HR Services Expert Stellenangebote


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462 Jobs für HR Services Expert


Stellenangebote HR Services Expert Jobs


Job gestern bei StepStone gefunden Mercedes- Benz Group AG

Praktikantin HR Top Management Sales Customer (Pflichtpraktikum)

• Stuttgart Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Homeoffice möglich Flexible Arbeitszeiten [. .. ] Stellennummer: MER00042MW Shape the Future of People Mercedes Benz Sales Customer Du willst nicht nur zuschauen, sondern mitgestalten? Du interessierst Dich für Menschen, Leadership und Zukunftsthemen und [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] möchtest erleben, wie HR-Arbeit direkt am Top Management eines internationalen Konzerns aussieht? Dann bist Du bei uns genau richtig Wer wir sind Mercedes-Benz ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt. In unserem HR Top Management-Team verantworten wir global alle HR und People Themen für den Konzernbereich Sales Customer also dort, wo [. .. ] Entscheidungen auf Executive Ebene im Sales Customer Kontext Enge Zusammenarbeit mit relevanten Stakeholdern Du arbeitest eng zusammen mit: HR Business Partnern für Sales Customer Führungskräften und Executive Assistants Internen HR Expert:innen und internationalen Fachbereichen Gemeinsam mehr bewegen Mitarbeit an team und bereichsübergreifenden Projekten, internen Workshops, Konferenzen und Events Digitale HR Arbeit gestalten Du arbeitest täglich mit Microsoft 365 (Teams, Share Point, One Note, Power Point, Excel) und nutzt Copilot, um Inhalte zu strukturieren, aufzubereiten und weiterzudenken. Dabei unterstützt du aktiv die [. .. ] von 5 MB. Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du hier. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende sind herzlich willkommen Die Schwerbehindertenvertretung (sbv-zentralemercedes-benz. com) unterstützt Dich gerne im Bewerbungsprozess. HR Services hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter. Du erreichst uns per E-Mail über oder telefonisch unter 0711/ 17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr 13-15 Uhr) . Coaching Hybrides Arbeiten möglich Mitarbeiterrabatte möglich Gesundheitsmaßnahmen Mobilitätsangebote Mitarbeiterhandy möglich Mitarbeiter Events Essenszulagen Mitarbeiterbeteiligung möglich Betriebliche Altersversorgung Flexible Arbeitszeit möglich [. .. ]

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Job vor 2 Tagen bei StepStone gefunden Kienbaum Consultants International GmbH- Zentrale Ausbildung Personaldienstleistungskauffrau/-kaufmann (w/m/d) • Köln Koeln Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Teilzeit [. .. ] Ausbildungsstart ist der 01.09.2026 (Verkürzung ist möglich) . Die Ausbildungsvergütung liegt zwischen 1.000 1.200 Euro/ Monat. Du startest in unseren internen Funktionen zum Beispiel in unseren HR-Bereichen [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] wie Talent Acquisition (Personalauswahl) , People Services (Personaladministration) oder People Development (Personalentwicklung) und lernst außerdem unsere weiteren Bereiche wie die Finanzbuchhaltung, das Projektcontrolling oder den Einkauf kennen. Zusätzlich hast Du die Chance neben den internen Funktionen unsere Beratungsbereiche kennenzulernen und im Projektmanagement bei spannenden Kundenprojekten mitzuwirken. Während Deiner gesamten Ausbildung begleitet Dich Tanja Hökendorf als feste Ansprechpartnerin. Zusätzlich steht Dir in jeder Station eine erfahrene Expert:in aus dem jeweiligen Fachbereich zur Seite. So hast Du immer jemanden, der Dich fachlich unterstützt, Deine Fragen beantwortet und Dich Schritt für Schritt in neue Aufgaben einarbeitet. Wir sind ein Team, das zusammenhält: Wir teilen Wissen, unterstützen uns gegenseitig und lernen jeden Tag voneinander werde Teil von Kienbaum. Du hast [. .. ]

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Job vor 6 Tagen bei StepStone gefunden Melitta Gruppe

SAP Consultant EWM (m/w/d)

• Minden Minden;Landkreis Minden-Luebbecke Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Homeoffice möglich Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Weihnachtsgeld 30+ Urlaubstage [. .. ] unsere Produkt- und Markenwelt sind auch die Berufe und Deine Möglichkeiten bei uns. Bewirb Dich bei uns-make it happen. Dein zukünftiger Arbeitsbereich Moderne IT-Infrastrukturen, globaler Einkauf oder [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] smarte HR-Prozesse begeistern Dich? Das Melitta Business Service Center mit Hauptsitz in Minden und weiteren Standorten in Bremen, Brodnica und Shenzhen ist das Rückgrat der Melitta Unternehmensgruppe. Hier werden die administrativen und technischen Services gebündelt. In den Fachbereichen wie der Global IT, dem Global Procurement, HR Services und Finance Controlling arbeiten unsere Expert:innen daran, effiziente Services zu gewährleisten und stetig weiterzuentwickeln. Werde Teil eines Teams, das gruppenweite Standards in der Digitalisierung und fortschrittlichen Prozessen in der Melitta Gruppe setzt. Als SAP Consultant EWM (m/w/d) unterstützt Du in der Planung, dem Design und der Implementierung von innovativen und effizienten Lösungen im Bereich [. .. ]

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Job vor 6 Tagen bei StepStone gefunden ZEISS Global HR Process Owner-HR Payroll and Absence (f/m/x) • Oberkochen (Baden- Württemberg) [. .. ] achievements. After all, behind every successful company are many great fascinating people. In a spacious modern setting full of opportunities for further development, ZEISS employees work in [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] a place where expert knowledge and team spirit reign supreme. All of this is supported by a special ownership structure and the long-term goal of the Carl Zeiss Foundation: to bring science and society into the future together. Join us today. Inspire people tomorrow. Diversity is a part of ZEISS. We look forward [. .. ] of gender, nationality, ethnic and social origin, religion, philosophy of life, disability, age, sexual orientation or identity. Apply now It takes less than 10 minutes. About us In the Corporate HR Transformation, Operations Insights department at ZEISS, we shape the future of how ZEISS works and grows worldwide. As a global partner to all HR teams, we design and govern endtoend HR System Landscape, HR Core Processes, and platforms, build strong international communities, and ensure excellent, reliable HR Services Delivery with a data and AI centric perspective In all we do, we are leveraging automation, data, and AI to create a highperformance, insightdriven HR organization. Joining us means playing a key role in turning data into better decisions, modern technology into smarter ways of working, and global collaboration into [. .. ]

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Job vor 13 Tagen bei StepStone gefunden Lorenz Snacks GmbH Co KG

Expert HR-Services Payroll (m/w/d)

• Offenbach am Main Teilzeit Jobticket Weihnachtsgeld 30+ Urlaubstage [. .. ] B. Fitness mit EGYM Well Pass und Jobrad PME Familienservice Corporate Benefits Job Ticket im gesamten RMV-Gebiet. Lorenz Snacks Gmb H Co KG sucht in Offenbach am [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] Main eine/n Expert HR-Services Payroll (m/w/d) (ID-Nummer: 13941384) 89704832 [. .. ]

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Job am 20.04.2026 bei StepStone gefunden Melitta Gruppe SAP Consultant CO (m/w/d) • Minden, Bremen Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Homeoffice möglich Abgeschlossenes Studium Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Weihnachtsgeld 30+ Urlaubstage [. .. ] unsere Produkt- und Markenwelt sind auch die Berufe und Deine Möglichkeiten bei uns. Bewirb Dich bei uns-make it happen. Dein zukünftiger Arbeitsbereich Moderne IT-Infrastrukturen, globaler Einkauf oder [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] smarte HR-Prozesse begeistern Dich? Das Melitta Business Service Center mit Hauptsitz in Minden und weiteren Standorten in Bremen, Brodnica und Shenzhen ist das Rückgrat der Melitta Unternehmensgruppe. Hier werden die administrativen und technischen Services gebündelt. In den Fachbereichen wie der Global IT, dem Global Procurement, HR Services und Finance Controlling arbeiten unsere Expert:innen daran, effiziente Services zu gewährleisten und stetig weiterzuentwickeln. Werde Teil eines Teams, das gruppenweite Standards in der Digitalisierung und fortschrittlichen Prozessen in der Melitta Gruppe setzt. Als SAP Consultant CO (m/w/d) gestaltest Du unsere Controllingprozesse aktiv mit und treibst die Umsetzung moderner SAP-Lösungen in einer internationalen Systemlandschaft [. .. ]

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Job am 18.04.2026 bei StepStone gefunden Otto Group one. O GmbH

SAP HCM Payroll Consultant (PY/ PA) (w/m/d)

• Hamburg Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Teilzeit [. .. ] Wertschöpfungskette. Innovativ und integriert gestalten wir die digitale Transformation und begleiten Kunden innerhalb und außerhalb der Otto Group durch die KI-Ära. Und darüber hinaus. Im Team SAP [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] HCM Payroll Services betreiben und entwickeln wir die SAP-HCM-Systemlandschaft der Otto Group weiter. Unser Schwerpunkt liegt auf Entgeltabrechnung (SAP Payroll) , Personaladministration und Zeitwirtschaft, stabil im Betrieb und gleichzeitig mit Blick auf die Weiterentwicklung unserer HR-IT. Als Team aus sechs SAP-Expert:innen sorgen wir dafür, dass unsere Payroll-Prozesse zuverlässig laufen und kontinuierlich weiterentwickelt werden national wie international. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich als SAP HCM Payroll Consultant (PY/ PA) (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung, wahlweise Vollzeit oder Teilzeit (ab 32 Stunden) . Betrieb und Weiterentwicklung unseres SAP HCM [. .. ]

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Job am 23.04.2026 bei Mindmatch.ai gefunden NTT DATA SAP HCM Success Factors Presales Consultant (m/w/d) • Bautzen, SN Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Firmenwagen Betriebliche Altersvorsorge Sabbaticals [. .. ] Presales Consultant (m/w/d) In Voll-oder Teilzeit (mind. 80 ) Als NTT DATA Business Solutions treiben wir Innovationen voran von der Beratung und Implementierung bis hin zu Managed [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] Services und darüber hinaus, gestützt von einem globalen Team von über 18.500 Expert:innen aus über 90 Nationen in mehr als 30 Ländern. Mit SAP als Herzstück und einem starken Netzwerk aus Partnern wie Microsoft und Service Now verbessern wir kontinuierlich KI-getriebene Lösungen und Technologien, damit sie für Unternehmen und ihre Mitarbeitenden funktionieren. Wir sind Teil von NTT DATA, einem führenden Anbieter von [. .. ] Consulting mit Fokus auf SAP HCM und Success Factors. In Kundenterminen überzeugst Du bis auf Geschäftsführungsebene mit Präsentationen zu Systemen, Methoden, Prozessen und dem konkreten Business-Mehrwert. Du entwickelst erste HR-IT-Strategien und Roadmaps mit Schwerpunkt Success Factors immer mit Blick auf die individuellen Bedürfnisse der Kundschaft. Fachliche Angebote und Aufwandsabschätzungen erstellst Du präzise und zielgerichtet. Mit Deinem Überblick über die gesamte Success Factors Suite führst Du souverän Systemdemos durch. Überzeuge uns mit deinem Potential Du bringst eine mehrjährige Erfahrung [. .. ]

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Job gestern bei Mindmatch.ai gefunden ING Deutschland

UX Researcher-Employee Experience (w/m/d)

• Frankfurt am Main Betriebliche Altersvorsorge Sabbaticals Jobticket Vermögenswirksame Leistungen Work-Life-Balance [. .. ] den Grund. Deine Aufgaben In Sachen Employee Experience (EX) schaust Du genau dorthin, wo es wirklich zählt: in die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter innen in Bezug auf ihr [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] Arbeitsumfeld, die angebotenen Services und die Prozessen, die sie im Arbeitalltag bedienen. Mit scharfem Analyseblick und Gespür für Menschen erforschst Du Journeys, Services und Produkte sowie Arbeitsumgebungen. Vom Onboarding über Mitarbeiter-Portale bis zu Raumbuchungssystemen und Gebäuden bewertest Du, was wie wirkt, was bremst und wo wir echten Impact erzielen können. Interviews, Tests und [. .. ] datengestützte, mitarbeiterbezogene Entscheidungen zu treffen. Und damit Auswirkungen auf die Employee Experience sichtbar und messbar werden, definierst Du geeignete KPIs und erhebst gemeinsam mit Service Designern sowie Produkt- und Support-Expert innen fundierte Daten. Dein Profil Studium/Ausbildung mit Schwerpunkt User/ Employee Research, Psychologie, Sozial-/ Wirtschaftswissenschaften, UX, Service Design o. Ä. Mehrjährige Erfahrung in User bzw. Employee Research, idealerweise im Organisations-, HR-oder Transformationskontext Sehr gute Kenntnisse in qualitativen und quantitativen Research-Methoden sowie in der Kombination dieser Gutes Know-how in KPIs, Messsystemen und Experience-Metriken Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten gepaart mit der Fähigkeit, Daten und Research-Erkenntnisse zu strukturieren, zu synthetisieren und verständlich zu kommunizieren Hohe Empathie, Verständnis für organisationale Zusammenhänge [. .. ]

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Job vor 14 Tagen bei Mindmatch.ai gefunden Nahrungs- Genussmittel Karriere Expert HR-Services Payroll (m/w/d) • Offenbach am Main Wir sind Lorenz. Seit 4 Generationen machen wir Snacks für Menschen auf der ganzen Welt. Als unabhängiges Familien-unternehmen gehören wir zu den führenden Anbietern im europäischen Snackmarkt. Mit 3.000 Mitarbeiterinnen [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] und 130 Jahren Erfahrung als Markenhersteller im. . . 89621777 [. .. ]

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Job vor 8 Tagen bei jobanzeigen.de gefunden Aarhus Universitet

Associate Professorships in Engineering

• 8000, Aarhus [. .. ] positions. Through the shortlisting process, the head of department selects the applicants who will receive a thorough assessment of their professional qualifications. The applicants will then be [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] assessed by an expert assessment committee. All applicants will be notified whether or not their application has been shortlisted and forwarded to the assessment committee for evaluation. Shortlisted applicants will be informed about the composition of the committee. Please note that the assessment of applicants is based solely on the material received prior to [. .. ] Section Head Mirko Presser, Ph. +45 3049 0976, E-mail: mirko. presserbtech. au. dk If you need help uploading your application or have any questions about the recruitment process, please contact HR Supporter Anna Bruun Pedersen, E-mail: anpeau. dk Who we are BTECH is part of Aarhus BSS, Aarhus University-a top 100 university. Aarhus BSS has achieved the triple-crown AASCB, AMBA and EQUIS accreditations. BTECH is located in the business-oriented and entrepreneurial city of Herning. The department excels in business, [. .. ] ERC, Horizon Europe, the Independent Research Fund Denmark and the Danish Industry Foundation, among others. More information about BTECH is available here. International applicant? Aarhus University offers a broad variety of services for international researchers and accompanying families, including relocation service and career counselling to expat partners. Please find more information here:https:/ / internationalstaff. au. dk/ relocationservice/ Please find more information about research opportunities at Aarhus University here: http:/ / international. au. dk/ research/ Terms of employment The appointment is made in accordance [. .. ]

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Job vor 2 Tagen bei Neuvoo.com gefunden NTT DATA SAP HCM Success Factors Presales Consultant (m/w/d) • Rhineland- Palatinate Kaiserslautern Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Firmenwagen Betriebliche Altersvorsorge Sabbaticals [. .. ] Factors Presales Consultant (m/w/d) In Voll-oder Teilzeit (mind. 80 ) Als NTT DATA Business Solutionstreiben wir Innovationen voran von der Beratung und Implementierung bis hin zu Managed [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] Services und darüber hinaus, gestützt von einem globalen Team von über 18.500 Expert:innen ausüber 90 Nationen in mehr als 30 Ländern. Mit SAP als Herzstück undeinem starken Netzwerk aus Partnern wie Microsoft und Service Nowverbessern wir kontinuierlich KI-getriebene Lösungen und Technologien, damit sie für Unternehmen und ihre Mitarbeitenden funktionieren. Wir sind Teil von NTT DATA, einemführenden Anbieter von Unternehmens- und Technologiedienstleistungen, KI [. .. ] mit deinem Potential Du bringst eine mehrjährige Erfahrung im SAP Presales mit. Als Generalist im Success Factors-Umfeld fühlst Du Dich sicher und kennst Dich inmehreren Modulen aus. Deine Kenntnisse in HR-Kernprozessen (Hire2Retire) und idealerweise im Core HR ermöglichen Dir, unsere Kundschaft ganzheitlich zu beraten. Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und kannst komplexe Inhaltezielgruppengerecht bis auf C-Levelpräsentieren. Eine moderate Reisebereitschaftinnerhalb der DACH-Region rundet Dein Profilab. Bewirb dichjetzt Wirfreuen uns über deine Onlinebewerbung inkl. Standortwunsch, Gehaltsvorstellung und [. .. ]

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Job vor 2 Tagen bei Neuvoo.com gefunden NTT DATA

SAP HCM Success Factors Presales Consultant (m/w/d)

• Saxony- Anhalt Magdeburg Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Firmenwagen Betriebliche Altersvorsorge Sabbaticals [. .. ] Factors Presales Consultant (m/w/d) In Voll-oder Teilzeit (mind. 80 ) Als NTT DATA Business Solutionstreiben wir Innovationen voran von der Beratung und Implementierung bis hin zu Managed [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] Services und darüber hinaus, gestützt von einem globalen Team von über 18.500 Expert:innen ausüber 90 Nationen in mehr als 30 Ländern. Mit SAP als Herzstück undeinem starken Netzwerk aus Partnern wie Microsoft und Service Nowverbessern wir kontinuierlich KI-getriebene Lösungen und Technologien, damit sie für Unternehmen und ihre Mitarbeitenden funktionieren. Wir sind Teil von NTT DATA, einemführenden Anbieter von Unternehmens- und Technologiedienstleistungen, KI [. .. ] mit deinem Potential Du bringst eine mehrjährige Erfahrung im SAP Presales mit. Als Generalist im Success Factors-Umfeld fühlst Du Dich sicher und kennst Dich inmehreren Modulen aus. Deine Kenntnisse in HR-Kernprozessen (Hire2Retire) und idealerweise im Core HR ermöglichen Dir, unsere Kundschaft ganzheitlich zu beraten. Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und kannst komplexe Inhaltezielgruppengerecht bis auf C-Levelpräsentieren. Eine moderate Reisebereitschaftinnerhalb der DACH-Region rundet Dein Profilab. Bewirb dichjetzt Wirfreuen uns über deine Onlinebewerbung inkl. Standortwunsch, Gehaltsvorstellung und [. .. ]

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Job vor 2 Tagen bei Neuvoo.com gefunden NTT DATA SAP HCM Success Factors Presales Consultant (m/w/d) • Brandenburg Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Firmenwagen Betriebliche Altersvorsorge Sabbaticals [. .. ] Factors Presales Consultant (m/w/d) In Voll-oder Teilzeit (mind. 80 ) Als NTT DATA Business Solutionstreiben wir Innovationen voran von der Beratung und Implementierung bis hin zu Managed [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] Services und darüber hinaus, gestützt von einem globalen Team von über 18.500 Expert:innen ausüber 90 Nationen in mehr als 30 Ländern. Mit SAP als Herzstück undeinem starken Netzwerk aus Partnern wie Microsoft und Service Nowverbessern wir kontinuierlich KI-getriebene Lösungen und Technologien, damit sie für Unternehmen und ihre Mitarbeitenden funktionieren. Wir sind Teil von NTT DATA, einemführenden Anbieter von Unternehmens- und Technologiedienstleistungen, KI [. .. ] mit deinem Potential Du bringst eine mehrjährige Erfahrung im SAP Presales mit. Als Generalist im Success Factors-Umfeld fühlst Du Dich sicher und kennst Dich inmehreren Modulen aus. Deine Kenntnisse in HR-Kernprozessen (Hire2Retire) und idealerweise im Core HR ermöglichen Dir, unsere Kundschaft ganzheitlich zu beraten. Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und kannst komplexe Inhaltezielgruppengerecht bis auf C-Levelpräsentieren. Eine moderate Reisebereitschaftinnerhalb der DACH-Region rundet Dein Profilab. Bewirb dichjetzt Wirfreuen uns über deine Onlinebewerbung inkl. Standortwunsch, Gehaltsvorstellung und [. .. ]

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Job vor 2 Tagen bei Neuvoo.com gefunden NTT DATA SAP HCM Success Factors Presales Consultant (m/w/d) • Baden- Württemberg Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Firmenwagen Betriebliche Altersvorsorge Sabbaticals [. .. ] Factors Presales Consultant (m/w/d) In Voll-oder Teilzeit (mind. 80 ) Als NTT DATA Business Solutionstreiben wir Innovationen voran von der Beratung und Implementierung bis hin zu Managed [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] Services und darüber hinaus, gestützt von einem globalen Team von über 18.500 Expert:innen ausüber 90 Nationen in mehr als 30 Ländern. Mit SAP als Herzstück undeinem starken Netzwerk aus Partnern wie Microsoft und Service Nowverbessern wir kontinuierlich KI-getriebene Lösungen und Technologien, damit sie für Unternehmen und ihre Mitarbeitenden funktionieren. Wir sind Teil von NTT DATA, einemführenden Anbieter von Unternehmens- und Technologiedienstleistungen, KI [. .. ] mit deinem Potential Du bringst eine mehrjährige Erfahrung im SAP Presales mit. Als Generalist im Success Factors-Umfeld fühlst Du Dich sicher und kennst Dich inmehreren Modulen aus. Deine Kenntnisse in HR-Kernprozessen (Hire2Retire) und idealerweise im Core HR ermöglichen Dir, unsere Kundschaft ganzheitlich zu beraten. Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und kannst komplexe Inhaltezielgruppengerecht bis auf C-Levelpräsentieren. Eine moderate Reisebereitschaftinnerhalb der DACH-Region rundet Dein Profilab. Bewirb dichjetzt Wirfreuen uns über deine Onlinebewerbung inkl. Standortwunsch, Gehaltsvorstellung und [. .. ]

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Job vor 2 Tagen bei Neuvoo.com gefunden NTT DATA SAP HCM Success Factors Presales Consultant (m/w/d) • Saarland Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Firmenwagen Betriebliche Altersvorsorge Sabbaticals [. .. ] Factors Presales Consultant (m/w/d) In Voll-oder Teilzeit (mind. 80 ) Als NTT DATA Business Solutionstreiben wir Innovationen voran von der Beratung und Implementierung bis hin zu Managed [...]
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Job vor 2 Tagen bei Neuvoo.com gefunden NTT DATA SAP HCM Success Factors Presales Consultant (m/w/d) • Lower Saxony Wolfsburg Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Firmenwagen Betriebliche Altersvorsorge Sabbaticals [. .. ] Factors Presales Consultant (m/w/d) In Voll-oder Teilzeit (mind. 80 ) Als NTT DATA Business Solutionstreiben wir Innovationen voran von der Beratung und Implementierung bis hin zu Managed [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] Services und darüber hinaus, gestützt von einem globalen Team von über 18.500 Expert:innen ausüber 90 Nationen in mehr als 30 Ländern. Mit SAP als Herzstück undeinem starken Netzwerk aus Partnern wie Microsoft und Service Nowverbessern wir kontinuierlich KI-getriebene Lösungen und Technologien, damit sie für Unternehmen und ihre Mitarbeitenden funktionieren. Wir sind Teil von NTT DATA, einemführenden Anbieter von Unternehmens- und Technologiedienstleistungen, KI [. .. ] mit deinem Potential Du bringst eine mehrjährige Erfahrung im SAP Presales mit. Als Generalist im Success Factors-Umfeld fühlst Du Dich sicher und kennst Dich inmehreren Modulen aus. Deine Kenntnisse in HR-Kernprozessen (Hire2Retire) und idealerweise im Core HR ermöglichen Dir, unsere Kundschaft ganzheitlich zu beraten. Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und kannst komplexe Inhaltezielgruppengerecht bis auf C-Levelpräsentieren. Eine moderate Reisebereitschaftinnerhalb der DACH-Region rundet Dein Profilab. Bewirb dichjetzt Wirfreuen uns über deine Onlinebewerbung inkl. Standortwunsch, Gehaltsvorstellung und [. .. ]

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Job vor 2 Tagen bei Neuvoo.com gefunden NTT DATA SAP HCM Success Factors Presales Consultant (m/w/d) • Bavaria Nuremberg Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Firmenwagen Betriebliche Altersvorsorge Sabbaticals [. .. ] Factors Presales Consultant (m/w/d) In Voll-oder Teilzeit (mind. 80 ) Als NTT DATA Business Solutionstreiben wir Innovationen voran von der Beratung und Implementierung bis hin zu Managed [...]
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Job vor 2 Tagen bei Neuvoo.com gefunden NTT DATA SAP HCM Success Factors Presales Consultant (m/w/d) • North Rhine- Westphalia Aachen Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Firmenwagen Betriebliche Altersvorsorge Sabbaticals [. .. ] Factors Presales Consultant (m/w/d) In Voll-oder Teilzeit (mind. 80 ) Als NTT DATA Business Solutionstreiben wir Innovationen voran von der Beratung und Implementierung bis hin zu Managed [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] Services und darüber hinaus, gestützt von einem globalen Team von über 18.500 Expert:innen ausüber 90 Nationen in mehr als 30 Ländern. Mit SAP als Herzstück undeinem starken Netzwerk aus Partnern wie Microsoft und Service Nowverbessern wir kontinuierlich KI-getriebene Lösungen und Technologien, damit sie für Unternehmen und ihre Mitarbeitenden funktionieren. Wir sind Teil von NTT DATA, einemführenden Anbieter von Unternehmens- und Technologiedienstleistungen, KI [. .. ] mit deinem Potential Du bringst eine mehrjährige Erfahrung im SAP Presales mit. Als Generalist im Success Factors-Umfeld fühlst Du Dich sicher und kennst Dich inmehreren Modulen aus. Deine Kenntnisse in HR-Kernprozessen (Hire2Retire) und idealerweise im Core HR ermöglichen Dir, unsere Kundschaft ganzheitlich zu beraten. Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und kannst komplexe Inhaltezielgruppengerecht bis auf C-Levelpräsentieren. Eine moderate Reisebereitschaftinnerhalb der DACH-Region rundet Dein Profilab. Bewirb dichjetzt Wirfreuen uns über deine Onlinebewerbung inkl. Standortwunsch, Gehaltsvorstellung und [. .. ]

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Job am 21.04.2026 bei JobNinja gefunden Baby One Franchise- und Systemzentrale GmbH Senior HR Business Partner People Culture (m/w/d) • 48155, Münster Abgeschlossenes Studium Abgeschlossene Ausbildung Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge 30+ Urlaubstage Vermögenswirksame Leistungen Über uns Über uns Bei Baby One gestalten wir das Abenteuer Babyzeit nicht nur in unseren Märkten, sondern direkt aus der Zentrale. Wir entwickeln Prozesse, Produkte und Services, die [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] junge Familien in ihrer besonderen Zeit unterstützen. Mit über 100 Standorten in der DACH-Region sorgen wir dafür, dass unsere Expertise und Leidenschaft überall spürbar sind online wie offline. Als inhabergeführtes Familienunternehmen verbinden wir Innovation mit Herzlichkeit und treiben den Handel von morgen aktiv voran. Hier gestaltest du Strukturen, [. .. ] ganzheitliche operative Personalbetreuung in unserer Zentrale und in unseren Fachmärkten in allen personalrelevanten Fragestellungen. Du übernimmst perspektivisch die Führung von 1-2 Mitarbeitenden aus dem Team. Du analysierst unsere bestehenden HR-Strukturen und Prozesse und setzt deren kontinuierliche Vereinheitlichung und Optimierung aktiv um. Du begleitest die fachliche Einführung und Weiterentwicklung unseres HRM-Systems dayforce. Du verantwortest die reibungslose Durchführung und Optimierung unserer HR-Prozesse, darunter: Onboarding neuer Mitarbeitenden Personalauswahl Lohn-Gehaltsabrechnung und Zeitwirtschaft Personalsachbearbeitung Personalentwicklung HR-Controlling Offboarding Das bringst du mit Du bist Expert:in auf deinem Fachgebiet. Dabei bringst du mit erster Führungserfahrung eine nachweisliche Umsetzungsstärke und einen ausgeprägten Interessenschwerpunkt in der operativen HR-Arbeit mit: Ausbildung: Du hast dein betriebswirtschaftliches Hochschulstudium erfolgreich abgeschlossen, alternativ verfügst du über eine vergleichbare Ausbildung. Berufserfahrung: Du verfügst über mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung in operativ geprägten HR-[. .. ]

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Job am 21.04.2026 bei JobNinja gefunden Baby One Franchise- und Systemzentrale GmbH Leitender People Culture Partner (m/w/d) • 48155, Münster Führungs-/ Leitungspositionen Abgeschlossenes Studium Abgeschlossene Ausbildung Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge 30+ Urlaubstage Vermögenswirksame Leistungen Über uns Über uns Bei Baby One gestalten wir das Abenteuer Babyzeit nicht nur in unseren Märkten, sondern direkt aus der Zentrale. Wir entwickeln Prozesse, Produkte und Services, die [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] junge Familien in ihrer besonderen Zeit unterstützen. Mit über 100 Standorten in der DACH-Region sorgen wir dafür, dass unsere Expertise und Leidenschaft überall spürbar sind online wie offline. Als inhabergeführtes Familienunternehmen verbinden wir Innovation mit Herzlichkeit und treiben den Handel von morgen aktiv voran. Hier gestaltest du Strukturen, [. .. ] ganzheitliche operative Personalbetreuung in unserer Zentrale und in unseren Fachmärkten in allen personalrelevanten Fragestellungen. Du übernimmst perspektivisch die Führung von 1-2 Mitarbeitenden aus dem Team. Du analysierst unsere bestehenden HR-Strukturen und Prozesse und setzt deren kontinuierliche Vereinheitlichung und Optimierung aktiv um. Du begleitest die fachliche Einführung und Weiterentwicklung unseres HRM-Systems dayforce. Du verantwortest die reibungslose Durchführung und Optimierung unserer HR-Prozesse, darunter: Onboarding neuer Mitarbeitenden Personalauswahl Lohn-Gehaltsabrechnung und Zeitwirtschaft Personalsachbearbeitung Personalentwicklung HR-Controlling Offboarding Das bringst du mit Du bist Expert:in auf deinem Fachgebiet. Dabei bringst du mit erster Führungserfahrung eine nachweisliche Umsetzungsstärke und einen ausgeprägten Interessenschwerpunkt in der operativen HR-Arbeit mit: Ausbildung: Du hast dein betriebswirtschaftliches Hochschulstudium erfolgreich abgeschlossen, alternativ verfügst du über eine vergleichbare Ausbildung. Berufserfahrung: Du verfügst über mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung in operativ geprägten HR-[. .. ]

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Job am 21.04.2026 bei JobNinja gefunden Baby One Franchise- und Systemzentrale GmbH Senior Spezialist People Culture Operations (m/w/d) • 48155, Münster Abgeschlossenes Studium Abgeschlossene Ausbildung Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge 30+ Urlaubstage Vermögenswirksame Leistungen Über uns Über uns Bei Baby One gestalten wir das Abenteuer Babyzeit nicht nur in unseren Märkten, sondern direkt aus der Zentrale. Wir entwickeln Prozesse, Produkte und Services, die [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] junge Familien in ihrer besonderen Zeit unterstützen. Mit über 100 Standorten in der DACH-Region sorgen wir dafür, dass unsere Expertise und Leidenschaft überall spürbar sind online wie offline. Als inhabergeführtes Familienunternehmen verbinden wir Innovation mit Herzlichkeit und treiben den Handel von morgen aktiv voran. Hier gestaltest du Strukturen, [. .. ] ganzheitliche operative Personalbetreuung in unserer Zentrale und in unseren Fachmärkten in allen personalrelevanten Fragestellungen. Du übernimmst perspektivisch die Führung von 1-2 Mitarbeitenden aus dem Team. Du analysierst unsere bestehenden HR-Strukturen und Prozesse und setzt deren kontinuierliche Vereinheitlichung und Optimierung aktiv um. Du begleitest die fachliche Einführung und Weiterentwicklung unseres HRM-Systems dayforce. Du verantwortest die reibungslose Durchführung und Optimierung unserer HR-Prozesse, darunter: Onboarding neuer Mitarbeitenden Personalauswahl Lohn-Gehaltsabrechnung und Zeitwirtschaft Personalsachbearbeitung Personalentwicklung HR-Controlling Offboarding Das bringst du mit Du bist Expert:in auf deinem Fachgebiet. Dabei bringst du mit erster Führungserfahrung eine nachweisliche Umsetzungsstärke und einen ausgeprägten Interessenschwerpunkt in der operativen HR-Arbeit mit: Ausbildung: Du hast dein betriebswirtschaftliches Hochschulstudium erfolgreich abgeschlossen, alternativ verfügst du über eine vergleichbare Ausbildung. Berufserfahrung: Du verfügst über mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung in operativ geprägten HR-[. .. ]

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Job gestern bei Jooble gefunden Melitta Gruppe Facharzt für Arbeitsmedizin/ Betriebsarzt (m/w/d) • Minden, Kreis Minden- Lübbecke [. .. ] unsere Produkt- und Markenwelt sind auch die Berufe und Deine Möglichkeiten bei uns. Bewirb Dich bei uns-make it happen. Dein zukünftiger Arbeitsbereich Moderne IT-Infrastrukturen, globaler Einkauf oder [...]
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Häufig gestellte Fragen

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HR Services Expert Jobs gehören zum Berufsfeld Personalwesen / HR.


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