2.966 Jobs für JOB Evaluation
Stellenangebote Job Evaluation Jobs
Job vor 2 Tagen bei JobMESH gefunden
medac Gesellschaft für klinische Spezialpräparate mbH
• Schleswig- Holstein 22880
Abgeschlossenes Studium
Betriebliche Altersvorsorge Jobticket 30+ Urlaubstage Vermögenswirksame Leistungen
[. .. ] genau Sie als Manager Compensation Benefits (m/w/d) . Das können Sie bei uns bewegen Gestaltung, Weiterentwicklung und Harmonisierung globaler Compensation und Benefits Strategien Globale Verantwortung für Jobarchitektur, [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] Grading, Job Evaluation, Benchmarking und Marktanalysen (z. B. WTW, Lurse o. ä. ) Steuerung der jährlichen Salary Review und Bonus Runden in enger Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Finance und HR-Business-Partnern Beratung von Führungskräften und relevanten HR Stakeholdern in allen Fragestellungen bezüglich Vergütung und Benefits Governance der Vergütungsprozesse inklusive Richtlinien, Freigabeprozessen und entsprechender [. .. ]
Job gestern bei StepStone gefunden
medac Gesellschaft für klinische Spezialpräparate mbH
Manager Compensation und Benefits (m/w/d)
• Wedel bei Hamburg
Homeoffice möglich Abgeschlossenes Studium
Betriebliche Altersvorsorge Jobticket 30+ Urlaubstage Vermögenswirksame Leistungen
[. .. ] Standort Wedel bei Hamburg suchen wir genau Sie als Manager Compensation Benefits (m/w/d) . Gestaltung, Weiterentwicklung und Harmonisierung globaler Compensation und Benefits Strategien Globale Verantwortung für Jobarchitektur, [...]
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[...] Grading, Job Evaluation, Benchmarking und Marktanalysen (z. B. WTW, Lurse o. ä. ) Steuerung der jährlichen Salary Review und Bonus Runden in enger Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Finance und HR-Business-Partnern Beratung von Führungskräften und relevanten HR Stakeholdern in allen Fragestellungen bezüglich Vergütung und Benefits Governance der Vergütungsprozesse inklusive Richtlinien, Freigabeprozessen und entsprechender [. .. ]
Job vor 3 Tagen bei XING gefunden
medac Gesellschaft für klinische Spezialpräparate mbH
Manager Compensation und Benefits (m/w/d)
• 22880 Wedel
Abgeschlossenes Studium
Betriebliche Altersvorsorge Jobticket 30+ Urlaubstage Vermögenswirksame Leistungen
[. .. ] genau Sie als Manager Compensation Benefits (m/w/d) . Das können Sie bei uns bewegen Gestaltung, Weiterentwicklung und Harmonisierung globaler Compensation und Benefits Strategien Globale Verantwortung für Jobarchitektur, [...]
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Job vor 3 Tagen bei JobMESH gefunden
medac Gesellschaft für klinische Spezialpräparate mbH
Manager Compensation und Benefits (m/w/d)
• Schleswig- Holstein 22880
Abgeschlossenes Studium
Betriebliche Altersvorsorge Jobticket 30+ Urlaubstage Vermögenswirksame Leistungen
[. .. ] genau Sie als Manager Compensation Benefits (m/w/d) . Das können Sie bei uns bewegen Gestaltung, Weiterentwicklung und Harmonisierung globaler Compensation und Benefits Strategien Globale Verantwortung für Jobarchitektur, [...]
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Job vor 3 Tagen bei JobMESH gefunden
medac Gesellschaft für klinische Spezialpräparate mbH
Manager Compensation und Benefits (m/w/d)
• Schleswig- Holstein 22880
Abgeschlossenes Studium
Betriebliche Altersvorsorge Jobticket 30+ Urlaubstage Vermögenswirksame Leistungen
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Neu Job vor 4 Std. bei JobMESH gefunden
medac Gesellschaft für klinische Spezialpräparate mbH
Manager Compensation und Benefits (m/w/d)
• Bayern
Abgeschlossenes Studium
Betriebliche Altersvorsorge Jobticket 30+ Urlaubstage Vermögenswirksame Leistungen
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Job gestern bei JobMESH gefunden
medac Gesellschaft für klinische Spezialpräparate mbH
Manager Compensation und Benefits (m/w/d)
• Schleswig- Holstein
Abgeschlossenes Studium
Betriebliche Altersvorsorge Jobticket 30+ Urlaubstage Vermögenswirksame Leistungen
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[...] Grading, Job Evaluation, Benchmarking und Marktanalysen (z. B. WTW, Lurse o. ä. ) Steuerung der jährlichen Salary Review und Bonus Runden in enger Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Finance und HR-Business-Partnern Beratung von Führungskräften und relevanten HR Stakeholdern in allen Fragestellungen bezüglich Vergütung und Benefits Governance der Vergütungsprozesse inklusive Richtlinien, Freigabeprozessen und entsprechender [. .. ]
Job gestern bei Mindmatch.ai gefunden
Magna International
Sr. Expert Total Rewards (m/f/x)
• AT- 6 Lannach
Work-Life-Balance
[. .. ] Human Resources, Business Administration, Finance, Economics, or a related field 58+ years of experience in the field of total rewards, preferably in a multinational environment Strong expertise [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] in compensation structures, job evaluation, and market pricing Language skills (very good knowledge of English) Workday experience is an advantage What You Can Look Forward To It is important to us to offer a fair and attractive remuneration package. The gross monthly salary for 38.5 hours according to the collective agreement for the automotive [. .. ]
Job vor 5 Tagen bei Mindmatch.ai gefunden
Aon
• AT- 9 Wien
Führungs-/ Leitungspositionen
[. .. ] client relationships across a diverse range of industries. Skills and experience that will lead to success Proven expertise in designing and implementing human capital strategies, including job [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] architecture skills frameworks, job evaluation and levelling methodologies. Demonstrated track record in human capital advisory, including advising on total reward strategy, EVP, Ways of working, skills management and pay transparency initiatives. Experience leading complex projects involving job architecture and compensation design, ideally within consulting or advisory environments. Strong capability in interpreting and applying market data [. .. ]
Job vor 2 Tagen bei Jooble gefunden
Nintendo of Europe SE
(Junior) Compensation Benefits Specialist (m/f/d)
• Regierungsbezirk Darmstadt; Hessen
Absolventen, Einsteiger, Trainees
[. .. ] bring together employees with a wide range of characteristics and work together towards a common goal to put smiles on the faces of people all over the [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] world. Tasks Leading job evaluation activities using Mercer IPE methodology Maintaining and enhancing the job architecture and job catalogue, ensuring up-to-date and accurate documentation of all roles in the company Overseeing and administrating the company s rewards and benefits systems/ programs on a European level Conducting salary analyses and labour market benchmarking, including [. .. ]
Job vor 10 Tagen bei Jooble gefunden
MAHLE GmbH
• Landkreis Ludwigsburg; Region Stuttgart, Württemberg; Regierungsbezirk Stuttgart; Württemberg Vaihingen an der Enz, DE
[. .. ] contractual, collective agreement, and personnel-related framework conditions Support in workforce and succession planning within the respective area of responsibility, as well as management of individual compensation determination [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] based on job evaluation Collaborating within the team to optimize and harmonize HR processes Participating in local as well as strategic HR projects Your Experience and Qualifications Successfully completed commercial training, ideally as a certified HR specialist, or a degree in a related field Several years of experience in HR administration or as an [. .. ]
Job vor 12 Tagen bei Jooble gefunden
PS Direkt GmbH Co. KG
Specialist Compensation Rewards (m/w/d)
• Regierungsbezirk Köln; Westfalen Köln, DE
Homeoffice möglich Abgeschlossenes Studium
Work-Life-Balance
[. .. ] und Reward-Projekten im internationalen Kontext Unterstützung bei der Umsetzung regulatorischer Anforderungen (z. B. Solvency II, EU-Transparenzrichtlinie) Betreuung und Weiterentwicklung von Bonusprogrammen sowie Share-Incentive-Modellen Aktive Mitwirkung im
Job-Evaluation- [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] und Grading-Committee Ihre Fähigkeiten Abgeschlossenes Studium im Bereich HR, Finance oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Compensation Benefits bzw. Rewards Fundierte Kenntnisse in jährlichen Reward-Zyklen wie Gehaltsrunden, Bonusprogramme und Benchmarks Erfahrung in internationalen Unternehmensstrukturen ist ein Plus Berührungspunkte mit Betriebsräten und Mitbestimmung von Vorteil Ausgeprägte analytische [. .. ]
Job vor 12 Tagen bei Jooble gefunden
PS Direkt GmbH Co. KG (PV)
• Regierungsbezirk Köln; Westfalen Köln, DE
Homeoffice möglich Abgeschlossenes Studium
Work-Life-Balance
[. .. ] und Reward-Projekten im internationalen Kontext Unterstützung bei der Umsetzung regulatorischer Anforderungen (z. B. Solvency II, EU-Transparenzrichtlinie) Betreuung und Weiterentwicklung von Bonusprogrammen sowie Share-Incentive-Modellen Aktive Mitwirkung im
Job-Evaluation- [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] und Grading-Committee Ihre Fähigkeiten Abgeschlossenes Studium im Bereich HR, Finance oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Compensation Benefits bzw. Rewards Fundierte Kenntnisse in jährlichen Reward-Zyklen wie Gehaltsrunden, Bonusprogramme und Benchmarks Erfahrung in internationalen Unternehmensstrukturen ist ein Plus Berührungspunkte mit Betriebsräten und Mitbestimmung von Vorteil Ausgeprägte analytische [. .. ]
Job am 08.04.2026 bei Jooble gefunden
KUKA
P O Business Partner (m/w/d)
• Region Augsburg, Bayern; Regierungsbezirk Schwaben; Bayern Augsburg, DE
[. .. ] leadership guidance. Contribute to career planning, enhance training and development programs, and ensure adherence to relevant standards. Take ownership of all compensation topics within your scopeadvise leaders [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] on compensation and job evaluation, support annual compensation cycles, and ensure a consistent, market-aligned, and transparent compensation approach. Own the workforce planning process for your area of responsibility. Define requirements for new P O dashboards in close collaboration with the Co E, conduct people data analyses, and derive relevant insights to support informed decision-making. [. .. ]
Job am 08.04.2026 bei Jooble gefunden
Doc Morris
• Städteregion Aachen; Regierungsbezirk Köln; Westfalen Aachen, DE
[. .. ] that tell a compelling story for stakeholders. Your ability to manage expectations across Finance and Tech is essential for success. Technical Savvy AI Affinity: You have a [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] deep understanding of job evaluation systems and salary banding. Proficiency in Workday is a significant advantage, as is the experience or affinity for identifying and implementing AI-driven efficiency gains. European C B Expertise: Ideally, you bring knowledge of frameworks within the Netherlands, Germany, and Spain. Familiarity with Dutch Workers Councils (Ondernemingsraad) or cross-border [. .. ]
Job am 08.04.2026 bei Jooble gefunden
Erwin Hymer Group
Senior Expert Compensation Rewards (m w d)
• Landkreis Ravensburg; Region Bodensee- Oberschwaben, Württemberg; Regierungsbezirk Tübingen; Württemberg Bad Waldsee, DE
Homeoffice möglich Abgeschlossenes Studium
Betriebliche Altersvorsorge
[. .. ] Jahre fundierte Berufserfahrung im Bereich Compensation Rewards, idealerweise in einem internationalen Konzern-oder Gruppenumfeld Fundierte Kenntnisse der regulatorischen und Compliance-relevanten Anforderungen im nationalen und internationalen Vergütungskontext Tiefgreifende Expertise [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] in Job Evaluation, Marktbenchmarking sowie im Design von STI-, LTI- und Executive-Compensation-Modellen Erfahrung in komplexen, internationalen Organisationsstrukturen mit unterschiedlichen Stakeholdern Hohe analytische Kompetenz und Sicherheit im Umgang mit komplexen Datenmodellen Proaktive, strukturierte Arbeitsweise mit ausgeprägter End-to-end-Verantwortung und unternehmerischem Denken Hohe Diskretion und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein im Umgang [. .. ]
Neu Job vor 4 Std. bei Jobleads gefunden
Reward People Advisory Lead
• Bayern
Führungs-/ Leitungspositionen
[. .. ] client relationships across a diverse range of industries. Skills and experience that will lead to success Proven expertise in designing and implementing human capital strategies, including job [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] architecture skills frameworks, job evaluation and levelling methodologies. Demonstrated track record in human capital advisory, including advising on total reward strategy, EVP, Ways of working, skills management and pay transparency initiatives. Experience leading complex projects involving job architecture and compensation design, ideally within consulting or advisory environments. Strong capability in interpreting and applying market data [. .. ]
Neu Job vor 4 Std. bei Jobleads gefunden
Senior C B Manager (m/f/d) Fluency in German
[. .. ] for designing, governing, and continuously improving INNIOs global compensation, benefits, and job architecture frameworks to support business strategy, organizational effectiveness, compliance, and employee value proposition globally. The [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] role ensures consistent job evaluation, market-aligned reward practices, effective benefits management, workforce planning support, business travel policy governance, and pay transparency readiness across regions and functions, supported by clear documentation and effective communication for different stakeholder groups. At INNIO we offer you: An innovative and international working environment Health We Care Program-including company [. .. ]
Job gestern bei Jobleads gefunden
• Frankfurt, Hesse
[. .. ] increase systems, bonus schemes, and benefit policies Supporting organisations in preparing for and implementing the EU Pay Transparency Directive Building robust job architecture and grading structures, including [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] job analysis and job evaluation What you will do As a (Senior) Principal, you will work on complex client engagements with a high degree of autonomy. You will combine handson delivery with business development and longterm client relationship management. Core focus: Pay Transparency and Reward Foundations Deliver job analysis, job evaluation, and grading projects to [. .. ]
Job gestern bei Jobleads gefunden
Manager Compensation und Benefits (m/w/d)
• Wedel, Schleswig- Holstein
Abgeschlossenes Studium
Betriebliche Altersvorsorge Jobticket 30+ Urlaubstage Vermögenswirksame Leistungen
[. .. ] genau Sie als Manager Compensation Benefits (m/w/d) . Das können Sie bei uns bewegen Gestaltung, Weiterentwicklung und Harmonisierung globaler Compensation und Benefits Strategien Globale Verantwortung für Jobarchitektur, [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] Grading, Job Evaluation, Benchmarking und Marktanalysen (z. B. WTW, Lurse o. ä. ) Steuerung der jährlichen Salary Review und Bonus Runden in enger Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Finance und HR-Business-Partnern Beratung von Führungskräften und relevanten HR Stakeholdern in allen Fragestellungen bezüglich Vergütung und Benefits Governance der Vergütungsprozesse inklusive Richtlinien, Freigabeprozessen und entsprechender [. .. ]
Job gestern bei Jobleads gefunden
Manager, Manufacturing
• Hamm, Nordrhein- Westfalen Hamm;Kreisfreie Stadt Hamm
[. .. ] Enforces all company policies and guidelines Directs and coordinates the activities, schedules, and resources of direct reports for assigned areas of responsibility and ensures final quality of [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] product Implements staffing, job evaluation, employee training/ relations, disciplinary actions, safety, etc Review business metrics for assigned area and be able to report out/ present data to members of leadership Evaluates and verifies supervisor performance through the review of completed assignments and work techniques; maintains records, prepares reports, and composes correspondence relative to the work [. .. ]
Job gestern bei Jobleads gefunden
Manager Compensation (gn) full-time/ part-time (hybrid)
• Ratingen, Nordrhein- Westfalen
[. .. ] to our claim: You drive, we care. Become part of our diverse, dedicated and unique team Responsibilities You will take on the project management for the further [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] rollout of our job evaluation system in both national and international contexts. You will be the contact and sparring partner for questions regarding compensation and job evaluation for our national and international HR business partners, managers, and the works council in compliance with our policies. You will conduct salary benchmarks and participate in benchmark surveys [. .. ]
Job vor 3 Tagen bei Games-Career.com gefunden
Nintendo of Europe SE
(Junior) Compensation Benefits Specialist (m/f/d)
• 60528 Frankfurt am Main
Absolventen, Einsteiger, Trainees
[. .. ] bring together employees with a wide range of characteristics and work together towards a common goal to put smiles on the faces of people all over the [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] world. Tasks Leading job evaluation activities using Mercer IPE methodology Maintaining and enhancing the job architecture and job catalogue, ensuring up-to-date and accurate documentation of all roles in the company Overseeing and administrating the companys rewards and benefits systems/ programs on a European level Conducting salary analyses and labour market benchmarking, including salary [. .. ]
Job vor 3 Tagen bei Jobleads gefunden
Manager Compensation Benefits (m/w/d)
• Wedel, Schleswig- Holstein
Abgeschlossenes Studium
Betriebliche Altersvorsorge Jobticket 30+ Urlaubstage Vermögenswirksame Leistungen
Das können Sie bei uns bewegen Gestaltung, Weiterentwicklung und Harmonisierung globaler Compensation Benefits Strategien Globale Verantwortung für Jobarchitektur, Grading,
Job Evaluation, Benchmarking und Marktanalysen (z. B. WTW, Lurse o. [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] ä. ) Steuerung der jährlichen Salary Review und Bonus Runden in enger Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Finance und HR Business Partnern Beratung von Führungskräften und relevanten HR Stakeholdern in allen Fragestellungen bezüglich Vergütung und Benefits Governance der Vergütungsprozesse inklusive Richtlinien, Freigabeprozessen und entsprechender [. .. ]
Job vor 5 Tagen bei Jobleads gefunden
Reward People Advisory Lead
• Wien
Führungs-/ Leitungspositionen
[. .. ] client relationships across a diverse range of industries. Skills and experience that will lead to success Proven expertise in designing and implementing human capital strategies, including job [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] architecture skills frameworks, job evaluation and levelling methodologies. Demonstrated track record in human capital advisory, including advising on total reward strategy, EVP, Ways of working, skills management and pay transparency initiatives. Experience leading complex projects involving job architecture and compensation design, ideally within consulting or advisory environments. Strong capability in interpreting and applying market data [. .. ]
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Häufig gestellte Fragen
Wieviel verdient man als Job Evaluation pro Jahr?
Als Job Evaluation verdient man zwischen EUR 40.000,- bis EUR 70.000,- im Jahr.
Wieviele offene Stellenangebote gibt es für JOB Evaluation Jobs bei unserer Jobsuche?
Aktuell gibt es auf JobRobot 2.966 offene Stellenanzeigen für JOB Evaluation Jobs.
Wieviele Unternehmen suchen nach Bewerbern für JOB Evaluation Jobs?
Aktuell suchen 601 Unternehmen nach Bewerbern für JOB Evaluation Jobs.
Welche Unternehmen suchen nach Bewerbern für JOB Evaluation Stellenangebote?
Aktuell suchen zum Beispiel folgende Unternehmen nach Bewerbern für JOB Evaluation Stellenangebote:
- Korian Holding GmbH (49 Jobs)
- Vestas (40 Jobs)
- Advantest Europe GmbH (25 Jobs)
- moia (23 Jobs)
In welchen Bundesländern werden die meisten JOB Evaluation Jobs angeboten?
Die meisten Stellenanzeigen für JOB Evaluation Jobs werden derzeit in Bayern (495 Jobs), Baden-Württemberg (389 Jobs) und Nordrhein-Westfalen (362 Jobs) angeboten.
Zu welchem Berufsfeld gehören JOB Evaluation Jobs?
JOB Evaluation Jobs gehören zum Berufsfeld Personalwesen / HR.
