86 Jobs für Succession Consultant
Stellenangebote Succession Consultant Jobs
Job vor 3 Tagen bei StepStone gefunden
Voith GmbH Co. KGaA
• Heidenheim
Beratungs-/ Consultingtätigkeiten
[. .. ] 4, 8 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas. Unterstützen Sie die Voith Group Konzernbereich Corporate Functions Services [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] als P C Consultant (m/w/d) SAP Success Factors Performance Talent Management Job ID 78464 Standort Heidenheim Ihre Aufgaben In unserer globalen People Culture Organisation sind Sie verantwortlich für den Betrieb und die Weiterentwicklung sämtlicher Services, die wir über das SAP Success Factors Modul Performance Goals konzernweit anbieten. Im Fokus stehen die Neuentwicklung oder Überarbeitung der konzernweiten Services Goal Management, Mitarbeitendengespräche, Entwicklungspläne, Talent Management, 360 Feedback, Succession, Continuous Performance, Kalibrierung. Dies geschieht in agiler Zusammenarbeit mit dem People Culture Performance Growth und der People Culture Business Partner Organisation. Der Schwerpunkt Ihrer Aufgabe liegt auf der Entwicklung und Implementierung der Services in Success Factors sowie auf deren Kommunikation und Schulung, mit dem Ziel, Komplexität und Usability in ein [. .. ]
Job vor 4 Tagen bei StepStone gefunden
Stabilus GmbH
Senior SAP Success Factors Consultant-Informatiker, Wirtschaftsinformatiker o. ä. (m/w/d) für unseren Bereich IT Finance HR Solutions
• Koblenz
Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Abgeschlossenes Studium
Betriebliche Altersvorsorge
[. .. ] Die Stabilus SE notiert an der Deutschen Börse im Prime Standard und ist im SDAX-Index vertreten. Wir suchen für unseren Bereich IT Finance HR Solutions Senior SAP [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] Success Factors Consultant-Informatiker, Wirtschaftsinformatiker o. ä. (m/w/d) Aufgaben Eigenverantwortliche End-to-End-Implementierung, Konfiguration u. kontinuierliche Optimierung von SAP Success Factors-Modulen, insb. Employee Central, Recruiting Onboarding, Performance Goals, Learning, Compensation sowie Succession Development Fachliche Führung, Steuerung und Mentoring von Junior- und Mid-Level-Consultants sowie Key Usern im internationalen Umfeld Entwicklung und Verantwortung von Lösungsarchitekturen und technischen Designkonzepten für komplexe, globale HR-Transformationsprojekte Strategische Beratung von HR-Management, IT-Leitung und Fachbereichen hinsichtlich der Weiterentwicklung der Success Factors-Systemlandschaft Steuerung von Systemmigrationen. [. .. ]
Neu Job vor 4 Std. bei Mindmatch.ai gefunden
Schwarz Digits
• Bad Friedrichshall, BW
Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Abgeschlossenes Studium
[. .. ] hast dein Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder Betriebswirtschaftslehre erfolgreich abgeschlossen oder besitzt alternativ eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung Du besitzt erste Erfahrungen mit SAP Success Factors [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] Performance Goals, Succession Development, Compensation Du hast optimalerweise eine Zertifizierung in einem der SAP Success Factors Module Du bringst ein tiefes IT-Verständnis mit und bist neuen Technologien gegenüber aufgeschlossen Du hast idealerweise bereits Projekt- und Beratungserfahrung bei Implementierungsprojekten in großen Organisationen gesammelt Dein Kommunikationsgeschick und deine Hands-On-Mentalität erleichtern dir deinen [. .. ]
Job vor 10 Tagen bei JobMESH gefunden
Heraeus Consulting IT Solutions GmbH
SAP Success Factors Architect (m/f/d)
• Hesse Hanau
Sabbaticals
[. .. ] Success Factors innovations and proactively recommend continuous improvements. Your profile: Bachelors or Masters degree in Human Resources, Information Systems, or a related field Proven experience as a [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] SAP Success Factors Consultant with hands-on configuration expertise and HR process knowledge Deep understanding of Employee Central, Learning, Onboarding Strong knowledge of Business Rule creation and role-based permissions Experience with Data Protection and Data Retention Management Familiarity with People Analytics, Recruiting, and Succession modules is a plus; Document Management systems like Open Text SAP Success Factors certifications are highly desirable Experience with Employee Central Payroll or Time Tracking is a plus Excellent analytical, problem-solving, and communication skills What we offer: Attractive compensation-strong base salary combined with additional benefits. Additional financial benefits-[. .. ]
Job vor 2 Tagen bei Neuvoo.com gefunden
The BIG Jobsite
• Hesse Hanau
Sabbaticals
[. .. ] SAP Success Factors innovations and proactively recommend continuous improvements. Profil Bachelors or Masters degree in Human Resources, Information Systems, or a related field Proven experience as a [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] SAP Success Factors Consultant with hands-on configuration expertise and HR process knowledge Deep understanding of Employee Central, Learning, Onboarding Strong knowledge of Business Rule creation and role-based permissions Experience with Data Protection and Data Retention Management Familiarity with People Analytics, Recruiting, and Succession modules is a plus; Document Management systems like Open Text SAP Success Factors certifications are highly desirable Experience with Employee Central Payroll or Time Tracking is a plus Excellent analytical, problem-solving, and communication skills Wir bieten Attractive compensation-strong base salary combined with additional benefits. Additional financial benefits support for private [. .. ]
Job vor 2 Tagen bei Neuvoo.com gefunden
The BIG Jobsite
P C Consultant (m/w/d) SAP Success Factors Performance Talent Management
• Baden- Württemberg
Beratungs-/ Consultingtätigkeiten
[. .. ] Mitarbeitenden, 4, 8 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas. Unterstützen Sie die Voith Group Konzernbereich Corporate Functions [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] Services als P C Consultant (m/w/d) SAP Success Factors Performance Talent Management Job ID 78464 Standort Heidenheim Ihre Aufgaben In unserer globalen People Culture Organisation sind Sie verantwortlich für den Betrieb und die Weiterentwicklung sämtlicher Services, die wir über das SAP Success Factors Modul Performance Goals konzernweit anbieten. Im Fokus stehen die Neuentwicklung oder Überarbeitung der konzernweiten Services Goal Management, Mitarbeitendengespräche, Entwicklungspläne, Talent Management, 360 Feedback, Succession, Continuous Performance, Kalibrierung. Dies geschieht in agiler Zusammenarbeit mit dem People Culture Performance Growth und der People Culture Business Partner Organisation. Der Schwerpunkt Ihrer Aufgabe liegt auf der Entwicklung und Implementierung der Services in Success Factors sowie auf deren Kommunikation und Schulung, mit dem Ziel, Komplexität und Usability in ein [. .. ]
Job vor 2 Tagen bei Neuvoo.com gefunden
The BIG Jobsite
• Rhineland- Palatinate Koblenz
Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Abgeschlossenes Studium
Betriebliche Altersvorsorge
[. .. ] Die Stabilus SE notiert an der Deutschen Börse im Prime Standard und ist im SDAX-Index vertreten. Wir suchen für unseren Bereich IT Finance HR Solutions Senior SAP [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] Success Factors Consultant-Informatiker, Wirtschaftsinformatiker o. ä. (m/w/d) Aufgaben Eigenverantwortliche End-to-End-Implementierung, Konfiguration u. kontinuierliche Optimierung von SAP Success Factors-Modulen, insb. Employee Central, Recruiting Onboarding, Performance Goals, Learning, Compensation sowie Succession Development Fachliche Führung, Steuerung und Mentoring von Junior- und Mid-Level-Consultants sowie Key Usern im internationalen Umfeld Entwicklung und Verantwortung von Lösungsarchitekturen und technischen Designkonzepten für komplexe, globale HR-Transformationsprojekte Strategische Beratung von HR-Management, IT-Leitung und Fachbereichen hinsichtlich der Weiterentwicklung der Success Factors-Systemlandschaft Steuerung von Systemmigrationen. [. .. ]
Job vor 6 Tagen bei Neuvoo.com gefunden
Heraeus Consulting IT Solutions GmbH
SAP Success Factors Architect (m/f/d) - Heraeus Consulting IT Solutions GmbH
• Hessen
Beratungs-/ Consultingtätigkeiten
Sabbaticals
[. .. ] SAP Success Factors innovations and proactively recommend continuous improvements. Your profile:Bachelors or Masters degree in Human Resources, Information Systems, or a related field Proven experience as a [...]
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[...] SAP Success Factors Consultant with hands-on configuration expertise and HR process knowledge Deep understanding of Employee Central, Learning, Onboarding Strong knowledge of Business Rule creation and role-based permissions Experience with Data Protection and Data Retention Management Familiarity with People Analytics, Recruiting, and Succession modules is a plus; Document Management systems like Open Text SAP Success Factors certifications are highly desirable Experience with Employee Central Payroll or Time Tracking is a plus Excellent analytical, problem-solving, and communication skills What we offer:Attractive compensation-strong base salary combined with additional benefits. Additional financial benefits-support for [. .. ]
Job vor 6 Tagen bei Neuvoo.com gefunden
Heraeus Consulting IT Solutions GmbH
• Hessen
Sabbaticals
[. .. ] SAP Success Factors innovations and proactively recommend continuous improvements. Your profile:Bachelors or Masters degree in Human Resources, Information Systems, or a related field Proven experience as a [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] SAP Success Factors Consultant with hands-on configuration expertise and HR process knowledge Deep understanding of Employee Central, Learning, Onboarding Strong knowledge of Business Rule creation and role-based permissions Experience with Data Protection and Data Retention Management Familiarity with People Analytics, Recruiting, and Succession modules is a plus; Document Management systems like Open Text SAP Success Factors certifications are highly desirable Experience with Employee Central Payroll or Time Tracking is a plus Excellent analytical, problem-solving, and communication skills What we offer:Attractive compensation-strong base salary combined with additional benefits. Additional financial benefits-support for [. .. ]
Job vor 6 Tagen bei Neuvoo.com gefunden
Heraeus Consulting IT Solutions GmbH
Wir suchen: SAP Success Factors Architect (m/f/d)
• Hessen
Sabbaticals
[. .. ] SAP Success Factors innovations and proactively recommend continuous improvements. Your profile:Bachelors or Masters degree in Human Resources, Information Systems, or a related field Proven experience as a [...]
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[...] SAP Success Factors Consultant with hands-on configuration expertise and HR process knowledge Deep understanding of Employee Central, Learning, Onboarding Strong knowledge of Business Rule creation and role-based permissions Experience with Data Protection and Data Retention Management Familiarity with People Analytics, Recruiting, and Succession modules is a plus; Document Management systems like Open Text SAP Success Factors certifications are highly desirable Experience with Employee Central Payroll or Time Tracking is a plus Excellent analytical, problem-solving, and communication skills What we offer:Attractive compensation-strong base salary combined with additional benefits. Additional financial benefits-support for [. .. ]
Job vor 2 Tagen bei JobMESH gefunden
Arbeitgeber aus der Region
P C Consultant (m/w/d) SAP Success Factors Performance Talent Management
• Baden- Württemberg
Beratungs-/ Consultingtätigkeiten
[. .. ] 4, 8 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas. Unterstützen Sie die Voith Group Konzernbereich Corporate Functions Services [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] als P C Consultant (m/w/d) SAP Success Factors Performance Talent Management Job ID 78464 Standort Heidenheim Ihre Aufgaben In unserer globalen People Culture Organisation sind Sie verantwortlich für den Betrieb und die Weiterentwicklung sämtlicher Services, die wir über das SAP Success Factors Modul Performance Goals konzernweit anbieten. Im Fokus stehen die Neuentwicklung oder Überarbeitung der konzernweiten Services Goal Management, Mitarbeitendengespräche, Entwicklungspläne, Talent Management, 360 Feedback, Succession, Continuous Performance, Kalibrierung. Dies geschieht in agiler Zusammenarbeit mit dem People Culture Performance Growth und der People Culture Business Partner Organisation. Der Schwerpunkt Ihrer Aufgabe liegt auf der Entwicklung und Implementierung der Services in Success Factors sowie auf deren Kommunikation und Schulung, mit dem Ziel, Komplexität und Usability in ein [. .. ]
Job am 04.04.2026 bei Jobleads gefunden
Executive Recruitment Consultant (f/m/d)
• Salzburg
Beratungs-/ Consultingtätigkeiten
How Youll Make Your Mark Your main tasks in this role are: As an Executive Recruitment
Consultant, you will serve as the primary point of contact for our global [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] C-level executive recruitment With your market expertise you consult the top management within the whole ALDI South Group creating role profiles and tailored search strategies for C-level positions Developing and maintaining relationships with top-tier executive [. .. ] Ideally, you bring experience in both in-house and agency executive recruitment, as well as an understanding of executive compensation structures Previous exposure to Board governance processes and experience with succession planning initiatives is an advantage Youre fluent in the English language A Career That Benefits You Our benefits for you are wide-ranging: 6 weeks of annual leave every year for all A range of subsidised childcare support options Options to work remotely-from home or anywhere within Austria (up [. .. ]
Job gestern bei Jobleads gefunden
SAP Success Factors Architect (m/f/d)
• Hanau, Hessen
Sabbaticals
[. .. ] Success Factors innovations and proactively recommend continuous improvements. Your profile: Bachelors or Masters degree in Human Resources, Information Systems, or a related field Proven experience as a [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] SAP Success Factors Consultant with hands-on configuration expertise and HR process knowledge Deep understanding of Employee Central, Learning, Onboarding Strong knowledge of Business Rule creation and role-based permissions Experience with Data Protection and Data Retention Management Familiarity with People Analytics, Recruiting, and Succession modules is a plus; Document Management systems like Open Text SAP Success Factors certifications are highly desirable Experience with Employee Central Payroll or Time Tracking is a plus Excellent analytical, problem-solving, and communication skills What we offer: Attractive compensation-strong base salary combined with additional benefits. Additional financial benefits-[. .. ]
Job vor 2 Tagen bei Jobleads gefunden
Senior R D Consultant
Beratungs-/ Consultingtätigkeiten
[. .. ] to grow with us, not just fill a seat. For more on what we do, see prmpt. com. au. About the Role prmpt. is seeking an experienced [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] Senior R D Consultant to join our team on the Gold Coast. This is a fulltime position for an experienced RDTI specialist ready to own a client portfolio endtoend, lead complex eligibility work and step into genuine leadership of a scaling practice. Youll work directly with our Managing Director on the technical and operational [. .. ] take ownership of the daytoday operational leadership of the practice, enabling the Managing Director to focus on strategic growth. This position is central to our growth strategy and to our succession plan. This role comes with a clearly structured 12month pathway to R D Tax Manager. Over that period, youll be building toward a formal transition, taking on: Direct people leadership of our team, including their development, workload and performance Signoff and quality control on RDTI applications A growing hand in [. .. ]
Job vor 3 Tagen bei Jobleads gefunden
• Saarbrücken, Saarland
Beratungs-/ Consultingtätigkeiten
[. .. ] of the individual colleagues and mutual support in projects as well as personal development are the cornerstones for our successful work. Do you have several years of [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] experience as a consultant or customer administrator in the SAP Success Factors modules Performance Goals, Succession Development, or Learning ? Do you enjoy supporting customers on their journey to human experience management ? With us, you will not only solve technical problems, but also lead the customer team in project organization and the modernization of processes. Do you enjoy working independently within a team that supports [. .. ]
Job vor 4 Tagen bei Jobleads gefunden
Managing Consultant SAP HCM-Success Factors (w/m/x) im Home-Office
Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Homeoffice möglich
Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Sabbaticals Jobticket 30+ Urlaubstage
[. .. ] Mehrjährige Projekterfahrung in SAP Success Factors (mehrere Module) und SAP HCM Zertifizierungen in SAP Success Factors Modulen (z. B. Employee Central, Time Tracking, Payroll, Recruiting, Onboarding, Learning, [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] Compensation, Performance Goals, Succession Development, People Analytics) oder entsprechenden Nachweisen in SAP HCM Erfahrung in Pre Sales und Angebotsprozessen Erfahrung in der Steuerung oder Koordination von (Teil-) Projekten Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse Reisebereitschaft Mit uns hast du unzählige Möglichkeiten, groß zu denken, mutig zu handeln und Verantwortung zu übernehmen. Gestalte [. .. ]
Job vor 5 Tagen bei Jobleads gefunden
Beratungs-/ Consultingtätigkeiten
Senior Virtual Organizational Development
Consultant Position Overview: We seek an experienced and dynamic Senior Virtual Organizational Development Consultant to join our remote team. In this role, you will leverage [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] your expertise to drive organizational growth, enhance team performance, and foster a culture of continuous improvement. You will work closely with senior leadership and key stakeholders [. .. ] Collaborate with senior leadership to identify organizational needs and design tailored development strategies that align with business goals. Develop and implement comprehensive organizational development plans addressing leadership development, talent management, succession planning, and employee engagement. Analyze organizational performance metrics and employee feedback to inform strategy and drive continuous improvement. Leadership Development: Design and facilitate leadership development programs, including workshops, coaching sessions, and mentoring initiatives. Provide guidance and support to executives and managers in enhancing their leadership skills and effectiveness. Evaluate the [. .. ]
Job vor 6 Tagen bei Jobleads gefunden
(Senior) Consultant SAP Success Factors (m/w/d) - Talent Management
• Saarbrücken, Saarland
Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Homeoffice möglich
Flexible Arbeitszeiten
[. .. ] Arbeit im Team, Vertrauen in die Fähigkeiten der einzelnen Kolleg:innen und gegenseitige Unterstützung in Projekten sowie persönliche Weiterentwicklung sind die Eckpfeiler für unsere erfolgreiche Arbeit. Du hast [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] mehrjährige Erfahrung als Consultant oder Kundenadministrator:in in den SAP Success Factors Modulen Performance Goals, Succession Development oder Learning ? Dir macht es Spaß, Kunden auf ihrer Reise ins Human Experience Management zu unterstützen? Bei uns löst Du nicht nur technische Probleme, sondern leitest das Kundenteam bei Projektorganisation und der Modernisierung von Prozessen an. Magst Du eigenverantwortliche Arbeit innerhalb eines Teams, das füreinander da ist und [. .. ]
Job vor 8 Tagen bei Jobleads gefunden
• Stuttgart, Baden- Württemberg
Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Homeoffice möglich
Betriebliche Altersvorsorge Jobticket 30+ Urlaubstage Arbeitszeitkonto
[. .. ] in Süddeutschland. Von hier aus wird auch die IT zentral gesteuert und organisiert. Aufgaben Systemverantwortung: Übernahme der fachlichen Führung für die SAP Success Factors Module im Bereich [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] Talentmanagement (Performance Goals, Succession Management) Prozessberatung: Analyse und Übersetzung von HR-Anforderungen in Systemlösungen in enger Abstimmung mit den Fachbereichen Konzeption Gestaltung: Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung der globalen System-Landschaft mit Raum für eigene innovative Lösungsansätze Projekt-Partnermanagement: Eigenverantwortliche Steuerung von IT-Teilprojekten sowie die professionelle Koordination externer Implementierungspartner Systemoptimierung: Laufende Konfiguration und technische [. .. ]
Job vor 10 Tagen bei Jobleads gefunden
(Senior) Consultant SAP Success Factors (m/f/x) - Talent Management
• Saarbrücken, Saarland
Beratungs-/ Consultingtätigkeiten
[. .. ] of the individual colleagues and mutual support in projects as well as personal development are the cornerstones for our successful work. Do you have several years of [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] experience as a consultant or customer administrator in the SAP Success Factors modules Performance Goals, Succession Development, or Learning? Do you enjoy supporting customers on their journey to human experience management? With us, you will not only solve technical problems, but also lead the customer team in project organization and the modernization of processes. Do you enjoy working independently within a team that supports each other [. .. ]
Job vor 10 Tagen bei Jobleads gefunden
Vice President, Client Management
Führungs-/ Leitungspositionen
[. .. ] Define and execute the strategic vision, operating model, goals, and long-term roadmap for the Client Management organization Serve as executive sponsor and strategic leader for key client, [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] broker, and consultant relationships Represent the voice of the client within executive leadership discussions and influence organizational priorities, service models, and business decisions Drive enterprise accountability for client experience, satisfaction, retention, and strategic relationship performance Own accountability for client retention outcomes across the book of business, leading strategies that strengthen executive relationships, deepen [. .. ] needs and translate them into action for individual clients and the organization more broadly Lead, mentor, and develop a highperforming Client Management leadership team and broader organization Drive organizational effectiveness, succession planning, leadership development, and talent strategy Requirements BA/ BS required; advanced degree preferred 15+ years of PBM, healthcare, pharmacy, or related leadership experience Significant experience leading client management, account management, or client strategy organizations Demonstrated success managing executive-level client, broker, consultant, and enterprise stakeholder relationships Strong executive presence, business [. .. ]
Job vor 10 Tagen bei Jobleads gefunden
Senior SAP Success Factors Consultant (m/w/d)
• Koblenz, Rheinland- Pfalz
Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Abgeschlossenes Studium Abgeschlossene Ausbildung
Betriebliche Altersvorsorge
[. .. ] Börse im Prime Standard und ist im SDAX-Index vertreten. Für unseren Bereich Global IT suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Hauptsitz in Koblenz eine:n Senior SAP [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] Success Factors Consultant (m/w/d) Das erwartet dich: Eigenverantwortliche End-to-End-Implementierung, Konfiguration u. kontinuierliche Optimierung von SAP Success Factors-Modulen, insb. Employee Central, Recruiting Onboarding, Performance Goals, Learning, Compensation sowie Succession Development Fachliche Führung, Steuerung und Mentoring von Junior- und Mid-Level-Consultants sowie Key Usern im internationalen Umfeld Entwicklung und Verantwortung von Lösungsarchitekturen und technischen Designkonzepten für komplexe, globale HR-Transformationsprojekte Strategische Beratung von HR-Management, IT-Leitung und Fachbereichen hinsichtlich der Weiterentwicklung der Success Factors-Systemlandschaft Steuerung von Systemmigrationen. [. .. ]
Job vor 10 Tagen bei Jobleads gefunden
Associate Vice President, Organizational Training Development
Führungs-/ Leitungspositionen
[. .. ] that talent development initiatives are aligned to organizational strategy, deliver measurable ROI, and strengthen the universitys culture, engagement, and performance. This role designs and leads integrated strategies [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] across leadership development, succession planning, organizational effectiveness, learning, and employee experience. The AVP, OTD is fully accountable for all organizational training and development activities and outcomes for multiple functional areas across the university, ensuring timely and effective training and development solutions. As a key member of the HR leadership team, the AVP, OTD partners with executive leadership to build a highperforming, futureready workforce and a strong internal leadership pipeline. The AVP, OTD will serve as a consultant to teams across the University while also being responsible for developing training strategies to support the Universitys initiatives from a technical and professional level. This position will have a team to support training and OTD efforts while also serving as a training/ facilitator based on level of content and expertise. [. .. ]
Job am 09.07.2026 bei Jobleads gefunden
Junior M A Consultant-Cross-Border, Italy/ Germany
• München, Bayern
Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Absolventen, Einsteiger, Trainees
M A
Consultant-Cross-Border, Italy/ Germany Join to apply for the M A Consultant-Cross-Border, Italy/ Germany role at Asset Valuation Group Asset Valuation Group is a premier M A boutique [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] specializing in the European mid-market. Our expertise spans business succession, valuation, financing, and restructuring, supporting leading private equity firms, strategic investors, corporations, entrepreneurs, and family offices. We pride ourselves on facilitating seamless sell-side and buy-side transactions, building lasting value for our clients. This role offers the exciting opportunity to drive cross-border M A transactions between Italy and [. .. ]
Job am 08.07.2026 bei Jobleads gefunden
Consultant Talent Leadership (m/w/d)
• Schiltach (Stadt) , Baden- Württemberg Schiltach (Stadt)
Führungs-/ Leitungspositionen Beratungs-/ Consultingtätigkeiten
Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge
[. .. ] Ihre Aufgaben Beratung von Führungskräften zu Talent-, Leadership- und Performance-Themen Übersetzung von Business-Anforderungen in pragmatische und nachhaltige Talentlösungen Steuerung und Umsetzung strategischer HR-Projekte, insbesondere Talent Management,
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] class=highlight_text>Succession Planning, Performance Management und Leadership Development Weiterentwicklung und Implementierung globaler Talentprozesse, Konzepte und Tools gemeinsam mit der Head of Talent Begleitung von Führungskräften bei Talententscheidungen, Nachfolgeplanung und Entwicklungsmaßnahmen Förderung einer starken Feedback- und Performancekultur Enge Zusammenarbeit mit HR Business Partnern, internationalen Stakeholdern und dem Management Mehrjährige Erfahrung im internationalen HR-[. .. ]
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Häufig gestellte Fragen
Wieviel verdient man als Succession Consultant pro Jahr?
Als Succession Consultant verdient man zwischen EUR 50.000,- bis EUR 90.000,- im Jahr.
Wieviele offene Stellenangebote gibt es für Succession Consultant Jobs bei unserer Jobsuche?
Aktuell gibt es auf JobRobot 86 offene Stellenanzeigen für Succession Consultant Jobs.
Wieviele Unternehmen suchen nach Bewerbern für Succession Consultant Jobs?
Aktuell suchen 18 Unternehmen nach Bewerbern für Succession Consultant Jobs.
Welche Unternehmen suchen nach Bewerbern für Succession Consultant Stellenangebote?
Aktuell suchen zum Beispiel folgende Unternehmen nach Bewerbern für Succession Consultant Stellenangebote:
- Heraeus Consulting IT Solutions GmbH (10 Jobs)
- NTT (9 Jobs)
- The BIG Jobsite (4 Jobs)
- Voith GmbH Co. KGaA (1 Job)
- Stabilus GmbH (1 Job)
- Schwarz Digits (1 Job)
In welchen Bundesländern werden die meisten Succession Consultant Jobs angeboten?
Die meisten Stellenanzeigen für Succession Consultant Jobs werden derzeit in Baden-Württemberg (13 Jobs), Hessen (13 Jobs) und Sachsen-Anhalt (8 Jobs) angeboten.
Zu welchem Berufsfeld gehören Succession Consultant Jobs?
Succession Consultant Jobs gehören zum Berufsfeld Vermögensberatung & -verwaltung.
