49 Jobs für Leiter Personalgewinnung
Stellenangebote Leiter Personalgewinnung Jobs
Job gestern bei Jobleads gefunden
• Verwaltungsregion Bern- Mittelland, Bern
Leiter Personalgewinnung, Mitinhaber und Verwaltungsrat kohler + partner Executive Search Führungskräfte Digital/ IT, BWL, Life-Sciences, Pharma Werksleiter/ Geschäftsführer 100 (a) Sie übernehmen Verantwortung für ein starkes Werk und gestalten die [...]
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[...] Zukunft eines führenden Industrieunternehmens im Espace Mittelland Die Position Sie führen das Werkteam im Alltag, fördern Kompetenzen und schaffen einen Rahmen, [. .. ]
Job vor 2 Tagen bei StepStone gefunden
Kreiskrankenhaus Bergstraße GmbH eine Einrichtung des Universitätsklinikums
Pflegedirektor (m/w/d)
• Heppenheim
Führungs-/ Leitungspositionen Abgeschlossenes Studium Abgeschlossene Ausbildung
[. .. ] bzw. Einsatzplanung in der Pflege verantwortlich und sorgen für die nachhaltige persönliche sowie fachliche Entwicklung der Ihnen unterstellten Mitarbeitenden Als Pflegedirektor (m/w/d) obliegen Ihnen und Ihrem Team [...]
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[...] die Personalgewinnung und Personalentwicklung der zu verantwortenden Berufsgruppen In enger Zusammenarbeit mit weiteren Mitgliedern der Krankenhausbetriebsleitung führen Sie das Krankenhaus nach aktuellen pflegerischen sowie medizinischen Erkenntnissen bzw. Erfordernissen, stellen dabei die Leistungsfähigkeit und Wirtschaftlichkeit der Klinik sicher und arbeiten aktiv an der Gestaltung zukunftsfähiger Prozesse bzw. Strukturen mit Die Position des Pflegedirektors [. .. ] Corporate Benefits sowie weitere Sozialleistungen Kostengünstige Parkplätze. Kreiskrankenhaus Bergstraße Gmb H eine Einrichtung des Universitätsklinikums sucht in Heppenheim eine/n Pflegedirektor (m/w/d) (ID-Nummer: 13427206) . Gesundheitspfleger, Krankenpfleger, Pflegemanager, Leiter, Leitung, Abteilungsleiter, Abteilungsleitung, Führungskraft, Gesundheitsmanager 73130391 [. .. ]
Neu Job vor 3 Std. bei Jobware gefunden
über Jobware Personalberatung
• Wörth, Annweiler, Bad Bergzabern, Kandel, Neustadt, 67433, Landau, Herxheim, 76829, Speyer, 76744, 76863, 76877, 76887, Maikammer, Offenbach
[. .. ] Mentalität Deutschkenntnisse mindestens auf Niveau C2 oder Muttersprache. Logistik, Pressevertrieb, Presse-Grosso, Zeitung, Verlagswirtschaft, Teamleiter, Grosso, Speditionskaufmann, Gebietsverkaufsleiter, Promotion, Gebietsleiter, Prospektverteilung, Verteilung, Paketzustelldienst, Personalführung, Zeitungsverteilung, Regiopost, Postverteilung, Zustelllogistik, [...]
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[...] Verteilerlogistik, Führungskraft, Leiter, Teamleader, Führung, Zeitungszusteller, Kaufmann, Spedition, Einzelhandelskaufmann, Großhandelskaufmann, Handelsfachwirt, Baumarktleiter, Marktleiter, Filialleiter, Einzelhandel, Industriekaufmann, Logistik, Kommissionierung, Qualitätssicherung, Leitung, Leiter, Leiterin, Führung, Führungskraft, Führungsposition, Mitarbeiterführung, Logistik, Logistikmitarbeiter, Logistikmitarbeiterin, Logistikdienstleistung, Dienstleistung, Waren, Warenauslieferung, Auslieferung, Personal, Kunden, Einsatzplanung, Personalführung, Personalschulung, Personalschulungen, Schulung, Schulungen, Personalgewinnung, Ansprechpartner, Ansprechpartnerin, Kundenbetreuung, Kundenberatung, Reklamationen, Reklamation, Reklamationsbearbeitung, Qualitätsanforderungen, Qualitätssicherung, Optimierung, Ablaufoptimierung, Qualität, Kundenzufriedenheit, Lohnabrechnung, Kostenrechnung, Finanzbuchhaltung, Kommunikation, Einzelhandel, Spedition, kaufmännisch 73220031 [. .. ]
Job am 06.12.2025 bei Jobware gefunden
Bundesamt für Sicherheit in der Informationstechnik
Referentin/ Referent (w/m/d) im Referat W 26 Internationale Aspekte der Cybersicherheit bei Unternehmen, AWG
• 53175, Bonn
Teilzeit Homeoffice möglich Abgeschlossenes Studium
Jobticket
[. .. ] uns gibt es auf #Team BSI und auf unseren sozialen Netzwerken Sie haben Interesse? Dann bewerben Sie sich jetzt im Team BSI bis zum 01.01.2026Ihr Kontakt zu [...]
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[...] uns:Fragen zur Personalgewinnung: Sarah Schlagwein (Personalgewinnung des BSI) unter 0228 99 95826362Fachliche Fragen: Tobias Mikolasch (Leiter des Referats W 26) unter 0228 99 95825302Fragen zum Bewerbungsmanagementsystem: Servicezentrum Personalgewinnung des Bundesverwaltungsamtes unter 0228 99 35887500Wissenswertes:Wir als BSI möchten Frauen ausdrücklich ermutigen, sich zu bewerben. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Bundesgleichstellungsgesetz bevorzugt berücksichtigt. Diversität und geschlechterunabhängige berufliche Gleichstellung sind für uns wichtige Bestandteile der Personalpolitik. Über Bewerbungen [. .. ]
Job am 05.12.2025 bei JobMESH gefunden
Bundesamt für Sicherheit in der Informationstechnik
• Nordrhein- Westfalen Bonn
Abgeschlossenes Studium
Jobticket
[. .. ] auf #Team BSI und auf unseren sozialen Netzwerken Sie haben Interesse? Dann bewerben Sie sich jetzt im Team BSI bis zum 01.01.2026 Ihr Kontakt zu uns: Fragen [...]
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[...] zur Personalgewinnung: Sarah Schlagwein (Personalgewinnung des BSI) unter 0228 99 95826362 Fachliche Fragen: Tobias Mikolasch (Leiter des Referats W 26) unter 0228 99 95825302 Fragen zum Bewerbungsmanagementsystem: Servicezentrum Personalgewinnung des Bundesverwaltungsamtes unter 0228 99 35887500 Wissenswertes: Wir als BSI möchten Frauen ausdrücklich ermutigen, sich zu bewerben. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Bundesgleichstellungsgesetz bevorzugt berücksichtigt. Diversität und geschlechterunabhängige berufliche Gleichstellung sind für uns wichtige Bestandteile der [. .. ]
Job am 06.12.2025 bei Neuvoo.com gefunden
Stadt Geislingen an der Steige
Leiter (m/w/d) Personal
• Geislingen
Führungs-/ Leitungspositionen
Betriebliche Altersvorsorge Tarifvertrag
[. .. ] eine dynamische Mittelstadt mit vielfältigen Herausforderungen und Chancen in den Bereichen Stadtentwicklung, Mobilität, Digitalisierung und Nachhaltigkeit. Der langjährige Stelleninhaber wechselt in den Ruhestand, wir suchen deshalb zum [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter (m/w/d) Personal. Werden Sie Teil eines engagierten Teams und übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Führungsposition Als Leitung des Sachgebiets tragen Sie die Verantwortung und führen unmittelbar sieben Mitarbeitende innerhalb der Personalstelle. Insgesamt hat die Stadtverwaltung rund 600 Beschäftigte. Unser Angebot ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet mit Eigen- und Personalverantwortung [. .. ] und Motivation des Teams der Personalstelle; Koordination mit Oberbürgermeister und Fachbereichsleitungen; Zusammenarbeit mit Gremien und Personalrat Personalbedarfsdeckung : Ordnungsgemäße Abwicklung des Stellenbesetzungs- und Auswahlverfahrens; Darstellung der Kommune als Arbeitgeber zur Personalgewinnung Personalbetreuung : Beratung in arbeits-, dienst- und personalvertretungsrechtlichen Fragen; Bearbeiten von Personalvorgängen; Sicherstellung geltender Rechtsvorgaben und Umsetzung gesetzlicher Änderungen; Mitwirkung bei der Organisationsentwicklung, Digitalisierung von HR-Prozessen Entgelt- und Bezügeabrechnung : Gesamtverantwortung für Entgeltabrechnung, Budgetkontrolle, Kostenstellen Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin : Beratung zu Arbeitsschutz; Betriebsarzt und betriebliches Gesundheitsmanagement einbinden sowie [. .. ]
Job vor 4 Tagen bei Neuvoo.com gefunden
Stadt Geislingen an der Steige
• Baden- Württemberg
Führungs-/ Leitungspositionen
Betriebliche Altersvorsorge Tarifvertrag
[. .. ] eine dynamische Mittelstadt mit vielfältigen Herausforderungen und Chancen in den Bereichen Stadtentwicklung, Mobilität, Digitalisierung und Nachhaltigkeit. Der langjährige Stelleninhaber wechselt in den Ruhestand, wir suchen deshalb zum [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter (m/w/d) Personal. Werden Sie Teil eines engagierten Teams und übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Führungsposition Als Leitung des Sachgebiets tragen Sie die Verantwortung und führen unmittelbar sieben Mitarbeitende innerhalb der Personalstelle. Insgesamt hat die Stadtverwaltung rund 600 Beschäftigte. Unser Angebot ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet mit Eigen- und Personalverantwortung [. .. ] Weiterentwicklung und Motivation des Teams der Personalstelle; Koordination mit Oberbürgermeister und Fachbereichsleitungen; Zusammenarbeit mit Gremien und Personalrat Personalbedarfsdeckung: Ordnungsgemäße Abwicklung des Stellenbesetzungs- und Auswahlverfahrens; Darstellung der Kommune als Arbeitgeber zur Personalgewinnung Personalbetreuung: Beratung in arbeits-, dienst- und personalvertretungsrechtlichen Fragen; Bearbeiten von Personalvorgängen; Sicherstellung geltender Rechtsvorgaben und Umsetzung gesetzlicher Änderungen; Mitwirkung bei der Organisationsentwicklung, Digitalisierung von HR-Prozessen Entgelt- und Bezügeabrechnung: Gesamtverantwortung für Entgeltabrechnung, Budgetkontrolle, Kostenstellen Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin: Beratung zu Arbeitsschutz; Betriebsarzt und betriebliches Gesundheitsmanagement einbinden sowie Wiedereingliederung Ausbildung: Gewinnung [. .. ]
Job am 03.12.2025 bei Neuvoo.com gefunden
Stadt Geislingen an der Steige
Leiter (m/w/d) Personal
• Baden- Württemberg Geislingen
Führungs-/ Leitungspositionen
Betriebliche Altersvorsorge Tarifvertrag
[. .. ] eine dynamische Mittelstadt mit vielfältigen Herausforderungen und Chancen in den Bereichen Stadtentwicklung, Mobilität, Digitalisierung und Nachhaltigkeit. Der langjährige Stelleninhaber wechselt in den Ruhestand, wir suchen deshalb zum [...]
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[...] nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter (m/w/d) Personal. Werden Sie Teil eines engagierten Teams und übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Führungsposition Als Leitung des Sachgebiets tragen Sie die Verantwortung und führen unmittelbar sieben Mitarbeitende innerhalb der Personalstelle. Insgesamt hat die Stadtverwaltung rund 600 Beschäftigte. Unser Angebot ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet mit Eigen- und Personalverantwortung [. .. ] Weiterentwicklung und Motivation des Teams der Personalstelle; Koordination mit Oberbürgermeister und Fachbereichsleitungen; Zusammenarbeit mit Gremien und Personalrat Personalbedarfsdeckung: Ordnungsgemäße Abwicklung des Stellenbesetzungs- und Auswahlverfahrens; Darstellung der Kommune als Arbeitgeber zur Personalgewinnung Personalbetreuung: Beratung in arbeits-, dienst- und personalvertretungsrechtlichen Fragen; Bearbeiten von Personalvorgängen; Sicherstellung geltender Rechtsvorgaben und Umsetzung gesetzlicher Änderungen; Mitwirkung bei der Organisationsentwicklung, Digitalisierung von HR-Prozessen Entgelt- und Bezügeabrechnung: Gesamtverantwortung für Entgeltabrechnung, Budgetkontrolle, Kostenstellen Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin: Beratung zu Arbeitsschutz; Betriebsarzt und betriebliches Gesundheitsmanagement einbinden sowie Wiedereingliederung Ausbildung: Gewinnung [. .. ]
Job am 05.12.2025 bei F.A.Z. Stellenmarkt gefunden
Bundesamt für Sicherheit in der Informationstechnik
Referentin/ Referent (w/m/d) im Referat W 26 Internationale Aspekte der Cybersicherheit bei Unternehmen, AWG
• 53175, Bonn
Teilzeit Homeoffice möglich Abgeschlossenes Studium
Jobticket
[. .. ] uns gibt es auf #Team BSI und auf unseren sozialen Netzwerken Sie haben Interesse? Dann bewerben Sie sich jetzt im Team BSI bis zum 01.01.2026Ihr Kontakt zu [...]
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[...] uns:Fragen zur Personalgewinnung: Sarah Schlagwein (Personalgewinnung des BSI) unter 0228 99 95826362Fachliche Fragen: Tobias Mikolasch (Leiter des Referats W 26) unter 0228 99 95825302Fragen zum Bewerbungsmanagementsystem: Servicezentrum Personalgewinnung des Bundesverwaltungsamtes unter 0228 99 35887500Wissenswertes:Wir als BSI möchten Frauen ausdrücklich ermutigen, sich zu bewerben. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Bundesgleichstellungsgesetz bevorzugt berücksichtigt. Diversität und geschlechterunabhängige berufliche Gleichstellung sind für uns wichtige Bestandteile der Personalpolitik. Über Bewerbungen [. .. ]
Job am 03.12.2025 bei JobMESH gefunden
Stadt Geislingen an der Steige
Leiter (m/w/d) Personal
• Baden- Württemberg 73312 Geislingen an der Steige
Führungs-/ Leitungspositionen
Betriebliche Altersvorsorge Tarifvertrag
[. .. ] eine dynamische Mittelstadt mit vielfältigen Herausforderungen und Chancen in den Bereichen Stadtentwicklung, Mobilität, Digitalisierung und Nachhaltigkeit. Der langjährige Stelleninhaber wechselt in den Ruhestand, wir suchen deshalb zum [...]
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[...] nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter (m/w/d) Personal. Werden Sie Teil eines engagierten Teams und übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Führungsposition Als Leitung des Sachgebiets tragen Sie die Verantwortung und führen unmittelbar sieben Mitarbeitende innerhalb der Personalstelle. Insgesamt hat die Stadtverwaltung rund 600 Beschäftigte. Unser Angebot ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet mit Eigen- und Personalverantwortung [. .. ] Weiterentwicklung und Motivation des Teams der Personalstelle; Koordination mit Oberbürgermeister und Fachbereichsleitungen; Zusammenarbeit mit Gremien und Personalrat Personalbedarfsdeckung: Ordnungsgemäße Abwicklung des Stellenbesetzungs- und Auswahlverfahrens; Darstellung der Kommune als Arbeitgeber zur Personalgewinnung Personalbetreuung: Beratung in arbeits-, dienst- und personalvertretungsrechtlichen Fragen; Bearbeiten von Personalvorgängen; Sicherstellung geltender Rechtsvorgaben und Umsetzung gesetzlicher Änderungen; Mitwirkung bei der Organisationsentwicklung, Digitalisierung von HR-Prozessen Entgelt- und Bezügeabrechnung: Gesamtverantwortung für Entgeltabrechnung, Budgetkontrolle, Kostenstellen Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin: Beratung zu Arbeitsschutz; Betriebsarzt und betriebliches Gesundheitsmanagement einbinden sowie Wiedereingliederung Ausbildung: Gewinnung [. .. ]
Job am 08.08.2025 bei Jobleads gefunden
• Stuttgart, Baden- Württemberg
Führungs-/ Leitungspositionen
Flexible Arbeitszeiten 30+ Urlaubstage
Für unser Partnerunternehmen, einen Full-Service-Dienstleister für kundenspezifische Softwarelösungen und komplexe technische Sachverhalte, sind wir auf der Suche nach einem Teamleiter/
Leiter der Softwareentwicklung, der für die Mitarbeiterführung verantwortlich ist [...]
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[...] und das Team bei der Umsetzung von Kundenprojekten unterstützt. Aufgaben Disziplinarische und fachliche Mitarbeiterführung im Fachbereich Softwareentwicklung Weiterentwicklung des Fachbereichs Personalbedarfs- und Urlaubsplanung Personalgewinnung- und Entwicklung (z. B. Führung von Bewerbungsgesprächen) Durchführung des Onboardings neuer Mitarbeiter Qualifikation Mind. 5 Jahre Erfahrung in der Leitung einer IT-oder Softwareabteilung Erfahrung als SCRUM-Master wünschenswert Ein gutes Gespür für die Geschäftsbereichsentwicklung (Marktanalysen, Trends, Tools und Instrumente) Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse Benefits Überdurchschnittliche Vergütung Sicherer [. .. ]
Neu Job vor 3 Std. bei Jobleads gefunden
stellv. Personalleiterin (m/w/d)
• Finsterwalde, Cottbus, Brandenburg
Betriebliche Altersvorsorge 30+ Urlaubstage Tarifvertrag
[. .. ] Neben der stationären Altenhilfe werden hier jeweils auch Kurzzeitpflege, Tagespflege sowie häusliche Pflege angeboten. Seit dem Jahr 2021 arbeiten wir erfolgreich mit der GS Company zusammen, welche [...]
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[...] uns bei der Personalgewinnung als externer Partner unterstützt. Aus diesem Grund haben wir unsere Stellenausschreibungen und das Bearbeiten der Bewerbungseingänge an die GS Company ausgegliedert. Arbeitsverträge werden stets mit dem Seniorenzentrum Albert Schweitzer g Gmb H geschlossen. Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung auf eine mögliche gemeinsame Zukunft stellv. Personalleiterin (m/w/d) Referenznummer: 263470 [. .. ] Pflege des ED Vgestützten Zeiterfassungssystems Administrative Bearbeitung der Ein-/ Austritte und Veränderungen unserer Mitarbeitenden (Zeugniserstellung, Personalaktenführung) Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeiter und Führungskräfte in abrechnungsrelevanten Themen Stellvertretungsfunktion für den Leiter Personal Unsere Erwartungen: ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine kaufmännische Ausbildung mit der Zusatzqualifikation zur Personalfachkauffrau (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Personalabteilung umfangreiche Kenntnisse im Personalmanagement sowie im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht selbständige, proaktive und strukturierte Arbeitsweise sowie Verlässlichkeit und Verschwiegenheit ein [. .. ]
Job vor 7 Tagen bei Jobleads gefunden
• Westerstede, Niedersachsen
Die Stadt Westerstede mit rund 24.000 Einwohnerinnen und Einwohnern sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Leiter/in für das Hauptamt (m/w/d) in Vollzeit. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich mit mind. 30 Stunden/ [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] Woche möglich. Das Hauptamt verantwortet die Bereiche Personal, Gremien, Wahlen, Recht und Öffentlichkeitsarbeit. Zusätzlich gehören das Bürgermeisterbüro und die Information des Rathauses als zentrale Einheiten der Stadtverwaltung zum Hauptamt. Als Leiter/in des [. .. ] Ihre Aufgaben Gesamtverantwortung für die organisatorische und strategische Leitung des Hauptamtes mit ca. 15 Stellen sowie mehreren Raumpflegekräften Planung, Steuerung und Optimierung von Verwaltungs- und Geschäftsprozessen Personalmanagement einschließlich Stellenplanung, -bewertung, Personalgewinnung, -entwicklung und Bewerberauswahl Förderung einer modernen Führungskultur Verantwortung für die Ausbildungsleitung der Verwaltungsfachangestellten und der Kaufleute für Büromanagement sowie Betreuung der dual Studierenden im Bereich Verwaltungswissenschaften Verantwortung für Haushaltsplanung und Budgetsteuerung innerhalb des Hauptamtes Vorbereitung und Umsetzung von Organisationsentscheidungen der Verwaltungsführung Leitung der Wahlorganisation für Europa-, Bundestags-, Landtags-[. .. ]
Job vor 9 Tagen bei Jobleads gefunden
Stadt Geislingen an der Steige: Leiter (m/w/d) Personal
• Geislingen an der Steige, Baden- Württemberg
Führungs-/ Leitungspositionen
Betriebliche Altersvorsorge Tarifvertrag
[. .. ] eine dynamische Mittelstadt mit vielfältigen Herausforderungen und Chancen in den Bereichen Stadtentwicklung, Mobilität, Digitalisierung und Nachhaltigkeit. Der langjährige Stelleninhaber wechselt in den Ruhestand, wir suchen deshalb zum [...]
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[...] nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter (m/w/d) Personal. Werden Sie Teil eines engagierten Teams und übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Führungsposition Als Leitung des Sachgebiets tragen Sie die Verantwortung und führen unmittelbar sieben Mitarbeitende innerhalb der Personalstelle. Insgesamt hat die Stadtverwaltung rund 600 Beschäftigte. Unser Angebot ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet mit Eigen- und Personalverantwortung [. .. ] und Motivation des Teams der Personalstelle; Koordination mit Oberbürgermeister und Fachbereichsleitungen; Zusammenarbeit mit Gremien und Personalrat Personalbedarfsdeckung : Ordnungsgemäße Abwicklung des Stellenbesetzungs- und Auswahlverfahrens; Darstellung der Kommune als Arbeitgeber zur Personalgewinnung Personalbetreuung : Beratung in arbeits-, dienst- und personalvertretungsrechtlichen Fragen; Bearbeiten von Personalvorgängen; Sicherstellung geltender Rechtsvorgaben und Umsetzung gesetzlicher Änderungen; Mitwirkung bei der Organisationsentwicklung, Digitalisierung von HR-Prozessen Entgelt- und Bezügeabrechnung : Gesamtverantwortung für Entgeltabrechnung, Budgetkontrolle, Kostenstellen Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin : Beratung zu Arbeitsschutz; Betriebsarzt und betriebliches Gesundheitsmanagement einbinden sowie [. .. ]
Job vor 9 Tagen bei Jobleads gefunden
• Runkel, Hessen
Abgeschlossenes Studium Abgeschlossene Ausbildung
[. .. ] der Austausch mit anderen Einrichtungsleitungen bei unseren Regionaltreffen oder die DOREA-App zum unzensierten Vernetzen mit allen Mitgliedern der DOREAFIMILIE. Zugewandte und professionelle Kommunikation mit Kundinnen und Kunden [...]
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[...] Personalführung mit Personalgewinnung, -auswahl und -beurteilung Differenzieren und ausgewogen beurteilen Strategie statt Taktik Entscheidend: hohe Kunden- und Bewerberorientierung Das bringst du mit Auf dich kommt es an Du weißt wie man gute Pflege umsetzt und dass sie finanziert werden muss. Wirtschaftlichkeit und Werte gehören für dich zusammen. Du gewährleistest mit deinem Team einen [. .. ] Qualifikation einschlägige Berufserfahrung in einer Leitungsposition eines Heimes oder in einer vergleichbaren Einrichtung. Die vom Heimgesetz geforderten Kenntnisse und Fähigkeiten müssen dabei erworben worden sein. ggf. eine Weiterbildung zum/r Leiter/in einer stationären Pflegeeinrichtung Besondere Kenntnisse in den Bereichen: PR und Marketing, betriebswirtschaftliches Wissen Personaleinsatzplanung/ Arbeitszeitmodelle Mindestkenntnisse im Pflegemanagement Umfangreiche Kenntnisse im Qualitätsmanagement Partnerschaftliche Durchsetzungsfähigkeit Deine Vorliebe für Teamarbeit Ideen, damit wir noch besser werden. Als Arbeitgeber, der Vielfalt schätzt, begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung oder Gleichstellung und [. .. ]
Job vor 14 Tagen bei Jobleads gefunden
Sachbearbeiter/in Betriebliches Eingliederungsmanagement/ Arbeitsschutz (m/w/d) - Teilzeit
• Meschede, Nordrhein- Westfalen
Teilzeit Homeoffice möglich
Flexible Arbeitszeiten Krisensicher
[. .. ] unseres Teams eine/n Sachbearbeiter/in (m/w/d) für Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) und Arbeitsschutz (Teilzeit mit 19, 5 Wochenstunden-50/ unbefristet/ Entgeltgruppe 9c TVö D) Der Einsatz erfolgt im Sachgebiet
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[...] class=highlight_text>Personalgewinnung/-entwicklung im Fachdienst Personal am Dienstort Meschede. Sie steuern das betriebliche Eingliederungsmanagement (BEM) und begleiten Kolleginnen und Kollegen beim Wiedereinstieg in den Arbeitsalltag. Dabei sind Sie erste Ansprechperson für BEM-Berechtigte, führen individuelle Beratungsgespräche und koordinieren Maßnahmen zur Wiedereingliederung. Sie übernehmen Verwaltungsaufgaben im Bereich des Arbeitsschutzes und kooperieren mit dem [. .. ] Familie und Beruf bei einem zertifizierten familienfreundlichen Arbeitgeber gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Angeboten zur Gesundheitsförderung Für weitere Auskünfte zum Arbeitsplatz oder zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen der
Leiter des Sachgebietes Personalgewinnung/-entwicklung, Herr Stange (Tel. :0291/ 94-1522) , gerne zur Verfügung. Ergreifen Sie Ihre Chance wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über das Karriereportal INTERAMT. Von Bewerbungen auf dem Postweg oder per EMail bitten wir abzusehen. Hinweise: Der Hochsauerlandkreis fördert aktiv [. .. ]
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Job vor 14 Tagen bei Jobleads gefunden
• Liestal, Basel- Landschaft
Flexible Arbeitszeiten
Eine öffentliche Verwaltung in Liestal sucht eine Leiterin oder einen
Leiter Personal (80100) . Verantwortlich für die Führung der HR-Dienstleistungen und der Entwicklung eines leistungsorientierten Teams. Bewerber sollten einen [...]
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[...] Abschluss in Personalmanagement und Führungserfahrung in der öffentlichen Verwaltung mitbringen. Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Sozialleistungen werden geboten. Diese Position bietet die Möglichkeit, gesellschaftlichen Mehrwert zu schaffen und die Personalgewinnung aktiv zu gestalten. #J-18808-Ljbffr 72112115 [. .. ]
Job am 08.12.2025 bei Jobleads gefunden
Leiterin/ Leiter Personal 80100 Polizei Basel-Landschaft Liestal
• Liestal, Basel- Landschaft
Führungs-/ Leitungspositionen
Flexible Arbeitszeiten Work-Life-Balance
Leiterin/
Leiter Personal 80100 Polizei Basel-Landschaft Liestal per 1. März 2026 Ihre Verantwortung Sicherstellung und kontinuierliche Weiterentwicklung von qualitativ hochstehenden, effizienten, bedürfnisorientierten und zeitgerechten HR-Dienstleistungen und Prozessen im gesamten [...]
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[...] HR Life Cycle sowie HR-Controlling und Personalkostenplanung unter Einhaltung der kantonalen Vorgaben und in Abstimmung mit der Sicherheitsdirektion. Leitung und [. .. ] die personelle und fachliche Führung des HR-Teams mit 6 Mitarbeitenden sowie Weiterentwicklung der HR-Beratung der Polizei Basel-Landschaft. Aktive und kompetente Beratung und Unterstützung der Polizeileitung bei der Personalgewinnung und anspruchsvollen Personalfällen sowie strategische Unterstützung bei der laufenden Weiterentwicklung der Polizei Basel-Landschaft und Förderung einer leistungs- und werteorientierten Unternehmenskultur. Ihr Hintergrund Sie verfügen über einen Abschluss in Personalmanagement (eidg. FA, HR oder FH) sowie über ausgewiesene Führungserfahrung. Idealerweise haben Sie bereits Berufserfahrung als HR-Leiter In in einer [. .. ]
Job am 08.12.2025 bei Jobleads gefunden
• Dresden, Sachsen
Führungs-/ Leitungspositionen Abgeschlossenes Studium Abgeschlossene Ausbildung
Jobticket Krisensicher 30+ Urlaubstage
[. .. ] und Ihre individuellen Kompetenzen in ein bestehendes, junges Team einzubringen. Wir stellen ein Kennziffer: 2420E-IV. 1-852/ 2025 Ort: JVA Torgau Bewerbungsfrist: 04.01.2026 Interessante Aufgaben Als Leiterin/
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] class=highlight_text>Leiter entwickeln Sie Ihren Bereich konzeptionell und strategisch weiter, führen Ihr Team, verantworten deren Ergebnisse und gestalten die Personalentwicklung aktiv mit. Sie führen Vergaben nach sächsischem Vergaberecht durch und koordinieren die entsprechenden Beschaffungsprozesse. Sie sorgen für geeignete und wirtschaftlich ergiebige Arbeit für die Inhaftierten, indem Sie u. a. Aufträge aus der [. .. ] nicht alle beantwortet? Bei Fragen zum Fachbereich und zur Stelle: Frau Schiebel, Verwaltungsdienstleiterin der JVA Torgau, Tel. 03421/ 745205. Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren und zur Stellenausschreibung allgemein: Frau Goldberg, Referentin
Personalgewinnung im SMJus, Tel. 0371/ 5295551. Haben wir Ihr Interesse für eine Tätigkeit in der Justizvollzugsanstalt geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen Hinweise zum Bewerbungsverfahren Mit Ihrer Bewerbung erteilen Sie gleichzeitig Ihr Einverständnis zur elektronischen Verarbeitung Ihrer persönlichen Daten bis zum Abschluss des Bewerbungsverfahrens. Bei [. .. ]
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Job am 02.12.2025 bei Jobleads gefunden
Leitung im Produktiv-, Finanz- und Servicebereich (m/w/d)
• Torgau, Sachsen
Führungs-/ Leitungspositionen Abgeschlossenes Studium Abgeschlossene Ausbildung
Jobticket Krisensicher 30+ Urlaubstage
[. .. ] sich bei entsprechender Qualifikation auf den Bereich Haushalt und Mittelbewirtschaftung zu spezialisieren. In den drei Bereichen stehen bis zu fünf Sachbearbeiter/ innen zur Unterstützung zu Verfügung. Interessante [...]
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[...] Aufgaben Als Leiterin/ Leiter entwickeln Sie Ihren Bereich konzeptionell und strategisch weiter, führen Ihr Team, verantworten deren Ergebnisse und gestalten die Personalentwicklung aktiv mit. Sie führen Vergaben nach sächsischem Vergaberecht durch und koordinieren die entsprechenden Beschaffungsprozesse. Sie sorgen für geeignete und wirtschaftlich ergiebige Arbeit für die Inhaftierten, indem Sie u. a. Aufträge aus der [. .. ] alle beantwortet? Bei Fragen zum Fachbereich und zur Stelle: Frau Schiebel, Verwaltungsdienstleiterin der JVA Torgau, Tel. 03421/ 745-205 Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren und zur Stellenausschreibung allgemein: Frau Goldberg, Referentin Personalgewinnung im SMJus, Tel. 0371/ 5295-551 Haben wir Ihr Interesse für eine Tätigkeit in der Justizvollzugsanstalt geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen Hinweise zum Bewerbungsverfahren Mit Ihrer Bewerbung erteilen Sie gleichzeitig Ihr Einverständnis zur elektronischen Verarbeitung Ihrer persönlichen Daten bis zum Abschluss des Bewerbungsverfahrens. [. .. ]
Job am 01.12.2025 bei Jobleads gefunden
Business Unit General Manager SAP Solutions Axians Deutschland (w/m/d)
• Bayern
Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Beteiligungsprogramm
Business Unit General Manager SAP Solutions Axians Deutschland (w/m/d) Business Unit General Manager SAP Solutions Axians Deutschland (w/m/d) Gestalte mit uns die Zukunft als Business Unit
Leiter:in SAP Solutions [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] Deutschland Als Business Unit Leiter:in unserer SAP Einheit übernimmst Du die unternehmerische Gesamtverantwortung für den Bereich SAP Solution Advisory in Deutschland. Du führst ein engagiertes Team, entwickelst die strategische Ausrichtung kontinuierlich weiter und treibst das nachhaltige Wachstum sowie die Marktpositionierung aktiv voran. Mit einem klaren Fokus auf Innovationen [. .. ] Umsatz, Ergebnis und strategische Entwicklung der Business Unit Führung von zwei Teamleitungen sowie disziplinarische und fachliche Leitung des SAP Teams DE Umsetzung der Business-Unit-Strategie in den Bereichen Portfolioentwicklung, Personalgewinnung und Marktsegmentierung Steuerung der Vertriebsstrategie in enger Zusammenarbeit mit dem SAP Head of Sales sowie aktive Mitwirkung bei der Neukundengewinnung Weiterentwicklung des Leistungsportfolios mit Fokus auf SAP RISE, Cloud ERP sowie SAP AI Positionierung der Business Unit als innovativer und zukunftsfähiger Partner im SAP-Markt Mehrjährige Erfahrung in der disziplinarischen [. .. ]
Job am 26.11.2025 bei Jobleads gefunden
Business Unit General Manager SAP Solutions Axians Deutschland (w/m/d)
Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Beteiligungsprogramm
Gestalte mit uns die Zukunft als Business Unit
Leiter:in SAP Solutions Deutschland Als Business Unit Leiter:in übernimmst Du die unternehmerische Gesamtverantwortung für den Bereich SAP Solution Advisory in Deutschland. [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] Du führst ein engagiertes Team, entwickelst die strategische Ausrichtung kontinuierlich weiter und treibst das nachhaltige Wachstum sowie die Marktpositionierung aktiv voran. Mit einem klaren Fokus auf Innovationen wie SAP RISE, [. .. ] Umsatz, Ergebnis und strategische Entwicklung der Business Unit Führung von zwei Teamleitungen sowie disziplinarische und fachliche Leitung des SAP Teams DE Umsetzung der Business-Unit-Strategie in den Bereichen Portfolioentwicklung, Personalgewinnung und Marktsegmentierung Steuerung der Vertriebsstrategie in enger Zusammenarbeit mit dem SAP Head of Sales sowie aktive Mitwirkung bei der Neukundengewinnung Weiterentwicklung des Leistungsportfolios mit Fokus auf SAP RISE, Cloud ERP sowie SAP AI Positionierung der Business Unit als innovativer und zukunftsfähiger Partner im SAP-Markt DAS BRINGST DU MIT Mehrjährige [. .. ]
Job am 18.11.2025 bei Jobleads gefunden
Leiter Personal und Personalentwicklung (m/w/d)
• Mühldorf a. Inn, Bayern
Führungs-/ Leitungspositionen Beratungs-/ Consultingtätigkeiten
[. .. ] Projekten Begleitung von Veränderungsprozessen und Erneuerungsprojekten (Change Agent) Vorantreiben der Prozess-Standardisierung, und -Optimierung mit den relevanten Ansprechpartnern Mitwirkung bei der Umsetzung von strategischen Themen wie z. Bsp. [...]
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[...] der Personalentwicklung, Personalgewinnung, Nachfolgeregelungen von Kernfunktionen, Tag- und Nachtschicht-Einteilungen, BGM usw. aktive Mitarbeit bei der Digitalisierung Beratung und Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Themen im zugeteilten Verantwortungsbereich Erarbeitung und Auswertung von HR-Kennzahlen sowie Ableitung und Umsetzung von Massnahmen zur Etablierung eines Personalentwicklungssystems für die Produktion und Verwaltung Erstellung [. .. ]
Job am 10.11.2025 bei Jobleads gefunden
Leiter Personalentwicklung (w/m/d)
• Stuhr, Niedersachsen
Führungs-/ Leitungspositionen Abgeschlossenes Studium
Firmenwagen Betriebliche Altersvorsorge
[. .. ] Sie führen und inspirieren unser HR-Team und fördern dabei eine moderne, serviceorientierte HR Kultur. Sie übernehmen Verantwortung für die operative Durchführung und strategische Weiterentwicklung moderner HR Prozesse: [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] Von der Personalgewinnung und -entwicklung über die Personaladministration bis hin zur Digitalisierung machen Sie mit klarer Linie alle Aspekte unserer Personalarbeit leistungsfähiger und gestalten so ein zukunftsfähiges Personalmanagement. Sie stärken mit praxisnahen und passgenauen Maßnahmen unsere externe und interne Arbeitgebermarke: Mit innovativen Ideen und einer starken Employer Branding Strategie positionieren Sie unser Unternehmen [. .. ]
Job am 10.11.2025 bei Jobleads gefunden
Leiter/-in für das Amt für Geoinformation und Bodenordnung (m/w/d)
• Leipzig, Sachsen
Homeoffice möglich
Flexible Arbeitszeiten
[. .. ] Arbeitsprogramm des Oberbürgermeisters den Wegweiser zum Erfolg. Sie können gemeinsam mit uns die Zukunft der Stadt in verantwortungsvoller Position aktiv mitgestalten. Die Stadt Leipzig sucht zum nächstmöglichen [...]
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[...] Zeitpunkt eine/-n Leiter/-in für das Amt für Geoinformation und Bodenordnung (m/w/d) . Das Amt für Geoinformation und Bodenordnung der Stadt Leipzig verantwortet das amtliche Liegenschaftskataster, stellt hochwertige Geodaten für Verwaltung, Wirtschaft und Öffentlichkeit bereit und gestaltet die digitale Infrastruktur der Stadt. Als zentrale Stelle für Vermessung, Immobilienbewertung, Bodenordnung und Geodatenmanagement [. .. ] Beigeordnete für Stadtentwicklung und Bau, Thomas Dienberg, den Sie unter der Telefonnummer 0341 123-4800 erreichen. Für Fragen zum Auswahlverfahren und den allgemeinen Rahmenbedingungen steht Ihnen der Abteilungsleiter der Abteilung Personalgewinnung des Personalamtes, Jan Hochthurn, zur Verfügung. Sie erreichen ihn unter der Telefonnummer 0341 123-2761. Ausschreibungsschluss ist der 30. November 2025. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung #J-18808-Ljbffr 69008745 [. .. ]
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Häufig gestellte Fragen
Wieviel verdient man als Leiter Personalgewinnung pro Jahr?
Als Leiter Personalgewinnung verdient man zwischen EUR 60.000,- bis EUR 90.000,- im Jahr.
Wieviele offene Stellenangebote gibt es für Leiter Personalgewinnung Jobs bei unserer Jobsuche?
Aktuell gibt es auf JobRobot 49 offene Stellenanzeigen für Leiter Personalgewinnung Jobs.
Wieviele Unternehmen suchen nach Bewerbern für Leiter Personalgewinnung Jobs?
Aktuell suchen 11 Unternehmen nach Bewerbern für Leiter Personalgewinnung Jobs.
Welche Unternehmen suchen nach Bewerbern für Leiter Personalgewinnung Stellenangebote?
Aktuell suchen zum Beispiel folgende Unternehmen nach Bewerbern für Leiter Personalgewinnung Stellenangebote:
- Stadt Geislingen an der Steige (4 Jobs)
- Deutsches Rotes Kreuz (2 Jobs)
- Seniorenzentrum (1 Job)
In welchen Bundesländern werden die meisten Leiter Personalgewinnung Jobs angeboten?
Die meisten Stellenanzeigen für Leiter Personalgewinnung Jobs werden derzeit in Nordrhein-Westfalen (15 Jobs), Bayern (8 Jobs) und Baden-Württemberg (7 Jobs) angeboten.
Zu welchem Berufsfeld gehören Leiter Personalgewinnung Jobs?
Leiter Personalgewinnung Jobs gehören zum Berufsfeld Personalwesen / HR.
