bereitschaft für Baustellen- und Kundenbesuche bundesweit mit Unser Talent Acquisition Team freut sich auf Ihre Kontaktaufnahme +49 7156 353 32902 Anna-Sophie Uhl Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung in nur wenigen Klicks über unser Karriereportal. Weitere Informationen zu Hitachi Rail Deutschland als Arbeitgeber finden Sie unter Über uns Unsere Motivation sowie Dreh- und Angelpunkt ist die Mobilitätswende. Dafür entwickeln [. .. ]
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Job vor 13 Tagen bei Jobleads gefunden
• Stuttgart, Baden- Württemberg
Führungs-/ Leitungspositionen
Jobticket
[. .. ] baust dein Netzwerk auf Branchenevents und Plattformen weiter aus. Deine Aufgaben in der Akquise: Langfristiger Aufbau von Kundenbeziehungen, Überzeugung von unseren innovativen Lösungen und unserer Expertise. Du [...]
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[...] agierst als strategischer Partner und Berater für Top-Level-Entscheider, nicht nur als Verkäufer. Entwicklung von Vertriebsstrategien basierend auf Marktbeobachtungen, Erkennung von Potenzialen und deren Nutzung. Betreuung des Besetzungsprozesses für internationale Mandate im ENEX Netzwerk. Enge Zusammenarbeit mit Talent Acquisition-Spezialisten, von Akquise bis zur finalen Besetzung, basierend auf bewährten Prozessen und Methoden. Entwicklung innovativer Ideen und Strategien zur Erreichung der Wachstumsziele. Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Vertrieb und in der Beratung innerhalb einer Personalberatung. Ein berufliches Netzwerk auf Entscheiderebene im gehobenen Mittelstand und bei Konzernen. Leidenschaft für Vertrieb, Kundenbetreuung [. .. ]
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Job vor 14 Tagen bei Jobleads gefunden
Servicetechniker Elektro BHKW (m/w/d)
• Stuttgart, Baden- Württemberg
Betriebliche Altersvorsorge
[. .. ] #Team Zero Carbon mit exzellenten Karriereperspektiven und hoher Anerkennung. Gestalten Sie zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Ihr Kontakt Karolin [...]
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[...] Knobbe Talent Acquisition Partner T +49 221 46905 066 oder +49 172 2051204 Geschäftseinheit: GBU Energy Solutions Geschäftsbereich: ESI Europe-Germany Unternehmen: H. G. S. Gmb H Berufliche Erfahrung: Berufserfahrene ( 2 Jahre) Bildungsstand: Lehre/ Ausbildung #J-18808-Ljbffr 85695108 [. .. ]
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Job am 25.03.2026 bei Jobleads gefunden
• Stuttgart, Baden- Württemberg
Homeoffice möglich
Betriebliche Altersvorsorge 30+ Urlaubstage Vermögenswirksame Leistungen
[. .. ] 000 Mitarbeiter. Mit rund 1 Million Kunden ist ADP eines der weltweit größten unabhängigen IT-Service-Unternehmen und ist der führende Anbieter von HR-Services. Unternehmenskultur Innovative Technologie und menschliches [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] Talent. Weltweit verlassen sich Unternehmen aller Branchen und Größen auf die cloudbasierten Lösungen und Expertise von ADP, um das Potenzial ihrer Mitarbeiter optimal auszuschöpfen. Das Zusammenspiel von HR, Talenten, Arbeitgeberleistungen, Personalabrechnung und Einhaltung rechtlicher Rahmenbedingungen ist die Grundlage für eine hochqualifizierte Belegschaft. Spannende Aufgaben erwarten dich Du bist Teil unseres Lohn-[. .. ] wie Corporate Benefits Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin. Dein Ansprechpartner zum Bewerbungsverfahren ist Frau Sonja Rubink-Talent Acquisition Business Partner-T +49 172 97 01 433 E-Mail: A little about ADP: We are a comprehensive global provider of cloud-based human capital management (HCM) solutions that unite HR, payroll, talent, time, tax and benefits administration and a leader in business outsourcing services, analytics, and compliance expertise. We believe our [. .. ]
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Job am 20.03.2026 bei Jobleads gefunden
Senior Spatial Designer (m/w/d)
• Stuttgart, Baden- Württemberg
Flexible Arbeitszeiten
[. .. ] Unterstützung von Spatial Designern, um Expertise und Designqualität im Team nachhaltig zu stärken. Was Du von uns erwarten kannst Die ET GLOBAL ist international, denkt voraus und [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] ist ein starker Partner. Entwickle Dich mit uns in einem pulsierenden, internationalen Umfeld. Lass Dich von unseren motivierten Mitarbeitenden begeistern und bring Deine eigene Dynamik in das Team mit ein. Zur Vorbereitung auf Deine neuen Aufgaben bieten wir Dir eine umfassende Einarbeitung. Neben einem positiven Arbeitsumfeld hast Du die Möglichkeit, Deine Arbeitszeit flexibel zu [. .. ] Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (CV Zeugnisse) unter Angabe Deines frühestmöglichen Einstiegstermins sowie Deiner Gehaltsvorstellung. Bitte bewirb Dich über unser Bewerbungsformular. Für Deine Fragen steht Dir unser Talent Acquisition Team unter gerne zur Verfügung. #J-18808-Ljbffr 85062916 [. .. ]
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Job am 20.03.2026 bei Jobleads gefunden
• Stuttgart, Baden- Württemberg
Flexible Arbeitszeiten Jobticket
[. .. ] die Identifikation von Risiken und die Einleitung geeigneter Gegenmaßnahmen während des gesamten Projektverlaufs. Was Du von uns erwarten kannst Die ET GLOBAL ist international, denkt voraus und [...]
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[...] ist ein starker Partner. Entwickle Dich mit uns in einem pulsierenden, internationalen Umfeld. Lass Dich von unseren motivierten Mitarbeitenden begeistern und bring Deine eigene Dynamik in das Team mit ein. Zur Vorbereitung auf Deine neuen Aufgaben bieten wir Dir eine umfassende Einarbeitung. Neben einem positiven Arbeitsumfeld profitierst Du bei uns von attraktiven Mitarbeiter Benefits [. .. ] Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (CV Zeugnisse) unter Angabe Deines frühestmöglichen Einstiegstermins sowie Deiner Gehaltsvorstellung. Bitte bewirb Dich über unser Bewerbungsformular. Für Deine Fragen steht Dir unser Talent Acquisition Team unter gerne zur Verfügung. #J-18808-Ljbffr 85059646 [. .. ]
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Job am 16.03.2026 bei Jobleads gefunden
Team Lead Mechanical Engineering (m/w/d)
• Stuttgart, Baden- Württemberg
Führungs-/ Leitungspositionen Abgeschlossenes Studium
[. .. ] Willen, die anspruchsvollen Herausforderungen unserer Zeit sicherer und inklusiver zu gestalten. Mit unserer nachhaltigen, werteorientierten Personalführung treten wir aktiv für Diversität ein. Say HI Ihr Weg zu [...]
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[...] uns Benedikt Petzet-Talent Acquisition Partner #LI-BP1 + 49 173 585 90 29 Human Intelligence #J-18808-Ljbffr 84597682 [. .. ]
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Job am 15.03.2026 bei Jobleads gefunden
• Stuttgart, Baden- Württemberg
Führungs-/ Leitungspositionen Abgeschlossene Ausbildung
Beteiligungsprogramm
[. .. ] deinen Stärken Du besitzt ausgeprägte Kenntnisse in MS Office oder GSuite UNSERE VORTEILE Zalando bietet eine Reihe von Vorteilen, hier ist ein Überblick darüber, was du erwarten [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] kannst. Frag deinen Talent Acquisition Partner, um mehr über unser Angebot zu erfahren. Unbefristeter Arbeitsvertrag Mitarbeiterinnen Aktienprogramm 40 Rabatt auf Mode- und Beautyprodukte, die von Zalando verkauft und versendet werden, 30 Rabatt auf die Zalando Lounge, Rabatte bei externen Partnern Zwei Tage bezahlter Urlaub pro Jahr für ehrenamtliche Tätigkeiten. Mindestens 27 Urlaubstage pro Kalenderjahr Umzugsunterstützung (nach [. .. ]
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Job am 11.03.2026 bei Jobleads gefunden
Mid Market Leader GAT Region (d/f/m)
• Stuttgart, Baden- Württemberg
Führungs-/ Leitungspositionen
[. .. ] play Lead the transformation of the Mid Market organization from a predominantly transactional sales model to a solutionoriented sales approach towards the customer Deliver revenue, pipeline, and [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] profitability targets across acquisition and customer management motions Drive selling across both the transactional (products) portfolio and the solution selling portfolio, ensuring balanced growth and value creation Guide transformation towards datadriven, digitally enabled, and servicescentric operating models Translate strategic priorities into clear, actionable plans for Mid Market managers and teams. Monitor market trends and [. .. ] Establish and continuously improve an effective coselling model with the Channel team Ensure joint account planning, clear role definition, and aligned execution between direct Mid Market sales and Channel partners Partner closely with Channel leadership to maximize coverage, scalability, and growth in the Mid Market segment Leadership of Leaders Lead, coach, and develop Mid Market GAT Managers, ensuring strong people leadership, performance management, and succession readiness Develop leadership and team capabilities required for solution selling and customercentric engagement Set consistent leadership standards and operating rhythm across teams Actively sponsor talent development and contribute to OHRP, succession planning, and leadership reviews Operational Governance Execution Establish and maintain a strong operating cadence covering forecasting, pipeline quality, and business reviews Ensure disciplined KPI management across productivity, conversion, solution adoption, and customer experience Act as escalation point for critical customer or business issues Drive [. .. ]
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Job am 10.03.2026 bei Jobleads gefunden
• Stuttgart, Baden- Württemberg
Abgeschlossenes Studium
[. .. ] Bahnverkehr sicherer, effizienter und attraktiver machen. Unsere Technologien ermöglichen es Milliarden Menschen, klimafreundlich ans Ziel zu kommen. Mit 24.000 Mitarbeitenden in mehr als 50 Ländern sind wir [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] ein verlässlicher Partner für die besten Verkehrsunternehmen der Welt. Senior PT1-Fachplaner Leit-Sicherungstechnik (LST) (m/w/d) (Ref. Nr. R1007530) in Voll-oder Teilzeit an unserem Standort in Ditzingen Dieser Verantwortung stellen Sie sich gerne: Als Senior PT1-Fachplaner Leit-Sicherungstechnik (LST) (m/w/d) tragen Sie die Verantwortung für die Planung [. .. ] Sie selbstverständlich Analytische Fähigkeiten, Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und eine eigenständige Arbeitsweise runden Ihr Profil ab Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, idealerweise auch über gute Englischkenntnisse Unser Talent Acquisition Team freut sich auf Ihre Kontaktaufnahme Luis Böhringer Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung in nur wenigen Klicks über unser Karriereportal. Weitere Informationen zu Hitachi Rail Deutschland als Arbeitgeber finden Sie unter Über uns Unsere Motivation sowie Dreh- und Angelpunkt ist die Mobilitätswende. Dafür entwickeln unsere Teams innovative Produkte und [. .. ]
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Job am 07.03.2026 bei Jobleads gefunden
Project and Test Manager (m/f/d)
• Stuttgart, Baden- Württemberg
[. .. ] An international team Are you ready for exciting tasks in an agile work environment with a both professional and collegial atmosphere? Apply now Your contact person is [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] Minh Anh Cao, Talent Acquisition Partner. Any Desk is an equal opportunities employer. We want to give our employees room to grow, create a fun atmosphere to work in, and offer you the opportunity to produce the most creative, most daring, most exceptional results of your career. Thats exactly why were looking for people who enrich [. .. ]
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Job am 05.03.2026 bei Jobleads gefunden
Servicetechniker Stuttgart-Ludwigsburg-Esslingen-Böblingen
• Dieburg, Hessen
Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Abgeschlossene Ausbildung
Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge
[. .. ] sind, berücksichtigen wir keine Bewerbungen, die per E-Mail oder Post bei uns eingehen. Gerne sehen wir der Bewerbung von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Für Rückfragen steht Ihnen [...]
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[...] vorab Stefan Sausenthaler, Talent Acquisition Business Partner, zur Verfügung. E-Mail: ASSA ABLOY Entrance Systems Gmb H Lagerstraße 45 64807 Dieburg. Erfahren Sie mehr über uns unter Stellenbeschreibung: Servicetechniker (m/w/d) Springer für mehrere Einsatzgebiete We are the ASSA ABLOY Group Our people have made us the global leader in access solutions. In return, we open doors [. .. ]
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Job am 03.03.2026 bei Jobleads gefunden
Senior Projektmanager für Angebote/ Bid Manager (m/w/d)
• Stuttgart, Baden- Württemberg
Abgeschlossenes Studium
[. .. ] Bahnverkehr sicherer, effizienter und attraktiver machen. Unsere Technologien ermöglichen es Milliarden Menschen, klimafreundlich ans Ziel zu kommen. Mit 24.000 Mitarbeitenden in mehr als 50 Ländern sind wir [...]
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[...] ein verlässlicher Partner für die besten Verkehrsunternehmen der Welt. Senior Projektmanager für Angebote/ Bid Manager (m/w/d) in Voll-oder Teilzeit (Ref. Nr. R1006344) an unserem Standort in Ditzingen Dieser Verantwortung stellen Sie sich gerne: Als Senior Bid Manager (m/w/d) steuern Sie die Angebotserstellung gemeinsam mit internen Schnittstellen wie Sales, [. .. ] können sich auch bei Problemen oder Herausforderungen durchsetzen und arbeiten dabei zielorientiert, analytisch und mit großem Engagement Ihre Sprachkenntnisse im Deutschen und Englischen sind fließend in Wort und Schrift Unser Talent Acquisition Team freut sich auf Ihre Kontaktaufnahme Anna-Sophie Uhl Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung in nur wenigen Klicks über unser Karriereportal. Weitere Informationen zu Hitachi Rail Deutschland als Arbeitgeber finden Sie unter Über uns Unsere Motivation sowie Dreh- und Angelpunkt ist die Mobilitätswende. Dafür entwickeln unsere Teams innovative Produkte [. .. ]
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Job am 28.02.2026 bei Jobleads gefunden
Senior Account Manager Simulationslösungen (m/w/d)
• Stuttgart, Baden- Württemberg
Flexible Arbeitszeiten Sabbaticals Work-Life-Balance
[. .. ] Vorsprung unserer Kunden Mehr als 900 Mitarbeiterinnen aus 30 Nationen engagieren sichdafür, Unternehmen fit für die Zukunft zu machen Unsere Werte: Partnerschaftlich, Unternehmerisch, Zukunftsorientiert, Dynamisch, Vertrauensvoll Kontakt [...]
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[...] Vice Rozic Senior Talent Acquisition Partner People Culture 0174 894 0127 Hinweis: Bei Rückfragen stehen wir gerne telefonisch, per Mail oder per Linked In zur Verfügung. Bewerbungen per E-Mail können wir aus Datenschutzgründen nicht berücksichtigen. Bitte reiche deine Bewerbung über den Bewerben-Button ein. Schreib mir auf Linked In #J-18808-Ljbffr 82182816 [. .. ]
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Job am 28.02.2026 bei Jobleads gefunden
Senior Consultant Digital Factory Solutions (m/w/d)
• Stuttgart, Baden- Württemberg
Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Abgeschlossenes Studium
Flexible Arbeitszeiten Sabbaticals Work-Life-Balance
[. .. ] Vorsprung unserer Kunden Mehr als 900 Mitarbeiterinnen aus 30 Nationen engagieren sichdafür, Unternehmen fit für die Zukunft zu machen Unsere Werte: Partnerschaftlich, Unternehmerisch, Zukunftsorientiert, Dynamisch, Vertrauensvoll Kontakt [...]
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[...] Vice Rozic Senior Talent Acquisition Partner People Culture 0174 894 0127 Hinweis: Bei Rückfragen stehen wir gerne telefonisch, per Mail oder per Linked In zur Verfügung. Bewerbungen per E-Mail können wir aus Datenschutzgründen nicht berücksichtigen. Bitte reiche deine Bewerbung über den Bewerben-Button ein. Schreib mir auf Linked In #J-18808-Ljbffr 82178425 [. .. ]
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Job am 28.02.2026 bei Jobleads gefunden
Senior Sales Manager Product Lifecycle Management (PLM) (m/w/d)
• Stuttgart, Baden- Württemberg
Abgeschlossenes Studium
Flexible Arbeitszeiten Sabbaticals Work-Life-Balance
[. .. ] unserer Kunden Mehr als 900 Mitarbeiterinnen aus 30 Nationen engagieren sich dafür, Unternehmen fit für die Zukunft zu machen Unsere Werte: Partnerschaftlich, Unternehmerisch, Zukunftsorientiert, Dynamisch, Vertrauensvoll Kontakt [...]
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[...] Vice Rozic Senior Talent Acquisition Partner People Culture 0174 894 0127 Hinweis: Bei Rückfragen stehen wir gerne telefonisch, per Mail oder per Linked In zur Verfügung. Bewerbungen per EMail können wir aus Datenschutzgründen nicht berücksichtigen. Bitte reiche deine Bewerbung über den Bewerben-Button ein. #J-18808-Ljbffr 82178604 [. .. ]
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Häufig gestellte Fragen
Wieviel verdient man als Talent Acquisition Partner pro Jahr?
Als Talent Acquisition Partner verdient man zwischen EUR 40.000,- bis EUR 70.000,- im Jahr.
Wieviele offene Stellenangebote gibt es für Talent Acquisition Partner Jobs in Stuttgart bei unserer Jobsuche?
Aktuell gibt es auf JobRobot 117 offene Stellenanzeigen für Talent Acquisition Partner Jobs in Stuttgart.
Zu welchem Berufsfeld gehören Talent Acquisition Partner Jobs in Stuttgart?
Talent Acquisition Partner Jobs in Stuttgart gehören zum Berufsfeld Personalwesen / HR.