89 Jobs für Succession Consultant
Stellenangebote Succession Consultant Jobs
Job vor 4 Tagen bei Jooble gefunden
• München
Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Absolventen, Einsteiger, Trainees Abgeschlossenes Studium Abgeschlossene Ausbildung
Art der Anstellung: Befristet/ Vollzeit; (35 Stunden/ Woche) Starte ab Juli 2026 als Business Development-Junior Executive Talent Management
Consultant (w/m/d) im dualen Masterprogramm am Standort München und gestalte gemeinsam mit [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] uns die Zukunft des globalen Talentmanagements bei Siemens Nutze deine Leidenschaft für Innovation und strategische Analysen, um Leadership-Teams zu unterstützen und gemeinsam neue Wege für die Nachfolgeplanung zu gehen deine Studienzeit fördern wir dabei aktiv. Verändere [. .. ] Leadership Teams dabei, externe Top-Talente zu identifizieren, um die Nachfolgeplanung und Besetzung von Schlüsselpositionen voranzutreiben Im Rahmen strategischer Talent Management Projekte unterstützt du die Entwicklung und Implementierung von skalierbaren Succession Management und Executive Placement Frameworks Durch die Identifikation, Aufbereitung und Analyse strategisch relevanter Talentanalysen (z. B. Branchentrends, Wettbewerbslandschaften) schaffst du Transparenz und setzt auf Innovation, um das Talentmanagement bei Siemens nachhaltig zu stärken, z. B. durch gezielte Nutzung von Künstlicher Intelligenz Du strukturierst und visualisierst Inhalte, um sie klar und [. .. ]
Job am 24.01.2026 bei Jooble gefunden
NTT DATA Business Solutions Global Managed Services GmbH
(Senior) SAP Berater:in HCM-SAP Success Factors in Göttingen
• Berlin
Beratungs-/ Consultingtätigkeiten
Firmenwagen Betriebliche Altersvorsorge Sabbaticals
[. .. ] in folgenden SAP Success Factors-Applikationen: Employee Central Employee Central Time Tracking Employee Central Payroll Recruiting Management (Recruiter Experience) Recruiting Marketing (Candidate Experience) Onboarding Learning Compensation Variable Pay [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] Performance Goals Succession Development People Analytics-Know-how in der Leitung und Organisation von (Teil-) Projekten ist für Dich von Vorteil. -Du bist kommunikativ und verfügst über sehr gute Deutsch-sowie gute Englischkenntnisse. -Eine vorwiegend regionale Reisebereitschaft in bestimmten Projektphasen ist für Dich selbstverständlich. #myability Bewirb Dich jetzt Wir freuen uns [. .. ]
Job am 17.01.2026 bei Jooble gefunden
Western Digital
• Ulm
[. .. ] strategist, trusted advisor, and leadership coach to senior executive leaders. Own and drive the functions talent strategy in alignment with the business strategy, engaging as a trusted [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] advisor and strategic consultant to senior leaders and site General Managers. Diagnose workforce needs and gaps with a data-driven approach to inform priorities related to workforce planning, organization design, culture, succession planning and leader development. Build strong relationships with senior executive leaders and General Managers, coaching and influencing them along our technology transformation. Maintain a pulse on the employee experience through engagement data and regular formal and informal listening sessions to inform action plans with leaders. Respond as needed to global [. .. ]
Job am 17.01.2026 bei Jooble gefunden
Western Digital
Senior HR Business Partner-HRBP (Permanent)
• Ulm
[. .. ] strategist, trusted advisor, and leadership coach to senior executive leaders. Own and drive the functions talent strategy in alignment with the business strategy, engaging as a trusted [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] advisor and strategic consultant to senior leaders and site General Managers. Diagnose workforce needs and gaps with a data-driven approach to inform priorities related to workforce planning, organization design, culture, succession planning and leader development. Build strong relationships with senior executive leaders and General Managers, coaching and influencing them along our technology transformation. Maintain a pulse on the employee experience through engagement data and regular formal and informal listening sessions to inform action plans with leaders. Respond as needed to global [. .. ]
Job am 17.01.2026 bei Jooble gefunden
Western Digital
• Ulm
[. .. ] strategist, trusted advisor, and leadership coach to senior executive leaders. Own and drive the functions talent strategy in alignment with the business strategy, engaging as a trusted [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] advisor and strategic consultant to senior leaders and site General Managers. Diagnose workforce needs and gaps with a data-driven approach to inform priorities related to workforce planning, organization design, culture, succession planning and leader development. Build strong relationships with senior executive leaders and General Managers, coaching and influencing them along our technology transformation. Maintain a pulse on the employee experience through engagement data and regular formal and informal listening sessions to inform action plans with leaders. Respond as needed to global [. .. ]
Job am 17.01.2026 bei Jooble gefunden
Western Digital
Senior HR Services Business Partner
• Ulm
[. .. ] strategist, trusted advisor, and leadership coach to senior executive leaders. Own and drive the functions talent strategy in alignment with the business strategy, engaging as a trusted [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] advisor and strategic consultant to senior leaders and site General Managers. Diagnose workforce needs and gaps with a data-driven approach to inform priorities related to workforce planning, organization design, culture, succession planning and leader development. Build strong relationships with senior executive leaders and General Managers, coaching and influencing them along our technology transformation. Maintain a pulse on the employee experience through engagement data and regular formal and informal listening sessions to inform action plans with leaders. Respond as needed to global [. .. ]
Job am 17.01.2026 bei Jooble gefunden
Western Digital
• Ulm
[. .. ] strategist, trusted advisor, and leadership coach to senior executive leaders. Own and drive the functions talent strategy in alignment with the business strategy, engaging as a trusted [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] advisor and strategic consultant to senior leaders and site General Managers. Diagnose workforce needs and gaps with a data-driven approach to inform priorities related to workforce planning, organization design, culture, succession planning and leader development. Build strong relationships with senior executive leaders and General Managers, coaching and influencing them along our technology transformation. Maintain a pulse on the employee experience through engagement data and regular formal and informal listening sessions to inform action plans with leaders. Respond as needed to global [. .. ]
Job am 17.01.2026 bei Jooble gefunden
Western Digital
Senior HR Business Partner (Permanent)
• Ulm
[. .. ] strategist, trusted advisor, and leadership coach to senior executive leaders. Own and drive the functions talent strategy in alignment with the business strategy, engaging as a trusted [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] advisor and strategic consultant to senior leaders and site General Managers. Diagnose workforce needs and gaps with a data-driven approach to inform priorities related to workforce planning, organization design, culture, succession planning and leader development. Build strong relationships with senior executive leaders and General Managers, coaching and influencing them along our technology transformation. Maintain a pulse on the employee experience through engagement data and regular formal and informal listening sessions to inform action plans with leaders. Respond as needed to global [. .. ]
Job am 14.01.2026 bei Jooble gefunden
Sowelo Consulting sp. z o. o.
• Essen
[. .. ] Breukelen office. Your tasks will include: Efficiently executing on retailer-directed leads, investigating each Suppliers current technical environment and prescribing the best solution to meet their needs. Serving [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] as a consultant to the Supplier community, acting as an extension of our retail partners by clearly communicating their value proposition, the why, timelines, and requirements. Driving maximum adoption of agreements from Retail customer vendors as part of coordinated, time-sensitive campaigns. Proactively calling prospective and existing customers, utilizing a consultative sales approach [. .. ] 0000671136 ) . As of the merger date, all existing rights and obligations of the limited partnership were transferred to the limited liability company, based on the principle of general succession. / Sowelo Consulting sp. z o. o. (LLC) is entered in the register of employment agencies under the number: 35288 Our candidate selection process relies entirely on human judgment. We explicitly avoid using automated screening algorithms or AI-driven scoring systems for any part of the assessment. Every single profile is [. .. ]
Job am 14.01.2026 bei Jooble gefunden
PwC Deutschland
Consultant Digital HR Systems-SAP Success Factors (w/m/d) - Ingenieur, Consulting
• Hamburg
Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Homeoffice möglich Abgeschlossenes Studium
30+ Urlaubstage
Join our Community of Solvers Für unseren Geschäftsbereich Transformation suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Consultant Digital HR Systems-SAP Success Factors (w/m/d) . Das erwartet dich HR IT [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] Als Teil des People Organisation HR IT-Teams hilfst du weltweit führenden Unternehmen dabei, ihr HR-Management digitaler zu gestalten. Du berätst beim Design, der Optimierung und Implementierung von HR-Prozessen und HR-Cloud Solutions, [. .. ] Cloud Technologien und bringst Erfahrung in der Unternehmensberatung mit. Zusätzlich hast du mit einem oder mehreren der SAP Success Factors Module Employee Central, Time Management, Recruiting, Onboarding, Learning, Performance Goals, Succession Development, Compensation, Analytics gearbeitet. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab. Du bist analytisch sowie konzeptionell stark, um so den bestmöglichen Erfolg für dein Team und Projekt zu erzielen. Deine Kommunikationsstärke und dein sicheres Auftreten unterstützen dich bei der Zusammenarbeit mit unseren Kunden, an [. .. ]
Job vor 4 Tagen bei Jooble gefunden
Duales Masterprogramm Steinbeis M. A. : Business Development-Junior Executive Talent Management Consultant
• München
Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Absolventen, Einsteiger, Trainees Abgeschlossenes Studium Abgeschlossene Ausbildung
Art der Anstellung: Befristet/ Vollzeit; (35 Stunden/ Woche) Starte ab Juli 2026 als Business Development-Junior Executive Talent Management
Consultant (w/m/d) im dualen Masterprogramm am Standort München und gestalte gemeinsam [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] mit uns die Zukunft des globalen Talentmanagements bei Siemens Nutze deine Leidenschaft für Innovation und strategische Analysen, um Leadership-Teams zu unterstützen und gemeinsam neue Wege für die Nachfolgeplanung zu gehen deine Studienzeit fördern wir dabei aktiv. Verändere [. .. ] Leadership Teams dabei, externe Top-Talente zu identifizieren, um die Nachfolgeplanung und Besetzung von Schlüsselpositionen voranzutreiben Im Rahmen strategischer Talent Management Projekte unterstützt du die Entwicklung und Implementierung von skalierbaren Succession Management und Executive Placement Frameworks Durch die Identifikation, Aufbereitung und Analyse strategisch relevanter Talentanalysen (z. B. Branchentrends, Wettbewerbslandschaften) schaffst du Transparenz und setzt auf Innovation, um das Talentmanagement bei Siemens nachhaltig zu stärken, z. B. durch gezielte Nutzung von Künstlicher Intelligenz Du strukturierst und visualisierst Inhalte, um sie klar und [. .. ]
Job am 24.01.2026 bei Jooble gefunden
NTT DATA Business Solutions Global Managed Services GmbH
(Senior) SAP Berater:in HCM-SAP Success Factors in Göttingen
• Heidelberg
Beratungs-/ Consultingtätigkeiten
Firmenwagen Betriebliche Altersvorsorge Sabbaticals
[. .. ] in folgenden SAP Success Factors-Applikationen: Employee Central Employee Central Time Tracking Employee Central Payroll Recruiting Management (Recruiter Experience) Recruiting Marketing (Candidate Experience) Onboarding Learning Compensation Variable Pay [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] Performance Goals Succession Development People Analytics-Know-how in der Leitung und Organisation von (Teil-) Projekten ist für Dich von Vorteil. -Du bist kommunikativ und verfügst über sehr gute Deutsch-sowie gute Englischkenntnisse. -Eine vorwiegend regionale Reisebereitschaft in bestimmten Projektphasen ist für Dich selbstverständlich. #myability Bewirb Dich jetzt Wir freuen uns [. .. ]
Job am 14.01.2026 bei Jooble gefunden
Sowelo Consulting sp. z o. o.
Associate Account Executive (m/f/d) - Hybrid
• Köln
[. .. ] Breukelen office. Your tasks will include: Efficiently executing on retailer-directed leads, investigating each Suppliers current technical environment and prescribing the best solution to meet their needs. Serving [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] as a consultant to the Supplier community, acting as an extension of our retail partners by clearly communicating their value proposition, the why, timelines, and requirements. Driving maximum adoption of agreements from Retail customer vendors as part of coordinated, time-sensitive campaigns. Proactively calling prospective and existing customers, utilizing a consultative sales approach [. .. ] 0000671136 ) . As of the merger date, all existing rights and obligations of the limited partnership were transferred to the limited liability company, based on the principle of general succession. / Sowelo Consulting sp. z o. o. (LLC) is entered in the register of employment agencies under the number: 35288 Our candidate selection process relies entirely on human judgment. We explicitly avoid using automated screening algorithms or AI-driven scoring systems for any part of the assessment. Every single profile is [. .. ]
Job am 14.01.2026 bei Jooble gefunden
Senior Personalberater/ Senior HR Consultant (m/w)
• Karlsruhe
Beratungs-/ Consultingtätigkeiten
[. .. ] in shaping the future of mobility. Partner with plant and regional leadership to design and implement HR strategies that support operational and strategic goals. Lead workforce planning, [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] talent development, and succession planning initiatives. Drive employee engagement programs and support cultural transformation projects. Ensure compliance with labor law and collective agreements while fostering a positive work environment. Support recruitment for critical roles and strengthen employer branding in the manufacturing sector. Prepare for future leadership by developing HR structures and mentoring junior HR [. .. ]
Job am 14.01.2026 bei Jooble gefunden
Valmont Partners
• München
Beratungs-/ Consultingtätigkeiten
Valmont Partners is a premier M A boutique specializing in the European mid-market. The firm advises on business
succession, valuation, financing, and restructuring, working closely with private equity firms, [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] strategic investors, corporations, entrepreneurs, and family offices. Valmont Partners as successor to Asset Valuation Group is known for executing seamless sell-side and buy-side transactions with a clear focus on long-term value creation for its clients. This role [. .. ] contributing to the strategic connection of Italian businesses with German investors and private equity funds. Tasks Your Role: Lead High-Impact M A Deals Across Borders As an M A Consultant, you will be at the forefront of dealmaking, coordinating cross-border transactions and navigating the complexities of international business cultures. You will: Manage full-cycle M A projects with a focus on Italian-German transactions. Build trust with entrepreneurs, advising them with confidence and integrity. Generate a pipeline of high-[. .. ]
Job am 14.01.2026 bei Jooble gefunden
(Senior) Cloud Consultant SAP Success Factors (m/w/d)
• Österreich
Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Homeoffice möglich
Flexible Arbeitszeiten
[. .. ] Premise Cloud Lösungen im SAP Ecosystem. Du verfügst über tiefreichende Kenntnisse und möglichenfalls Zertifizierung in einem oder mehreren SAP Success Factors Modulen (e. g. Employee Central, Learning, [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] Performance Goals, Recruiting, Succession Development) Du bringst fundiertes Wissen rund um Personalthemen und konkrete HR-Prozesse mit und zeigst Interesse an neuen Technologien Dein überzeugendes Auftreten, Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz ergänzen deine Begeisterungsfähigkeit und Eigeninitiative Du hast Lust darauf, dein Wissen mit Kolleg:innen zu teilen und weniger erfahrene Consultants in der Einarbeitung zu unterstützen Für [. .. ]
Job am 14.01.2026 bei Jooble gefunden
PwC Deutschland
• Düsseldorf
Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Homeoffice möglich Abgeschlossenes Studium
30+ Urlaubstage
Für unseren Geschäftsbereich Transformationsuchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Consultant Digital HR Systems-SAP Success Factors (w/m/d) . HR IT Als Teil des People Organisation HR IT-Teams hilfst du [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] weltweit führenden Unternehmen dabei, ihr HR-Management digitaler zu gestalten. Du berätst beim Design, der Optimierung und Implementierung von HR-Prozessen und HR-Cloud Solutions, wie z. B. [. .. ] Cloud Technologien und bringst Erfahrung in der Unternehmensberatung mit. Zusätzlich hast du mit einem oder mehreren der SAP Success Factors Module Employee Central, Time Management, Recruiting, Onboarding, Learning, Performance Goals, Succession Development, Compensation, Analytics gearbeitet. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab. Du bist analytisch sowie konzeptionell stark, um so den bestmöglichen Erfolg für dein Team und Projekt zu erzielen. Flexibilität Deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort kannst du bei uns-in Abstimmung mit den betrieblichen [. .. ]
Job am 14.01.2026 bei Jooble gefunden
HR Senior Consultant
• Karlsruhe
Beratungs-/ Consultingtätigkeiten
[. .. ] in shaping the future of mobility. Partner with plant and regional leadership to design and implement HR strategies that support operational and strategic goals. Lead workforce planning, [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] talent development, and succession planning initiatives. Drive employee engagement programs and support cultural transformation projects. Ensure compliance with labor law and collective agreements while fostering a positive work environment. Support recruitment for critical roles and strengthen employer branding in the manufacturing sector. Prepare for future leadership by developing HR structures and mentoring junior HR [. .. ]
Job am 02.01.2026 bei Stellen-Online.de gefunden
PwC Deutschland
• Frankfurt am Main, 60322, 60311
Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Homeoffice möglich Abgeschlossenes Studium
30+ Urlaubstage
# # Join our Community of Solvers Für unseren Geschäftsbereich Transformation suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Consultant Digital HR Systems-SAP Success Factors (w/m/d) . # # Das [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] erwartet dich HR IT Als Teil des People Organisation HR IT-Teams hilfst du weltweit führenden Unternehmen dabei, ihr HR-Management digitaler zu gestalten. Du berätst beim Design, der Optimierung und Implementierung von HR-Prozessen und [. .. ] Cloud Technologien und bringst Erfahrung in der Unternehmensberatung mit. Zusätzlich hast du mit einem oder mehreren der SAP Success Factors Module Employee Central, Time Management, Recruiting, Onboarding, Learning, Performance Goals, Succession Development, Compensation, Analytics gearbeitet. -Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab. -Du bist analytisch sowie konzeptionell stark, um so den bestmöglichen Erfolg für dein Team und Projekt zu erzielen. -Deine Kommunikationsstärke und dein sicheres Auftreten unterstützen dich bei der Zusammenarbeit mit unseren Kunden, an [. .. ]
Job am 02.01.2026 bei Stellen-Online.de gefunden
PwC Deutschland
Consultant Digital HR Systems-SAP Success Factors (w/m/d) - Vollzeit, Homeoffice
• Berlin, 10178
Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Homeoffice möglich Abgeschlossenes Studium
30+ Urlaubstage
# # Join our Community of Solvers Für unseren Geschäftsbereich Transformation suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Consultant Digital HR Systems-SAP Success Factors (w/m/d) . # # Das [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] erwartet dich HR IT Als Teil des People Organisation HR IT-Teams hilfst du weltweit führenden Unternehmen dabei, ihr HR-Management digitaler zu gestalten. Du berätst beim Design, der Optimierung und Implementierung von HR-Prozessen und [. .. ] Cloud Technologien und bringst Erfahrung in der Unternehmensberatung mit. Zusätzlich hast du mit einem oder mehreren der SAP Success Factors Module Employee Central, Time Management, Recruiting, Onboarding, Learning, Performance Goals, Succession Development, Compensation, Analytics gearbeitet. -Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab. -Du bist analytisch sowie konzeptionell stark, um so den bestmöglichen Erfolg für dein Team und Projekt zu erzielen. -Deine Kommunikationsstärke und dein sicheres Auftreten unterstützen dich bei der Zusammenarbeit mit unseren Kunden, an [. .. ]
Job am 02.01.2026 bei Stellen-Online.de gefunden
PwC Deutschland
Consultant Digital HR Systems-SAP Success Factors (w/m/d) - Vollzeit, Homeoffice
• Stuttgart, 70173
Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Homeoffice möglich Abgeschlossenes Studium
30+ Urlaubstage
# # Join our Community of Solvers Für unseren Geschäftsbereich Transformation suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Consultant Digital HR Systems-SAP Success Factors (w/m/d) . # # Das [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] erwartet dich HR IT Als Teil des People Organisation HR IT-Teams hilfst du weltweit führenden Unternehmen dabei, ihr HR-Management digitaler zu gestalten. Du berätst beim Design, der Optimierung und Implementierung von HR-Prozessen und [. .. ] Cloud Technologien und bringst Erfahrung in der Unternehmensberatung mit. Zusätzlich hast du mit einem oder mehreren der SAP Success Factors Module Employee Central, Time Management, Recruiting, Onboarding, Learning, Performance Goals, Succession Development, Compensation, Analytics gearbeitet. -Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab. -Du bist analytisch sowie konzeptionell stark, um so den bestmöglichen Erfolg für dein Team und Projekt zu erzielen. -Deine Kommunikationsstärke und dein sicheres Auftreten unterstützen dich bei der Zusammenarbeit mit unseren Kunden, an [. .. ]
Job am 02.01.2026 bei Stellen-Online.de gefunden
PwC Deutschland
Consultant Digital HR Systems-SAP Success Factors (w/m/d) - Vollzeit, Homeoffice
• Hamburg, 22085, 20146
Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Homeoffice möglich Abgeschlossenes Studium
30+ Urlaubstage
# # Join our Community of Solvers Für unseren Geschäftsbereich Transformation suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Consultant Digital HR Systems-SAP Success Factors (w/m/d) . # # Das [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] erwartet dich HR IT Als Teil des People Organisation HR IT-Teams hilfst du weltweit führenden Unternehmen dabei, ihr HR-Management digitaler zu gestalten. Du berätst beim Design, der Optimierung und Implementierung von HR-Prozessen und [. .. ] Cloud Technologien und bringst Erfahrung in der Unternehmensberatung mit. Zusätzlich hast du mit einem oder mehreren der SAP Success Factors Module Employee Central, Time Management, Recruiting, Onboarding, Learning, Performance Goals, Succession Development, Compensation, Analytics gearbeitet. -Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab. -Du bist analytisch sowie konzeptionell stark, um so den bestmöglichen Erfolg für dein Team und Projekt zu erzielen. -Deine Kommunikationsstärke und dein sicheres Auftreten unterstützen dich bei der Zusammenarbeit mit unseren Kunden, an [. .. ]
Job am 02.01.2026 bei Stellen-Online.de gefunden
PwC Deutschland
Consultant Digital HR Systems-SAP Success Factors (w/m/d) - Vollzeit, Homeoffice
• München, 80333, 80331
Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Homeoffice möglich Abgeschlossenes Studium
30+ Urlaubstage
# # Join our Community of Solvers Für unseren Geschäftsbereich Transformation suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Consultant Digital HR Systems-SAP Success Factors (w/m/d) . # # Das [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] erwartet dich HR IT Als Teil des People Organisation HR IT-Teams hilfst du weltweit führenden Unternehmen dabei, ihr HR-Management digitaler zu gestalten. Du berätst beim Design, der Optimierung und Implementierung von HR-Prozessen und [. .. ] Cloud Technologien und bringst Erfahrung in der Unternehmensberatung mit. Zusätzlich hast du mit einem oder mehreren der SAP Success Factors Module Employee Central, Time Management, Recruiting, Onboarding, Learning, Performance Goals, Succession Development, Compensation, Analytics gearbeitet. -Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab. -Du bist analytisch sowie konzeptionell stark, um so den bestmöglichen Erfolg für dein Team und Projekt zu erzielen. -Deine Kommunikationsstärke und dein sicheres Auftreten unterstützen dich bei der Zusammenarbeit mit unseren Kunden, an [. .. ]
Job am 02.01.2026 bei Stellen-Online.de gefunden
PwC Deutschland
Consultant Digital HR Systems-SAP Success Factors (w/m/d) - Vollzeit, Homeoffice
• Düsseldorf, 40213
Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Homeoffice möglich Abgeschlossenes Studium
30+ Urlaubstage
# # Join our Community of Solvers Für unseren Geschäftsbereich Transformation suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Consultant Digital HR Systems-SAP Success Factors (w/m/d) . # # Das [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] erwartet dich HR IT Als Teil des People Organisation HR IT-Teams hilfst du weltweit führenden Unternehmen dabei, ihr HR-Management digitaler zu gestalten. Du berätst beim Design, der Optimierung und Implementierung von HR-Prozessen und [. .. ] Cloud Technologien und bringst Erfahrung in der Unternehmensberatung mit. Zusätzlich hast du mit einem oder mehreren der SAP Success Factors Module Employee Central, Time Management, Recruiting, Onboarding, Learning, Performance Goals, Succession Development, Compensation, Analytics gearbeitet. -Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab. -Du bist analytisch sowie konzeptionell stark, um so den bestmöglichen Erfolg für dein Team und Projekt zu erzielen. -Deine Kommunikationsstärke und dein sicheres Auftreten unterstützen dich bei der Zusammenarbeit mit unseren Kunden, an [. .. ]
Job am 11.12.2025 bei Stellen-Online.de gefunden
Schwarz IT
IT Business Consultant SAP Success Factors-Talentmanagement (m/w/d) - Vollzeit
• Heilbronn, 74072
Beratungs-/ Consultingtätigkeiten Abgeschlossenes Studium
[. .. ] # Deine Aufgaben-Digitalisierung vorantreiben: Du berätst und unterstützt unsere Personalbereiche bei Implementierungsprojekten von SAP Success Factors rund um das Talent Management, mit dem Fokus auf den Bereich [...]
MEHR INFOS ZUM STELLENANGEBOT
[...] Performance Goals, Succession Development und Compensation-Eigene Ideen einbringen: Du analysierst eigenständig die Anforderungen und konzipierst Optimierungen der Applikationen innerhalb unserer Solution Driven Organisation. Auch die Präsentation von Best Practices, die Durchführung von Workshops und die eigenständige Konfiguration der Module gehören zu deinen Aufgaben. -Verantwortung übernehmen: Du erhältst von Beginn an eigene Themenbereiche [. .. ]
1 von 4Weiter » Weitere Suchergebnisse laden »
Häufig gestellte Fragen
Wieviel verdient man als Succession Consultant pro Jahr?
Als Succession Consultant verdient man zwischen EUR 50.000,- bis EUR 90.000,- im Jahr.
Wieviele offene Stellenangebote gibt es für Succession Consultant Jobs bei unserer Jobsuche?
Aktuell gibt es auf JobRobot 89 offene Stellenanzeigen für Succession Consultant Jobs.
Wieviele Unternehmen suchen nach Bewerbern für Succession Consultant Jobs?
Aktuell suchen 15 Unternehmen nach Bewerbern für Succession Consultant Jobs.
Welche Unternehmen suchen nach Bewerbern für Succession Consultant Stellenangebote?
Aktuell suchen zum Beispiel folgende Unternehmen nach Bewerbern für Succession Consultant Stellenangebote:
- NTT DATA (11 Jobs)
- PwC Deutschland (8 Jobs)
- Western Digital (6 Jobs)
- Sowelo Consulting sp. z o. o. (4 Jobs)
- NTT (4 Jobs)
- ORBIS SE (3 Jobs)
In welchen Bundesländern werden die meisten Succession Consultant Jobs angeboten?
Die meisten Stellenanzeigen für Succession Consultant Jobs werden derzeit in Baden-Württemberg (11 Jobs), Bayern (8 Jobs) und Nordrhein-Westfalen (7 Jobs) angeboten.
Zu welchem Berufsfeld gehören Succession Consultant Jobs?
Succession Consultant Jobs gehören zum Berufsfeld Vermögensberatung & -verwaltung.
