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1.744 Jobs für Leadership Talent Manager


Stellenangebote Leadership Talent Manager Jobs


Neu Job vor 4 Std. bei StepStone gefunden N26 GmbH

Senior Business Audit Manager

• Berlin Homeoffice möglich [. .. ] headquartered in Berlin with offices in multiple cities across Europe, including Vienna and Barcelona, and a 1, 500-strong team of more than 80 nationalities. About the opportunity [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] The Senior Manager, Business Audit supports internal audit activities across the N26 group, including external contractors and subsidiaries, in line with professional and regulatory standards. Key responsibilities include developing and executing a comprehensive risk-based annual audit plan, managing the full audit cycle to ensure operational effectiveness, compliance, and reliability, and auditing both [. .. ] and reporting systems Deep understanding of operational and financial (key) controls, process optimization, and risk mitigation Strong report writer focus on legal and factual subsumption. Robust and defensible reporting, Audit Leadership and audit quality assurance Accelerate your career growth by joining one of Europes most talked about disruptors. Employee benefits that range from a competitive personal development budget, work from home budget, discounts to fitness wellness memberships, language apps and public transportation. As an N26 employee you will have access to [. .. ] N26, we believe our strength lies in our people and the varied perspectives they bring. We strive to build diverse teams that drive innovation and business success. We actively seek talent from all backgrounds and welcome applications from all genders, cultures, sexual orientations, abilities, neurodiversities, and ages. We are committed to providing an excellent and accessible candidate experience. If you require any accommodations to make this process work for you, please let us know. Were here to support you Discover more [. .. ]

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Neu Job vor 4 Std. bei StepStone gefunden ZDF- Zweites Deutsches Fernsehen Anstalt des öffentlichen Rechts Strategischer Personalentwicklerin • Mainz Teilzeit 30+ Urlaubstage Tarifvertrag [. .. ] Deutsches Fernsehen Anstalt des öffentlichen Rechts sucht in Mainz eine/n Strategischer Personalentwicklerin (ID-Nummer: 13819048) . Wirtschaftswissenschaften Sozialswissenschaften Arbeitspsychologie Human Ressource HR-Business-Partner HR-Development HR-Specialist HR-Manager Organisationsentwickler Organizational Development [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] Change-Manager Transformation-Manager Personalentwicklung Organisationsentwicklung Change Management Transformation Talent Leadership Kompetenzmanagement 85787468 [. .. ]

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Job gestern bei StepStone gefunden iDeals Solutions Germany GmbH

Sales Manager (Munich, Germany)

• München Muenchen Homeoffice möglich [. .. ] established org with over 17 years in the VDR business, 30 + Yo Y revenue growth, powering 10+ of global M A activity. The role We are [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] looking for a Sales Manager (Associate Director of Field Sales) , to accelerate our growth as the first-choice VDR provider in Germany. Based in Munich and reporting to Director of Business Development, Jens Hohnwald, youll lead a high-performing team to win new clients, expand into new verticals, and sustain our exceptional growth trajectory. We seek a proven sales leader with a track record of both individual contribution and team leadership. Youll ultimately drive regional growth, balancing team development with hands-on deal execution. The role calls for a strong advocate of value-based selling who leverages sales metrics to inform strategy, optimize performance, and coach the team to exceed targets. What you will do Lead develop: lead, mentor, and grow [. .. ] numerous courses Investment in external learning and development activities Guidance in Personal Development Plan creation Professional literature and subscriptions coverage Support of your passion as a speaker or writer Internal talent mobility opportunities For your well-being Tailored Wellness Package to support your physical and mental health Urban Sports membership Funding for sports competitions 30 business days of paid time off per year Paid health-related time off Extra perks Budget for local gatherings in global locations Generous internal referral program [. .. ]

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Job gestern bei StepStone gefunden BBC Cellpack GmbH Regional Sales Manager for Electrical Wholesale • Norddeutschland Homeoffice möglich Jobticket [. .. ] new production sites in Tiengen and Radeberg, supported by a global network of offices. Since 2003, as part of the BBC Group, BBC Cellpack Electrical Products has [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] thrived under agile leadership-employing around 300 people and delivering trusted solutions worldwide. Are you enthusiastic about innovative products and would you like to play an important role in the success of our company? As a Regional Sales Manager, you will be responsible for the electrical wholesale sector as well as customer relationship management and new customer acquisition. With your knowledge and sales talent, you will actively promote our products in the market to steadily increase our market share. Customer support for electrical wholesalers in the assigned regions of Schleswig-Holstein, Lower Saxony, Hamburg, Bremen and Mecklenburg-Western Pomerania Acquisition of new customers Market observation and analysis Responsibility for sales and margin results in [. .. ]

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Job gestern bei StepStone gefunden iDeals Solutions Germany GmbH

Sales Manager (Frankfurt, Germany)

• Frankfurt Homeoffice möglich [. .. ] system transactional sales, sales methodology, techniques, and negotiation practices Experience in managing small-medium teams of individual contributors across field sales teams, across the full employee lifecycle. First [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] line management leadership skills with a passion for fostering a collaborative, growth-oriented team culture Excellent verbal and written communication skills in English and German High energy and enthusiasm for driving results, achieving goals, and delivering exceptional customer experience Nice to have Experience in selling VDR products We highly value our people, so [. .. ] numerous courses Investment in external learning and development activities Guidance in Personal Development Plan creation Professional literature and subscriptions coverage Support of your passion as a speaker or writer Internal talent mobility opportunities For your well-being Tailored Wellness Package to support your physical and mental health Urban Sports membership Funding for sports competitions 30 business days of paid time off per year Paid health-related time off Extra perks Budget for local gatherings in global locations Generous internal referral program. i Deals Solutions Germany Gmb H sucht in Frankfurt eine/n Sales Manager (Frankfurt, Germany) (ID-Nummer: 13809150) 85753207 [. .. ]

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Job vor 2 Tagen bei StepStone gefunden The Boston Consulting Group GmbH- BCG Employee Relations Senior Manager (all genders) • München Muenchen Homeoffice möglich [. .. ] How do we manage to stay ahead of the pack? The answer is simple: by reinventing ourselves every day and providing a home with diverse career opportunities [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] to the best talent and most creative minds all over the world. And by giving you the chance to make an impact in business and society. BCG stands for authenticity, exceptional work, and strong integrity. Once youve become part of the Group, well help you find your path, unleash your potential, effect change, and [. .. ] quality. YOULL WORK WITH You will collaborate closely with HR Services, Legal, Compliance, and other HR teams across Central Europe. Youll serve as a key advisor to employees, managers, and leadership, leading ER case management, resolving escalations, and driving policy and compliance alignment across the region. YOURE GOOD AT Managing sensitive and complex employee relations cases, including investigations into misconduct, grievances, and interpersonal conflict. You ensure processes are fair, legally sound, and well-documented, and outcomes are handled with discretion and professionalism. Identifying and mitigating workplace risks, drawing on both internal data and external insights to anticipate challenges and develop proactive solutions such as policy updates, manager guidance, or training interventions. Translating legal and compliance requirements into practical HR policies and processes that are easy to apply across different markets while maintaining alignment with BCGs values and regulatory obligations. Enabling HR teams and people managers by providing tools, resources, and training to strengthen their ability to manage [. .. ]

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Job vor 2 Tagen bei StepStone gefunden Hays Working for your tomorrow

HR Manager (m/w/d) (m/w/d)

• Homburg Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Angebote von Zeitarbeitsunternehmen Abgeschlossenes Studium [. .. ] in der Weiterentwicklung der HR-Strategie am Standort Aufbau und Pflege einer professionellen Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Verhandlung komplexer Mitbestimmungsthemen und Betriebsvereinbarungen Moderation kritischer arbeitsrechtlicher oder organisatorischer Entscheidungssituationen [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] Weiterentwicklung von Talent- und Leadership-Programmen Sicherstellung reibungsloser HR-Abläufe einschließlich Payroll-Steuerung Durchführung von HR-Analysen und KPI-Reportings Abgeschlossenes Studium im Bereich HR, Wirtschaft, Psychologie, Arbeitsrecht o. Ä. Einschlägige Berufserfahrung als Senior HR Business Partner oder HR Manager Fundierte Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten sowie sehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Kollektivrecht Stark ausgeprägte Beratungs- und Verhandlungskompetenz Strukturierte, souveräne und lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Eine verantwortungsvolle HR Rolle mit Gestaltungsmacht Enge Zusammenarbeit mit Unternehmensleitung und Arbeitnehmervertretung Die Möglichkeit, HR-Strukturen und Mitarbeiterentwicklung aktiv [. .. ]

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Job vor 3 Tagen bei StepStone gefunden MANN+HUMMEL GmbH Senior Manager HR Digitalization Tools (m/f/d) • Ludwigsburg Homeoffice möglich [. .. ] industrial applications, clean air inside vehicles and the sustainable use of water. With team spirit and an open culture of communication, we are continuously working towards achieving [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] our vision of leadership in filtration. Role Summary Please note that this role is a limited position until 31.12.2027. The Senior Manager HR Digitalization and Tools plays a crucial role in transforming and optimizing our Human Resources processes through the strategic implementation of digital tools and technologies. This positionl leads the development, implementation, and maintenance of HR systems and software solutions, ensuring they align with the organizations goals and enhance overall efficiency, [. .. ] through automation, digitization, and the integration of innovative technologies. HR Systems Management: Oversee the selection, implementation, and optimization of HRIS (Human Resources Information Systems) and other digital tools to support talent acquisition, onboarding, performance management, learning and development, and employee engagement. Serve as the primary point of contact for IT, managing relationships, contracts, and service level agreements. Continuous Improvement: Proactively identify opportunities for process improvement and optimization, leveraging feedback from stakeholders and industry best practices. Stay abreast of emerging trends and [. .. ]

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Job vor 3 Tagen bei StepStone gefunden N26 GmbH

Engineering Manager-Customer Risk Lifecycle

• Berlin [. .. ] headquartered in Berlin with offices in multiple cities across Europe, including Vienna and Barcelona, and a 1, 500-strong team of more than 80 nationalities. We are seeking [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] an Engineering Manager to lead, manage and grow a group of talented engineers, working closely with product managers and various stakeholders from the business, focusing on interesting and exciting topics at N26. The Customer Risk Lifecycle segment is responsible for the systems for managing anti money laundering and fraud risks. This role will [. .. ] in and develop an incredible team of talented and motivated engineers with clear expectations via practices such as 1:1s, goal setting, and constant feedback. Recruit, manage and retain the best talent for the delivery teams. Create growth opportunities for team members and address gaps via technical or non-technical skills mentoring and performance management. Help make our people shine Create a high performing and positive work environment based on transparency, accountability, and trust. Collaborate with product managers and operations in project [. .. ] mentoring and providing feedback to team members including having had difficult conversations Experience managing and delivering impactful projects Experience working on an rapidly evolving product in an agile environment Strong leadership, planning and communication skills Passionate about people, and improving the environment in which they work Interested in working with a fast-paced and quickly growing company Professional proficiency in written English Nice to have: Previous experience work in a Fin Tech company or exposure working in an environment enabling Dev [. .. ]

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Job vor 5 Tagen bei StepStone gefunden Liebich Partner Management- und Personalberatung AG Talent Manager Germany (m/w/d) • Blieskastel Homeoffice möglich [. .. ] internationalen Standorten. Das erfolgreiche Unternehmen ist auf Wachstumskurs und expandiert in zukunftsorientierte Wachstumsmärkte wie Elektromobilität und Energieeffizienz. Im Rahmen der weiteren Entwicklung suchen wir eine engagierte Persönlichkeit [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] mit Konzernerfahrung als Talent Manager Germany (m/w/d) . In dieser Schlüsselrolle innerhalb der internationalen Talent-Management-Organisation übernehmen Sie die ganzheitliche Verantwortung für Performance- und Entwicklungsprozesse in Deutschland und der Schweiz. Sie agieren als Sparringspartner für HR Business Partner sowie Führungskräfte und leisten einen maßgeblichen Beitrag zur Weiterentwicklung einer leistungsstarken und zukunftsorientierten Organisation. [. .. ] mit strategischem Weitblick und Hand-on-Mentalität Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse notwendig Unser Mandant bietet Ihnen eine spannende Aufgabe mit unmittelbarem Gestaltungsspielraum im Talent Management sowie die Möglichkeit, die Leadership-Kultur und globalen People-Prozesse des wachsenden Unternehmens nachhaltig mitzuprägen. Sie arbeiten in einem dynamischen, internationalen Talent-Management-Team, profitieren von der Sicherheit eines tarifgebundenen Unternehmens sowie von einem attraktiven Vergütungspaket. . Liebich Partner Management- und Personalberatung AG sucht in Blieskastel eine/n Talent Manager Germany (m/w/d) (ID-[. .. ]

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Job vor 7 Tagen bei StepStone gefunden MANN+HUMMEL GmbH

Global Talent Acquisition Manager (m/f/d)

• Ludwigsburg Homeoffice möglich Jobticket [. .. ] industrial applications, clean air inside vehicles and the sustainable use of water. With team spirit and an open culture of communication, we are continuously working towards achieving [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] our vision of leadership in filtration. Role Summary In this role you will lead the strategic design, standardization, and continuous optimization of global recruitment processes ensuring efficiency, scalability, and a high-quality hiring experience Your role Lead the global Attractto Contract (A2C) recruitment process across all countries, ensuring highquality, consistent, and fully compliant hiring delivery Define and execute the global Talent Acquisition strategy, closely aligning it with business goals, workforce planning needs, and organizational growth priorities Oversee the endtoend recruitment lifecycle, including sourcing, assessment, interviewing, selection, and offer management to ensure operational excellence worldwide Drive AIenabled transformation of Talent Acquisition, leading the strategy, implementation, and scaling of AI and automation tools [. .. ] Deutschlandticket, Job Rad leasing, and e-charging stations in the free company parking garage with a special company charging rate. MANN+HUMMEL Gmb H sucht in Ludwigsburg eine/n Global Talent Acquisition Manager (m/f/d) (ID-Nummer: 13789230) 85202586 [. .. ]

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Job vor 7 Tagen bei StepStone gefunden Galileo Global Education Germany GmbH HR People Development Manager (m/w/d) • Göttingen Goettingen Teilzeit Homeoffice möglich [. .. ] größte Motivation. Wenn diese Herausforderung auch Ihr Interesse weckt, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Göttingen in Teilzeit eine/n HR [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] People Development Manager (m/w/d) Planung, Koordination und Organisation von Weiterbildungen (People Leadership) - inkl. Bearbeitung von Anträgen, Abstimmung mit externen Anbietern, Abrechnung und systematischer Nachhaltung Pflege, operative Betreuung und kontinuierlicher Ausbau des Learning Management Systems (LMS) Organisation von Führungskräftetrainings-von der Terminierung über Kommunikation bis zur reibungslosen Durchführung Enge Zusammenarbeit mit Trainer:innen und internen Stakeholdern Mitwirkung bei der Planung, Umsetzung und Auswertung von Mitarbeitendenbefragungen sowie Engagementprojekten (Talent Performance) Unterstützung in crossfunktionalen HR Projekten sowie bei Lern-, Engagement- und Veränderungsinitiativen, einschließlich projektbezogener Kommunikation und Koordination Einbringen eigener Ideen zur Weiterentwicklung unserer Learning und Development Landschaft Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium, idealerweise mit Bezug zu HR, Bildung oder Organisation Erste Erfahrungen in HR, Weiterbildung, Eventmanagement oder Administration sind [. .. ]

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Job vor 9 Tagen bei StepStone gefunden Hilti Entwicklungsgesellschaft mbH

Group Manager Product Regulations Approvals/ Full-Time or Part-Time (m/w/d)

• Kaufering Teilzeit Homeoffice möglich Sabbaticals [. .. ] team take a leading role in shaping practical, hands-on regulatory and approvals work for a large part of Hiltis product portfolio. You contribute to your teams success [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] through your leadership skills and your ability to support and develop employees. What sets you apart is your empathy, clarity, and natural talent for engaging and motivating others. In your leadership role, you actively drive the strategic development of approvals for your portfolio and contribute to cross-functional work in regulations and standardization. In close collaboration with all key stakeholders in the relevant development areas, you ensure the sustainable implementation of our innovation [. .. ] days to make a difference in the environment and society Further benefits Support in relocating and finding a flat Tax advice. Hilti Entwicklungsgesellschaft mb H sucht in Kaufering eine/n Group Manager Product Regulations Approvals/ Full-Time or Part-Time (m/w/d) (ID-Nummer: 13521663) 84931892 [. .. ]

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Job am 10.03.2026 bei StepStone gefunden Novanta Project Manager Medical Devices-MDR (m/f/d) • Berlin [. .. ] body and turn previously complicated surgeries into minor procedures. Together with customers, doctors, and technical experts, our teams continuously search for new ways to innovate. As Medical [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] Device Regulation Project Manager, you will lead cross-functional teams to deliver MDR-related project outcomes across the portfolio (Tube Sets, Pumps, Devices, Insufflators) . You will drive planning, execution, and timely completion of technical documentation deliverables, proactively manage risks, coordinate internal and external contributors, and ensure alignment to agreed document plans and submission [. .. ] readiness reporting. Stakeholder communication pack (monthly + ad-hoc escalations) Carrying out change procedures to ensure continuous production and monitor dependency to MDR activities. Provide clear and consistent communication to leadership and team members, ensuring transparency, accountability, and buy-in Actively participate in innovation processes and contribute to the development of new solutions in minimally invasive medicine Requirements: 5+ years project management experience in a regulated/technical environment; experience managing multiple parallel projects. Strong cross-functional leadership, structured execution, risk management, [. .. ] andere Kategorien, die gesetzlich oder durch Novanta-Richtlinien geschützt sind. Bitte kontaktieren Sie uns, wenn Sie für irgendeinen Teil des Beschäftigungsprozesses eine behindertengerechte Lösung benötigen. Werden Sie Mitglied der Novanta Talent Community. . Novanta sucht in Berlin eine/n Project Manager Medical Devices-MDR (m/f/d) (ID-Nummer: 13727098) 83490999 [. .. ]

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Job am 07.03.2026 bei XING gefunden Technische Universität Wien

Senior Site Manager (all genders) with active project management responsibilities Full-time (40 hour

• 1060 Wien [. .. ] founded Institute for Green Technologies Innovation/ Europa Campus Hainburg, an organizational unit of the Faculty of Technical Chemistry at TU Wien, is seeking to fill a position [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] as Senior Site Manager (all genders) with active project management responsibilities, independent budgetary responsibility, and organizational leadership skills in the form of a fixed-term contract, expected to start in April 2026 for 40 hours per week. Place of work : TU Wien, initially: Campus Getreidemarkt, Getreidemarkt 9, A-1060 Vienna; later Europa-Campus Hainburg Under the organizational leadership of the Faculty of Technical Chemistry, TU Wien [. .. ] and international orientation of Europa Campus Hainburg, additional language skills (especially Slavic languages) are an advantage Social and gender competence, as well as experience in the field of promoting young talent and female scientists, are desirable Willingness to relocate to the Vienna-Hainburg region (on-site presence) We offer: A wide variety and exciting range of tasks in a collegial team Hybrid working style with up to 60 teleworking option A range of attractive social benefits (see Benefits) Wide range of [. .. ]

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Job gestern bei Jobware gefunden rosenbaum nagy unternehmensberatung GmbH Personalberater:in mit dem Schwerpunkt Executive Search (m/w/d) • Köln Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Abgeschlossenes Studium Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Jobticket Work-Life-Balance [. .. ] Gehaltsvorstellungen und. Executive-Search-Berater/in Senior Personalberater/in Berater/in Personalberatung Headhunter/in Executive Recruiter/in Recruiting Consultant (Executive) Senior Recruiter/in Talent Acquisition Consultant (Executive) Berater/in für Führungskräftevermittlung Spezialist/in Executive Search Manager/in [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] Executive Search Principal Personalberatung Consultant Direktansprache (Executive) Research Consultant Executive Search Executive Search Consultant Executive Recruiter Senior Recruitment Consultant (Executive Search) Headhunter Talent Acquisition Consultant (Executive) Executive Talent Consultant Search Consultant (Executive) Principal Consultant-Executive Search Senior Executive Recruiter Leadership Hiring Consultant Executive Talent Acquisition Specialist Executive Search Manager Research Consultant (Executive Search) Talent Scout (Executive Level) Head of Executive Search 85727290 [. .. ]

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Job am 08.03.2026 bei Jobware gefunden Daiichi Sankyo Europe GmbH

HR Business Partner (m/w/d) - befristet

• 85276 Pfaffenhofen an der Ilm [. .. ] und Pflege von vertrauensvollen Beziehungen zu definierten Führungskräften sowie Bereitstellung einer proaktiven strategischen Partnerschaft. Koordinierung von Rekrutierungsaktivitäten in Zusammenarbeit mit dem Geschäftsbereich und dem Recruiting Partner. Agieren [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] als vertrauenswürdiger Change Manager für die Organisation und Unterstützung der Kunden durch Workshop-Lösungen in enger Zusammenarbeit mit den Centers of Excellence. Entwicklung und Pflege produktiver Beziehungen zum Betriebsrat sowie Durchführung von Betriebsratsverhandlungen und arbeitsrechtlichen Diskussionen. Enge Zusammenarbeit mit HR-Kollegen in den Centers of Excellence zur Durchführung von Talent- und Leadership-Programmen sowie des jährlichen Vergütungszyklus. Leitung von HR-Projekten auf Geschäftsbereichs- und globaler Ebene Qualifikationen Masterabschluss mit Schwerpunktbereich Personalwesen oder Bachelorabschluss mit umfangreicher HR Business Partner Erfahrung (Minimum 5 Jahre) Erwiesene Fähigkeit, vertrauensvolle Beziehungen zu Stakeholdern aufzubauen, auch in einem internationalen Kontext Nachgewiesene Kompetenz in der Steuerung und dem Coaching [. .. ]

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Job am 07.03.2026 bei JobMESH gefunden Daiichi Sankyo Europe GmbH HR Business Partner (m/w/d) - befristet • Bayern Pfaffenhofen an der Ilm [. .. ] und Pflege von vertrauensvollen Beziehungen zu definierten Führungskräften sowie Bereitstellung einer proaktiven strategischen Partnerschaft. Koordinierung von Rekrutierungsaktivitäten in Zusammenarbeit mit dem Geschäftsbereich und dem Recruiting Partner. Agieren [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] als vertrauenswürdiger Change Manager für die Organisation und Unterstützung der Kunden durch Workshop-Lösungen in enger Zusammenarbeit mit den Centers of Excellence. Entwicklung und Pflege produktiver Beziehungen zum Betriebsrat sowie Durchführung von Betriebsratsverhandlungen und arbeitsrechtlichen Diskussionen. Enge Zusammenarbeit mit HR-Kollegen in den Centers of Excellence zur Durchführung von Talent- und Leadership-Programmen sowie des jährlichen Vergütungszyklus. Leitung von HR-Projekten auf Geschäftsbereichs- und globaler Ebene Qualifikationen Masterabschluss mit Schwerpunktbereich Personalwesen oder Bachelorabschluss mit umfangreicher HR Business Partner Erfahrung (Minimum 5 Jahre) Erwiesene Fähigkeit, vertrauensvolle Beziehungen zu Stakeholdern aufzubauen, auch in einem internationalen Kontext Nachgewiesene Kompetenz in der Steuerung und dem Coaching [. .. ]

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Job am 26.02.2026 bei JobMESH gefunden Cabka GmbH Co. KG

People Culture Managerin

• Thüringen 07806 Neustadt an der Orla Abgeschlossenes Studium Krisensicher 30+ Urlaubstage [. .. ] Planung, Budgetverantwortung und vorausschauender Personalbedarfssteuerung Nutzung von People-Daten, KPIs und Analysen, um fundierte Entscheidungen zu ermöglichen und die Wirksamkeit von People--Culture-Maßnahmen kontinuierlich zu verbessern Aufbau nachhaltiger
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] class=highlight_text>Talent-Pipelines sowie Sicherstellung einer exzellenten Candidate- und Employee Experience entlang des gesamten Employee Lifecycles von der Gewinnung über das Onboarding hinaus Konzeption und Umsetzung moderner, inklusiver Recruiting-Strategien für den Standort Weira im Einklang mit Employer Branding, lokalen Anforderungen und aktuellen Trends des Talentmarktes Beratung und Coaching von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen Phasen des Employee Lifecycles zur Förderung von Engagement, Eigenverantwortung, Performance und kontinuierlicher Entwicklung Umsetzung von Lern-, Entwicklungs- und Leadership-Programmen in enger Zusammenarbeit mit dem Group People Culture Team zur nachhaltigen Stärkung von Kompetenzen und Zukunftsfähigkeit Aktive Unterstützung von Organisationsentwicklungs- und Change-Initiativen auf Werksebene sowie Begleitung von Transformationsprozessen und kultureller Weiterentwicklung Förderung von Inclusion--Diversity-Initiativen am Standort sowie Verankerung inklusiver Führungsprinzipien und Chancengleichheit für alle Mitarbeitendengruppen [. .. ] kleinen lokalen People--Culture-Teams mit klarer Zielsetzung, Coaching, Feedback und konsequenter Weiterentwicklung Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre/ Volkswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung als People Culture Manager oder People Culture/ HR Business Partner in einem produzierenden mittelständischen oder industriellen Umfeld, idealerweise international Fundierte generalistische HR-Kenntnisse Sicherer Umgang mit kultureller Vielfalt und eine offene Mentalität Erfahrung im Change Management sowie in der Einführung von People Culture-Methoden und HR-Systemen in Matrixorganisationen Führungserfahrung Sehr gute Kenntnisse im [. .. ]

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Job vor 9 Tagen bei JobMESH gefunden Technische Universität Wien Senior Site Manager (all genders) with active project management responsibilities (m/w/d) • Germany [. .. ] founded Institute for Green Technologies Innovation/ Europa Campus Hainburg, an organizational unit of the Faculty of Technical Chemistry at TU Wien, is seeking to fill a position [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] as Senior Site Manager (all genders) with active project management responsibilities, independent budgetary responsibility, and organizational leadership skills in the form of a fixed-term contract, expected to start in April 2026 for 40 hours per week. Place of work: TU Wien, initially: Campus Getreidemarkt, Getreidemarkt 9, A-1060 Vienna; later Europa-Campus Hainburg Under the organizational leadership of the Faculty of Technical Chemistry, TU Wien is [. .. ] and international orientation of Europa Campus Hainburg, additional language skills (especially Slavic languages) are an advantage Social and gender competence, as well as experience in the field of promoting young talent and female scientists, are desirable Willingness to relocate to the Vienna-Hainburg region (on-site presence) We offer:A wide variety and exciting range of tasks in a collegial team Hybrid working style with up to 60 teleworking option A range of attractive social benefits (see Benefits) Wide range of internal and [. .. ]

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Job am 26.02.2026 bei JobMESH gefunden Cabka GmbH Co. KG People Culture Managerin • Thüringen 07806 Neustadt an der Orla Abgeschlossenes Studium Krisensicher 30+ Urlaubstage [. .. ] Planung, Budgetverantwortung und vorausschauender Personalbedarfssteuerung Nutzung von People-Daten, KPIs und Analysen, um fundierte Entscheidungen zu ermöglichen und die Wirksamkeit von People--Culture-Maßnahmen kontinuierlich zu verbessern Aufbau nachhaltiger
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] class=highlight_text>Talent-Pipelines sowie Sicherstellung einer exzellenten Candidate- und Employee Experience entlang des gesamten Employee Lifecycles von der Gewinnung über das Onboarding hinaus Konzeption und Umsetzung moderner, inklusiver Recruiting-Strategien für den Standort Weira im Einklang mit Employer Branding, lokalen Anforderungen und aktuellen Trends des Talentmarktes Beratung und Coaching von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen Phasen des Employee Lifecycles zur Förderung von Engagement, Eigenverantwortung, Performance und kontinuierlicher Entwicklung Umsetzung von Lern-, Entwicklungs- und Leadership-Programmen in enger Zusammenarbeit mit dem Group People Culture Team zur nachhaltigen Stärkung von Kompetenzen und Zukunftsfähigkeit Aktive Unterstützung von Organisationsentwicklungs- und Change-Initiativen auf Werksebene sowie Begleitung von Transformationsprozessen und kultureller Weiterentwicklung Förderung von Inclusion--Diversity-Initiativen am Standort sowie Verankerung inklusiver Führungsprinzipien und Chancengleichheit für alle Mitarbeitendengruppen [. .. ] kleinen lokalen People--Culture-Teams mit klarer Zielsetzung, Coaching, Feedback und konsequenter Weiterentwicklung Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre/ Volkswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung als People Culture Manager oder People Culture/ HR Business Partner in einem produzierenden mittelständischen oder industriellen Umfeld, idealerweise international Fundierte generalistische HR-Kenntnisse Sicherer Umgang mit kultureller Vielfalt und eine offene Mentalität Erfahrung im Change Management sowie in der Einführung von People Culture-Methoden und HR-Systemen in Matrixorganisationen Führungserfahrung Sehr gute Kenntnisse im [. .. ]

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Job am 27.01.2026 bei praktischArzt.de gefunden kbo- Inn- Salzach- Klinikum gemeinnützige GmbH Leitender Oberarzt (m/w/d) Rosenheim • 83022, Rosenheim, Deutschland Führungs-/ Leitungspositionen Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge [. .. ] strategische Prozesse, optimieren Personalstrukturen, entwickeln Stä B-Konzepte weiter und setzen KPI-gestützte Qualitätsstandards. Ihr fachliches Know-how wird hier sichtbar und wirksam Sie gestalten den Erfolg des Standortes. Ihr [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] Gestaltungsspielraum Leadership Vollständige Standortleitung: Medizinische, personelle und wirtschaftliche Verantwortung für einen eigenständigen Standort ohne Chefarztstruktur Strategische Mitgestaltung: Optimierung von Prozessen, KPIs und Konzepten im multiprofessionellen Setting Personalverantwortung auf höchstem Niveau: Einstellung, Entwicklung und Steuerung des Teams inkl. Schlüsselpositionen in enger Abstimmung mit der Direktion Direkte Einbindung in Klinikstrategie: Zusammenarbeit mit Ärztlichem Direktor [. .. ] 08071 71-300 Ihre Bewerbung Für die sichere Übertragung per E-Mail nutzen Sie bitte das Formular unter Jetzt bewerben. Vollzeit ab sofort Befristung Unbefristet Kontakt Herr Florian Findeis Senior Talent Acquisition Manager Gabersee Haus 7 83512 Wasserburg am Inn Tel: 08071 71-309 E-Mail: Standort kbo-Inn-Salzach-Klinikum Wir behandeln psychisch kranke Menschen ambulant und stationär an fünf Standorten in Oberbayern Psychiatrie, Psychotherapie, Psychosomatik, Neurologie. Weitere Informationen Einsatzort kbo-Inn-Salzach-Klinikum Rosenheim Münchener Straße 69 83022 Rosenheim Jetzt bewerben [. .. ]

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Neu Job vor 4 Std. bei Mindmatch.ai gefunden Coca Colahellenicireland BU TA Manager Austria • AT- 9 Wien Business Unit Talent Acquisition Manager Austria Human Resources Hybrid Experienced Professionals Were evolving how we hire and elevating Talent Acquisition as a true strategic partner to the business. [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] As BU TA Manager, you will lead this evolution within your Business Unit, shaping and implementing a forward-looking strategy, building trusted partnerships with senior leaders, and empowering your team to deliver exceptional hiring outcomes. Your leadership will ensure that talent becomes a true driver of growth, with stronger alignment to business needs, consistent execution, and a lasting step-change in how we hire. WHAT YOULL DO Act as a trusted partner: Work with BU leadership to translate workforce planning into hiring priorities, providing insights and guidance [. .. ]

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Neu Job vor 4 Std. bei Mindmatch.ai gefunden TrendAI Strategic Partner Services Growth Lead DACH • AT- 3 St. Pölten Führungs-/ Leitungspositionen [. .. ] 000 employees across 65 countries, Trend Micro enables organizations to simplify and secure their connected world. For additional information, visit Discover You At Trend, we are always [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] looking for top talent. We hire capability 1st, and you will work with the best. When you join us, you have direct access to any level, and freedom to make an impact and influence. With Trend Micro, you drive your own development. You are recognised for your passion to succeed, and can be the best part of yourself here. Discover your next exciting career opportunity. Partner Services Development Manager-DACH Location: Germany, Austria or Switzerland Reports To: Director Partner Ecosytems DACH Employment Type: Full-time About Trend AI Trend AI is a global cybersecurity leader protecting hundreds of thousands of organizations and millions of individuals across clouds, networks, devices, and endpoints. We enable organizations to simplify and secure their connected world [. .. ] to tailor Service Provider service-readiness enablement on SOC integrations, automation capabilities, multitenancy, licensing structures, and API use. Support Service Providers through early service rollout and pilot phases. Cross-Functional Leadership: Collaborate with regional sales leaders and channel management teams to ensure consistent Service Provider engagement strategy. Coordinate with technical pre-sales and technical advisory teams on service implementation support. Work with marketing teams to drive Service Provider campaigns, case studies, and program initiatives. Metrics, Forecasting Governance: Track Service Provider service [. .. ]

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Neu Job vor 4 Std. bei Mindmatch.ai gefunden Canonical Embedded IoT/ Edge Solutions Sales Representative, Manager and Director • AT- 9 Wien Führungs-/ Leitungspositionen [. .. ] territory in person. As we grow our teams, we will also hire Sales Team Managers and Regional Sales Directors. Please continue with this process if your goal [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT[...] is a management leadership position. The server edition of Ubuntu is already very widely used in connected devices and industrial PCs. Our newer edition of Ubuntu for Io T, called Ubuntu Core, represents the state of the art in security and resilience for highend appliances and equipment. Our customers include global brands in consumer and [. .. ] to the connected device and Io T ecosystem. We are on a steady but relentless growth trajectory. We are almost entirely distributed, with leadership spread across many countries. We believe that talent is equally distributed across the globe, and we are excited to hire, develop, promote, and ultimately trust a diverse group of exceptional leads to build the best, not biggest, enterprise software company. We hire carefully and deliberately; our selection process is long and requires substantial work from applicants. It will [. .. ]

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Häufig gestellte Fragen

Wieviel verdient man als Leadership Talent Manager pro Jahr?

Als Leadership Talent Manager verdient man zwischen EUR 60.000,- bis EUR 95.000,- im Jahr.


Wieviele offene Stellenangebote gibt es für Leadership Talent Manager Jobs bei unserer Jobsuche?

Aktuell gibt es auf JobRobot 1.744 offene Stellenanzeigen für Leadership Talent Manager Jobs.


Wieviele Unternehmen suchen nach Bewerbern für Leadership Talent Manager Jobs?

Aktuell suchen 380 Unternehmen nach Bewerbern für Leadership Talent Manager Jobs.


Welche Unternehmen suchen nach Bewerbern für Leadership Talent Manager Stellenangebote?

Aktuell suchen zum Beispiel folgende Unternehmen nach Bewerbern für Leadership Talent Manager Stellenangebote:


  • SAP (54 Jobs)
  • Ecolab (16 Jobs)
  • Accenture (14 Jobs)
  • abercrombie- fitch- co. (12 Jobs)
  • awin (11 Jobs)
  • Sportradar (10 Jobs)


In welchen Bundesländern werden die meisten Leadership Talent Manager Jobs angeboten?

Die meisten Stellenanzeigen für Leadership Talent Manager Jobs werden derzeit in Berlin (330 Jobs), Bayern (255 Jobs) und Nordrhein-Westfalen (169 Jobs) angeboten.


Zu welchem Berufsfeld gehören Leadership Talent Manager Jobs?

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