Total Stellenangebote


Jobvorschläge: Gesamt, Komplett, Vollständig, Ganz
+ Suchfilter (0 aktiv)

89 Jobs für Total


Stellenangebote Total Jobs


Job am 18.05.2026 bei StepStone gefunden OLIGO Lichttechnik GmbH surface controls

Total Quality Manager (m/w/D)

• Lenzen (Elbe) Lenzen (Elbe) Homeoffice möglich Flexible Arbeitszeiten [. .. ] anspruchsvollen Anforderungen der Automobilindustrie. Als etablierter Partner in zahlreichen Industriebereichen setzen wir international Maßstäbe und bauen unsere Marktpräsenz kontinuierlich aus. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] engagierte Persönlichkeit als: Total Quality Manager (m/w/d) Aufgaben Qualitätsmanagement ISO 9001 Prozessoptimierung Kontinuierliche Verbesserung Überwachung der Produktqualität Lieferantenmanagement Produktkonformität (CE, Normenanforderungen) Produktzertifizierungen (ENEC, ETL, UL, etc. , Fertigungsstätten Überwachungen) Arbeitsschutzmanagement (AMS) Wissensmanagement (Schulung von Mitarbeitenden und die Pflege von SAP-BYD-relevanten QM-Funktionen) Compliance gesetzliche Anforderungen (Erstellung und Pflege in- und [. .. ]

▶ Zur Stellenanzeige
Job gestern bei Mindmatch.ai gefunden Lidl Rolloutmanager HR Total Rewards International (m/w/d) • Hannover, NI [. .. ] sowie zwischen konzeptionellen Fachbereichen, Ländergesellschaften und Entwicklungsteams zur technischen Umsetzung Kontinuierliche Weiterentwicklung und Skalierung von internationalen Rollout-Standards zur Effizienzsteigerung bei der Anbindung neuer Länder Identifikation globaler Trends [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] im Bereich Total Rewards sowie proaktive Prüfung der Umsetzbarkeit neuer Benefit-Module im internationalen Portfolio Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Projektmanagement, idealerweise mit Schwerpunkt Compensation Benefits, Employee Experience oder in einer HR-Beratung Fundiertes Verständnis für die technische Implementierung von HR-Lösungen sowie Erfahrung in der Erstellung von Fachkonzepten für IT-Schnittstellen [. .. ]

▶ Zur Stellenanzeige
Job gestern bei Mindmatch.ai gefunden Lidl

Rolloutmanager HR Total Rewards International (m/w/d)

• Crailsheim, BW [. .. ] sowie zwischen konzeptionellen Fachbereichen, Ländergesellschaften und Entwicklungsteams zur technischen Umsetzung Kontinuierliche Weiterentwicklung und Skalierung von internationalen Rollout-Standards zur Effizienzsteigerung bei der Anbindung neuer Länder Identifikation globaler Trends [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] im Bereich Total Rewards sowie proaktive Prüfung der Umsetzbarkeit neuer Benefit-Module im internationalen Portfolio Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Projektmanagement, idealerweise mit Schwerpunkt Compensation Benefits, Employee Experience oder in einer HR-Beratung Fundiertes Verständnis für die technische Implementierung von HR-Lösungen sowie Erfahrung in der Erstellung von Fachkonzepten für IT-Schnittstellen [. .. ]

▶ Zur Stellenanzeige
Job gestern bei Mindmatch.ai gefunden Lidl Rolloutmanager HR Total Rewards International (m/w/d) • Düsseldorf, NW Duesseldorf [. .. ] sowie zwischen konzeptionellen Fachbereichen, Ländergesellschaften und Entwicklungsteams zur technischen Umsetzung Kontinuierliche Weiterentwicklung und Skalierung von internationalen Rollout-Standards zur Effizienzsteigerung bei der Anbindung neuer Länder Identifikation globaler Trends [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] im Bereich Total Rewards sowie proaktive Prüfung der Umsetzbarkeit neuer Benefit-Module im internationalen Portfolio Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Projektmanagement, idealerweise mit Schwerpunkt Compensation Benefits, Employee Experience oder in einer HR-Beratung Fundiertes Verständnis für die technische Implementierung von HR-Lösungen sowie Erfahrung in der Erstellung von Fachkonzepten für IT-Schnittstellen [. .. ]

▶ Zur Stellenanzeige
Job gestern bei Mindmatch.ai gefunden Lidl Rolloutmanager HR Total Rewards International (m/w/d) • Neckarsulm, BW [. .. ] sowie zwischen konzeptionellen Fachbereichen, Ländergesellschaften und Entwicklungsteams zur technischen Umsetzung Kontinuierliche Weiterentwicklung und Skalierung von internationalen Rollout-Standards zur Effizienzsteigerung bei der Anbindung neuer Länder Identifikation globaler Trends [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] im Bereich Total Rewards sowie proaktive Prüfung der Umsetzbarkeit neuer Benefit-Module im internationalen Portfolio Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Projektmanagement, idealerweise mit Schwerpunkt Compensation Benefits, Employee Experience oder in einer HR-Beratung Fundiertes Verständnis für die technische Implementierung von HR-Lösungen sowie Erfahrung in der Erstellung von Fachkonzepten für IT-Schnittstellen [. .. ]

▶ Zur Stellenanzeige
Job gestern bei Mindmatch.ai gefunden Lidl Rolloutmanager HR Total Rewards International (m/w/d) in Neckarsulm • Niederdorla, TH [. .. ] sowie zwischen konzeptionellen Fachbereichen, Ländergesellschaften und Entwicklungsteams zur technischen Umsetzung Kontinuierliche Weiterentwicklung und Skalierung von internationalen Rollout-Standards zur Effizienzsteigerung bei der Anbindung neuer Länder Identifikation globaler Trends [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] im Bereich Total Rewards sowie proaktive Prüfung der Umsetzbarkeit neuer Benefit-Module im internationalen Portfolio Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Projektmanagement, idealerweise mit Schwerpunkt Compensation Benefits, Employee Experience oder in einer HR-Beratung Fundiertes Verständnis für die technische Implementierung von HR-Lösungen sowie Erfahrung in der Erstellung von Fachkonzepten für IT-Schnittstellen [. .. ]

▶ Zur Stellenanzeige
Button Jobabo Nichts verpassen: Jobs per eMail
► Speichern Sie jetzt Ihre Jobsuche!

Job gestern bei Mindmatch.ai gefunden Lidl Rolloutmanager HR Total Rewards International (m/w/d) • Stuttgart, BW [. .. ] sowie zwischen konzeptionellen Fachbereichen, Ländergesellschaften und Entwicklungsteams zur technischen Umsetzung Kontinuierliche Weiterentwicklung und Skalierung von internationalen Rollout-Standards zur Effizienzsteigerung bei der Anbindung neuer Länder Identifikation globaler Trends [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] im Bereich Total Rewards sowie proaktive Prüfung der Umsetzbarkeit neuer Benefit-Module im internationalen Portfolio Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Projektmanagement, idealerweise mit Schwerpunkt Compensation Benefits, Employee Experience oder in einer HR-Beratung Fundiertes Verständnis für die technische Implementierung von HR-Lösungen sowie Erfahrung in der Erstellung von Fachkonzepten für IT-Schnittstellen [. .. ]

▶ Zur Stellenanzeige
Job vor 3 Tagen bei Mindmatch.ai gefunden Lidl Rolloutmanager HR Total Rewards International (m/w/d) • Frankfurt am Main [. .. ] sowie zwischen konzeptionellen Fachbereichen, Ländergesellschaften und Entwicklungsteams zur technischen Umsetzung Kontinuierliche Weiterentwicklung und Skalierung von internationalen Rollout-Standards zur Effizienzsteigerung bei der Anbindung neuer Länder Identifikation globaler Trends [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] im Bereich Total Rewards sowie proaktive Prüfung der Umsetzbarkeit neuer Benefit-Module im internationalen Portfolio Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Projektmanagement, idealerweise mit Schwerpunkt Compensation Benefits, Employee Experience oder in einer HR-Beratung Fundiertes Verständnis für die technische Implementierung von HR-Lösungen sowie Erfahrung in der Erstellung von Fachkonzepten für IT-Schnittstellen [. .. ]

▶ Zur Stellenanzeige
Job vor 5 Tagen bei Mindmatch.ai gefunden Lidl Rolloutmanager HR Total Rewards International (m/w/d) • Hockenheim, BW [. .. ] sowie zwischen konzeptionellen Fachbereichen, Ländergesellschaften und Entwicklungsteams zur technischen Umsetzung Kontinuierliche Weiterentwicklung und Skalierung von internationalen Rollout-Standards zur Effizienzsteigerung bei der Anbindung neuer Länder Identifikation globaler Trends [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] im Bereich Total Rewards sowie proaktive Prüfung der Umsetzbarkeit neuer Benefit-Module im internationalen Portfolio Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Projektmanagement, idealerweise mit Schwerpunkt Compensation Benefits, Employee Experience oder in einer HR-Beratung Fundiertes Verständnis für die technische Implementierung von HR-Lösungen sowie Erfahrung in der Erstellung von Fachkonzepten für IT-Schnittstellen [. .. ]

▶ Zur Stellenanzeige
Job am 07.05.2026 bei Mindmatch.ai gefunden Lidl Rolloutmanager HR Total Rewards International (m/w/d) • Bad Mergentheim, BW [. .. ] sowie zwischen konzeptionellen Fachbereichen, Ländergesellschaften und Entwicklungsteams zur technischen Umsetzung Kontinuierliche Weiterentwicklung und Skalierung von internationalen Rollout-Standards zur Effizienzsteigerung bei der Anbindung neuer Länder Identifikation globaler Trends [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] im Bereich Total Rewards sowie proaktive Prüfung der Umsetzbarkeit neuer Benefit-Module im internationalen Portfolio Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Projektmanagement, idealerweise mit Schwerpunkt Compensation Benefits, Employee Experience oder in einer HR-Beratung Fundiertes Verständnis für die technische Implementierung von HR-Lösungen sowie Erfahrung in der Erstellung von Fachkonzepten für IT-Schnittstellen [. .. ]

▶ Zur Stellenanzeige
Job am 05.05.2026 bei Mindmatch.ai gefunden Lidl Rolloutmanager HR Total Rewards International (m/w/d) • Hamburg, HH [. .. ] sowie zwischen konzeptionellen Fachbereichen, Ländergesellschaften und Entwicklungsteams zur technischen Umsetzung Kontinuierliche Weiterentwicklung und Skalierung von internationalen Rollout-Standards zur Effizienzsteigerung bei der Anbindung neuer Länder Identifikation globaler Trends [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] im Bereich Total Rewards sowie proaktive Prüfung der Umsetzbarkeit neuer Benefit-Module im internationalen Portfolio Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Projektmanagement, idealerweise mit Schwerpunkt Compensation Benefits, Employee Experience oder in einer HR-Beratung Fundiertes Verständnis für die technische Implementierung von HR-Lösungen sowie Erfahrung in der Erstellung von Fachkonzepten für IT-Schnittstellen [. .. ]

▶ Zur Stellenanzeige
Job am 04.05.2026 bei Mindmatch.ai gefunden Lidl Rolloutmanager HR Total Rewards International (m/w/d) • Leipzig, SN [. .. ] sowie zwischen konzeptionellen Fachbereichen, Ländergesellschaften und Entwicklungsteams zur technischen Umsetzung Kontinuierliche Weiterentwicklung und Skalierung von internationalen Rollout-Standards zur Effizienzsteigerung bei der Anbindung neuer Länder Identifikation globaler Trends [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] im Bereich Total Rewards sowie proaktive Prüfung der Umsetzbarkeit neuer Benefit-Module im internationalen Portfolio Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Projektmanagement, idealerweise mit Schwerpunkt Compensation Benefits, Employee Experience oder in einer HR-Beratung Fundiertes Verständnis für die technische Implementierung von HR-Lösungen sowie Erfahrung in der Erstellung von Fachkonzepten für IT-Schnittstellen [. .. ]

▶ Zur Stellenanzeige
Job am 03.05.2026 bei Mindmatch.ai gefunden Lidl Rolloutmanager HR Total Rewards International (m/w/d) • Berlin, BE [. .. ] sowie zwischen konzeptionellen Fachbereichen, Ländergesellschaften und Entwicklungsteams zur technischen Umsetzung Kontinuierliche Weiterentwicklung und Skalierung von internationalen Rollout-Standards zur Effizienzsteigerung bei der Anbindung neuer Länder Identifikation globaler Trends [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] im Bereich Total Rewards sowie proaktive Prüfung der Umsetzbarkeit neuer Benefit-Module im internationalen Portfolio Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Projektmanagement, idealerweise mit Schwerpunkt Compensation Benefits, Employee Experience oder in einer HR-Beratung Fundiertes Verständnis für die technische Implementierung von HR-Lösungen sowie Erfahrung in der Erstellung von Fachkonzepten für IT-Schnittstellen [. .. ]

▶ Zur Stellenanzeige
Job am 04.05.2026 bei JobMESH gefunden Lidl Stiftung Co KG Rolloutmanager HR Total Rewards International (m/w/d) • Nordrhein- Westfalen Köln [. .. ] sowie zwischen konzeptionellen Fachbereichen, Ländergesellschaften und Entwicklungsteams zur technischen Umsetzung Kontinuierliche Weiterentwicklung und Skalierung von internationalen Rollout-Standards zur Effizienzsteigerung bei der Anbindung neuer Länder Identifikation globaler Trends [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] im Bereich Total Rewards sowie proaktive Prüfung der Umsetzbarkeit neuer Benefit-Module im internationalen Portfolio Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Projektmanagement, idealerweise mit Schwerpunkt Compensation Benefits, Employee Experience oder in einer HR-Beratung Fundiertes Verständnis für die technische Implementierung von HR-Lösungen sowie Erfahrung in der Erstellung von Fachkonzepten für IT-Schnittstellen [. .. ]

▶ Zur Stellenanzeige
Job am 02.05.2026 bei JobMESH gefunden Lidl Stiftung Co KG Rolloutmanager HR Total Rewards International (m/w/d) • Berlin [. .. ] sowie zwischen konzeptionellen Fachbereichen, Ländergesellschaften und Entwicklungsteams zur technischen Umsetzung Kontinuierliche Weiterentwicklung und Skalierung von internationalen Rollout-Standards zur Effizienzsteigerung bei der Anbindung neuer Länder Identifikation globaler Trends [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] im Bereich Total Rewards sowie proaktive Prüfung der Umsetzbarkeit neuer Benefit-Module im internationalen Portfolio Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Projektmanagement, idealerweise mit Schwerpunkt Compensation Benefits, Employee Experience oder in einer HR-Beratung Fundiertes Verständnis für die technische Implementierung von HR-Lösungen sowie Erfahrung in der Erstellung von Fachkonzepten für IT-Schnittstellen [. .. ]

▶ Zur Stellenanzeige
Job am 02.05.2026 bei JobMESH gefunden Lidl Stiftung Co KG Rolloutmanager HR Total Rewards International (m/w/d) • Baden- Württemberg Bretten [. .. ] sowie zwischen konzeptionellen Fachbereichen, Ländergesellschaften und Entwicklungsteams zur technischen Umsetzung Kontinuierliche Weiterentwicklung und Skalierung von internationalen Rollout-Standards zur Effizienzsteigerung bei der Anbindung neuer Länder Identifikation globaler Trends [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] im Bereich Total Rewards sowie proaktive Prüfung der Umsetzbarkeit neuer Benefit-Module im internationalen Portfolio Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Projektmanagement, idealerweise mit Schwerpunkt Compensation Benefits, Employee Experience oder in einer HR-Beratung Fundiertes Verständnis für die technische Implementierung von HR-Lösungen sowie Erfahrung in der Erstellung von Fachkonzepten für IT-Schnittstellen [. .. ]

▶ Zur Stellenanzeige
Job am 03.05.2026 bei JobMESH gefunden Lidl Stiftung Co KG Rolloutmanager HR Total Rewards International (m/w/d) • Hessen Frankfurt am Main [. .. ] sowie zwischen konzeptionellen Fachbereichen, Ländergesellschaften und Entwicklungsteams zur technischen Umsetzung Kontinuierliche Weiterentwicklung und Skalierung von internationalen Rollout-Standards zur Effizienzsteigerung bei der Anbindung neuer Länder Identifikation globaler Trends [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] im Bereich Total Rewards sowie proaktive Prüfung der Umsetzbarkeit neuer Benefit-Module im internationalen Portfolio Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Projektmanagement, idealerweise mit Schwerpunkt Compensation Benefits, Employee Experience oder in einer HR-Beratung Fundiertes Verständnis für die technische Implementierung von HR-Lösungen sowie Erfahrung in der Erstellung von Fachkonzepten für IT-Schnittstellen [. .. ]

▶ Zur Stellenanzeige
Job am 02.05.2026 bei JobMESH gefunden Lidl Stiftung Co KG Rolloutmanager HR Total Rewards International (m/w/d) • Niedersachsen Hannover [. .. ] sowie zwischen konzeptionellen Fachbereichen, Ländergesellschaften und Entwicklungsteams zur technischen Umsetzung Kontinuierliche Weiterentwicklung und Skalierung von internationalen Rollout-Standards zur Effizienzsteigerung bei der Anbindung neuer Länder Identifikation globaler Trends [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] im Bereich Total Rewards sowie proaktive Prüfung der Umsetzbarkeit neuer Benefit-Module im internationalen Portfolio Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Projektmanagement, idealerweise mit Schwerpunkt Compensation Benefits, Employee Experience oder in einer HR-Beratung Fundiertes Verständnis für die technische Implementierung von HR-Lösungen sowie Erfahrung in der Erstellung von Fachkonzepten für IT-Schnittstellen [. .. ]

▶ Zur Stellenanzeige
Job am 02.05.2026 bei JobMESH gefunden Lidl Stiftung Co KG Rolloutmanager HR Total Rewards International (m/w/d) • Berlin [. .. ] sowie zwischen konzeptionellen Fachbereichen, Ländergesellschaften und Entwicklungsteams zur technischen Umsetzung Kontinuierliche Weiterentwicklung und Skalierung von internationalen Rollout-Standards zur Effizienzsteigerung bei der Anbindung neuer Länder Identifikation globaler Trends [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] im Bereich Total Rewards sowie proaktive Prüfung der Umsetzbarkeit neuer Benefit-Module im internationalen Portfolio Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Projektmanagement, idealerweise mit Schwerpunkt Compensation Benefits, Employee Experience oder in einer HR-Beratung Fundiertes Verständnis für die technische Implementierung von HR-Lösungen sowie Erfahrung in der Erstellung von Fachkonzepten für IT-Schnittstellen [. .. ]

▶ Zur Stellenanzeige
Job am 02.05.2026 bei JobMESH gefunden Lidl Stiftung Co KG Rolloutmanager HR Total Rewards International (m/w/d) • Sachsen Leipzig [. .. ] sowie zwischen konzeptionellen Fachbereichen, Ländergesellschaften und Entwicklungsteams zur technischen Umsetzung Kontinuierliche Weiterentwicklung und Skalierung von internationalen Rollout-Standards zur Effizienzsteigerung bei der Anbindung neuer Länder Identifikation globaler Trends [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] im Bereich Total Rewards sowie proaktive Prüfung der Umsetzbarkeit neuer Benefit-Module im internationalen Portfolio Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Projektmanagement, idealerweise mit Schwerpunkt Compensation Benefits, Employee Experience oder in einer HR-Beratung Fundiertes Verständnis für die technische Implementierung von HR-Lösungen sowie Erfahrung in der Erstellung von Fachkonzepten für IT-Schnittstellen [. .. ]

▶ Zur Stellenanzeige
Job am 02.05.2026 bei JobMESH gefunden Lidl Stiftung Co KG Rolloutmanager HR Total Rewards International (m/w/d) • Nordrhein- Westfalen Düsseldorf [. .. ] sowie zwischen konzeptionellen Fachbereichen, Ländergesellschaften und Entwicklungsteams zur technischen Umsetzung Kontinuierliche Weiterentwicklung und Skalierung von internationalen Rollout-Standards zur Effizienzsteigerung bei der Anbindung neuer Länder Identifikation globaler Trends [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] im Bereich Total Rewards sowie proaktive Prüfung der Umsetzbarkeit neuer Benefit-Module im internationalen Portfolio Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Projektmanagement, idealerweise mit Schwerpunkt Compensation Benefits, Employee Experience oder in einer HR-Beratung Fundiertes Verständnis für die technische Implementierung von HR-Lösungen sowie Erfahrung in der Erstellung von Fachkonzepten für IT-Schnittstellen [. .. ]

▶ Zur Stellenanzeige
Job am 02.05.2026 bei JobMESH gefunden Lidl Stiftung Co KG Rolloutmanager HR Total Rewards International (m/w/d) • Hamburg [. .. ] sowie zwischen konzeptionellen Fachbereichen, Ländergesellschaften und Entwicklungsteams zur technischen Umsetzung Kontinuierliche Weiterentwicklung und Skalierung von internationalen Rollout-Standards zur Effizienzsteigerung bei der Anbindung neuer Länder Identifikation globaler Trends [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] im Bereich Total Rewards sowie proaktive Prüfung der Umsetzbarkeit neuer Benefit-Module im internationalen Portfolio Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Projektmanagement, idealerweise mit Schwerpunkt Compensation Benefits, Employee Experience oder in einer HR-Beratung Fundiertes Verständnis für die technische Implementierung von HR-Lösungen sowie Erfahrung in der Erstellung von Fachkonzepten für IT-Schnittstellen [. .. ]

▶ Zur Stellenanzeige
Job am 01.05.2026 bei JobMESH gefunden Lidl Stiftung Co KG Rolloutmanager HR Total Rewards International (m/w/d) • Baden- Württemberg Crailsheim [. .. ] sowie zwischen konzeptionellen Fachbereichen, Ländergesellschaften und Entwicklungsteams zur technischen Umsetzung Kontinuierliche Weiterentwicklung und Skalierung von internationalen Rollout-Standards zur Effizienzsteigerung bei der Anbindung neuer Länder Identifikation globaler Trends [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] im Bereich Total Rewards sowie proaktive Prüfung der Umsetzbarkeit neuer Benefit-Module im internationalen Portfolio Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Projektmanagement, idealerweise mit Schwerpunkt Compensation Benefits, Employee Experience oder in einer HR-Beratung Fundiertes Verständnis für die technische Implementierung von HR-Lösungen sowie Erfahrung in der Erstellung von Fachkonzepten für IT-Schnittstellen [. .. ]

▶ Zur Stellenanzeige
Job vor 5 Tagen bei Mindmatch.ai gefunden The OPEC Fund for International Development Strategic Head of Total Rewards Well-Being • AT- 9 Wien Führungs-/ Leitungspositionen The OPEC Fund for International Development seeks a Head of Total Rewards in Vienna. This role involves designing and implementing comprehensive compensation strategies that align with the organizations goals. [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] You will lead a team to enhance payroll, benefits, and employee administration, ensuring a competitive rewards program. Qualifications include a masters degree and 10 years of experience in HR, preferably in international [. .. ]

▶ Zur Stellenanzeige
Job am 08.06.2026 bei Mindmatch.ai gefunden Mercor Enterprise HR Total Rewards Specialist (Remote) • AT- 9 Wien Mercor is seeking HR Experts to remotely connect elite talent with leading AI research labs. The role demands 5+ years in HR, with focus on Total Rewards and People [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] Operations at Fortune 500 companies. Responsibilities include designing compensation programs, developing compliance scenarios, and authoring DEI programs. Compensation ranges from 60 to 80 per hour, paid weekly via Stripe. J-18808-Ljbffr 94449136 [. .. ]

▶ Zur Stellenanzeige
Jobs


1 von 4Weiter »   Weitere Suchergebnisse laden »  

Häufig gestellte Fragen

Wieviele offene Stellenangebote gibt es für Total Jobs bei unserer Jobsuche?

Aktuell gibt es auf JobRobot 89 offene Stellenanzeigen für Total Jobs.


Wieviele Unternehmen suchen nach Bewerbern für Total Jobs?

Aktuell suchen 25 Unternehmen nach Bewerbern für Total Jobs.


Welche Unternehmen suchen nach Bewerbern für Total Stellenangebote?

Aktuell suchen zum Beispiel folgende Unternehmen nach Bewerbern für Total Stellenangebote:


  • Lidl (12 Jobs)
  • Lidl Stiftung Co KG (10 Jobs)
  • The OPEC Fund for International Development (2 Jobs)
  • Magna (2 Jobs)
  • Hiebler und Partner Personal- und Projektmanagement GmbH (2 Jobs)
  • DSV (2 Jobs)


In welchen Bundesländern werden die meisten Total Jobs angeboten?

Die meisten Stellenanzeigen für Total Jobs werden derzeit in Baden-Württemberg (16 Jobs), Berlin (14 Jobs) und Nordrhein-Westfalen (12 Jobs) angeboten.


Jobs per Email


Verpassen Sie keine Jobs!
Wir informieren Sie kostenfrei über neue Jobangebote!


Datenschutzklärung lesen


Dauer: 0.0248 s., Vers. V.2025-d-2008-Ind-141