85 Jobs für Leiter HR-Administration
Stellenangebote Leiter HR-Administration Jobs
Job vor 3 Tagen bei StepStone gefunden
VBK- Verkehrsbetriebe Karlsruhe GmbH
• Karlsruhe
Führungs-/ Leitungspositionen Homeoffice möglich
Flexible Arbeitszeiten Jobticket Tarifvertrag
[. .. ] und leisten durch die enge Zusammenarbeit mit der Albtal-Verkehrs-Gesellschaft (AVG) und dem Karlsruher Verkehrsverbund (KVV) einen wichtigen Beitrag zur klimafreundlichen Mobilität und Lebensqualität in der Region. Sachgebietsleiterin [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] Gehaltsabrechnung/ Administration Schwerpunkt: SAP HCM Cloud-Migration und Teamführung Vollzeit Karlsruhe unbefristet Ihre Rolle heute Projektleitung, morgen Sachgebietsleitung Sie gestalten die Zukunft unserer HR-Systemlandschaft aktiv mit: Zu Beginn übernehmen Sie die Projektleitung für die Migration unseres SAP HCM in die Cloud und begleiten die amtierende Sachgebietsleitung im Rahmen Ihrer Einarbeitung als Nachfolge. Die Personalabteilung arbeitet für die Unternehmen VBK, AVG und dem KVV und erstellt monatlich ca. 3.000 Abrechnungen. Leitung des Migrationsprojekts [. .. ] vergünstigtes Deutschlandticket und weitere lokale Vergünstigungen. VBK-Verkehrsbetriebe Karlsruhe Gmb H sucht in Karlsruhe eine/n Sachgebietsleiterin Gehaltsabrechnung/ Administration Schwerpunkt: SAP HCM Cloud-Migration und Teamführung (ID-Nummer: 13798355) . Sachgebietsleitung, Leiter, Führungskraft, Kaufmann, Betriebswirtschaft, Betriebswirt, BWL, Wirtschaftsinformatiker, Informatiker 85356022 [. .. ]
Job am 25.02.2026 bei Stellenanzeigen.de gefunden
Oberlausitz- Kliniken gGmbH
Mitarbeiter (m/w/d) HR-Controlling und HR-IT
• Sachsen 02625 Bautzen
Teilzeit Homeoffice möglich
Betriebliche Altersvorsorge 30+ Urlaubstage
Für unseren Standort Bautzen suchen wir zur Verstärkung unseres Teams Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Mitarbeiter (m/w/d)
HR-Controlling und HR-IT Referenznummer: DPP180226SD Gestalten Sie mit uns die Zukunft moderner Personalarbeit. [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] Die Digitalisierung schreitet rasant voran und genau hier kommen Sie ins Spiel. In unserer Abteilung Personalmanagement verbinden Sie HR-Fachwissen mit IT-Kompetenz, optimieren Prozesse und sorgen dafür, dass unsere Systeme zuverlässig laufen. Leisten Sie einen [. .. ] Reports, Analysen und Jahresabschlussarbeiten Vorbereitung von Entscheidungsgrundlagen für die Personalleitung und Geschäftsführung Sicherstellung und kontinuierliche Optimierung der Datenqualität in unseren HR-Systemen (P I LOGA und SIEDA) HR-IT: fachliche Administration und Betreuung unserer Personalmanagementsoftware P I LOGA sowie unserer Personaleinsatzplanungs- und Zeiterfassungssoftware SIEDA Sicherstellung des fehlerfreien Betriebs, inklusive Benutzerverwaltung Schnittstellenbetreuung und Fehlermanagement Planung und Umsetzung von Releases und Updates sowie Umsetzung notwendiger Systemanpassungen und Systemtests Erstellung und Pflege von Systemdokumentationen und Prozessbeschreibungen Schulung und Support für alle Anwender Mitarbeit in [. .. ] Freistellung für den 24.12. und 31.12. vielfältige interne externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Nutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unseres Teams. Für weitere Informationen steht Ihnen der Leiter des Personalmanagements der OLK-Unternehmensgruppe, Herr Patrick Schmidt, gern zur Verfügung, Telefonnummer (03591) 363-2275. Senden Sie bitte Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 22.03.2026 per E-Mail im PDF-Format unter Angabe der Referenznummer an nachfolgende Adresse. Ihre vollständigen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte an: Oberlausitz-[. .. ]
Job vor 5 Tagen bei Jobware gefunden
Verkehrsbetriebe Karlsruhe GmbH
Sachgebietsleiterin Gehaltsabrechnung/ Administration Schwerpunkt: SAP HCM Cloud-Migration und Teamführung
• Karlsruhe
Führungs-/ Leitungspositionen Abgeschlossenes Studium
Flexible Arbeitszeiten Jobticket Tarifvertrag
[. .. ] und leisten durch die enge Zusammenarbeit mit der Albtal-Verkehrs-Gesellschaft (AVG) und dem Karlsruher Verkehrsverbund (KVV) einen wichtigen Beitrag zur klimafreundlichen Mobilität und Lebensqualität in der Region. Sachgebietsleiterin [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] Gehaltsabrechnung/ Administration Schwerpunkt: SAP HCM Cloud-Migration und Teamführung Vollzeit Karlsruheunbefristet Ihre Verantwortung Ihre Rolle-heute Projektleitung, morgen Sachgebietsleitung Sie gestalten die Zukunft unserer HR-Systemlandschaft aktiv mit: Zu Beginn übernehmen Sie die Projektleitung für die Migration unseres SAP HCM in die Cloud und begleiten die amtierende Sachgebietsleitung im Rahmen Ihrer Einarbeitung als Nachfolge. Die Personalabteilung arbeitet für die Unternehmen VBK, AVG und dem KVV und erstellt monatlich ca. 3.000 Abrechnungen. Leitung des Migrationsprojekts [. .. ] Haltung, dass sich Führungskräfte als Coach für ihre Mitarbeitenden verstehen Fundiertes Wissen in Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Strukturierte, pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und Prozesse weiterzuentwickeln. Sachgebietsleitung, Leiter, Führungskraft, Kaufmann, Betriebswirtschaft, Betriebswirt, BWL, Wirtschaftsinformatiker, Informatiker 85098856 [. .. ]
Job am 06.03.2026 bei Jobware gefunden
Stadt Melle
Teamleitung (d/m/w) Bezüge- und Entgeltabrechnung
• Melle
Führungs-/ Leitungspositionen Teilzeit
Jobticket Krisensicher
[. .. ] Stadt Melle sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamleitung (d/m/w) Bezüge- und Entgeltabrechnung Ihr Arbeitsplatz:Koordination des Teams Personalwirtschaft mit den Bereichen Bezüge- und Entgeltabrechnung sowie Zeitwirtschaft Gesamtverantwortung für-das [...]
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[...] HR-Managementsystem (P I LOGA) - die buchhalterische Abwicklung der monatlichen Echtzeit-Abrechnungen-Betriebsprüfungen in den Bereichen Sozialversicherung und Steuerverwaltung-Sonderfälle im Tarif-, Arbeits-, und Beamtenrecht Bearbeitung projektbezogener Sonderthemen, bspw. -Einführung neuer Tarifverträge-Einführung neuer technischer Schnittstellen-Digitalisierung von Verwaltungsprozessen Bezüge- und Entgeltabrechnung für einen festgelegten Buchstabenbereich Bearbeitung von [. .. ] in der Anwendung des HR-Managementsystem P I LOGA sowie des Zeiterfassungssystems Zeus X sind vorteilhaft Selbstständige und korrekte Arbeitsweise sowie schnelle Auffassungsgabe Zuverlässigkeit, Belastbarkeit. o Teamleiter Entgeltabrechnungo Teamleitung Lohn- und Gehaltsabrechnungo Leiter Payrollo Gruppenleiter Entgeltabrechnungo Leiter Bezügeabrechnungo Teamleitung Personalabrechnungo Leiter Lohn- und Gehaltsbuchhaltungo Fachteamleiter Payrollo Abteilungsleiter Entgeltabrechnungo Verantwortlicher Entgeltabrechnungo Teamleiter HR Payrollo Teamleitung Vergütungsabrechnungo Leiter Gehaltsabrechnungo Manager Entgeltabrechnungo Payroll Team Leado Payroll Team Leadero Head of Payrollo Payroll Managero Compensation Payroll Team Leado Payroll Operations Managero Payroll Supervisoro Payroll Services Managero HR Payroll Team Leado Compensation Benefits Payroll Leado Payroll Administration Managero Lead Payroll Specialisto Manager Payroll Benefitso Payroll Department Managero Payroll Processing Team Lead 83013169 [. .. ]
Job am 05.03.2026 bei Jobware gefunden
Stadtwerke Germersheim GmbH
• Germersheim
Abgeschlossenes Studium Abgeschlossene Ausbildung
Tarifvertrag
[. .. ] Konzeption und Weiterentwicklung von Gehaltsstrukturen, Vergütungsmodellen und Sonderzahlungen, Mitarbeiter-Benefits Entwicklung und Implementierung von Konzepten zur Mitarbeiterentwicklung, Talentförderung und Nachfolgeplanung Beratung der Geschäftsführung in personalstrategischen Fragestellungen Analyse und [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] Optimierung von HR-Prozessen sowie Erstellung relevanter Personalkennzahlen Operative Aufgaben Organisation und Steuerung des gesamten Bewerbungsprozesses: Sichtung und Verwaltung von Bewerbungsunterlagen Planung, Koordination und Durchführung von Bewerbungsgesprächen Erstellung und Aktualisierung von Stellenbeschreibungen und Anforderungsprofilen Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher, datenschutzrechtlicher und gesetzlicher Vorgaben im Personalwesen Zusammenarbeit mit externen Stellen (z. B. Behörden, Berufsgenossenschaften, Steuerberatung, Rentenversicherungen) Administration und Entgelt: Verantwortung für Zeiterfassung, Arbeitszeitkonten sowie Vorbereitung und Kontrolle aller lohnrelevanten Daten Erstellung und Bearbeitung von Lohn- und Gehaltsbescheinigungen, Lohnsteuerangelegenheiten sowie Bescheinigungen zu Elternzeit, Mutterschutz und Sonderurlaub Erstellen und Bearbeiten von internen und externen Statistiken Überwachung der arbeitsärztlichen Untersuchungen der Mitarbeiter; Ansprechpartner In für die Arbeitsmediziner Ansprechpartner In für [. .. ] Denkvermögen und unternehmerisches Handeln. Hohe soziale Kompetenz und Durchsetzungsvermögen. . Buchhalter/in, Finanzbuchhalter/in, Rechnungswesen, Buchhaltung, Kaufmann, Kauffrau, Steuern, Wirtschaft, Controlling, Controller/in, Sachbearbeiter/in, Abrechnung, Referent/in, Mitarbeiter/in, Leiter/in, Finanzwesen, Finanz- und Rechnungswesen, Bilanz, Bilanzbuchhaltung, Bilanzierung, Meldewesen, Betriebswirt/in, Volkswirt/in, Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft, Finance, Steuerfachangestellte/ r, Steuerfachmann, Steuerfachfrau, Tax Manager, Steuerberater/in, Lohnbuchhaltung, Lohnbuchhalter/in, Löhne, Forderungsmanagement, Datev, MS-Office, Arbeitsrecht, Arbeitsvermittlung, Assistent Personalwesen, Ausbildung HR, Change Manager, Employer Branding, Entgeltabrechnung, Gehaltsabrechnung, HR, HR Analyst, HR Assistent, HR [. .. ]
Job am 05.03.2026 bei F.A.Z. Stellenmarkt gefunden
Oberlausitz- Kliniken gGmbH
Mitarbeiter (m/w/d) HR-Controlling und HR-IT
• 02625, Bautzen
Abgeschlossenes Studium Abgeschlossene Ausbildung
Betriebliche Altersvorsorge 30+ Urlaubstage
Für unseren Standort Bautzen suchen wir zur Verstärkung unseres Teams Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Mitarbeiter (m/w/d)
HR-Controlling und HR-IT Referenznummer: DPP180226SD Gestalten Sie mit uns die Zukunft moderner [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] Personalarbeit. Die Digitalisierung schreitet rasant voran- und genau hier kommen Sie ins Spiel. In unserer Abteilung Personalmanagement verbinden Sie HR-Fachwissen mit IT-Kompetenz, optimieren Prozesse und sorgen dafür, dass unsere Systeme zuverlässig laufen. Leisten Sie einen [. .. ] von Reports, Analysen und Jahresabschlussarbeiten Vorbereitung von Entscheidungsgrundlagen für die Personalleitung und Geschäftsführung Sicherstellung und kontinuierliche Optimierung der Datenqualität in unseren HR-Systemen (P I LOGA und SIEDA) HR-IT:fachliche Administration und Betreuung unserer Personalmanagementsoftware P I LOGA sowie unserer Personaleinsatzplanungs- und Zeiterfassungssoftware SIEDA Sicherstellung des fehlerfreien Betriebs, inklusive Benutzerverwaltung Schnittstellenbetreuung und Fehlermanagement Planung und Umsetzung von Releases und Updates sowie Umsetzung notwendiger Systemanpassungen und Systemtests Erstellung und Pflege von Systemdokumentationen und Prozessbeschreibungen Schulung und Support für alle Anwender Mitarbeit in [. .. ] Freistellung für den 24.12. und 31.12. vielfältige interne externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Nutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unseres Teams. Für weitere Informationen steht Ihnen der Leiter des Personalmanagements der OLK-Unternehmensgruppe, Herr Patrick Schmidt, gern zur Verfügung, Telefonnummer (03591) 363-2275. Senden Sie bitte Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 22.03.2026 per E-Mail im PDF-Format unter Angabe der Referenznummer an nachfolgende Adresse. Ihre vollständigen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte an:Oberlausitz-Kliniken [. .. ]
Job am 11.03.2026 bei Mindmatch.ai gefunden
Generali Group
• AT- 6 Knittelfeld
Betriebliche Altersvorsorge
[. .. ] oder großer Flexibilität in Arbeitszeit und Arbeitsort. Denn wir vertrauen den Menschen, die bei uns arbeiten. Standort: Knittelfeld Arbeitszeit: Teilzeit Verfügbarkeit: 01.05.2026 In dieser Funktion unterstützen Sie [...]
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[...] den Leiter in Vertriebsgebiet und die Kundenbetreuer innender Geschäftsstelle in allen Belangen der Administration und Organisation der Geschäftsstelle mit dem Ziel der fachgerechten, effizienten, kundenorientierten und ordnungsgemäßen Abwicklung aller Geschäftsfälle. Werden Sie Teil unseres Teams Was erwartet Sie bei uns? Sie agieren als persönliche und telefonische Ansprechstelle im Rahmen der vorgegebenen Servicelevels und betreuen sämtliche zusätzlichen Kommunikationsmedien Sie übernehmen einfaches Bestandsmanagement und erfassen bzw. [. .. ] abhängig von Ihrer Ausbildung und Ihrer Erfahrung. Möchten Sie Teil unseres Generali-Teams werden? Ausgezeichnet Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung über den Button Jetzt bewerben. Gundula Tamnig Leiterin HR Region Süd Deine Ansprechperson: Gundula Tamnig Leiterin HR Region Süd +43316/ 8056350 J-18808-Ljbffr 83945517 [. .. ]
Job am 02.03.2026 bei Mindmatch.ai gefunden
whatchado GmbH
Leitung Personal (m/w/d)
• AT- 3 Amstetten
Führungs-/ Leitungspositionen
[. .. ] des Führungsteams und setzen Ihre Akzente in gesamthaften Strategiefragen Sie repräsentieren die Sparkasse bei allen Personal-Themen in der Region und im Sparkassen-Verbund Personalbedarfsplanung, Recruiting Onboarding Personalentwicklung, Ausbildungskoordination [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] und Administration (Bildungs-Verantwortliche/ r) Avancements, Betrauung und Beratung hinsichtlich Gehaltspolitik Employer Branding Personalmanagement: Abwickeln von Veränderungen bestehender Dienstverhältnisse (Beschäftigungsgrad, Karenz, etc. ) Fachliche Ansprechstelle für die ausgelagerte Personalverrechnung und sonstige Kooperationsbereiche im Sparkassen-Verbund (s Akademie, etc. ) In dieser Position sind Sie verantwortlich für das Personalwesen der Sparkasse mit einer Gesamtmitarbeiteranzahl von ca. 100 Mitarbeiter:innen, insbesondere für Ressourcenplanung, Recruiting, Aus- und Weiterbildung. Sie unterstützen den Vorstand und die Leiter:innen anderer Bereiche bei allen diesbezüglichen Themen. Sie gestalten den Aufbau und die Weiterentwicklung des neuen Personalwesens aktiv mit und prägen wesentliche HR-Standards für die Sparkasse. Sie verantworten die Personalabteilung fachlich und organisatorisch, arbeiten eng mit Vorstand, Bereichsleitungen und dem zukünftigen Führungsteam zusammen. Das bring Sie mit: Ausbildung im Bereich Personalwesen bzw. Personalentwicklung Spezifische mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in leitender Funktion Führungs- und Sozialkompetenz Kreative Denkweise verbunden mit pragmatischer Umsetzungskraft Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und [. .. ]
Job vor 3 Tagen bei Jobleads gefunden
• Risch- Rotkreuz, Zug
Führungs-/ Leitungspositionen Homeoffice möglich
Flexible Arbeitszeiten
[. .. ] rund 35 Mitarbeitende und ist im Markt hervorragend positioniert. Im Zuge der weiteren Entwicklung wurde CJ Recruitment exklusiv mit der Suche nach einer unternehmerisch geprägten Persönlichkeit für [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] die Funktion als Leiter:in Finanzen HR (CFO) beauftragt. Gesucht wird eine lösungsorientierte und pragmatische Persönlichkeit, welche die Gesamtverantwortung für die finanzielle Steuerung sowie die HR-Organisation der Gruppe übernimmt und eng mit der Geschäftsleitung zusammenarbeitet. Die Funktion wird von einer Fachkraft im Finanz- und HR-Bereich unterstützt. Gleichzeitig sind Sie bereit, bei Bedarf auch selbst operativ [. .. ] Leiter:in Finanzen HR (CFO) 80-100 einer KMU-Unternehmensgruppe in Rotkreuz ZG Sie erwartet: Gesamtverantwortung für das Finanz- und Rechnungswesen der Gruppengesellschaften Führung der Bereiche FIBU, Controlling, Payroll und HR-Administration Direkte Führung einer Fachkraft Finanzen/ HR, inkl. Bereitschaft zur Übernahme operativer Aufgaben bei Abwesenheiten oder bei erhöhtem Arbeitsaufkommen Sparringspartner der Geschäftsleitung für finanzielle Fragestellungen, Analysen und betriebswirtschaftliche Optimierungen Erstellung von Budget, Forecasts, Monatsreportings sowie Jahresabschlüssen Planung und Steuerung der Liquidität inkl. Währungseinkauf Verantwortung für MWST, Steuern, Versicherungen sowie für externe [. .. ]
Job vor 9 Tagen bei Jobleads gefunden
Strategischer Leiter Finanzen Administration GL-Mitglied
• Grenchen, Solothurn
Führungs-/ Leitungspositionen
Eine erfolgreiche Unternehmensberatung sucht eine Führungskraft für die operative Verantwortung in den Bereichen Finanzen, Controlling, IT,
HR und
Administration. Kandidaten sollten über Erfahrung in Führungspositionen, fundierte Kenntnisse im [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] Finanz-sowie Rechnungswesen, und ausgezeichnete Kenntnisse der französischen Sprache verfügen. Ein professionelles Auftreten sowie analytische Fähigkeiten sind ebenfalls erforderlich. Die Position befindet sich in der Region Solothurn und bietet spannende Herausforderungen. #J-18808-Ljbffr 84636747 [. .. ]
Job am 21.02.2026 bei Jobleads gefunden
• Zollikofen, Bern
Führungs-/ Leitungspositionen
[. .. ] IP-SUISSE und als Shared Service für die Tochtergesellschaften Verantwortung für Jahres- und Konzernrechnung (OR) , Finanzplanung und -analyse sowie sämtliche steuerliche Angelegenheiten Weiterentwicklung des Personalbereichs mit Fokus [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] auf professioneller HR-Prozesse Leitung interner Dienste (Liegenschaftsverwaltung, Versicherungswesen, Administration) Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und des Vorstands Operative Mitarbeit im Tagesgeschäft bei gleichzeitiger Fokussierung auf die Weiterentwicklung der Organisation IHR PROFIL Höhere betriebswirtschaftliche Ausbildung (Fachhochschule oder Universität) , idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung als dipl. Wirtschaftsprüfer/in oder dipl. Experte/in in Rechnungslegung Controlling Fundierte Führungserfahrung und breite Praxiserfahrung [. .. ]
Job am 07.02.2026 bei Jobleads gefunden
Leiter/in Finanzen Administration Mitglied der Geschäftsleitung
• Grenchen, Solothurn
Führungs-/ Leitungspositionen
[. .. ] des Unternehmens und kundenorientiertes Denken sowie Handeln erreicht. Die Auftragslage ist konstant gut. Responsibilities In dieser äusserst interessanten Position tragen Sie die operative Gesamtverantwortung für die Bereiche [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] Finanzen, Controlling, IT, HR und Administration. In dieser zentralen Funktion steuern und entwickeln Sie die finanziellen Belange des Unternehmens und leisten einen wesentlichen Beitrag zur nachhaltigen Unternehmensführung. Sie erstellen die Monats- und Jahresabschlüsse, verantworten das betriebliche Rechnungswesen, die Finanz- und Liquiditätsplanung, Budgetierung, Forecasts sowie die laufende Analyse und Steuerung der finanziellen Kennzahlen. Des Weiteren führen und [. .. ]
Job am 19.11.2025 bei Jobleads gefunden
• Berlin
Führungs-/ Leitungspositionen
[. .. ] compliance with HGB standards and effective group reporting to international stakeholders. Lead, coach and develop a small finance team. Build a culture of accountability and continuous improvement, [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] fostering collaboration with HR and Operations. What You Bring Degree in finance, accounting, or business administration; CPA, ACCA or comparable qualification advantageous. 10+ years of professional experience in accounting, controlling, or group finance roles within international, project-based industries such as engineering, technical services or construction. Proven track record in finance transformation and system implementation. Strong HGB knowledge and sound understanding of reporting, compliance and governance [. .. ]
Job vor 3 Tagen bei Jobleads gefunden
Leiter HR-Services Teamführung im Gesundheitswesen
• Bellikon, Aargau
Führungs-/ Leitungspositionen
Eine wichtige Institution im Gesundheitswesen sucht eine/n Leiterin/
Leiter HR-Services, der/ die ein kompetentes Team leitet und die HR-Prozesse verantwortet. Sie bringen umfangreiche Erfahrung in der HR-
Administration und Mitarbeiterführung [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] mit. Zentrale Aufgaben sind die Verantwortung für die HR-Administration und die Mitwirkung an strategischen HR-Projekten. Das Unternehmen bietet attraktive Benefits wie vergünstigte Krankenkassenprämien und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. #J-18808-Ljbffr 85375232 [. .. ]
Job vor 3 Tagen bei Jobleads gefunden
• Bellikon, Aargau
Führungs-/ Leitungspositionen Abgeschlossene Ausbildung
[. .. ] einem eingespielten Team begleiten wir Patientinnen und Patienten durch Höhen und Tiefen und helfen ihnen dabei, nach Unfall oder Krankheit zurück ins Leben oder in den Beruf [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] zu finden. Leiterin/ Leiter HR-Services Klingt das nach deiner nächsten Herausforderung? Dann erwartet dich eine verantwortungsvolle Schlüsselrolle in einem sinnstiftenden Umfeld, in dem du den HR-Bereich aktiv mitgestaltest und einen wichtigen Beitrag zum gemeinsamen Erfolg leisten kannst wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Aufgaben Führung und Organisation HR-Services: Du leitest das HR-Services-Team (56 Mitarbeitende) fachlich und personell, stellst eine effiziente HR-Administration sicher und verantwortest die Qualität sowie Weiterentwicklung der Prozesse und deines Teams. Als Mitglied des HR-Führungsteams bringst du dich aktiv in übergeordnete Themen und die strategische Weiterentwicklung ein HR-Administration entlang des Employee Life Cycle: Für sämtliche administrativen HR-Prozesse von Eintritt bis Austritt trägst du die Verantwortung inklusive [. .. ]
Job vor 4 Tagen bei Jobleads gefunden
Applikationsmanager/in (80-100)
• Araschgen, Graubünden Graubuenden
Homeoffice möglich
Flexible Arbeitszeiten
[. .. ] im neuen LIUG an der Sommeraustrasse 30 in Chur Attraktive Anstellungsbedingungen (Ferienplus, flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice-Möglichkeit) Unterstützung von Aus- und Weiterbildung Ihre Fragen Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] Kilian Weber, Leiter Business Applications, Tel. +41 81 254 40 11 oder Mail Ivana Tomaschett HR-Verantwortliche Tel. 081 254 42 17 Für die Zusammenarbeit mit Personalvermittlungen gelten einheitliche Konditionen (https:/ / www. chur. ch/ personalvermittlung) . Sobald ein Dossier eingereicht wird, gelten diese als akzeptiert. Das Erfolgshonorar beträgt pauschal 10 des vereinbarten Jahreslohnes gemäss Beschäftigungsgrad. #J-18808-Ljbffr 85307640 [. .. ]
Job vor 4 Tagen bei Jobleads gefunden
• Frankfurt, Hesse
Führungs-/ Leitungspositionen Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Abgeschlossenes Studium
[. .. ] Wachstumsphase mit starkem Fokus auf Digitalisierung, moderne Unternehmenskultur und nachhaltige Personalentwicklung. Im Zuge der weiteren strategischen Entwicklung sucht unser Klient eine unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit als Abteilungsleitung Personal [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] Verwaltung mit strategischer HR-Gesamtverantwortung. In dieser Schlüsselrolle berichten Sie direkt an die Geschäftsführung, sind Teil des Managementteams und gestalten aktiv die People Strategie eines modernen Mittelstandsunternehmens im Konzernverbund. Ihre Aufgaben: Strategische HR-Gesamtverantwortung Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten Personalstrategie im Einklang mit der Unternehmensstrategie Verantwortung für Personalplanung, Talentmanagement, Recruiting und Employer Branding Weiterentwicklung [. .. ] wertschätzenden Unternehmenskultur Initiierung von Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung und Organisationsentwicklung Unterstützung des kulturellen Wandels in einer zunehmend digitalisierten Organisation Zusammenarbeit im Konzernverbund Steuerung relevanter Schnittstellen zum Mutterkonzern im Bereich HR und Administration Vertretung der Interessen des Unternehmens innerhalb der Konzernstrukturen Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Personalmanagement, Arbeitsrecht oder vergleichbar Mehrjährige Erfahrung in einer strategischen HR Rolle mit Führungsverantwortung Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsratsgremien Hohe Kompetenz in HR Strategie, Personalentwicklung und Organisationsentwicklung Erfahrung in digital geprägten Unternehmen oder Transformationsumfeldern sind [. .. ]
Job vor 4 Tagen bei Jobleads gefunden
Applikationsmanagerin/ Applikationsmanager-Fokus M365
• Aargau
[. .. ] faire Zulagen. Ihr Gehalt versichern wir bei der Pensionskasse Profond ohne Koordinationsabzug (ausgenommen Ärzte) . Die Löhne der Ärztinnen und Ärzte sind bei der Vorsorgestiftung VSAO versichert. [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] Ihre Ansprechperson im HR: Simone Hickert-Wyss HR Bereichsverantwortliche 0566751196 Spital Muri, 5630 Muri Fachliche Informationen: Alessandro Dioguardi Leiter Informatik 056 675 15 19 #J-18808-Ljbffr 85309278 [. .. ]
Job vor 5 Tagen bei Jobleads gefunden
• Basel, Basel- Stadt
Führungs-/ Leitungspositionen
Work-Life-Balance
Sie möchten Finanzen steuern und Mitarbeitende in einem modernen KMU fördern? Bewerben Sie sich als
Leiter/ Leiterin Finanzen und Personal in der Gesundheitsbranche Eine etablierte Fachpraxis bietet moderne Leistungen [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] im medizinischen Bereich und punktet durch partnerschaftliche Angebote und standortübergreifende Kompetenz. Die Unternehmung lebt eine klare Vision, geprägt von Patientenorientierung, respektvollem Miteinander und einem Kulturverständnis, das Teamarbeit und Innovation im Gesundheitswesen stark fördert. Als Arbeitgeber legen sie [. .. ] wie eine zentrale Lage und flexible Arbeitsgestaltung im Verwaltungsbereich. Zurzeit wird eine Führungskraft als Leiter Finanzen und Personal/ Leiterin Finanzen und Personal 80-100 per Vereinbarung gesucht, die umfassend Finanzplanung, HR-Administration und Prozessentwicklung mitgestaltet. Dabei wird ein motivierendes Arbeitsumfeld geboten, das langfristiges Engagement und Wachstum unterstützt. Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber: Sie agieren als eine strategische Schlüsselrolle indem Sie die Verantwortung für Finanzplanung, Budgetierung, Liquiditätssicherung und Jahresabschlüsse übernehmen Die Steuerung von der Lohn-, Finanz- und Anlagenbuchhaltung sowie die Lieferung aussagekräftiger [. .. ]
Job vor 5 Tagen bei Jobleads gefunden
Teamleiter Service Innendienst
• Nebikon, Luzern
Führungs-/ Leitungspositionen
[. .. ] Moderne Arbeitsbedingungen und zeitgemässe Anstellungsbedingungen Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens Wertschätzende Unternehmenskultur und kollegiales Umfeld Mache den nächsten Schritt Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Hast du Fragen? [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] Luca Cataldo, Leiter Service Innendienst, Tel. 058 252 21 68 oder Miriam Mathis, Leiterin HR, Tel. 058 252 23 05 beantworten dir diese gerne. Bewerbungsdossiers von Personaldienstleistern werden ohne vorgängige Rücksprache nicht berücksichtigt. Für die bessere Lesbarkeit des Textes wird auf die Verwendung geschlechtsspezifischer Sprachformen verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten für alle Geschlechter #J-18808-Ljbffr 85212111 [. .. ]
Job vor 5 Tagen bei Jobleads gefunden
Leiter IT (m/w/d)
• Nürnberg, Bayern
Führungs-/ Leitungspositionen Homeoffice möglich
Firmenwagen 30+ Urlaubstage Vermögenswirksame Leistungen
[. .. ] Serviceprozesse auf, inklusive Ticket-System, Priorisierung und Dokumentation, und arbeiten bei Bedarf operativ mit Sie übernehmen die Architekturverantwortung für die Microsoft-365- und Azure-Umgebung Sie bauen interne Kompetenzen zur [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] Administration zentraler Systeme auf Sie verantworten die IT-Sicherheit, die Backup-Strategie und die Systemverfügbarkeit Sie stellen eine stabile Standort- und Baustellen-Konnektivität sicher Sie bewerten technisch IT- und Digitalisierungsprojekte und setzen diese um Sie agieren als direkter Sparringspartner der Geschäftsleitung in allen IT-Fragen Weitere Details abseits der Stellenbeschreibung sowie [. .. ] sind in der Lage, technische Themen verständlich für Geschäftsführung und Fachbereiche aufzubereiten Sie haben Interesse an einer langfristigen Aufgabe in einem unabhängigen Familienunternehmen Tech Minds Gmb H Tech Minds ist eine HR Beratung mit Schwerpunkt auf Tech IT. Ihr Vorteil: Durch uns landen Ihre Unterlagen direkt beim Entscheider. Zudem profitieren Sie von einer kostenlosen Beratung zu allen Karrierefragen. Und Sie erhalten schon früh einen authentischen Einblick in den Arbeitsalltag beim potentiellen Arbeitgeber. Ihre Bewerbung Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen über den [. .. ]
Job vor 6 Tagen bei Jobleads gefunden
Leiter Administration Finanzen Führend im Eventbetrieb
• Zürich Zuerich
Führungs-/ Leitungspositionen
Eine Eventlocation in Zürich sucht eine engagierte Person für die Leitung der
Administration. Sie werden ein eingespieltes Team führen und sind verantwortlich für die Buchhaltung, das
HR-Management sowie [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] die Kundenbetreuung. Erfahrung in der Gastronomie oder im Eventmanagement ist von Vorteil. Wir bieten ein dynamisches Umfeld, ein professionelles Team und die Möglichkeit, unternehmerisch zu handeln. Bewerbungen werden bis Juni 2026 entgegengenommen. #J-18808-Ljbffr 85061066 [. .. ]
Job vor 8 Tagen bei Jobleads gefunden
Leiter/-in VBL REISEN
• Luzern
[. .. ] du zuständig für die Disposition von Fahrzeug und Mitarbeitenden. Du führst und entwickelst ein Team von 3 festangestellten Chauffeurinnen und Chauffeuren, Mitarbeitende im Stundenlohn sowie 2-3 Mitarbeitenden [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] in der Administration. Das bringst du mit. Du verfügst über eine höhere technische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung oder eine entsprechende Weiterbildung. Erfahrungen im öffentlichen Verkehr oder in der Touristikbranche sind ein Plus, idealerweise im Bereich Carreisen (Offerten, Disposition, Reiseabwicklung) . Bei VBL REISEN führst du Projekte wie dein eigenes Unternehmen innovativ, unternehmerisch und erfolgreich [. .. ] jedes Jahr CHF 250. -an ein Fitness-/ Sportabo Wir freuen uns, dich kennenzulernen. Fragen zur Stelle? Stefanie Wiederkehr Leiterin Angebots- und Unternehmensentwicklung E-Mail schreiben Fragen zur Bewerbung? Andreas Piattini Leiter HR #J-18808-Ljbffr 84814435 [. .. ]
Job vor 8 Tagen bei Jobleads gefunden
Leiter In HR Services 100
• Dussnang, Thurgau
Führungs-/ Leitungspositionen
Einleitung
Leiter In
HR Services (a) 100 Arbeitsort: Dussnang Wo dein Job Reha macht. Innovative Rehabilitation mit modernsten Therapien und jahrzehntelanger Erfahrung. Mit vier Rehakliniken und einem ambulanten [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] Rehazentrum einer der grössten Rehabilitations-Anbieter der Schweiz. Und das VITREA Umfeld tut auch den rund 1500 Mitarbeitenden gut. Hier geniesst du Freiraum und familiäre Teamkultur. [. .. ] direkt unterstellten Mitarbeitenden in fachlichen, personellen und organisatorischen Belangen Mitgestalten bei der Weiterentwicklung der HR-Abteilung von VITREA Schweiz AG, (mit ca. 1400 Mitarbeitenden) Sicherstellen einer effizienten und kundenorientierten HR Administration inklusive Payroll und Abszenzenmanagement im gesamten Employee Lifecycle Weiterführen der Standardisierung und Professionalisierung der HR Support Prozesse Aufbau und Pflege eines effektiven HR-Reportings und -Controllings Mitwirkung bei der Ausgestaltung und Aktualisierung der HR-Instrumente und -Reglemente Mitarbeit und Leitung von HR-Projekten Darüber freuen wir uns: Kaufmännische Grundausbildung mit [. .. ]
Job vor 8 Tagen bei Jobleads gefunden
Leiter (m/w/d) Human Resources
• Münster, Nordrhein- Westfalen
Führungs-/ Leitungspositionen
Flexible Arbeitszeiten 30+ Urlaubstage
[. .. ] mit über 1.500 Kolleg:innen an 11 Standorten. Bewirb dich jetzt und zeig uns, aus welchen Bits und Bytes du gemacht bist. Diese Herausforderungen warten auf dich: Gesamtverantwortung [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] für den HR Bereich (HR-Management, Personalentwicklung, Recruiting Employer Branding) Personelle und fachliche Führung der zugeordneten Führungskräfte Eigenverantwortliche Koordination der einzelnen Teams sowie Trendanalysen und Budgetverantwortung Mitwirkung an und Umsetzung der HR-Strategie und des Schnittstellenmanagements bezüglich abteilungsübergreifender Prozesse Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Gremien der Mitbestimmung Sicheres und praxisnahes Führen von Verhandlungen mit [. .. ] der Unternehmensgruppe Begleitung von Organisationsentwicklungs-, Transformations- und Digitalisierungsprojekten Verantwortung für Personalkosten und Arbeitsrecht Förderung einer wertorientierten, integrativen und leistungsorientierten Unternehmenskultur Das bringst du mit: Abgeschlossenes Hochschulstudium in Personalmanagement, Business Administration, Jura, Psychologie oder einem vergleichbaren Bereich Langjährige, einschlägige Erfahrung in leitenden HR-Funktionen Nachweisbare Erfolge in der Führung und Entwicklung von Teams sowie in der Zusammenarbeit mit Leadership-Teams als strategischer HR Business Partner Sehr gute Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und Erfahrung im Umgang mit arbeitsrechtlichen Fragestellungen Fundierte Kenntnisse in [. .. ]
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Häufig gestellte Fragen
Wieviel verdient man als Leiter HR-Administration pro Jahr?
Als Leiter HR-Administration verdient man zwischen EUR 55.000,- bis EUR 80.000,- im Jahr.
Wieviele offene Stellenangebote gibt es für Leiter HR-Administration Jobs bei unserer Jobsuche?
Aktuell gibt es auf JobRobot 85 offene Stellenanzeigen für Leiter HR-Administration Jobs.
Wieviele Unternehmen suchen nach Bewerbern für Leiter HR-Administration Jobs?
Aktuell suchen 15 Unternehmen nach Bewerbern für Leiter HR-Administration Jobs.
Welche Unternehmen suchen nach Bewerbern für Leiter HR-Administration Stellenangebote?
Aktuell suchen zum Beispiel folgende Unternehmen nach Bewerbern für Leiter HR-Administration Stellenangebote:
- Oberlausitz- Kliniken gGmbH (2 Jobs)
- Verkehrsbetriebe Karlsruhe GmbH (2 Jobs)
- Stadt Melle (2 Jobs)
- Stadtwerke Germersheim GmbH (2 Jobs)
- VBK- Verkehrsbetriebe Karlsruhe GmbH (1 Job)
- Generali Group (1 Job)
In welchen Bundesländern werden die meisten Leiter HR-Administration Jobs angeboten?
Die meisten Stellenanzeigen für Leiter HR-Administration Jobs werden derzeit in Baden-Württemberg (8 Jobs), Sachsen (8 Jobs) und Nordrhein-Westfalen (7 Jobs) angeboten.
Zu welchem Berufsfeld gehören Leiter HR-Administration Jobs?
Leiter HR-Administration Jobs gehören zum Berufsfeld Personalwesen / HR.
