5 Jobs für Learning AND Leadership Manager
Stellenangebote Learning And Leadership Manager Jobs
Neu Job vor 6 Std. bei StepStone gefunden
Lo Qu Optical Group GmbH
• Bad Kreuznach
Führungs-/ Leitungspositionen
Betriebliche Altersvorsorge
[. .. ] ganzheitliche Lern- und Weiterbildungsstrategie unter dem Dach der unternehmensinternen Academy um Du baust Partnerschaften mit Bildungsträgern sowie externen Expert:innen auf und pflegst diese Du konzipierst und führst [...]
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[...] Trainingsprogramme für Fachkompetenz, Leadership und Retail-Know-how durch Du führst moderne Lernmethoden und digitale Tools für effiziente und skalierbare Trainings ein Du stellst einen kontinuierlichen Feedback-Dialog zur Verbesserung der Lernangebote sicher Du steuerst das Academy-Budget und das Ressourcenmanagement in Abstimmung mit dem Head of People Du hast mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung, idealerweise im Retail-oder Dienstleistungsumfeld Du verfügst über fundierte Kenntnisse in Learning Development, Didaktik und digitalen Lerntechnologien Du besitzt ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz Du denkst strategisch und hast die Fähigkeit zur Umsetzung innovativer Konzepte Du verfügst über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Enge Zusammenarbeit mit dem Management und kurze Entscheidungswege und viel Raum für eigene Ideen Ein agiles, wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld Einen [. .. ] Leadership Trainings 1 kostenfreie Brille pro Jahr, attraktive Familienrabatte und ein Corporate Benefit-Programm mit ansprechenden Vergünstigungen. Lo Qu Optical Group Gmb H sucht in Bad Kreuznach eine/n Learning Development Manager-Personalentwicklung/ Leadership/ Training (m/w/d) (ID-Nummer: 13484843) . Workwise 79801626 [. .. ]
Job vor 12 Tagen bei Jooble gefunden
Enpal Heat GmbH
• Berlin
Führungs-/ Leitungspositionen Abgeschlossenes Studium
[. .. ] weiter voran. Sei auch Du Teil dieser Erfolgsgeschichte und verändere mit uns gemeinsam die Welt Stellenbeschreibung Unser Wärmepumpengeschäft Enpal Heat wächst und mit uns wachsen unsere Führungskräfte. [...]
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[...] Dafür bauen wir Learning Development als zentrale Funktion weiter aus. Wir suchen eine:n Senior Learning Development Manager:in (w/m/d) , der/ die unseren L D-Bereich aufbaut und weiterentwickelt, unser Leadership-Development-Programm verantwortet und zugleich als Coach und Trainer:in für unsere Führungskräfte wirksam wird. Perspektivisch berichten weitere L D Manager:innen an dich. Aufbau und Weiterentwicklung des Bereichs Learning Development für Enpal Heat in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und relevanten Stakeholdern. Durchführung von Bedarfsanalysen, um Lernlücken und -möglichkeiten zu identifizieren [. .. ]
Job vor 2 Tagen bei Jobleads gefunden
• Berlin
Führungs-/ Leitungspositionen Abgeschlossenes Studium
[. .. ] weiter voran. Sei auch Du Teil dieser Erfolgsgeschichte und verändere mit uns gemeinsam die Welt Stellenbeschreibung Unser Wärmepumpengeschäft Enpal Heat wächst und mit uns wachsen unsere Führungskräfte. [...]
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[...] Dafür bauen wir Learning Development als zentrale Funktion weiter aus. Wir suchen eine:n Senior Learning Development Manager:in (w/m/d) , der/ die unseren L D-Bereich aufbaut und weiterentwickelt, unser Leadership-Development-Programm verantwortet und zugleich als Coach und Trainier:in für unsere Führungskräfte wirksam wird. Perspektivisch berichten weitere L D Manager:innen an dich. Qualifikationen Aufbau und Weiterentwicklung des Bereichs Learning Development für Enpal Heat in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und relevanten Stakeholdern. Durchführung von Bedarfsanalysen, um Lernlücken und -möglichkeiten zu [. .. ]
Job vor 9 Tagen bei Jobleads gefunden
Senior Learning Development Manager (w/m/d) - Leadership Growth
• Berlin
Führungs-/ Leitungspositionen Abgeschlossenes Studium
[. .. ] Gespür für Menschen und Dynamiken. Verantwortlichkeiten Du findest raus, wos hakt: Du analysierst Lernbedarfe und entwickelst daraus gezielte Entwicklungsprogramme für unsere Führungskräfte. Du setzt um, was wirklich [...]
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[...] wirkt: Ob E-Learning, Präsenztraining, Blended Learning oder Coaching du gestaltest Lernformate, die zu unseren Teams passen. Du machst Führung besser: Du entwickelst praxisnahe Formate zu Themen wie Kommunikation, Feedback und Führungshaltung nah dran am echten Alltag. Du treibst Change voran: Mit deinen Entwicklungsmaßnahmen begleitest du Teams und Führungskräfte durch Veränderungsprozesse. Du bringst Struktur [. .. ] Vertriebsteams und stärkst so die gesamte Organisation. Qualifikationen Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftspädagogik, BWL mit Schwerpunkt Personal oder einem vergleichbaren Bereich. Mehrjährige Erfahrung in Learning Development, speziell im Bereich Leadership Training. Du hast selbst trainiert, Formate gebaut, vielleicht sogar gecoacht. Eine Coaching-, Trainer-oder OE-Ausbildung ist ein Plus. Du kennst moderne Lernmethoden und Tools und weißt, wie man sie pragmatisch einsetzt. Du kannst richtig gut kommunizieren, ob vor Gruppen oder in Einzelsettings. Du hast Empathie, aber auch Standing [. .. ]
Job vor 12 Tagen bei Neuvoo gefunden
Enpal GmbH
Senior Learning Development Manager (w/m/d) Leadership Growth
• Berlin
Führungs-/ Leitungspositionen Abgeschlossenes Studium
Stellenbeschreibung Unser Wärmepumpengeschäft Enpal Heat wächst und mit uns wachsen unsere Führungskräfte. Dafür bauen wir
Learning Development als zentrale Funktion weiter aus. Wir suchen eine:n Senior Learning Development
Manager:in (w/m/d) [...]
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[...] , der/ die unseren L D-Bereich aufbaut und weiterentwickelt, unser Leadership-Development-Programm verantwortet und zugleich als Coach und Trainer:in für unsere Führungskräfte wirksam wird. Perspektivisch berichten weitere L D Manager:innen an dich. Aufbau und Weiterentwicklung des Bereichs Learning Development für Enpal Heat in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und relevanten Stakeholdern. Durchführung von Bedarfsanalysen, um Lernlücken und -möglichkeiten zu identifizieren [. .. ]
Häufig gestellte Fragen
Wieviel verdient man als Learning and Leadership Manager pro Jahr?
Als Learning and Leadership Manager verdient man zwischen EUR 70.000,- bis EUR 110.000,- im Jahr.
Wieviele offene Stellenangebote gibt es für Learning AND Leadership Manager Jobs bei unserer Jobsuche?
Aktuell gibt es auf JobRobot 5 offene Stellenanzeigen für Learning AND Leadership Manager Jobs.
In welchen Bundesländern werden die meisten Learning AND Leadership Manager Jobs angeboten?
Die meisten Stellenanzeigen für Learning AND Leadership Manager Jobs werden derzeit in Berlin (3 Jobs), Rheinland-Pfalz (1 Jobs) und Hessen (0 Jobs) angeboten.
Zu welchem Berufsfeld gehören Learning AND Leadership Manager Jobs?
Learning AND Leadership Manager Jobs gehören zum Berufsfeld Personalwesen / HR.
